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優(yōu)秀員工個人優(yōu)秀事跡最新

時間:2023-02-28 14:51:05 新材料 我要投稿
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優(yōu)秀員工個人優(yōu)秀事跡最新

  在日常的學習、工作、生活中,大家都嘗試過寫事跡吧,事跡可以起到引導讀者認識先進,學習先進的作用。什么樣的事跡才是規(guī)范的呢?下面是小編整理的優(yōu)秀員工個人優(yōu)秀事跡最新,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

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優(yōu)秀員工個人優(yōu)秀事跡最新1

  我在進入公司的近兩年中,組織實施了上海地鐵6號線5個站,2號線3個實驗站,上海月星環(huán)球港和蘇州地鐵2個實驗站的能源管理平臺安裝調試及驗收的工作。

  在上海地鐵6號線的組織實施工作中和業(yè)主的主動溝通,技術方案的討論,控制方案的定型,在實施工作中的安全生產,施工工藝的完成的工作上得到了業(yè)主的一致好評,也得到業(yè)主的充分信任與尊重,為以后該部分的工作開展會產生積極的示范效應。

  在上海月星環(huán)球港項目的組織實施工作的前期準備工作就長達半年,在期間與業(yè)主的技術溝通,其他供應商的交流中得到較好的工作氛圍,在實施工作長達3個月的。工作中,能為業(yè)主解決技術上的困惑,幫助業(yè)主解決中央空調系統(tǒng)施工中的問題,經領導批準和業(yè)主的信任,也為盡快推進我公司的合同履約工作,領導組織了業(yè)主及各設備供應商對裙房中央空調水系統(tǒng)的調試工作,調試達到該項目情況的最好狀態(tài),使我公司的設備調試工作按期順利完成。該部分工作得到業(yè)主領導的肯定,能使我公司在該項目上得到較好的聲望。在該項目的上與業(yè)主的暖通工程師,設計院以及機電顧問的討論中,也讓我學到了很多的暖通知識。對中央空調水系統(tǒng)有更深如的'認識,對組織中央空調水系統(tǒng)的調試也能夠提供比較好的建議和調試方案。

  在蘇州地鐵2個實驗站的組織實施工作中和業(yè)主的主動溝通,技術方案的討論,在實施工作中的安全生產,施工工藝的完成的工作上得到了業(yè)主的一致好評,在對中央空調風系統(tǒng)的技術改造中,對地鐵中央空調通風系統(tǒng)有更深入的認識,為以后該部分的工作開展提供更為寶貴的經驗。

  我工作取得的成績,感謝公司領導對我的信任,公司平臺給我的大力支持。感謝公司的各位同事的辛苦工作,換來了客戶對我們在一線工作中的較好評價。

優(yōu)秀員工個人優(yōu)秀事跡最新2

  XXX,女,xxx年xx月出生,是英語教育學生06級(2)班學生,入校以來,嚴格遵守學院的各項規(guī)章制度,認真踏實,學習勤奮,自覺性強,積極參加各項活動,在思想、學習、生活、個人實踐等方面都取得了較大的進展!受到老師和領導的好評!

  —、思想積極要求上進,不斷提高政治素養(yǎng)

  在政治思想方面,具有堅定正確的政治方向,在思想和行動上嚴格要求自己,在不斷加強自身素養(yǎng)的同時,做好各項工作,全心全意為同學服務。

  二、認真學習,積極幫助同學

  在學習上,做到認真踏實,勤學苦練,刻苦鉆研專業(yè)知識,嚴格要求自己學好各項專業(yè)知識及相關基礎知識,并不斷提高實際動手能力,取得了優(yōu)秀的成績,入校以來,多次獲得助學金,為了為拓展自己的知識面,堅持參加學校社團婁山書畫協(xié)會,以取得證書;為了豐富自己的課余生活,還加入了學生會,在班級工作中,擔任課體育委員,積極配合老師的各項工作,在老師與同學之間起到紐帶的作用,熱心幫助同學們解決困難,不管學習方面還是其他方面,都表現良好。

