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證券崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-12-03 18:37:58 證券 我要投稿

【薦】證券崗位職責(zé)

  在快速變化和不斷變革的今天,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。我敢肯定,大部分人都對(duì)制定崗位職責(zé)很是頭疼的,下面是小編為大家整理的證券崗位職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

【薦】證券崗位職責(zé)

證券崗位職責(zé)1

  要求A

  1、根據(jù)資本市場(chǎng)需求和項(xiàng)目實(shí)際情況按時(shí)發(fā)布項(xiàng)目中標(biāo)或簽約公告;

  2、定期組織召開股東大會(huì)、董事會(huì)、主持公司年報(bào)、宣傳冊(cè)和網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)的編制和設(shè)計(jì)工作;

  3、廣泛收集投資者關(guān)注的相關(guān)信息;

  4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。

  1、金融、財(cái)務(wù)、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;

  2、一年以上證券事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具有較好的邏輯思維能力和分析判斷能力;

  4、具有良好的表達(dá)能力和溝通能力,積極主動(dòng)開展工作;

  5、為人穩(wěn)重,具有高度責(zé)任心;

  6、英文可作為工作語(yǔ)言。

  要求B

  職位概要:負(fù)責(zé)擬定公司一般性對(duì)外公告文稿,督促公司內(nèi)部部門及時(shí)提供證券投資的`相關(guān)材料,并進(jìn)行整理歸納,完成公司證券、投資相關(guān)文檔的整理、歸納。協(xié)助公司投資者關(guān)系及市值管理工作。

  1、負(fù)責(zé)擬訂公司一般性對(duì)外公告文稿,督促公司內(nèi)部部門及時(shí)提交相關(guān)背景資料,并進(jìn)行歸納整理;

  2、協(xié)助公司股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)等會(huì)議的籌備組織相關(guān)工作,保障公司三會(huì)事務(wù)的規(guī)范運(yùn)作;

  3、協(xié)助公司投資者交流活動(dòng)的舉辦及市值變動(dòng)的分析工作;

  4、及時(shí)完成公司證券相關(guān)文檔的整理、歸納;

  5、每周定期對(duì)政府項(xiàng)目信息的進(jìn)行搜集、整理,并初步判斷是否適合公司申報(bào);

  6、定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)相關(guān)工作進(jìn)展、分析改進(jìn)建議等;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作;

  8、教育背景本科及以上;

  9、金融、投資、證券等相關(guān)專業(yè);

  10、2年以上證券金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  11、熟悉投資、財(cái)務(wù)、證券法規(guī)等方面的基礎(chǔ)知識(shí),了解商業(yè)零售、營(yíng)銷管理相關(guān)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)模式;

  12、熟悉熟練使用辦公自動(dòng)化軟件;

  13、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;

  14、較強(qiáng)的計(jì)劃性和執(zhí)行能力;

  15、良好的文字表達(dá)、英文閱讀能力;

  16、具有一定的問(wèn)題解決能力、建立人脈網(wǎng)絡(luò)能力、自我激勵(lì)能力、學(xué)習(xí)研究能力。

  要求C

  高薪聘請(qǐng)證券事務(wù)專員,負(fù)責(zé)企業(yè)新三板掛牌事務(wù)與相關(guān)部門的對(duì)接、聯(lián)系。

  1、25-30歲,身高160CM以上,形象氣質(zhì)佳,有較強(qiáng)的溝通及人際交往能力;

  2、有相關(guān)金融、證券、新三板上市經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、熟悉國(guó)家金融、證券行業(yè)相關(guān)政策;

  4、有一定的文字組織表達(dá)能力,熟悉常用計(jì)算機(jī)辦公軟件的應(yīng)用;

  5、具有獨(dú)立工作的能力,有相應(yīng)的政府關(guān)系資源及其它公關(guān)資源優(yōu)先。

證券崗位職責(zé)2

  1、在本部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,完成各期會(huì)計(jì)核算工作。

  2、根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和總公司及營(yíng)業(yè)部的財(cái)務(wù)管理規(guī)定、會(huì)計(jì)制度,從事營(yíng)業(yè)部各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)i核算。

  3、對(duì)本部門會(huì)計(jì)以下崗位人員的`業(yè)務(wù)有指導(dǎo)職能。

  4、負(fù)責(zé)每日對(duì)資金柜的存、取款憑單、轉(zhuǎn)賬支票及電腦打印的“資金匯總流水單”進(jìn)行詳細(xì)的逐筆復(fù)核并制單,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與有關(guān)部門協(xié)商并進(jìn)行賬務(wù)調(diào)整,確保憑單與實(shí)際金額相符。

  5、負(fù)責(zé)對(duì)開戶、銷戶數(shù)量及收取的手續(xù)費(fèi)進(jìn)行詳細(xì)逐筆復(fù)核,檢查是否有漏收、錯(cuò)收、故意不收或貪污等情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)査找原因,并報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)處理。

  6、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算工作,辦理所發(fā)生經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的報(bào)銷核算,做到用途清楚,開支合理、合法,手續(xù)齊全,需求正確。

  7、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部營(yíng)業(yè)成本費(fèi)用支出的會(huì)計(jì)核算工作,負(fù)責(zé)將費(fèi)用支出核算到人,及時(shí)編制記賬憑證。

  8、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、低值易耗品的管理核算工作,建立固定資產(chǎn)明細(xì)賬,保證賬實(shí)相符,及時(shí)登記營(yíng)業(yè)費(fèi)用明細(xì)賬、往來(lái)明細(xì)賬、負(fù)債及損益類明細(xì)賬。

  9、根據(jù)國(guó)家清產(chǎn)核資政策規(guī)定,做好清產(chǎn)核資工作,每年年底,與電腦部、綜合部等有關(guān)部門配合,做好固定資產(chǎn)盤點(diǎn)、報(bào)廢等工作,按規(guī)定手續(xù)和批準(zhǔn)權(quán)限進(jìn)行財(cái)務(wù)處理。

  10、負(fù)責(zé)按規(guī)定做好會(huì)計(jì)憑證賬簿報(bào)表的裝訂歸檔工作,同時(shí)保管如以前所有年度會(huì)計(jì)檔案,保證無(wú)丟失、缺損。

