IT信息技術(shù)崗位職責(zé)(匯編15篇)
在不斷進(jìn)步的時(shí)代,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級(jí)交付的任務(wù)。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的IT信息技術(shù)崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)1
信息技術(shù)管理人員的工作職責(zé):
1、制定電教工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)信息技術(shù)教育的有關(guān)事宜。
2、總結(jié)和推廣信息技術(shù)教育教學(xué)的.經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)教師使用現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備、技術(shù)和手段,充分發(fā)揮信息技術(shù)在提高教學(xué)質(zhì)量,推進(jìn)素質(zhì)教育中的重要作用。
3、負(fù)責(zé)收集、下載有關(guān)教學(xué)音像、課件等資料,為教學(xué)提供方便。
4、負(fù)責(zé)電教器材、信息技術(shù)教學(xué)設(shè)備的使用、保管和維護(hù),使現(xiàn)有器材充分發(fā)揮作用。
5、負(fù)責(zé)幻燈片(包括自制幻燈片)、錄音帶、光碟、課件資料的歸類、整理、登記及發(fā)放工作,嚴(yán)格執(zhí)行借用制度。
6、負(fù)責(zé)做好教學(xué)用電線路的一般維修工作。
7、做好并保持微機(jī)室的清潔衛(wèi)生。
8、搞好學(xué)校網(wǎng)站的建設(shè)、維護(hù)、更新工作,收集、整理學(xué);顒(dòng)的圖片資料。
9、及時(shí)認(rèn)真完成上級(jí)有關(guān)部門和學(xué)校布置的其它任務(wù)。
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)2
技能要求:
機(jī)房運(yùn)維,linux,安全,監(jiān)控,helpdesk,網(wǎng)絡(luò)
崗位職責(zé):
1、維護(hù)公司及各門店網(wǎng)絡(luò)、電話、系統(tǒng)正常運(yùn)行與信息安全管理;
2、公司及門店網(wǎng)路設(shè)備維護(hù)(路由器、交換機(jī)、防火墻、監(jiān)控?cái)z象機(jī)等)以及安裝、配置調(diào)適;
3、日常網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控管理(故障排查、優(yōu)化各設(shè)備設(shè)定配置等;
4、協(xié)助架設(shè)網(wǎng)絡(luò)會(huì)議設(shè)備與辦公室打印機(jī)管理。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、熟悉電腦基礎(chǔ)技能與設(shè)備維護(hù);
3、熟悉辦公軟件操作;
4、熟悉基本網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)與配置;
5、需依任務(wù)配合出差門店巡檢;
6、需具備良好溝通能力以協(xié)助排除操作問題,具備獨(dú)立解決問題能力。
公司福利:
1. 公司實(shí)行做五休二,八小時(shí)工作制;
2.入職就繳交五險(xiǎn)一金;
3.工作滿一年享有年休假;
4.享有年底十三薪;
5.享有績(jī)效獎(jiǎng)金;
6.享有三節(jié)禮金及生日禮金;
7.享有國(guó)家法定節(jié)假日,三八假。
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)3
1、根據(jù)業(yè)務(wù)要求和系統(tǒng)規(guī)劃進(jìn)行系統(tǒng)設(shè)計(jì);
2、負(fù)責(zé)交易系統(tǒng)服務(wù)器整體性能及工作狀況的監(jiān)控、評(píng)估、調(diào)優(yōu);
3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫部分?jǐn)?shù)據(jù)報(bào)表和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作;
4、負(fù)責(zé)跟蹤系統(tǒng)的測(cè)試,根據(jù)測(cè)試報(bào)告和需求完善程序,修復(fù)Bug;
5、跟蹤互聯(lián)網(wǎng)動(dòng)態(tài),研究新技術(shù)新方案,通過新技術(shù)推動(dòng)系統(tǒng)進(jìn)步。
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)4