  三、生活樸素,樂于助人

  在班級里,我是一名優(yōu)秀學生,和同學相處的十分融洽,互相關心,共同努力,同學們都很喜歡我,信任我。平時,養(yǎng)成了批評與自我批評的優(yōu)良作風。不但能夠真誠的指出同學的錯誤缺點,也能夠正確的對待同學的批評和意見。面對同學的`誤解,我總是一笑而過,不會因為同學的誤解和批評而耿耿于懷,而是誠懇的接受,從而不斷的提高自己。在生活上她也十分儉樸,從不鋪張浪費,也從不亂花一分錢。但是,只要哪個同學在生活上遇到了困難,都會力盡所能的幫助解決,為了能獻出自己的一份力量,曾加入學校的愛心理事會,去貧困地區(qū)去幫助貧困兒童,有良好的道德品質,吃苦耐勞的精神。

  四、個人實踐方面

  在個人實踐方面,利用寒暑假積極參加社會實踐,于20xx年的暑期開辦小學生輔導班,主要是小學生英語,將所學知識運用到實際,實踐期間得到群眾的一致好評。

  于20xx年9月份在遵義縣一間鄉(xiāng)村小學實習,主要是擔任英語、數學科任教師,將所學的知識應用到實際當中,在實踐當中也得到了領導的好評!

  在不同的實踐工作中,使得各方面都得到了鍛煉,培養(yǎng)了實踐動手能力及社交能力!

  以上是我在各方面表現的綜述。在我即將從這個學校畢業(yè)的這段時間里,我愈加珍惜在

  學校的生活,留戀這個學院,感謝每一個在我大學生活中出現過的人,為此,感謝,感激,也為此,我會更加努力!

  我會警記:"今天我以學院為榮,明天我為學院爭光!"

優(yōu)秀員工個人優(yōu)秀事跡最新3

  xx,男,43歲,19xx年參加工作,至今已有十多年,在這么多年來實踐工作中,他緊緊圍繞礦逐年總體工作目標,全面貫徹黨政各項方針、政策,結合本隊工作實際,堅持“機電為生產服務”的原則,以推行6S管理為手段,加強設備檢修力度,克服困難,創(chuàng)新管理,創(chuàng)新技術,不折不扣的完成好了各項安全生產任務。就拿去年5月至今來說,先后共排查機電設備事故隱患132條,落實安全生產責任項76條,制止嚴重不規(guī)范行為19次,事故發(fā)生率較去年同期下降了9%~11%,為我隊的安全高效生產做出了突出貢獻。

  一、注重自身修養(yǎng),提升專業(yè)水平

  打鐵先須自身硬。自韓建平參加工作以來,就埋下頭來,一心一意學技術,立志要干一行、精一行。平時學習中,韓建平總是將理論學習與實際工作相結合,十幾年來他認真研讀了《礦山電工學》、《弱電管理》、《電鉗維修》等教材,遇到不懂的地方,就隨時記在本子上,實際工作中虛心向身邊師傅請教。由于學習方法得當,學習形式多樣,他很快熟練掌握了各種電氣設備的結構、性能和工作原理,成為了一名不可多得的“尖子生”。

  二、強化安全管理,夯實安全基礎。

  安全是一切工作的重要前提。他深知從事設備檢修,方方面面的工作細節(jié)比較復雜,環(huán)節(jié)多,安全管理需要更加細致。日常工作中,他嚴格要求分管工長各司其位,各負其責,既要做到分工明確,又要做到相互協(xié)作。一但發(fā)現問題隱患,立即采取有效措施進行整改,關鍵時刻就親自操作,總是把最危險的工作留給自己。此外,他還嚴格要求職工按崗位標準化作業(yè)標準作業(yè),嚴把安全質量關,確保全工段職工安全無事故,從而促進了班組整體水平的不斷提升。特別是在去年,我隊先后幾次遇到過地質構造段等特殊困難的情況下,他身先士卒,帶頭苦干,帶領檢修班全體職工不畏艱難,發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的精神,一上就是24小時,每月下來的出勤率總是在25個班以上,從而確保了所有設備的正常運行,實現了安全生產的正規(guī)循環(huán)。

