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老板：工廠要降成本工資改計(jì)件，不想干的就辭職！網(wǎng)友集體吐槽
最近，有位網(wǎng)友向小編吐槽，他所在的工廠，從去年9月份開始，公司為了節(jié)省成本，生產(chǎn)部門開始實(shí)行計(jì)件制�，F(xiàn)在半年過去了，公司節(jié)省了成本，訂單也做得比以前多了。這個(gè)計(jì)件不是按個(gè)人的單個(gè)產(chǎn)品來(lái)計(jì)算的，而是按生產(chǎn)線上整體的產(chǎn)能來(lái)計(jì)算，生產(chǎn)線上的員工像瘋了一樣拼命工作，雖然很辛苦，但是為了工資高一點(diǎn)，只能咬牙忍受。
剛開始時(shí)，每個(gè)月還能拿五千多，但是最近這兩個(gè)月，公司的產(chǎn)能增加了，產(chǎn)能增加就意味著計(jì)件的工錢變少了，現(xiàn)在就算每個(gè)人都拼命做，一個(gè)月只能拿到四千多。很多員工都向主管表示不滿，但是得到的只有一句話：不想干就辭職，反正你走了也會(huì)有人來(lái)代替你!小編在網(wǎng)上分享了這個(gè)案例以后，很多網(wǎng)友表示不淡定了，紛紛吐槽工廠老板會(huì)搞事。
網(wǎng)友一：
計(jì)時(shí)轉(zhuǎn)計(jì)件原本就是個(gè)大坑了，再整個(gè)產(chǎn)線計(jì)件，簡(jiǎn)直就是大坑，明擺著要降員工的工資。訂單產(chǎn)量擺在那里，如果你不做完就拿不到工資，做得多了單機(jī)還會(huì)降低，老板這樣搞事，不僅能快速完成訂單，還節(jié)省了很多成本，厲害!
網(wǎng)友二：
工廠這幫人，每天就在琢磨著要怎樣才能降低工人的用工成本，怎么增加訂單產(chǎn)量，太黑心了。剛開始我進(jìn)了一件制衣廠，也是算計(jì)件工資的，每天工作加班加點(diǎn)，一個(gè)月下來(lái)也才拿三千多，實(shí)在是太辛苦了，我就走了。
網(wǎng)友三：
工廠真的煩，工資計(jì)件就算了，工人們做得快點(diǎn)，老板就開始降單價(jià)，去年人家做得比我多時(shí)不降，今年我做得比人家快時(shí)就開始降，真是被老板吃定了，神煩。
網(wǎng)友四：
很多工廠企業(yè)在招聘時(shí)給的工資都很高，說(shuō)是4000~8000的工資，其實(shí)就是計(jì)件的工資，而且還不包社保，新手想拿到這么高工資根本就不現(xiàn)實(shí)。就是老員工來(lái)做，天天加班到很晚，累死累活最多也就4000多，這就是為什么工廠不好招人的原因。
對(duì)于這種想象，比起計(jì)時(shí)工資，拿計(jì)件工資有多累，歡迎各位朋友分享一下自己的經(jīng)歷!
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