一、 負(fù)責(zé)中心的網(wǎng)站及交易系統(tǒng)、辦公系統(tǒng)的建設(shè)、規(guī)劃、管理;交易系統(tǒng)、網(wǎng)站、辦公系統(tǒng)的維護(hù)和數(shù)據(jù)備份。
二、 按照中心的機(jī)房管理制度,指定專人對(duì)中心機(jī)房進(jìn)行管理,確保中心機(jī)房設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
三、 中心軟件功能需求的制定,并協(xié)助軟件開發(fā)公司進(jìn)行開發(fā)或自行開發(fā)、編寫、優(yōu)化、升級(jí),負(fù)責(zé)對(duì)交易所開發(fā)軟件的測(cè)試。
四、 每個(gè)交易日準(zhǔn)時(shí)啟動(dòng)訂單交易系統(tǒng)和即期交易系統(tǒng),檢查交易系統(tǒng)的工作狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)解決。
五、 網(wǎng)站所需要內(nèi)容的信息采集和發(fā)布,保持網(wǎng)站信息的更新速度,對(duì)網(wǎng)站提出更新意見,保持網(wǎng)站的'新穎、美觀;
六、 中心信息、行情信息、視頻、音頻宣傳材料的錄制、制作和發(fā)布;
七、 中心互聯(lián)網(wǎng)、內(nèi)部局域網(wǎng)的組建與維護(hù),對(duì)各部門計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)提過技術(shù)支持;
八、 對(duì)所接觸到的中心內(nèi)部信息、資料嚴(yán)格保密,嚴(yán)禁外泄。
九、 中心內(nèi)部工作的配合,中心安排的其他工作任務(wù)。
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的完善和維護(hù),企業(yè)IT設(shè)備、企業(yè)服務(wù)器的管理與維護(hù);
2、負(fù)責(zé)公司IT技術(shù)支持,信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)分析。
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息管理與信息系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè)。
2、具有計(jì)算機(jī)原理等專業(yè)知識(shí);熟練運(yùn)用ERP等操作軟件;
3、具備一定的`網(wǎng)絡(luò)技術(shù)知識(shí)及計(jì)算機(jī)硬件維修維護(hù)知識(shí)技能。
信息技術(shù)主管崗位職責(zé)
信息技術(shù)主管 廣州古藤動(dòng)漫科技有限公司 廣州古藤動(dòng)漫科技有限公司,古藤,古藤動(dòng)漫,古藤 崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司整體信息化系統(tǒng)規(guī)劃建設(shè),信息安全規(guī)則的制度、管理、優(yōu)化;2、負(fù)責(zé)公司域控、郵件、文件、ftb、OA等服務(wù)器的搭建、管..
信息技術(shù)質(zhì)量管理崗位職責(zé)
信息技術(shù)部--質(zhì)量管理崗 農(nóng)銀人壽 農(nóng)銀人壽保險(xiǎn)股份有限公司,農(nóng)銀人壽,農(nóng)銀人壽保險(xiǎn),農(nóng)銀 職責(zé)描述:1.參與IT質(zhì)量管理體系的建設(shè)、質(zhì)量管理流程的設(shè)計(jì)以及質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定;2.協(xié)調(diào)制定公司IT項(xiàng)目建設(shè)質(zhì)量管理規(guī)范,進(jìn)行信息技..
信息技術(shù)維護(hù)員崗位職責(zé)
信息技術(shù)維護(hù)員 上海鑫鼎王無老餐飲管理有限公司 上海鑫鼎王無老餐飲管理有限公司,上海鑫鼎王 技能要求:機(jī)房運(yùn)維,Linux,安全,監(jiān)控,Helpdesk,網(wǎng)絡(luò)崗位職責(zé):1、維護(hù)公司及各門店網(wǎng)絡(luò)、電話、系統(tǒng)正常運(yùn)行與信息安全管理;2、公司..
信息技術(shù)專業(yè)崗位職責(zé)
信息技術(shù)總監(jiān) 廣州友誼人力資源服務(wù)有限公司 廣州友誼人力資源服務(wù)有限公司 職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)信息化建設(shè)體系策劃、統(tǒng)籌和實(shí)施、管理;2、負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)系統(tǒng)引進(jìn)甄別評(píng)估和研發(fā)建設(shè),包括但不限于成本、財(cái)務(wù)、人力等系統(tǒng);3、負(fù)責(zé)信息..
