40歲的職場老鳥，求職時要記住這些技巧！

　　到了40歲，一般在職場中都比較穩(wěn)定了，但也有一些例外的，有一些職場老鳥想要有更好的發(fā)展，或者一些不得已的原因，重新出來求職的事情也是十分常見的，那么40歲的職場老鳥在求職的時候，有什么技巧需要掌握呢，下面我們一起來看看吧。

　　40歲的職場老鳥在職場上已經(jīng)有了豐富的工作經(jīng)驗，在求職的時候，可能也有很多東西可談，但是在求職的時候，還是應(yīng)該要有所保留，不要讓自己顯得太老練，在說工作經(jīng)驗的時候，只說與你申請的這個職位相關(guān)的那一個大成就就可以了，這樣能夠給面試官留下較好的印象。在求職過程中，還應(yīng)該展現(xiàn)出對職場的新鮮感，讓面試官感到你熱情的一面。

　　有些面試官可能會對年紀大一些的求職者有成見，覺得他們是職場老油條，不愿意去學(xué)習，那么你就要盡早抓住機會打破這個成見，讓面試官知道你過去是如何去適應(yīng)職場上不斷在改變的環(huán)境的，你要向面試官表現(xiàn)出你適應(yīng)環(huán)境的能力，這樣才能展現(xiàn)出你在職場上的靈活性。

　　在職場上，生活了這么多年，一定知道人脈的重要性，在求職的時候，一定要懂得巧妙地拉關(guān)系，在應(yīng)聘崗位的時候，可以跟面試官談?wù)勀阍跇I(yè)內(nèi)各個不同層次認識的人尤其有幫助，展現(xiàn)出你在這個行業(yè)的人脈關(guān)系，因為這些職位上的人脈能夠帶來客戶。但是要記住，千萬不要吹牛，萬一你說的那個人是你不認識的，而對方剛好認識，那就很尷尬了。

　　40歲的職場老鳥在職場上已經(jīng)將近有20年的工作經(jīng)驗了，可能一定取得過一定的成就了，但是一定要記住，切勿盛氣凌人，不要試圖用你的工作經(jīng)驗去打擊別人，要知道，自己永遠都是個求職者，一定要把你的自負放在一邊，展現(xiàn)出你謙虛的一面，這樣才有利于你求職。

　　職場老鳥的一個缺點就是容易與時代脫軌，求職的時候，你必須和年輕的求職者競爭，因此一定要跟得上時代的發(fā)展，明白當下這個時代的格局，在求職的時候，一定要提前做好這方面的功課，另外在求職的時候，把自己這方面的能力展示出來，比如精通互聯(lián)網(wǎng)的能力等等。

　　人到40歲，身體折騰了40年，可能存在一定的小毛病，當面試官問及健康狀況的時候，一定要誠實將自己的健康狀況告知，比如不能夠喝酒等情況，這樣在職場酒桌上，你就可以避免被灌酒了，如果你的身體不適合出差，那么在面試的時候，也要一并告知，不要試圖隱瞞自己的健康情況來謀得一份工作。

　　/寫在最后/

　　職場老鳥在找工作的時候，一定要放低自己的姿態(tài)，這樣才有利于找到一份好工作哦！

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