  11、負(fù)責(zé)交易日?qǐng)?bào)月報(bào)年報(bào)的統(tǒng)計(jì)整理和報(bào)送。

  12、每月月底及時(shí)結(jié)賬,并與總賬核對(duì),保證明細(xì)賬與總賬相符。

  13、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  14、接受財(cái)務(wù)主管的領(lǐng)導(dǎo),按照總公司批準(zhǔn)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)及營(yíng)業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)批示進(jìn)行經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)核算。

  15、有編記賬憑證、登記總賬和明細(xì)賬權(quán)。

  16、在業(yè)務(wù)上對(duì)出納崗位有指導(dǎo)職能。

  17、未經(jīng)營(yíng)業(yè)部總經(jīng)理及財(cái)務(wù)主管同意,不得對(duì)本部門以外任何部門和個(gè)人提供任何財(cái)務(wù)資料。

  18、對(duì)財(cái)務(wù)主管及營(yíng)業(yè)部總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

證券崗位職責(zé)3

  職責(zé)描述:

  1、在授權(quán)的范圍內(nèi),負(fù)責(zé)產(chǎn)品及賬戶的投資組合管理,完成投資任務(wù)指標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)證券、期貨投資分析與研究,并根據(jù)研究結(jié)果提出可行的投資策略和投資計(jì)劃;

  3、定期總結(jié)投資結(jié)果并撰寫投資管理報(bào)告,評(píng)估投資表現(xiàn);

  4、負(fù)責(zé)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)的.管理和經(jīng)營(yíng)工作。

  任職要求:

  1、具有本科學(xué)歷以上;

  2、熟悉資本市場(chǎng),對(duì)證券市場(chǎng)現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢(shì)有較較深研究和獨(dú)立見解;

  3、具備證券行業(yè)從業(yè)資格證,有一定的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  4、具有一定組織協(xié)調(diào)能力和較高的文字水平;

  5、廉潔自律,加油良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

證券崗位職責(zé)4

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)公司信息披露事務(wù),建立、健全公司的信息披露制度,編制與披露定期報(bào)告與臨時(shí)報(bào)告,其他監(jiān)管部門要求報(bào)送的其他文件,督促公司及相關(guān)信息披露義務(wù)人遵守信息披露相關(guān)規(guī)定;

  2、協(xié)助董秘保障公司股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的正常運(yùn)作,組織三會(huì)召開及文件工作;

  3、協(xié)助董秘進(jìn)行投資者溝通交流,組織安排投資者及券商調(diào)研,來(lái)訪接待等;

  4、協(xié)助處理公司與監(jiān)管部門、交易所及其他相關(guān)機(jī)構(gòu)的'溝通聯(lián)絡(luò)工作;

  5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

  任職要求:

  1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)專業(yè);具有經(jīng)濟(jì)類、財(cái)會(huì)審計(jì)類初級(jí)以上職稱,或具有cfa、cpa等執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;

  2、5年以上證券事務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷,要求能獨(dú)立完成公司信息披露及其他職責(zé)內(nèi)的工作;

  3、熟悉資本市場(chǎng)、證券市場(chǎng)和《公司法》、《證券法》、上市公司運(yùn)行規(guī)則等相關(guān)知識(shí);

  4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和邏輯分析能力,執(zhí)行力強(qiáng),具有較強(qiáng)的抗壓能力。

  性格特征:

  1、工作細(xì)心,認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠忠誠(chéng)地履行職責(zé),嚴(yán)守公司機(jī)密;

  2、積極主動(dòng)、勤勞刻苦,要求具有高度的敬業(yè)精神、獨(dú)立鉆研精神、團(tuán)隊(duì)合作精神。

證券崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)協(xié)助相關(guān)ib分支機(jī)構(gòu)開展期貨ib業(yè)務(wù),對(duì)整體期貨業(yè)務(wù)進(jìn)行輔導(dǎo)。

  2、負(fù)責(zé)相關(guān)ib分支機(jī)構(gòu)員工進(jìn)行期貨業(yè)務(wù)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程培訓(xùn)。

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助指導(dǎo)ib分支機(jī)構(gòu),開展ib業(yè)務(wù)咨詢、合規(guī)開戶、風(fēng)控等日常工作。

  4、負(fù)責(zé)協(xié)助ib分支機(jī)構(gòu),做好期貨投資者教育及客戶服務(wù)工作。

  5、協(xié)助期貨總部,做好ib分支機(jī)構(gòu)的異常交易通知、個(gè)性化手續(xù)費(fèi)設(shè)置等工作。

  6、通過(guò)制作分析報(bào)告、組織培訓(xùn)等形式,協(xié)助ib分支機(jī)構(gòu)減少客戶虧損。

  7、協(xié)助ib分支機(jī)構(gòu),開發(fā)產(chǎn)業(yè)客戶、及其他機(jī)構(gòu)期貨客戶。

  8、在ib分支機(jī)構(gòu)開發(fā)特法客戶、證券客戶等其他業(yè)務(wù)大客戶時(shí),提供期貨業(yè)務(wù)咨詢輔助。

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。

證券崗位職責(zé)6

  1.部門職能

  1.1負(fù)責(zé)處理公司信息披露事務(wù),建立并完善信息披露制度、重大信息內(nèi)部報(bào)告制度,促使公司和相關(guān)當(dāng)事人依法履行信息披露義務(wù),進(jìn)而保證公司信息披露的及時(shí)性、準(zhǔn)確性、真實(shí)性、完整性;

  1.2負(fù)責(zé)與公司信息披露有關(guān)的保密工作,制訂內(nèi)幕信息保密制度,采取一切必要措施,促使公司董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員及相關(guān)知情人在有關(guān)信息正式披露前保守秘密,并在內(nèi)幕信息泄露時(shí),及時(shí)采取補(bǔ)救措施;

  1.3負(fù)責(zé)按照有關(guān)規(guī)定組織上市公司定期報(bào)告、臨時(shí)公告等的編制,并準(zhǔn)確、及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)送和發(fā)布;

  1.4負(fù)責(zé)配合相關(guān)部門做好募集資金的使用和監(jiān)控工作;

  1.5負(fù)責(zé)上市公司資本市場(chǎng)再融資工作的研究、策劃和組織實(shí)施、監(jiān)測(cè)公司股票走勢(shì)、相關(guān)板塊上市公司動(dòng)態(tài),并研究分析證券市場(chǎng)運(yùn)行趨勢(shì);

  1.6負(fù)責(zé)公司與相關(guān)當(dāng)事人、證券交易所及其他證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)、中介機(jī)構(gòu)之間的及時(shí)溝通和聯(lián)絡(luò),辦理相關(guān)事務(wù);

