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有關信管實習報告
在學習、工作生活中,需要使用報告的情況越來越多,要注意報告在寫作時具有一定的格式。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎?以下是小編幫大家整理的有關信管實習報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。
有關信管實習報告1
一、生產(chǎn)實習的要求
1、了解計算機通訊網(wǎng)絡及企業(yè)內(nèi)聯(lián)網(wǎng)的構成和配置,掌握所接觸信息系統(tǒng)(軟硬件)的工作原理,結(jié)構,安裝,及故障識別方法,熟悉基本網(wǎng)絡測試工具的使用方法和系統(tǒng)規(guī)劃軟件和網(wǎng)絡數(shù)據(jù)庫的使用方法。
2、了解服務器、交換機、hub、網(wǎng)卡、光纖和粗細纜的基本功能,了解它們選型的一般原則及對應的網(wǎng)管軟件使用等。
3、了解所在企業(yè)信息流的組成,即供應鏈、產(chǎn)品鏈,資金鏈、信息鏈的性質(zhì)和用途,初步形成企業(yè)信息系統(tǒng)和計算機通訊網(wǎng)絡的整體概念。
4、通過講座、參觀,了解通訊及網(wǎng)絡技術、企業(yè)信息管理系統(tǒng)、電子商務的發(fā)展情況、使用情況、新成果新技術的應用情況。
二、生產(chǎn)實習企業(yè)情況介紹、生產(chǎn)實習的內(nèi)容
電子信息工程專業(yè)的生產(chǎn)實習主要以觀摩和實際操作實習為主。為了使學生在生產(chǎn)實習中有的放矢,所以在實習前各教學班要根據(jù)生產(chǎn)實習大綱制訂出具體的實習計劃,保證以下內(nèi)容的`實施。
1、參觀xx的變電站區(qū),熱軋廠區(qū)和主控室,了解企業(yè)的信息控制鏈并初步了解erp企業(yè)資源計劃。整個過程主要是廠區(qū)工作人員現(xiàn)在講解為主,介紹企業(yè)資源管理規(guī)劃(erp)在企業(yè)資源管理中的地位與作用;介紹erp技術發(fā)展概況、企業(yè)規(guī)劃;介紹本地各種erp網(wǎng)的組成和互聯(lián);介紹企業(yè)各項規(guī)章制度、技術條例、保密制度等。
2、參觀網(wǎng)通公司的xx通信史展覽館,充分了解邯鄲通信的發(fā)展過程以及未來的規(guī)劃。并且通過親自的實踐和操作來加深所學知識與實際結(jié)合的能力。
3、參觀中國移動通信xx分公司的中心機房,近距離的觀察移動通信網(wǎng)的鋪設方式,了解移動通信網(wǎng)的主要樞紐設備和維護方式。
4、參觀xx鐵通設在我們學校的一個中轉(zhuǎn)站,了解電話網(wǎng)和鐵通寬帶的實現(xiàn)原理,網(wǎng)絡結(jié)構,維護方法等。
5、參觀邯鄲市城建局的監(jiān)控機房,了解ddn等各種通信線路在實際應用中的例子,并且實際感受一下他們的優(yōu)缺點。
6、聽取了各個公司的工程師來我校給我們做的精彩講座。 以上幾項內(nèi)容主要是要讓學生對各種通信網(wǎng)絡的應用范圍、發(fā)展過程、前景有一個全面的直觀的了解,使學生鞏固、深化和擴大所學的理論知識,啟發(fā)學生獨立思考,發(fā)現(xiàn)問題的能力。
有關信管實習報告2
進入大學的第一個暑假,我沒有像以往那樣拿著行李回家,而是踏上了一條為自己夢想奮斗、認識社會的打工之旅!依舊是那炎炎的夏日,帶這行李穿梭在鄭州的大街小巷,在人群里被擠來擠去,沒有任何人的關心!仿佛眾人站在高處,唯獨一個人在仰望這個灰蒙蒙的世界,那種自卑,渺小的感覺無法用語言表達。也許是生活在人口大省的河南并還在省會城市與人員稀少的家鄉(xiāng)---黑龍江相比,那種壓力重大,讓人喘不上氣。不管內(nèi)心怎么恐懼,我都時時的提醒自己:既然選擇了嘗試,選擇了去闖外面的世界,就要勇敢、永不回頭的走下去!