  三、合理組織用工,提高隊伍素質。

  他合理組織用工,以便做到人盡其才。讓工作積極主動、業(yè)務能力強、技術水平高的職工多掙,讓工作不積極、業(yè)務能力差、技術水平低的職工少掙甚至不掙,技術工人的工資有的時候都能超過工長,切實體現了多勞多得和按效分配的原則。通過這種機制,職工學技術、爭先進的積極性得到了明顯的提高,先后涌現出接管檢修工楊軍、電氣檢修工張新民等一批技術尖子。

  他十分注重老工人的傳、幫、帶作用,在安排工作時,注意新老搭配,讓老工人和新工人結對子,在工作中手把手地教,同時大膽地讓新工人挑重擔,將他們安排在重要的崗位上鍛練,充分調動了新工人學技術的積極性、主動性。每當一批新工人入隊后,他就專門把學電氣專業(yè)的挑選出來,直接安排在設備檢修的工作崗位上,有針對性的加強培訓和現場技術指導,使他們盡快地適應了崗位工作,緩解了近年來出現的電氣檢修工嚴重短缺的現狀。

  四、培育市場理念,搞好班組核算。

  檢修工段是材料配件消耗大戶,為此,他經常強調職工要“愛隊如家、勤儉節(jié)約”。嚴格要求職工在作業(yè)過程中,能回收的必須回收,不能回收的必須說明情況,決不允許有浪費現象。對于在回收工作中表現好的職工,他都按規(guī)定給予一定獎勵;對不按規(guī)定回收的,一經發(fā)現,都要根據實際情況嚴格處罰,決不濫用職權。在他的帶領下,各個班組內形成了一種人人講節(jié)約、個個有責任的良好的經營風氣。同時,為進一步搞好班組核算,他建議隊里專門制作了回收物件存放箱,避免了諸如五小電器、壞拖滾、電纜勾等小型物件在運輸過程中的丟失現象,保證了按量回收。此外,他還要求職工在檢修設備時必須做到認真、細致,及時把問題處理在最小程度,盡量避免大投入、大消耗,為降低全隊成本指標的節(jié)約做出了積極貢獻。

  五、鉆研業(yè)務技術,創(chuàng)新技術水平。

  在工作實踐中,他認真鉆研業(yè)務技術,不斷提高自身技術水平,積極為隊里的技術改造出謀劃策,為生產效率的.不斷提高做出了突出貢獻。

  一年多來,他先后參與開展了多項技術革新,促進了生產效率的提高。他先后成功進行了120掘進機超前支護工業(yè)性試驗,掘錨一體機工業(yè)性試驗。掘進面的臨時支護一直困饒煤礦安全第一難題,他立足自身,改進了超前支護置換閥,油路冷卻系統(tǒng),實現了一割兩排,三個循環(huán)6架棚的記錄,為綜掘臨時支護進行了有益的探索。他還改進了掘錨機電液控制水路系統(tǒng),掘進機升降油缸液壓閥及管路,掘進機裝煤系統(tǒng),革新了掘錨操作工藝,首次使用了加長鉆桿,加長了攪拌器,特殊鋼帶、快速螺母等工藝,有效的促進了生產效率的提高。

  六、推行6S管理,提升管理水平。

  當前公司、全礦上下正在大力開展企業(yè)文化創(chuàng)建活動,他深知這項工作帶來的益處,在日常的工作中,他嚴格按照6S考評細則約束職工,規(guī)范職工的作業(yè)行為,要求職工干標準活、干放心活。他狠抓崗前儀式質量,要求職工要以良好的精神風貌對待崗前儀式,要體現出軍事化管理的雷厲風行特色。對待職工的講評,他嚴格要求大家必須把工作中的經驗、教訓、心得、體會講出來,在促進自己提高的同時,也幫助他人提高。在全工段內部形成了相互學習、相互促進、相互提高、人人爭當先進的良好氛圍,提升了管理水平,促進了隊伍建設。

  有付出就有收獲,韓建平同志就是這樣憑著對工作的嚴謹、對安全的執(zhí)著、對企業(yè)的忠誠,影響和感染著他身邊的每一個人,從而鍛造出一個強有力的戰(zhàn)斗集體,取得一個個輝煌的成績;正是有了這樣能干事、干實事的好同志,也鼓勵和鞭策著周圍的同志為企業(yè)的騰飛、大集團的建設更加奮發(fā)拼搏!