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目中系統(tǒng)框架(業(yè)務(wù)框架和技術(shù)框架)和模型設(shè)計(jì),確保設(shè)計(jì)符合項(xiàng)目需求,并保證系統(tǒng)的性能、安全、可擴(kuò)展、可復(fù)用;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)開發(fā)計(jì)劃制定和開發(fā)任務(wù)保質(zhì)保量實(shí)現(xiàn);
3、能夠獨(dú)自承擔(dān)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和開發(fā)工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目核心技術(shù)的攻關(guān),協(xié)助解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的技術(shù)難題;
4、負(fù)責(zé)系統(tǒng)優(yōu)化,能準(zhǔn)確捕捉系統(tǒng)瓶頸,并提出解決方案;
5、參與制定開發(fā)規(guī)范,參與制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)路線,編寫相應(yīng)的開發(fā)管理文檔;
6、負(fù)責(zé)根據(jù)公司信息化戰(zhàn)略規(guī)劃以及IT目標(biāo)應(yīng)用規(guī)劃,參與公司技術(shù)架構(gòu)的設(shè)計(jì)。
7、完成上級(jí)主管交辦的其他工作和任務(wù)。
任職資格:
1、32周歲(含)以下,本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),工作能力突出者可酌情考慮;
2、具備7年以上軟件行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);具備3年以上金融行業(yè)軟件產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);具備5年以上的代碼編寫工作經(jīng)驗(yàn),有良好的編程風(fēng)格及文檔編寫能力;
3、具備金融行業(yè)大中型應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)和實(shí)施的成功案例;
4、對(duì)JAVA技術(shù)體系有深刻的理解及熟練的.應(yīng)用,精通J2EE/SOA架構(gòu)和設(shè)計(jì)模式,精通J2EE主流框架如Struts、Spring、Hibernate等;
5、具有面向?qū)ο蠓治、設(shè)計(jì)、開發(fā)能力(OOA、OOD、OOP),精通UML,熟練使用uml工具進(jìn)行建模;
6、精通大型數(shù)據(jù)庫如Oracle、DB2的開發(fā)應(yīng)用;
7、精通ESB、Workflow或RuleEngine三種技術(shù)之一;
8、工作思路清晰,善于與人溝通,為人正直、誠(chéng)信,吃苦耐勞;具備良好的職業(yè)素養(yǎng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、自學(xué)能力和責(zé)任心;擁有踏實(shí)、務(wù)實(shí)的工作精神,較好的服務(wù)意識(shí)。
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)各樓層款臺(tái)機(jī)器設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)及維修工作,保證機(jī)器設(shè)備的正常運(yùn)行;
2)負(fù)責(zé)各種數(shù)據(jù)的接收工作,保證門店的正常營(yíng)業(yè);
3)負(fù)責(zé)對(duì)各類數(shù)據(jù)的記賬處理工作,保證數(shù)據(jù)的完整;
4)負(fù)責(zé)各部門電腦的維護(hù)及維修工作,保證各部門的正常工作;
5)負(fù)責(zé)各種報(bào)表的'打印、核對(duì)及賬目查詢工作;
6)負(fù)責(zé)日常調(diào)賬工作,并及時(shí)提供正確的數(shù)據(jù)和報(bào)表;
7)負(fù)責(zé)檢查樓層收銀機(jī)的使用情況。
崗位要求:
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),熟悉計(jì)算機(jī)系統(tǒng)維護(hù)和信息設(shè)備
2、有一定的吃苦精神,有責(zé)任心
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),樂于學(xué)習(xí)
4?山邮軆(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)8
1.了解并接受企業(yè)文化和價(jià)值、 公司政策和程序。以高度的治理性、透明性和責(zé)任性進(jìn)行工作
2.對(duì)本地RFC所有系統(tǒng)負(fù)責(zé) (SAP, Notes, Barcoding),保證正常運(yùn)作
3.對(duì)本地RFC所有硬件負(fù)責(zé)(MPLS devices, Server, PC, Switch, IP phone, Scaner, Wifi etc),保證正常運(yùn)作
4.解決日常PC問題,和GPSS團(tuán)隊(duì)一起解決SAP問題,和德國(guó)總部IT日常溝通
5.與中國(guó)境內(nèi)關(guān)聯(lián)子公司一起合作,確保SAP和其它系統(tǒng)的接口運(yùn)行正