也許是這份倔強,老天眷顧我這個小女孩,讓我幸運的從層層面試中順利通過,成為鄭州森宇科技有限公司的一員,不但這些讓我慶幸,我還成為我們一組人員的基層監(jiān)督與管理人員。開始感覺自己有如此的好運氣,后來聽他們說:“里面的關系網(wǎng)復雜,并承擔一定的責任”。朋友評價工作不錯,但要負責,都為我這剛進職場的我擔心。其實自己的內(nèi)心也非常復雜,但又想也許這也是老天對我的考驗,也是一次比別人更早一步認識社會的機會,心里默默地告訴自己:“沒事的,只要努力會有好的結(jié)果,加油!”也許是自己的初來乍到,對那些專業(yè)知識不懂,三天培訓下來,雖說記了不少東西,但腦中一片模糊,迷惑的又進入工作實踐,維持七天在師父的帶領下,我終于體會了這一個道理:實踐出真知。由于對自己的第一份工作的熱情,好奇,珍惜,在工作中認真學習,不懂的地方就問問那些老員工,在自己反復練習后,最終在考核中以89分的好成績勝利通過,并且給我的領導的領導(主管)留下一個很好的印象。
也許是主管的認可,在日常工作中也得到了領班的特殊照顧,讓我感到無比慶幸。從那以后起我就開始要面臨獨立工作。意味著沒有師父的挑大梁;沒有在犯錯誤時有人替你抗;沒有同層同事與你積極配合工作,深深地體會到萬事開頭難啊!身為一個對他們工作的監(jiān)督者,我不太確定以什么態(tài)度面對他們。在同層同事間,我做出的單子沒人信,一遍一遍地用鄙視的眼神望著我說:“你做出的單子你自己信嗎?要不你再重新再做一遍!弊宰鹦膰乐厥艽,在公眾的.挑釁下,我自信的說出:“沒問題,照做吧。”其實內(nèi)心的忐忑只有自己明白。也有時因自己的作業(yè)手法的不規(guī)范和觀察不到位造成誤差,以致給同事造成麻煩并為公司造成損失,一次次的警鐘的敲響,我狠狠的告訴自己:“要細心,要找方法,要做到快,穩(wěn),準。”在自己慢慢的研究下,驗證了老人常說的話:功夫不負有心人啊。我最終在自己的工作范圍內(nèi)打出一片天地,并且同事對我的工作也表示認可,同時也為自己的努力得到的結(jié)果感到滿足!
但后來由于我發(fā)生了一些小事,情緒嚴重的低落,每天工作帶著情緒,不愿與他人說一句話。開始他們還逗我開心,以為我要‘新官上任三把火那’但后來他們不經(jīng)意間看到我的日志,知道我發(fā)生的事情, 偶爾的提醒并安慰我,但讓我想通的是那日志下面的兩句——他們留下在簡單不過的評語,讓我感到溫馨。長時間的默默無語,發(fā)現(xiàn)自己在工作中的懈怠沒有責任感,我也受到同事們的冷淡與不滿。我明白同事間是平等的,沒有人會天天哄著你,身為公司的一員,公司為你付出薪水,你就要為公司創(chuàng)造利潤。經(jīng)過自己的反思開始改變態(tài)度,慢慢的我也進入了正常的工作軌道。
經(jīng)歷了進入工作初期的種種考驗,我也收獲了很多:
1.面對任何困難都要堅信自己,假如連自己都不信任,讓別人怎么相信你。
2.要把自己的技術學明白學精,技術是你吃飯的資本,別人問你問題,你對自己的工作都不清楚,無法讓別人聽你領導。
3.要學會踏實工作,你是拿公司的薪水,就要為公司的利益著想。才能讓領導認同你。
4.學會遵守公司的各種規(guī)章制度,維持公司形象,不給你的領導,公司帶來麻煩,因為這些會讓他們對你產(chǎn)生不良印象。
5.不要對在同事面前太自我,大家都是為公司做事,而不是為你服務。
6.切記把公私分開,不要帶這情緒上班,沒人欠你的!