優(yōu)秀員工個人優(yōu)秀事跡最新4

  辛騰,20xx年x月x日進廠。自入廠以來嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,各方面表現優(yōu)秀,目前擔任組長兼生產部涂布機8#機上膠主手。在20xx年度被評選為優(yōu)秀員工候選人。

  他工作非常積極勤奮、認真負責,不但反應快,做事麻利、靈便,而且能做到粗中有細,并且憑借自己三年多的豐富經驗和精湛的技術水平,在8#機這臺多功能機上應用自如,發(fā)揮出色。

  他雖然是老員工,技術熟練,操作到位,但他并沒有驕傲自滿,反而一直積極上進,精益求精,不求最好,只求更好。他在燈片面涂這一特殊崗位上,不斷的學習和虛心的請教,通過具體操作對本崗位所出現的產品質量問題能及時的判斷和處理,對出現的一些簡單的機器故障所造成的問題也能夠排除。

  在帶領新人方面,也做的非常到位,對他們耐心的輔導,把自己所學的和遇到的情況都一一傳輸給了他們,使他們在操作和崗位安全方面不斷的熟練并且迅速的成長起來。三年來,為公司培養(yǎng)了不少優(yōu)秀人才。

  在業(yè)余生活中也積極的參加公司所組織的團體活動。如:打籃球、乒乓球,在打乒乓球時拿過一次冠軍,在公司今年組織的籃球賽上拿到一個團體冠軍。

  在以后的.工作和生活中,相信會更加努力的學習,在工作中不斷的鍛煉自己,使自己得到全面的提升,做一個更加優(yōu)秀的員工。

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  20xx年生產期間,該同志帶領班組多次獲得分廠考核第一,技改期間,主要負責精餾老系統(tǒng)大修工作20余項、新精餾現場安裝及罐區(qū)技改,完成罐區(qū)2500噸氯硅烷倒料工作。參與編寫《精餾安全技術規(guī)程》、《TCS裝卸料規(guī)程》、《停工輔應急預案》及《停電應急處置方案》。組織崗位員工開展新精餾工藝培訓50余次,現場抽查及考試10余次,定期熟悉現場工藝安裝情況,組織員工對系統(tǒng)吹掃、氣密、置換、試車方案進行編寫,組織開展新精餾危害源辨識、HZOP分析、現場處置方案匯編,并提前對新精餾系統(tǒng)開展“三查四定”工作。

優(yōu)秀員工個人優(yōu)秀事跡最新6

  “人生最大的喜悅就是每個人都說你做不到,而你卻完成了它!”這是小張最喜歡的一句座右銘。

  小張是格力電器石家莊有限公司總裝二分廠4A班一名員工。自20xx年入職以來已四年有余,從一名普通的操作工到班組中流砥柱,從一名輔助工到技能人才,除了時間的沉淀以外,更可貴的是他勇于奮斗,甘于奉獻的精神。那一年還是學徒的他估計不會想到幾年之后自己可以取得如此優(yōu)異的成績。

  20xx年,默默無聞的小張成為了在總裝分廠人盡皆知的明星。憑借扎實的技能功底,他在分廠舉辦的“工匠精神”打螺釘技能大賽上一鳴驚人,創(chuàng)造了的記錄。輝煌的背后,是日復一日的堅守和從不懈怠的勤勉。