6.負(fù)責(zé)機(jī)房設(shè)備及各辦公室IT設(shè)備的維護(hù),確保設(shè)備正常運(yùn)作
7.對(duì)本地IT資產(chǎn)負(fù)責(zé)(軟件硬件),采購策略實(shí)施執(zhí)行,供應(yīng)商管理
8.和德國(guó)總部和內(nèi)部員工保持良好的溝通聯(lián)系
9.保證本地IT的.標(biāo)準(zhǔn)和策略規(guī)則和德國(guó)總部一致
10.完成上司安排的其他臨時(shí)工作
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)軟件、應(yīng)用軟件的安裝、功能劃分、運(yùn)行等管理與支持工作;
2、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工作站的搭建、硬件配置,確保網(wǎng)絡(luò)計(jì)算機(jī)的正常運(yùn)行;
3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)、管理流程等所產(chǎn)生的計(jì)算機(jī)后臺(tái)信息和數(shù)據(jù)的安全工作;
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司系統(tǒng)進(jìn)行實(shí)施與維護(hù)。員工上網(wǎng)管理監(jiān)控等工作;
5、保證公司的`業(yè)務(wù)流程正常運(yùn)行,負(fù)責(zé)體檢應(yīng)用軟件各模塊的功能協(xié)調(diào)與維護(hù);
6、網(wǎng)站域名、服務(wù)器空間的管理、維護(hù)工作;
7、網(wǎng)站后臺(tái)管理支持,分站管理員技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)和管理工作;
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部信息系統(tǒng)的日常運(yùn)行管理,嚴(yán)格按照公司規(guī)定的維護(hù)范圍和操作規(guī)程進(jìn)行操作,指導(dǎo)、監(jiān)督電腦維護(hù)人員的日常工作。
2、根據(jù)公司規(guī)定,安裝和調(diào)試營(yíng)業(yè)部的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng),監(jiān)控和檢查網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的運(yùn)行,保障營(yíng)業(yè)部計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、電腦系統(tǒng)的安全性和可靠性;
3、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部計(jì)算機(jī)設(shè)備的'保養(yǎng)和維護(hù),確保交易活動(dòng)的正常進(jìn)行。負(fù)責(zé)應(yīng)用軟件的安裝調(diào)試和運(yùn)行維護(hù)。負(fù)責(zé)電腦網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和應(yīng)用軟件的密碼設(shè)置和更換;
4、負(fù)責(zé)本營(yíng)業(yè)部網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的接入、接出端口的控制管理,保障網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全。負(fù)責(zé)本營(yíng)業(yè)部應(yīng)用軟件系統(tǒng)安全,防范病毒入侵;
5、依據(jù)權(quán)限最小化原則及權(quán)限管理有關(guān)規(guī)定,作好營(yíng)業(yè)部各崗位權(quán)限的設(shè)置、變更、檢查等管理工作;依照總經(jīng)理的批復(fù)負(fù)責(zé)對(duì)柜員權(quán)限的設(shè)置和更換;
6、負(fù)責(zé)完整、準(zhǔn)確、詳細(xì)地記錄日常的各類工作表格,如工作日志、應(yīng)急演練文檔等;
7、負(fù)責(zé)技術(shù)檔案的管理。根據(jù)本營(yíng)業(yè)部的實(shí)際情況,征詢本營(yíng)業(yè)部業(yè)務(wù)部門意見,制定營(yíng)業(yè)部年度的電子設(shè)備預(yù)算,并上報(bào)信息技術(shù)中心;
8、根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定,為業(yè)務(wù)部門提供技術(shù)業(yè)務(wù)咨詢、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)培訓(xùn)等技術(shù)服務(wù)工作,負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部員工計(jì)算機(jī)知識(shí)和技術(shù)的培訓(xùn)。
9、與當(dāng)?shù)刈C券監(jiān)管部門保持聯(lián)絡(luò),及時(shí)掌握國(guó)家對(duì)金融系統(tǒng)電腦網(wǎng)絡(luò)的新要求、新動(dòng)向;
10、建立健全完備的突發(fā)情況處理預(yù)案,及時(shí)解決突發(fā)事件;
11、負(fù)責(zé)技術(shù)故障的現(xiàn)場(chǎng)處理和申報(bào)工作,對(duì)工作中遇到的疑難問題進(jìn)行分析處理,并以日?qǐng)?bào)、周報(bào)文檔等形式定期匯報(bào);