  1.7負(fù)責(zé)投資者關(guān)系管理,接待投資者來(lái)訪,回答投資者咨詢,向投資者提供公司披露的資料等;

  1.8負(fù)責(zé)公司在證券媒體的形象宣傳工作;

  1.9負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

  2.崗位職責(zé)

  2.1證券部部長(zhǎng)

  2.1.1主抓證券部的全面工作,根據(jù)國(guó)家有關(guān)方針政策和公司總體要求,制定工作計(jì)劃和措施,組織實(shí)施和運(yùn)作;

  2.1.2負(fù)責(zé)建立健全信息披露制度,重大信息內(nèi)部報(bào)告制度并制定具體實(shí)施方案后組織實(shí)施,在領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)時(shí),列席涉及信息披露的股東大會(huì)、董事會(huì)、戰(zhàn)略討論會(huì)、經(jīng)營(yíng)例會(huì)、資金運(yùn)營(yíng)分析會(huì)、預(yù)算編制會(huì)等重要會(huì)議,向公司有關(guān)部門及控股子公司收集信息披露所需要的各種資料,進(jìn)而保證公司信息披露的及時(shí)、準(zhǔn)確、合法、真實(shí)和完整;

  2.1.3負(fù)責(zé)與公司信息披露有關(guān)的保密工作,擬定內(nèi)幕信息保密制度并制定具體實(shí)施方案后組織實(shí)施,做好公司內(nèi)幕信心的保密工作。內(nèi)幕信息泄露時(shí),及時(shí)采取補(bǔ)救措施加以解釋和澄清;

  2.1.4按照有關(guān)法定程序,做好公司臨時(shí)報(bào)告和定期報(bào)告(年度報(bào)告、半年度報(bào)告、季度報(bào)告公告)的編制和披露等工作;

  2.1.5及時(shí)了解募集資金投入項(xiàng)目的進(jìn)度、資金投入情況,配合相關(guān)部門做好募集資金的使用及監(jiān)控。及時(shí)了解并跟蹤公司的重大事件,包括但不限于:重大收購(gòu)、出售資產(chǎn)或股權(quán)、債務(wù)重組、重大訴訟、仲裁事項(xiàng)、重大擔(dān)保、重要合同的訂立、變更、解除和終止、重大經(jīng)營(yíng)性或非經(jīng)營(yíng)性虧損、遭受重大損失、重大投資行為、重大行政處罰、可能依法承擔(dān)的賠償責(zé)任等;

  2.1.6負(fù)責(zé)上市公司資本市場(chǎng)再融資工作的研究、策劃和組織實(shí)施;檢測(cè)公司股票走勢(shì)、相關(guān)板塊上市公司動(dòng)態(tài),并研究分析證券市場(chǎng)運(yùn)行趨向;

  2.1.7負(fù)責(zé)公司與相關(guān)當(dāng)事人、證券交易所及其他證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)、中介機(jī)構(gòu)之間的及時(shí)溝通和聯(lián)絡(luò),辦理相關(guān)事務(wù);

  2.1.8負(fù)責(zé)投資者關(guān)系管理制度的擬訂及具體方案的制定和實(shí)施,接待和解答股東和投資者的來(lái)信、來(lái)電和來(lái)訪;向投資者提供公司披露的資料等;

  2.1.9負(fù)責(zé)公司在證券媒體的形象宣傳工作;

  2.1.10整理和歸納國(guó)家及監(jiān)管部門頒發(fā)的有關(guān)信息披露及公司規(guī)范化運(yùn)作方面的法律法規(guī),并組織董事、監(jiān)事及高管人員學(xué)習(xí)和貫徹;

  2.1.11熟悉《公司法》、《證券法》及上市公司相關(guān)法律法規(guī),掌握《公司章程》及公司治理層面的基本制度規(guī)章,加強(qiáng)相關(guān)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),適應(yīng)監(jiān)管新法規(guī)要求和工作需要;

  2.1.12指導(dǎo)培訓(xùn)本部門及各控股子公司相關(guān)人員,不斷提高相關(guān)人員業(yè)務(wù)素質(zhì);

  2.1.13負(fù)責(zé)督促本部門成員建立信息披露事務(wù),重大信息內(nèi)部報(bào)告事務(wù)、投資者關(guān)系管理事務(wù)、內(nèi)幕信息保密事務(wù)、募集資金使用管理事務(wù)及部門日常管理專項(xiàng)檔案,每一季度對(duì)部門檔案建立和管理情況進(jìn)行不定期抽查,針對(duì)不足提出改進(jìn)要求;

  2.1.14負(fù)責(zé)制定證券部年度工作計(jì)劃和開支預(yù)算計(jì)劃,做好年終總結(jié)工作;

  2.1.15負(fù)責(zé)本部門人員培訓(xùn)、職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)及日常管理,對(duì)部門人員工作業(yè)績(jī)進(jìn)行考核;

  2.1.16掌管、使用證券部部門印鑒;

  2.1.17完成董事長(zhǎng)和董事會(huì)秘書交辦的其他工作。

  2.2證券部副部長(zhǎng)

  2.2.1協(xié)助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)證券部各項(xiàng)日常工作,協(xié)助部長(zhǎng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)方針政策和公司總體要求,制定工作計(jì)劃和措施,組織實(shí)施和運(yùn)作;

  2.2.2協(xié)助部長(zhǎng)建立健全信息披露制度、重大信息內(nèi)部報(bào)告制度并擬定具體實(shí)施方案后組織實(shí)施,在領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)時(shí),列席涉及信息披露的股東大會(huì)、董事會(huì)、戰(zhàn)略研討會(huì)、經(jīng)營(yíng)例會(huì)、資金營(yíng)運(yùn)分析會(huì)、預(yù)算編制會(huì)等重要會(huì)議,向公司有關(guān)部門收集信息披露所需要的各種資料,進(jìn)而保證公司信息披露的及時(shí)、準(zhǔn)確、合法、真實(shí)和完整;

  2.2.3協(xié)助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)與公司信息披露有關(guān)的保密工作,擬訂內(nèi)幕信息保密制度并制定具體實(shí)施方案后組織實(shí)施,做好公司內(nèi)幕信息的保密工作。內(nèi)幕信息泄露時(shí),及時(shí)采取補(bǔ)救措施加以解釋和澄清;