  剛到崗位的時候什么都不懂,師傅教什么,自己就做什么。但慢慢他發(fā)現如果僅僅是進行這種流水賬一樣的工作,自己并不能得到進步和提高。于是他開始主動出擊,遇到不懂的問題就求教師傅和同事。穩(wěn)重的性格讓他能夠沉下心來思考,也有毅力堅持。中隔板的固定沒有一定的崗位技能使不能勝任的,而且還有可能出現鈑金件劃傷的危險。技能不熟練,跟不上生產節(jié)奏,頻繁出問題,這對于每一個位新員工來說都會不可避免的,而對于小張來講,將這個不適合時間縮減到最短,是他急需解決的難題。于是他就下班跟對班學習,去培訓基地練習,每天要達到什么樣的進步,都對自己制定了嚴格的要求。在自我追趕的過程中,小張在操作技能上慢慢的更加得心應手,他堅信:適合你的方法不一定適合我。在實際生產過程中小張認真觀察,實地研究,對于崗位操作摸索出屬于自己的一套規(guī)律,使自己工作效率以及工作質量得到了巨大的'飛躍。

  一件件優(yōu)質的產品,無不凝聚著小張的心血和汗水。做專、做精、做細、做實的“工匠精神”在小張的身上體現的淋漓盡致。如今,小張依舊在自己的崗位時刻堅守著,看似平凡樸素,實則不平凡。

  一個有品質的精細時代已經來臨,這樣的時代必將呼喚“工匠精神”。小張憑著對職業(yè)的敬畏、工作的執(zhí)著以及產品負責的理念,創(chuàng)造一個不一樣的人生。同時,也告誡我們,踏實工作、立足崗位、創(chuàng)先爭優(yōu),只要你不甘平庸,就一定也能像大國工匠們那樣在平凡崗位上演繹精彩的人生!

  已經在一線堅守了四年的小張,正在用自己的實際行動,演繹著屬于他的“工匠精神”。

優(yōu)秀員工個人優(yōu)秀事跡最新7

  xx現任銷售公司內業(yè)銷售員,主要負責資金賬目管理,銷售臺賬記錄,產品清點發(fā)貨及產品銷售,在工作中細致、認真,一絲不茍,處處爭做先進,爭當表率,在全年的各項工作中做出了驕人的業(yè)績。

  一、在銷售工作中,與內業(yè)其他人員共同努力,全年銷售加氣3萬多立方,遠超過內業(yè)任務銷量2.5萬立方;在復合磚銷售上,困難較多,能做到迎難而上,積極開展工作,銷售產品,聯系酒泉宏興鋼鐵股份有限公司一家較大客戶,銷售復合磚600多立方,在全年復合磚銷售中取得了較好的業(yè)績。

  二、在勞動競賽活動中,按照競賽標準嚴格要求自己,做到上報資金、發(fā)票、銷量等報表準確無誤;用戶和銷售員發(fā)票通知單的開具及已開發(fā)票登記與核對準確無誤;每日登記的日記賬、臺帳準確無誤,為紛繁復雜的`銷售管理工作提供了詳實的原始記錄,給廣大客戶和銷售員提供了很大的便利。

  三、在日常工作中,做到按時上下班,認真核對每日客戶資金數與發(fā)貨數量,做到賬貨相符,為確保產品銷售資金回收率100%把好關,杜絕欠賬的發(fā)生,切實維護公司利益和銷售員利益;內業(yè)銷售工作較為特殊,作為一個女同志,能克服家庭因素等較多困難,值班發(fā)貨,早到晚歸,認真履行職責,以顧客為關注焦點,認真做好銷售服務工作,贏得了廣大客戶和員工的好評,給銷售公司廣大員工樹立的榜樣。

  xx還積極要求進步,她的出色表現也得到了基層黨支部的鼓勵和肯定,七月份,銷售公司黨支部經認真考察,正式吸納xx為一名預備黨員,她也能時刻以一個共產黨員的標準來嚴格要求自己,吃苦在前,享受在后,踐行《黨員干部廉潔從政若干準則》,先公后私,是一名合格的預備黨員和優(yōu)秀的企業(yè)員工。