12、組織安排信息系統(tǒng)應(yīng)急演練工作,提高信息技術(shù)人員及營(yíng)業(yè)部相關(guān)人員的應(yīng)急處置能力;
13、完成公司總部、信息技術(shù)中心及營(yíng)業(yè)部的通知、通告要求完成的其它工作;完成營(yíng)業(yè)部總經(jīng)理交辦的其他相關(guān)工作。
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)11
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)保障公司總部及各區(qū)域總部it基礎(chǔ)設(shè)施(服務(wù)器及數(shù)據(jù)庫)與信息安全體系的建設(shè)與日常運(yùn)行;
2.根據(jù)監(jiān)管部門、集團(tuán)和公司要求完善機(jī)房、硬件、數(shù)據(jù)備份和安全體系建設(shè)。具體包括總部機(jī)房管理維護(hù);硬件服務(wù)器設(shè)備(含小型機(jī)服務(wù)器、pc服務(wù)器)、存儲(chǔ)設(shè)備、集群相關(guān)設(shè)備、安全設(shè)備等的采購、部署、維護(hù)和管理;輔助制定相關(guān)規(guī)章制度,建立統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn);與集團(tuán)相關(guān)部門保持緊密溝通與協(xié)作。
3.主要負(fù)責(zé)保障已投產(chǎn)的基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備日常正常運(yùn)轉(zhuǎn),重點(diǎn)關(guān)注機(jī)房管理和服務(wù)器管理、服務(wù)器操作系統(tǒng)管理、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)管理和數(shù)據(jù)備份管理等。
4.協(xié)助收集客戶體驗(yàn)反饋,支持基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)優(yōu)化。與內(nèi)外部機(jī)構(gòu)或部門保持良好的'溝通(或執(zhí)行管理),具體包括:部門內(nèi)部應(yīng)用運(yùn)維管理崗位和開發(fā)實(shí)施管理崗位、內(nèi)外部用戶、集團(tuán)it部門、乙方或it廠商運(yùn)維支持人員等。
5.編寫相關(guān)系統(tǒng)操作手冊(cè),系統(tǒng)部署手冊(cè)。
6.協(xié)助完成相關(guān)設(shè)備或運(yùn)維流程制度和管理辦法的編寫
7.接受信息技術(shù)部總經(jīng)理及運(yùn)維板塊負(fù)責(zé)人管理,根據(jù)公司決定及領(lǐng)導(dǎo)指示,落實(shí)有關(guān)工作。
任職要求:
(一)學(xué)歷:計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、信息管理與信息系統(tǒng)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)。大本(含)以上學(xué)歷。
(二)知識(shí)技能:
1.熟悉機(jī)房建設(shè)和管理工作,有b級(jí)以上機(jī)房建設(shè)或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.熟練掌握信息安全相關(guān)知識(shí),具備相關(guān)領(lǐng)域技能;
3.了解winodws server環(huán)境下集群系統(tǒng)集成及維護(hù)者優(yōu)先;
4.了解sql server日常維護(hù)及集群環(huán)境下的搭建及維護(hù)者優(yōu)先;
5.掌握linux、aix、db2、was、oracle、weblogic系統(tǒng)管理者優(yōu)先;
6.熟練掌握ms服務(wù)器和桌面系統(tǒng)的安裝與維護(hù);
7.具有機(jī)房管理、數(shù)據(jù)庫管理相關(guān)認(rèn)證、信息化管理相關(guān)考試認(rèn)證資格者優(yōu)先;
8.兩年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
(三)能力
1.有一定的分析能力,具備良好的工作心態(tài),能較好的處理臨時(shí)出現(xiàn)的問題;
2.擁有踏實(shí)、務(wù)實(shí)的工作精神,為人正直,吃苦耐勞;
3.良好的溝通能力、良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作能力;
(四)年齡
1. 35周歲以下。
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)公司IT系統(tǒng)的.整體規(guī)劃,負(fù)責(zé)IT運(yùn)作維護(hù)制度與流程建設(shè);
2、技術(shù)對(duì)接ERP開發(fā)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)系統(tǒng)實(shí)施過程中的反饋與測(cè)試以及小范圍的二次開發(fā),并負(fù)責(zé)根據(jù)公司要求進(jìn)行其它項(xiàng)目開發(fā);
3.負(fù)責(zé)公司信息安全工作,制定信息安全策略及管理檢查機(jī)制,并進(jìn)行實(shí)施配置和檢查,負(fù)責(zé)公司用戶賬號(hào)、數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)備份及公司信息資產(chǎn)的保護(hù)。