  2.2.4協(xié)助部長(zhǎng)按照有關(guān)法定程序,做好公司臨時(shí)報(bào)告和定期報(bào)告(年度報(bào)告、半年度報(bào)告、季度報(bào)告公告)的編制和披露等工作;

  2.2.5協(xié)助部長(zhǎng)及時(shí)了解募集資金投入項(xiàng)目的.進(jìn)度、資金投入情況,配合相關(guān)部門做好募集資金的使用及監(jiān)控。及時(shí)了解并跟蹤公司的重大事件,包括但不限于:重大收購(gòu)、出售資產(chǎn)或股權(quán)、債務(wù)重組、重大訴訟、仲裁事項(xiàng)、重大擔(dān)保、重要合同的訂立、變更、解除和終止、重大經(jīng)營(yíng)性或非經(jīng)營(yíng)性虧損、遭受重大損失、重大投資行為、重大行政處罰、可能依法承擔(dān)的賠償責(zé)任等;

  2.2.6協(xié)助部長(zhǎng)對(duì)上市公司資本市場(chǎng)再融資工作進(jìn)行研究、策劃和組織實(shí)施;監(jiān)測(cè)公司股票走勢(shì)、相關(guān)板塊上市公司動(dòng)態(tài),并研究分析證券市場(chǎng)運(yùn)行趨向;

  2.2.7協(xié)助部長(zhǎng)代表公司與相關(guān)當(dāng)事人、證券交易所及其他證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)、中介機(jī)構(gòu)之間的及時(shí)溝通和聯(lián)絡(luò),辦理相關(guān)事務(wù);

  2.2.8協(xié)助部長(zhǎng)擬訂投資者關(guān)系管理制度并擬定具體實(shí)施方案,接待和解答股東和投資者的來(lái)信、來(lái)電和來(lái)訪;向投資者提供公司披露的資料等;

  2.2.9協(xié)助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)公司在證券媒體上的形象宣傳工作;

  2.2.10協(xié)助部長(zhǎng)整理和歸納國(guó)家及監(jiān)管部門頒發(fā)的有關(guān)信息披露及公司規(guī)范化運(yùn)作方面的法律法規(guī),并組織董事、監(jiān)事及高管人員學(xué)習(xí)和貫徹;

  2.2.11熟悉《公司法》、《證券法》及上市公司相關(guān)法律法規(guī),掌握《公司章程》及公司治理層面的基本制度規(guī)章,加強(qiáng)相關(guān)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),適應(yīng)監(jiān)管新法規(guī)要求和工作需要;

  2.2.12協(xié)助部長(zhǎng)指導(dǎo)培訓(xùn)本部門及各控股子公司相關(guān)人員,不斷提高相關(guān)人員業(yè)務(wù)素質(zhì);

  2.2.13負(fù)責(zé)督促本部門成員建立信息披露事務(wù),重大信息內(nèi)部報(bào)告事務(wù)、投資者關(guān)系管理事務(wù)、內(nèi)幕信息保密事務(wù)、募集資金使用管理事務(wù)及部門日常管理專項(xiàng)檔案,每一季度對(duì)部門檔案建立和管理情況進(jìn)行不定期抽查,針對(duì)不足提出改進(jìn)要求;

  2.2.14負(fù)責(zé)擬訂證券部年度工作計(jì)劃和開支預(yù)算計(jì)劃,做好年終總結(jié)工作;

  2.2.15協(xié)助部長(zhǎng)制定本部門人員培訓(xùn)、職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo),對(duì)本部門人員進(jìn)行日常管理并向部長(zhǎng)就部門人員工作業(yè)績(jī)考核提出考核建議;

  2.2.16完成董事長(zhǎng)、董事會(huì)秘書及其他公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

證券崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)實(shí)際發(fā)生業(yè)務(wù),按照國(guó)家稅務(wù)要求編制記賬憑證、統(tǒng)計(jì)報(bào)稅。辦理相關(guān)工商、稅務(wù)要求事務(wù);

  2 、審批財(cái)務(wù)收支,審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表,對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽;

  3、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表,編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù);

  4、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;

  5、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。

  任職資格:

  1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

  2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者;

  3、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守。

  職責(zé)描述:

  1、完成各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)賬套的建立,編制相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告;

  2、負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)等網(wǎng)上申報(bào)工作及相關(guān)事宜;

  3、負(fù)責(zé)審核成本費(fèi)用等相關(guān)原始報(bào)銷單據(jù),以及往來(lái)賬目的分析管理;

  4、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算,日常監(jiān)控成本費(fèi)用預(yù)算的執(zhí)行情況;

  5、及時(shí)傳達(dá)并嚴(yán)格執(zhí)行下發(fā)的各類財(cái)務(wù)管理文件及會(huì)計(jì)資料檔案的管理工作;

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作。

  要求描述:

  1、本科及以上財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);

  2、精通國(guó)家相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī),熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程,熟練操作財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件;

  3、具有優(yōu)良的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)操守、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng);

  4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力,有熟練操作excel能力。

證券崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1. 協(xié)助證券事務(wù)代表開展投資者關(guān)系相關(guān)工作;

  2. 協(xié)助證券事務(wù)代表進(jìn)行英文新聞、公告信息收集,整理,稿件撰寫及發(fā)布;

  3. 公司內(nèi)部對(duì)接工作,中英文互譯,信息收集,調(diào)研及分析工作

  4. 協(xié)助證券事務(wù)代表進(jìn)行董事會(huì)的支持工作

  5. 部門內(nèi)部其他協(xié)助工作

  任職要求:

  1. 英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力俱佳,能用英語(yǔ)獨(dú)立交流,同時(shí)懂財(cái)務(wù)或經(jīng)濟(jì)金融的.優(yōu)先

  2. 有2-3年證券事務(wù)或在董秘辦/投資者關(guān)系部門工作經(jīng)驗(yàn)

  3. 較強(qiáng)的邏輯思維能力和分析能力

  4. 學(xué)習(xí)力強(qiáng)、工作仔細(xì)認(rèn)真。較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力

  5. 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能嚴(yán)守公司機(jī)密

證券崗位職責(zé)9

  職責(zé)描述:

  1、開拓證券公司、信托公司、基金子公司等資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的渠道和資源,作為公司資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)的合作方。

  2、組建基礎(chǔ)資產(chǎn)池:根據(jù)各類承銷機(jī)構(gòu)、投資人的需求組建基礎(chǔ)資產(chǎn)池,并建立基礎(chǔ)資產(chǎn)池的財(cái)務(wù)模型。

