攝影主管的崗位職責(zé)
1、攝影主管崗位職責(zé)
1、 全面負責(zé)公司攝影部工作,負責(zé)攝影部各項管理制度的制定及具體 落實實施;對攝影部所有崗位制定流程的規(guī)范化操作進行監(jiān)督和考核;員工若有違反《攝影部崗位描述及工作職責(zé)》、《攝影部項目管理》、攝影部各項規(guī)范,攝影部主管必須依章扣罰,若有店級責(zé)任人,人力資源部抽查發(fā)現(xiàn),除扣罰當事人相應(yīng)罰金外,將扣罰攝影部主管雙倍罰金。對各流程出現(xiàn)的問題主管要及時處理,對不規(guī)范的環(huán)節(jié)必須進行調(diào)整。負責(zé)對攝影部月度工作及操作流程進行總結(jié)和評估。
2、 負責(zé)協(xié)調(diào)攝影部與其他部門的工作,以及本部門內(nèi)人員調(diào)配,協(xié)調(diào) 員工工作關(guān)系等事宜。
3、 負責(zé)攝影部器具,器材,設(shè)備的盤點,檢查工作,負責(zé)申報添置器 具,設(shè)備的年度(季度)計劃,并負責(zé)督促,落實。
4、 每天查核各項表單的填寫是否規(guī)范和認真。
5、 負責(zé)對跨部門無法處理的問題及時上報分管領(lǐng)導(dǎo)。
2、攝影主管崗位職責(zé)
1.協(xié)助經(jīng)理管理好本部門,認真完成經(jīng)理交辦的各項工作。
。.協(xié)調(diào)部門員工關(guān)系及影樓各部門之間的關(guān)系,提高員工協(xié)作能力。
。.具有顧客至上、服務(wù)熱情、文明禮貌、講究衛(wèi)生、工作認真負責(zé),忠于職守、作風(fēng)正派和以身作則的職業(yè)素質(zhì)。
。.負責(zé)部門員工考勤、工作安排及考核工作,每月推薦一名優(yōu)秀員工角逐“影樓優(yōu)秀員工獎”。
。.以身作則,帶領(lǐng)部門員工服務(wù)好每一位顧客,“請”字開頭,“謝”不離口,處理突發(fā)事件并匯報經(jīng)理。
。.加強部門員工技術(shù)培訓(xùn),提高員工專業(yè)技能,增強影樓實力,考核員工技術(shù)水平。
。.向下傳達影樓管理層的意圖,向上匯報員工思想,協(xié)調(diào)員工與影樓的關(guān)系。
。.每月制定部門增值營業(yè)額計劃,并督導(dǎo)員工共同完成。
。.監(jiān)督員工保管好攝影器材及道具,避免不必要的浪費,提高員工節(jié)約意識。
。保.負責(zé)攝影器材的保養(yǎng)及維護,嚴禁員工私拿影樓物品。
11.提前安排好第二天客人的拍攝流程,做到不論什么時候顧客過來有專人服務(wù)。
。保.監(jiān)督本部門衛(wèi)生清潔工作,攝影棚保持整潔。
13.帶領(lǐng)員工了解最新拍攝風(fēng)格,提高整體意識,以便更好地為顧客服務(wù)。
。保.每月召開部門會議,制定計劃,探討解決問題并將結(jié)果匯報經(jīng)理。
3、婚紗攝影主管崗位職責(zé)
1.協(xié)助經(jīng)理管好本部門的各項工作,并認真執(zhí)行完成。
2.負責(zé)婚紗客戶業(yè)務(wù),了解和掌握婚紗流行趨勢,統(tǒng)計每件禮服的拍攝、出租使用次數(shù)并建議公司采購的款式及色彩。
3.負責(zé)安排人員分工分區(qū)整理,檢查是否破損、褪色、搭色,紐扣、拉鏈、脫針、修改以及清理送洗等。
4.負責(zé)提前安排好已租婚紗的清理、改放工作以及第二天的新娘服裝。
5.監(jiān)督員工,不能私拿影樓物品,私自出租婚紗,嚴禁“一紗多租”現(xiàn)象。
6.了解行情,及時調(diào)整價格,增加影樓收入。
7.各種衣架、衣套、蓬裙、手套、試衣鞋、贈品、展示品的管理、保管、定位,每月配合會計進行資產(chǎn)盤存。
8.櫥窗展示和樣本拍攝及活動展示的服裝配合管理。
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