4.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司系統(tǒng)軟、硬件平臺(tái)規(guī)劃、購置、升級(jí)、評(píng)估及實(shí)施工作,搭建并完善公司信息化運(yùn)行平臺(tái);
5.負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)系統(tǒng)的管理和維護(hù)工作(OA系統(tǒng)等);
6.負(fù)責(zé)IT運(yùn)維團(tuán)隊(duì)技能培訓(xùn)、指導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)管理,并與其他各部門協(xié)調(diào)給予相應(yīng)支持;
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)13
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)修改、完善信息技術(shù)中心質(zhì)量管理體系文件;
2、監(jiān)督、支持質(zhì)量體系運(yùn)行工作,承擔(dān)信息技術(shù)中心內(nèi)部審計(jì)、項(xiàng)目質(zhì)量跟蹤管理等工作;
3、負(fù)責(zé)定期編制質(zhì)量管理工作情況報(bào)告;
4、配合公司外聘第三方專業(yè)評(píng)測(cè)或?qū)徲?jì)工作提供支持;
【崗位要求】
1、全日制統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息工程等相關(guān)專業(yè);
2、較好的溝通交流能力和文檔編寫能力;
3、具有大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)資格認(rèn)證者優(yōu)先。
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)14
1、項(xiàng)目經(jīng)理為整個(gè)項(xiàng)目的第一責(zé)任人。
2、項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)《質(zhì)量檢查報(bào)告》中的所有細(xì)則負(fù)首要責(zé)任。
3、項(xiàng)目經(jīng)理必須有效掌控項(xiàng)目開發(fā)的各個(gè)環(huán)節(jié),協(xié)助、指導(dǎo)項(xiàng)目組成員的工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理項(xiàng)目中存在的問題,并對(duì)項(xiàng)目組成員的工作進(jìn)行合理的評(píng)價(jià)。
4、負(fù)責(zé)管理和控制項(xiàng)目全過程的質(zhì)量、進(jìn)度。分析偏差,采取糾正措施。如果發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目實(shí)際進(jìn)展顯著偏離計(jì)劃,則及時(shí)采取糾正措施。
5、根據(jù)項(xiàng)目規(guī)范建立項(xiàng)目組內(nèi)部管理和溝通機(jī)制。
6、可根據(jù)需要調(diào)配組內(nèi)人員等資源。
7、有權(quán)對(duì)項(xiàng)目組成員提出獎(jiǎng)懲建議。
8、項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)組織需求分析工作,并組織對(duì)需求文檔和需求變更文檔進(jìn)行復(fù)審。
9、分配系統(tǒng)設(shè)計(jì)任務(wù),包括體系結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、模塊設(shè)計(jì)、用戶界面設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)等。
10、組織對(duì)體系結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、模塊設(shè)計(jì)、用戶界面設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)進(jìn)行評(píng)審。
11、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目開發(fā)小組會(huì)議并編寫會(huì)議紀(jì)要。開發(fā)小組會(huì)議每周至少舉行一次(可與項(xiàng)目例會(huì)合并),對(duì)難點(diǎn)、疑點(diǎn)問題進(jìn)行分析、解決,保證小組內(nèi)成員充分溝通。
12、負(fù)責(zé)每周對(duì)開發(fā)人員的代碼進(jìn)行檢查。
13、負(fù)責(zé)提交測(cè)試版本、搭建符合實(shí)際的集成測(cè)試環(huán)境,每個(gè)項(xiàng)目只能有一個(gè)測(cè)試環(huán)境,開發(fā)環(huán)境不可與測(cè)試環(huán)境混合。
14、所需提交文檔:立項(xiàng)后制定《項(xiàng)目計(jì)劃》并保證該計(jì)劃的合理性和現(xiàn)實(shí)性。
1、負(fù)責(zé)制訂公司信息化中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃、當(dāng)年滾動(dòng)實(shí)施計(jì)劃,制定企業(yè)信息化管理制度、制定信息化標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。
2、負(fù)責(zé)公司信息化絡(luò)規(guī)劃、建設(shè)組織、制訂IT基礎(chǔ)資源(硬、軟件)運(yùn)行流程、制定絡(luò)安全、信息安全措施并組織實(shí)施,實(shí)現(xiàn)IT資源集約管理。