  3、配合承銷商、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)完成基礎(chǔ)資產(chǎn)的盡職調(diào)查及產(chǎn)品的設(shè)計(jì)。

  4、交易執(zhí)行及落地:全程跟進(jìn)負(fù)責(zé)交易執(zhí)行及落地。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè)。

  3、在信托、投行、資管、證券化產(chǎn)品的'發(fā)行、承銷等領(lǐng)域有5年以上工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成崗位職責(zé)。

  4、具有一定的渠道資源及市場(chǎng)開拓能力。

  5、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

證券崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  1、拓展銷售渠道,開發(fā)高凈值客戶,銷售公司發(fā)行或代銷的金融理財(cái)產(chǎn)品;

  2、開發(fā)、維護(hù)銀行等渠道關(guān)系,推進(jìn)銀證合作業(yè)務(wù);

  3、收集、整理、歸納市場(chǎng)行情等信息,接待高凈值客戶并負(fù)責(zé)客戶相關(guān)問(wèn)題的解答;

  4、拜訪高凈值客戶,為每位大客戶建立個(gè)性化的需求檔案;

  5、為高凈值客戶提供金融理財(cái)?shù)暮侠砘ㄗh,實(shí)現(xiàn)客戶資產(chǎn)保值增值。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,男女不限;

  2、具有較強(qiáng)的溝通能力和客戶開發(fā)能力;

  3、具有良好的'職業(yè)道德和個(gè)人信譽(yù);

  4、工作積極上進(jìn),有較強(qiáng)的再學(xué)習(xí)能力;

  5、能吃苦,愛(ài)崗敬業(yè),具有團(tuán)隊(duì)合作精神;

  6、有金融從業(yè)經(jīng)歷或具有營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  7、通過(guò)證券從業(yè)資格考試者優(yōu)先

  8、有一定社會(huì)資源者優(yōu)先

證券崗位職責(zé)11

  一、崗位職責(zé)

  1、掌握各類經(jīng)濟(jì)分析理論和工具,對(duì)金融市場(chǎng)規(guī)律有深刻理解,對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)層面有獨(dú)到的分析能力;

  3、熟練掌握證券投資分析方法,能夠撰寫證券投資分析報(bào)告,挖掘具有投資機(jī)會(huì)的行業(yè)及個(gè)股;

  4、完成研究分析宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),把握市場(chǎng)變動(dòng)趨勢(shì),建立相關(guān)數(shù)據(jù)資料及模型,撰寫市場(chǎng)分析報(bào)告,完成相關(guān)研究課題,對(duì)業(yè)務(wù)提供策略支持;

  5、具備較強(qiáng)的信息收集能力和數(shù)據(jù)處理能力,以及獨(dú)立的行情研究與判斷的'能力;

  6、思路清晰,具備較強(qiáng)的宏觀經(jīng)濟(jì),國(guó)際形勢(shì)分析能力,具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

  7、對(duì)金融事件保有高敏感度,關(guān)注財(cái)經(jīng)日歷,實(shí)時(shí)捕捉財(cái)經(jīng)風(fēng)向。

  二、任職資格

  1、具有證券執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先,從事證券類工作2年以上經(jīng)歷,對(duì)股票有比較深刻的認(rèn)識(shí)和了解;

  2、具有證券分析投資經(jīng)驗(yàn),有證券分析師職業(yè)資格者優(yōu)先;

  3、具有豐富的證券基礎(chǔ)理論知識(shí),善于進(jìn)行行業(yè)研究和挖掘;

  4、具有強(qiáng)邏輯思維能力、創(chuàng)新和鉆研精神;

  5、具備文字表達(dá)能力和證券分析能力,可將營(yíng)銷話術(shù)與分析文案有機(jī)結(jié)合;

  6、有市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  7、具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。

證券崗位職責(zé)12

  一、主任崗:

  1、全面負(fù)責(zé)部門工作,并對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。

 。、負(fù)責(zé)部門內(nèi)崗位協(xié)調(diào),人員安排及員工的考核培訓(xùn),負(fù)責(zé)對(duì)外文稿、報(bào)表等的審核。

  3、負(fù)責(zé)參加公司組織的會(huì)議,負(fù)責(zé)傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示和公司決定。

 。础⒇(fù)責(zé)部門間橫向協(xié)調(diào),對(duì)外聯(lián)絡(luò),協(xié)調(diào)中介機(jī)構(gòu)與上市公司有關(guān)工作。

  5、負(fù)責(zé)協(xié)助上市公司做好融資方案設(shè)計(jì),完成上市融資方案上報(bào)。

  6、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)與上市部分相關(guān)的重組、改制、并購(gòu)等資本運(yùn)營(yíng)工作。

  7、負(fù)責(zé)按照《上市公司治理準(zhǔn)則》,規(guī)范公司與上市公司之間的獨(dú)立運(yùn)作及關(guān)聯(lián)交易。

 。、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  二、資本運(yùn)營(yíng)崗:

  1、參與上市公司融資方案設(shè)計(jì)工作,并提出參考意見。

  2、參與做好與上市部分相關(guān)的重組、改制、并購(gòu)等資本運(yùn)營(yíng)工作。

  3、負(fù)責(zé)督促擬上市公司規(guī)范運(yùn)作,完善法人治理結(jié)構(gòu)。

 。础⒇(fù)責(zé)起草部門上報(bào)的有關(guān)文件。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  三、信息管理崗:

  1、負(fù)責(zé)證券市場(chǎng)信息搜集、整理,定期編制信息集錦。

  2、負(fù)責(zé)部門文件的傳遞、歸檔和保管工作。

  3、負(fù)責(zé)關(guān)注證券市場(chǎng)變化和上市公司股票交易的異常波動(dòng),負(fù)責(zé)了解有關(guān)情況,提出處理意見。

 。、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  工作任務(wù):

  負(fù)責(zé)公司股東會(huì)、董事會(huì)的事務(wù)管理并協(xié)助進(jìn)行投資的相關(guān)活動(dòng)。

  工作職責(zé):

  1、協(xié)助進(jìn)行公司上市的各類準(zhǔn)備工作;

  2、協(xié)助對(duì)有關(guān)投資項(xiàng)目的調(diào)研;

  3、負(fù)責(zé)管理公司股權(quán)登記、股利分配等事務(wù);