3、負(fù)責(zé)公司集成信息系統(tǒng)總體構(gòu)架,構(gòu)建企業(yè)信息化實(shí)施組織,結(jié)合業(yè)務(wù)流程重組、項(xiàng)目管理實(shí)施企業(yè)集成信息系統(tǒng)。
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司站建設(shè)計(jì)及總體規(guī)劃。
5、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和信息化戰(zhàn)略要求,負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外部信息資源開發(fā)利用。導(dǎo)入知識(shí)管理,牽頭組織建立企業(yè)產(chǎn)業(yè)政策信息資源、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息資源、供應(yīng)商信息資源、企業(yè)客戶信息資源、企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資源五大信息資源庫。
6、根據(jù)公司信息化戰(zhàn)略和企業(yè)實(shí)情,建立公司信息化評(píng)價(jià)體系和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、制定全員信息化培訓(xùn)計(jì)劃。
7、負(fù)責(zé)信息的收集、匯總、分析研究,定期編寫信息分析報(bào)告報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考。參與公司專用管理標(biāo)準(zhǔn)和制度的制定和修改。
8、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)開發(fā)應(yīng)用計(jì)劃,有步驟地開發(fā)使用應(yīng)用管理軟件,逐步實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化、信息化。ERP系統(tǒng)項(xiàng)目的論證、引進(jìn)(或開發(fā))與實(shí)施,組織ERP系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關(guān)系的`分析,確保公司ERP系統(tǒng)的順利運(yùn)行。
9、負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算,降低費(fèi)用成本,組織公司計(jì)算機(jī)相關(guān)設(shè)備的維護(hù)、添置、驗(yàn)收、發(fā)放登記歸檔,以及管理軟件的咨詢、設(shè)計(jì)、采購、測(cè)試、驗(yàn)收、日常維護(hù),并提出可行性方案等工作。
10、協(xié)助其它部門實(shí)施CAD、PDM、CAPP等項(xiàng)目信息管理,協(xié)同其它管理部門實(shí)施設(shè)備管理、人事管理、客戶關(guān)系管理等信息化管理的實(shí)現(xiàn)。
11、主持本部門日常全面工作,編制本部門年、月工作計(jì)劃及資金計(jì)劃,總結(jié)年、月度工作。負(fù)責(zé)本部門員工考核。
12、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的整理、宣傳、實(shí)施,負(fù)責(zé)公司整體CI形象策劃管理工作。認(rèn)真做好策劃整體構(gòu)思和合理地編制廣告投入計(jì)劃等工作。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
IT信息技術(shù)崗位職責(zé)15
1、完善公司信息技術(shù)管理架構(gòu),建立更有效的信息技術(shù)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)信息技術(shù)員工的績(jī)效管理與考核、培訓(xùn)工作;
2、主導(dǎo)公司信息技術(shù)發(fā)展與系統(tǒng)建設(shè)的`總體規(guī)劃和設(shè)計(jì),并組織實(shí)施;
3、主導(dǎo)并組織編制公司信息技術(shù)系統(tǒng)中、長(zhǎng)期建設(shè)預(yù)算草案和年度預(yù)算計(jì)劃,并落實(shí)執(zhí)行;
4、組織制定公司信息技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與管理規(guī)范,制定信息技術(shù)管理規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
5、組織制定公司統(tǒng)一的安全策略,并監(jiān)督信息技術(shù)系統(tǒng)安全保護(hù)和安全防范措施的實(shí)施;
6、組織公司信息技術(shù)系統(tǒng)設(shè)備(含軟件和硬件)選型及采購;
7、對(duì)計(jì)算機(jī)及相關(guān)領(lǐng)域的新技術(shù)、新產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤研究,向公司提出信息技術(shù)創(chuàng)新和應(yīng)用建議;
8、參與公司重要業(yè)務(wù)決策會(huì)議,就信息技術(shù)事項(xiàng)提出相關(guān)建議與規(guī)劃;
9、負(fù)責(zé)日常信息技術(shù)工作的管理與協(xié)調(diào);
10、代表公司與證監(jiān)會(huì)信息中心、交易所、證券通訊公司和電信等相關(guān)單位對(duì)口。
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