  4、負(fù)責(zé)管理股東名冊(cè);

  5、負(fù)責(zé)保管董事會(huì)、股東會(huì)有關(guān)文件;

  6、負(fù)責(zé)股東的意見咨詢;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

整理公司的股東檔案。包括時(shí)刻留意公司股票的情況,并作出相應(yīng)的處理。

  4、負(fù)責(zé)公司投資者關(guān)系管理和股東資料管理工作,協(xié)調(diào)公司與證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)、股東及實(shí)際控制人、保薦機(jī)構(gòu)、證券服務(wù)機(jī)構(gòu)、媒體等之間的信息溝通,協(xié)助董事會(huì)秘書與上級(jí)監(jiān)管部門、證券交易所保持聯(lián)絡(luò),接受有關(guān)任務(wù)并落實(shí)組織完成。

  5、組織籌備董事會(huì)會(huì)議和股東大會(huì),參加股東大會(huì)、董事會(huì)會(huì)議、監(jiān)事會(huì)會(huì)議及高級(jí)管理人員相關(guān)會(huì)議,負(fù)責(zé)董事會(huì)會(huì)議記錄工作并簽字確認(rèn)。協(xié)助董秘提出股東大會(huì)的召開方案、編制股東大會(huì)文件;準(zhǔn)備、保管會(huì)議文件和記錄。

  6、負(fù)責(zé)公司信息披露的保密工作,在未公開重大信息出現(xiàn)泄露時(shí),及時(shí)向證券交易所報(bào)告并公告。

  7、關(guān)注媒體報(bào)道并主動(dòng)求證真實(shí)情況,督促董事會(huì)及時(shí)回復(fù)證券交易所所有問(wèn)詢。

  8、協(xié)助董事會(huì)秘書協(xié)調(diào)開展公司輔導(dǎo)工作;組織董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員進(jìn)行證券法律法規(guī)、《上市規(guī)則》及證券交易所其他相關(guān)規(guī)定的培訓(xùn),協(xié)助前述人員了解各自在信息披露中的權(quán)利和義務(wù);督促董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員遵守法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件、《上市規(guī)則》、證券交易所其他相關(guān)規(guī)定及《公司章程》,切實(shí)履行其所作出的承諾;在知悉公司作出或可能作出違反有關(guān)規(guī)定的決議時(shí),應(yīng)予以提醒并立即如實(shí)地向證券交易所報(bào)告。

  9、協(xié)助董事會(huì)秘書協(xié)調(diào)各中介機(jī)構(gòu)的工作,保障公司相關(guān)工作按進(jìn)度執(zhí)行。

  10、協(xié)助完成公司IPO上市或借殼上市事宜,負(fù)責(zé)準(zhǔn)備和上報(bào)有關(guān)監(jiān)管部門要求的公司有關(guān)證券管理方面的報(bào)告和文件。與中國(guó)證監(jiān)會(huì)、地方監(jiān)管局、證券交易所等監(jiān)管部門的溝通與聯(lián)絡(luò),解答監(jiān)管部門的問(wèn)詢,上報(bào)文件等。協(xié)助公司編制各種與證券事務(wù)相關(guān)的報(bào)批文件。

  11、保管公司上市相關(guān)董事會(huì)會(huì)議和股東大會(huì)會(huì)議記錄和文件、信息披露文件、股東名冊(cè)資料、董事名冊(cè)、股東及董事持股資料等。

  12、協(xié)助董事會(huì)秘書編制對(duì)外發(fā)布的決議公告、股東大會(huì)通知等臨時(shí)公告,及其他證券監(jiān)管部門要求報(bào)送的文件。

  13、協(xié)助董事會(huì)秘書檢查、落實(shí)各項(xiàng)整改工作,協(xié)助董事會(huì)秘書負(fù)責(zé)規(guī)范治理的檢查,提出整改建議和治理措施。

  14、協(xié)助董事會(huì)秘書執(zhí)行公司股價(jià)敏感資料的保管工作,對(duì)資料外泄采取必要的補(bǔ)救措施,及時(shí)加以解釋和澄清。

  15、負(fù)責(zé)董事會(huì)決議事項(xiàng)的日常協(xié)調(diào)管理工作。開展投資者關(guān)系管理工作,維護(hù)公司良好的市場(chǎng)形象。

  16、負(fù)責(zé)董事會(huì)與經(jīng)營(yíng)管理層的對(duì)公司管理的銜接工作(包括董事會(huì)對(duì)總裁的授權(quán)工作)。

  17、負(fù)責(zé)資本市場(chǎng)和行業(yè)的研究分析以及對(duì)二級(jí)市場(chǎng)行情監(jiān)控。

  18、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站投資者關(guān)系板塊內(nèi)容組織與更新。

  19、負(fù)責(zé)配合組織實(shí)施公司的資本市場(chǎng)再融資工作。起草上市、借殼、引進(jìn)風(fēng)投等股權(quán)融資方案;

  20、負(fù)責(zé)與公司其他相關(guān)部門一同組織實(shí)施公司收購(gòu)、兼并、重組等資本項(xiàng)目,并參與公司投資項(xiàng)目的實(shí)施。

  21、董秘安排的其他事宜,完成董事會(huì)、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

  22、協(xié)調(diào)處理IPO相關(guān)工作,撰寫分析報(bào)告、匯總、整理各類相關(guān)文檔,并提出建議。

  23、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門,收集整理上市準(zhǔn)備期間及信息披露所需的各類文檔、資料,協(xié)助進(jìn)行公司上市的各類準(zhǔn)備工作。

  24、協(xié)助董秘嚴(yán)格規(guī)范公司法人治理結(jié)構(gòu),履行股權(quán)管理職能。辦理公司股票托管登記,負(fù)責(zé)公司定期報(bào)告的組織起草及審核流程等工作。

  25、負(fù)責(zé)股東的意見咨詢并且兼任法務(wù)工作。

  26、協(xié)助董秘做好公司股東相關(guān)聯(lián)系事宜;上市后,負(fù)責(zé)管理股東名冊(cè)和股份發(fā)行、變更、質(zhì)押等事項(xiàng)。

  27、負(fù)責(zé)收集國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策及證券市場(chǎng)信息。

  28、參與籌備董事會(huì)專門委員會(huì),負(fù)責(zé)股東大會(huì)和董事會(huì)的檔案、印章的使用和保管;協(xié)助建立公司各項(xiàng)制度及體系。

  29、負(fù)責(zé)管理公司股權(quán)登記、股利分配等事務(wù)。

  30、按法律、法規(guī)和規(guī)范性文件的要求,負(fù)責(zé)公司各信息點(diǎn)(職能部門、各體系)的信息收集、傳遞、歸納、整理及發(fā)布工作;負(fù)責(zé)投資者關(guān)系管理相關(guān)事務(wù)。

  31、協(xié)助董事會(huì)秘書對(duì)有關(guān)投資項(xiàng)目的調(diào)研;公司業(yè)務(wù)合同的起草與審核;協(xié)助董秘做好上市發(fā)行階段所有文件的審核、修改。

  32、做好投資者關(guān)系管理工作和相關(guān)檔案管理工作,包括接待來(lái)訪,回答咨詢,聯(lián)系股東,向投資者提供上市公司已披露信息的備查文件。

  33、收集戰(zhàn)略投資者的資料,并參與公司與戰(zhàn)略投資者的談判和溝通。收集有關(guān)行業(yè)資料,并對(duì)行業(yè)發(fā)展和行業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行分析。梳理公司的商業(yè)模式。負(fù)責(zé)公司上市前的宣傳和上市后的信息披露的.后臺(tái)工作。 34、填寫各級(jí)監(jiān)管層的專項(xiàng)調(diào)查表及信息統(tǒng)計(jì)表。

  35、參與處理臨時(shí)性、突發(fā)性事件。

  36、參與公司資本運(yùn)作方案的制定;及時(shí)向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)傳遞有關(guān)市場(chǎng)信息,并參與解決方案的制定。

  37、協(xié)助董事會(huì)秘書對(duì)公司所有再融資相關(guān)事宜(包括增發(fā)、發(fā)行債券等)的計(jì)劃、開展與實(shí)施,公司股權(quán)激勵(lì)、權(quán)益分派、轉(zhuǎn)贈(zèng)股本的實(shí)施。

  38、持續(xù)關(guān)注新聞媒體、互聯(lián)網(wǎng)上市公司、公司客戶和同行業(yè)公司有關(guān)的信息,并將其收集、整理。

  39、代為行使內(nèi)部審計(jì)相關(guān)職責(zé)。對(duì)公司規(guī)范治理和內(nèi)部控制,提出整改建議和治理的建議權(quán)。

  40、合規(guī)、按時(shí)、準(zhǔn)確,完整描述投資者關(guān)心的內(nèi)容,沒(méi)有重大遺漏,無(wú)補(bǔ)充公告、無(wú)關(guān)注函、準(zhǔn)確率95%以上。

方案、編制股東大會(huì)文件;準(zhǔn)備、保管會(huì)議文件和記錄。

  4、負(fù)責(zé)公司信息披露的保密工作,在未公開重大信息出現(xiàn)泄露時(shí),及時(shí)向證券交易所報(bào)告并公告。

  5、關(guān)注媒體報(bào)道并主動(dòng)求證真實(shí)情況,督促董事會(huì)及時(shí)回復(fù)證券交易所所有問(wèn)詢。

  6、協(xié)助董事會(huì)秘書協(xié)調(diào)開展公司輔導(dǎo)工作;組織董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員進(jìn)行證券法律法規(guī)、《上市規(guī)則》及證券交易所其他相關(guān)規(guī)定的培訓(xùn),協(xié)助前述人員了解各自在信息披露中的權(quán)利和義務(wù);督促董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員遵守法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件、《上市規(guī)則》、證券交易所其他相關(guān)規(guī)定及《公司章程》,切實(shí)履行其所作出的承諾;在知悉公司作出或可能作出違反有關(guān)規(guī)定的決議時(shí),應(yīng)予以提醒并立即如實(shí)地向證券交易所報(bào)告。

  7、協(xié)助董事會(huì)秘書協(xié)調(diào)各中介機(jī)構(gòu)的工作,保障公司相關(guān)工作按進(jìn)度執(zhí)行。

  8、與中國(guó)證監(jiān)會(huì)、地方監(jiān)管局、證券交易所等監(jiān)管部門的溝通與聯(lián)絡(luò),解答監(jiān)管部門的問(wèn)詢,上報(bào)文件等。協(xié)助公司編制各種與證券事務(wù)相關(guān)的報(bào)批文件。

  9、保管公司上市相關(guān)董事會(huì)會(huì)議和股東大會(huì)會(huì)議記錄和文件、信息披露文件、股東名冊(cè)資料、董事名冊(cè)、股東及董事持股資料等。

  10、協(xié)助董事會(huì)秘書編制對(duì)外發(fā)布的決議公告、股東大會(huì)通知等臨時(shí)公告,及其他證券監(jiān)管部門要求報(bào)送的文件。

  11、協(xié)助董事會(huì)秘書檢查、落實(shí)各項(xiàng)整改工作,協(xié)助董事會(huì)秘書負(fù)責(zé)規(guī)范治理的檢查,提出整改建議和治理措施。

  12、協(xié)助董事會(huì)秘書執(zhí)行公司股價(jià)敏感資料的保管工作,對(duì)資料外泄采取必要的補(bǔ)救措施,及時(shí)加以解釋和澄清。

  13、負(fù)責(zé)董事會(huì)決議事項(xiàng)的日常協(xié)調(diào)管理工作。開展投資者關(guān)系管理工作,維護(hù)公司良好的市場(chǎng)形象。

  14、負(fù)責(zé)董事會(huì)與經(jīng)營(yíng)管理層的對(duì)公司管理的銜接工作。

  15、負(fù)責(zé)配合組織實(shí)施公司的資本市場(chǎng)再融資工作。起草上市、借殼、引進(jìn)風(fēng)投等股權(quán)融資方案。

  16、負(fù)責(zé)與公司其他相關(guān)部門一同組織實(shí)施公司收購(gòu)、兼并、重組等資本項(xiàng)目,并參與公司投資項(xiàng)目的實(shí)施。

  17、協(xié)助董秘嚴(yán)格規(guī)范公司法人治理結(jié)構(gòu),履行股權(quán)管理職能。辦理公司股票托管登記,負(fù)責(zé)公司定期報(bào)告的組織起草及審核流程等工作。

  18、協(xié)助董秘做好公司股東相關(guān)聯(lián)系事宜;上市后,負(fù)責(zé)管理股東名冊(cè)和股份發(fā)行、變更、質(zhì)押等事項(xiàng)。

  19、參與籌備董事會(huì)專門委員會(huì),負(fù)責(zé)股東大會(huì)和董事會(huì)的檔案、印章的使用和保管;協(xié)助建立公司各項(xiàng)制度及體系。

  20、按法律、法規(guī)和規(guī)范性文件的要求,負(fù)責(zé)公司各信息點(diǎn)(職能部門、各體系)的信息收集、傳遞、歸納、整理及發(fā)布工作。

  21、做好投資者關(guān)系管理工作和相關(guān)檔案管理工作,包括接待來(lái)訪,回答咨詢,聯(lián)系股東,向投資者提供上市公司已披露信息的備查文件。

  22、填寫各級(jí)監(jiān)管層的專項(xiàng)調(diào)查表及信息統(tǒng)計(jì)表。

  23、參與處理臨時(shí)性、突發(fā)性事件。

  24、參與公司資本運(yùn)作方案的制定;及時(shí)向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)傳遞有關(guān)市場(chǎng)信息,并參與解決方案的制定。

  25、協(xié)助董事會(huì)秘書對(duì)公司所有再融資相關(guān)事宜(包括增發(fā)、發(fā)行債券等)的計(jì)劃、開展與實(shí)施,公司股權(quán)激勵(lì)、權(quán)益分派、轉(zhuǎn)贈(zèng)股本的實(shí)施。

  26、對(duì)公司規(guī)范治理和內(nèi)部控制,提出整改建議和治理的建議權(quán)。

  27、董秘安排的其他事宜,完成董事會(huì)、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

證券崗位職責(zé)13

  崗位職責(zé):

  1、按公司要求在網(wǎng)點(diǎn)提供專業(yè)化、個(gè)性化、差異化的證券咨詢服務(wù);

  2、按公司規(guī)定流程為客戶辦理證券開戶業(yè)務(wù)并維護(hù)后續(xù)客戶關(guān)系;

  3、定期拜訪客戶,了解金融理財(cái)需求,并做好相關(guān)分析統(tǒng)計(jì)工作;

  4、在渠道網(wǎng)點(diǎn)向客戶提供理財(cái)、基金等產(chǎn)品的'銷售咨詢服務(wù);

  5、執(zhí)行公司營(yíng)銷宣傳方案.

  任職要求:

  1、全日制大專以上學(xué)歷;

  2、具備證券從業(yè)資格證或經(jīng)紀(jì)人資格證者優(yōu)先,有銀行理財(cái)產(chǎn)品營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、誠(chéng)實(shí)正直、勤奮踏實(shí),對(duì)自我職業(yè)生涯有清晰規(guī)劃,有志于證券行業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展;

  4、良好的語(yǔ)言表達(dá)、溝通能力及計(jì)算機(jī)軟件應(yīng)用能力;

  5、能在較強(qiáng)的壓力下工作,具備良好的證券市場(chǎng)營(yíng)銷技能;

  6、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)銷售管理和內(nèi)控規(guī)定。

證券崗位職責(zé)14

  一、工作職責(zé)

  職位概要:負(fù)責(zé)擬定公司一般性對(duì)外公告文稿,督促公司內(nèi)部部門及時(shí)提供證券投資的相關(guān)材料,并進(jìn)行整理歸納,完成公司證券、投資相關(guān)文檔的整理、歸納。協(xié)助公司投資者關(guān)系及市值管理工作。

  1、負(fù)責(zé)擬訂公司一般性對(duì)外公告文稿,督促公司內(nèi)部部門及時(shí)提交相關(guān)背景資料,并進(jìn)行歸納整理;

  2、協(xié)助公司股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)等會(huì)議的籌備組織相關(guān)工作,保障公司三會(huì)事務(wù)的規(guī)范運(yùn)作;

  3、協(xié)助公司投資者交流活動(dòng)的舉辦及市值變動(dòng)的分析工作;

  4、及時(shí)完成公司證券相關(guān)文檔的整理、歸納;

  5、每周定期對(duì)政府項(xiàng)目信息的進(jìn)行搜集、整理,并初步判斷是否適合公司申報(bào);

  6、定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)相關(guān)工作進(jìn)展、分析改進(jìn)建議等;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。

  二、任職資格

  1、教育背景本科及以上;

  2、金融、投資、證券等相關(guān)專業(yè);

  3、2年以上證券金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  4、熟悉投資、財(cái)務(wù)、證券法規(guī)等方面的基礎(chǔ)知識(shí),了解商業(yè)零售、營(yíng)銷管理相關(guān)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)模式;

  5、熟悉熟練使用辦公自動(dòng)化軟件;

  6、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;

  7、較強(qiáng)的'計(jì)劃性和執(zhí)行能力;

  8、良好的文字表達(dá)、英文閱讀能力;

  9、具有一定的問(wèn)題解決能力、建立人脈網(wǎng)絡(luò)能力、自我激勵(lì)能力、學(xué)習(xí)研究能力。

證券崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé)(包括職權(quán)、具體工作職責(zé)、工作任務(wù)等):

  1、負(fù)責(zé)開展證券事務(wù)管理工作(包括三會(huì)管理、信息披露等);

  2、負(fù)責(zé)開展既定股東的日常事務(wù)聯(lián)系以及材料提供;

  3、協(xié)助開展投資者關(guān)系管理工作,接待投資者調(diào)研,解答相關(guān)公司事項(xiàng);

  4、負(fù)責(zé)與商委、發(fā)改委等監(jiān)管部門進(jìn)行溝通。

  任職條件(包括學(xué)歷、專業(yè)、從業(yè)經(jīng)歷、能力特點(diǎn)等):

  1、學(xué)歷及專業(yè):經(jīng)管、財(cái)務(wù)、金融、法務(wù)及相關(guān)專業(yè)。

  2、工作經(jīng)歷:具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),a股/h股上市工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  3、培訓(xùn)經(jīng)歷:參加過(guò)中國(guó)證監(jiān)會(huì)、上市公司協(xié)會(huì)、證券交易所、會(huì)計(jì)管理、法律等機(jī)構(gòu)組織的.相關(guān)培訓(xùn)優(yōu)先。

  4、能力要求:

  具備公司規(guī)范運(yùn)作知識(shí)、金融財(cái)務(wù)知識(shí)、公司經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)、公文寫作知識(shí);

  具有較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力,持續(xù)學(xué)習(xí)能力,邏輯思維、分析能力等。

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