7.要保持自己的個人衛(wèi)生,不僅自己的外表,還有你工作的范圍的衛(wèi)生,整潔,最好別在公司吃零食,會帶來異樣眼光。
8.做事要講究方法,不要別人怎么教就怎么做,要學會尋找自己的做事方法。
9.工作程序不要隨意改變,有時自有他們的意義,除非你有更好更有工作效率的方法,可以跟你領導說,不管施不施行,他們都會給你一個很好的評價,也為以后的提升做了鋪墊。
10.要學會微笑,可以增強你和他人的親和力,為工作推行也解決一些阻礙。
11.每日要把當日的工作保質(zhì)保量的完成,有時間把明天的工作準備一些,這樣以免發(fā)生什么意外,耽誤工作進程。
在后緒的工作中也發(fā)生不少的意外,緊急事件讓我大吃一驚,從來沒有開過單的我,也沒有對這些工作的經(jīng)驗,我把各方領導引來,一場重大錯誤,領導嚴厲的批評,對緊急事件處理的不到位,讓我感到內(nèi)疚。后來明白我不僅僅負責這一小片范圍的工作,還有其他部門的監(jiān)管,并且全面顧到及時發(fā)現(xiàn)問題,才能準確無誤的完全任務。后來在工作中也有一些與領導意見不統(tǒng)一的情況,為此發(fā)生沖突,但我沒有讓他們反感我,而是讓他們看出我對工作的負責!因為我的方法也不是不可執(zhí)行,最重要的一點我并不是無理取鬧的與他爭吵,而是在照顧他的領導面子上,也同時讓他明白我并沒有錯。其實這也是在工作中一種處事方法。其實在領導面前不用那么懼怕,如果你一任的聽從他,興許他認為你沒什么主意,并對你在以后的培養(yǎng)中失去信心。要敢于表達自己的想法。在管理的員工方面,既要大公無私,也要考慮人情事故。如果處理不好其中的關系,他們不給你好好干,也是給自己添麻煩,還自己要對那些向你示好的,千萬別輕易接受,但也不能強硬拒絕。萬事處理要講究“度”,這個“度”要自己去無把握,因為他因人而異。
在工作一個多月后,自己也悟出一些道理:
1.對待領導要尊重,但不卑微,有好的建議就提,會為你加很多分。
2.對待你的同事和你管的人員也要尊重,彼此尊重好辦事。
3.對待犯錯的人員要輕者批評,重者處罰,這里的“度”須你慎重把握。
4.同事間能幫就幫,一些舉手之勞,會為你以后麻煩中帶來方便。
5.對于緊急事件,要及時報告,在領導沒來時一定要盡力做到八、九成,因為那是你的過失,這樣也為公司減少利益損失。
6.對于一些事情,敢于向領導,同事說“不”。
7.不要總是看表面的東西,要多學學身邊其他事,人人都喜歡全能,而不是一個傻傻的專才。
8.進入你的工作要對你的工作環(huán)境有全面的了解,為方便做事,也避免在領導檢查時突然考核做準備,不要以為那不是什么大事,但從中能看出你對工作的態(tài)度。
9.時時鞏固自己的工作,不是要求合格,而是要“精”。
10.不要總是關注眼前的事情,萬事都是留給有準備的人。工作中,不僅是我們單純的工作,而是一個不斷思考的過程,想要出類拔粹 就必須比別人付出的多。
11.工作中不僅要你踏實懇干,還須有一定的情商和智商。規(guī)矩人定的,方式是可以變更的。做事不能做死,而是要做活起。 經(jīng)歷快兩個月的工作,每天的單調(diào)生活,也讓人乏味,暑假工也漸漸的辭職了,我的心也開始動搖了,但想想這份工作才兩個月,以后的工作不知要堅持多少年那,所以這是一次意志的考驗,我把辭職單填到最后一天,沒理由,就是讓自己到最后?吹酵伦邥r都打混兩三天,我在最后一天想想就放松一天,但不知道為什么心里不踏實,所以就告訴自己第一份工作就讓他善始善終吧!就這樣結(jié)束了第一份真正讓自己學到很多東西,認識社會,讓我感激的工作。
從這奔波的一路上走來,由一開始的茫然到后來工作的嫻熟,從一個不懂人情事故的小女孩,走到了學會成熟面對社會的現(xiàn)實。沒有經(jīng)歷永遠都活在夢想中;沒有經(jīng)歷痛苦永遠不知其實我們現(xiàn)在的生活很快樂;沒有經(jīng)歷拿工資的喜悅,永遠都不懂父母賺錢的困難。也許經(jīng)歷了這些,我長大了,不是我學會世俗化了,而是明白生活的意義,而是能懂得我現(xiàn)在的努力不是為了賺錢那么庸俗,而是我們現(xiàn)在的學習是在為社會的進步積蓄力量。相信在以后的路上會更加珍惜生活,珍惜我現(xiàn)在能學到的一切!加油!
有關信管實習報告3
一.實習的目的
本次實習屬于管理專業(yè)認識實習,是教學計劃中的一個重要環(huán)節(jié)。通過實習使學生對工商企業(yè)管理的各方面從理性認識,過渡到實踐認識,進一步鞏固深化所學的知識,為后續(xù)課程學習打下基礎,并學習現(xiàn)場人員的優(yōu)秀品德和管理、生產(chǎn)、銷售技能。
二.實習的要求
本次實習主要通過深入到工商企業(yè)的各職能部門、各車間、各銷售部等,深入了解工商企業(yè)的組織、經(jīng)營、決策、計劃、質(zhì)量、成本、材料、設備、勞資、技術、財務、銷售、采購等全方位的管理。
1.企業(yè)概況:企業(yè)制度、組織結(jié)構、領導體制、員工數(shù)量、年營業(yè)額、年利潤額、固定資產(chǎn)總額、商場所處區(qū)位、商場營業(yè)面積、發(fā)展前景、面臨問題、經(jīng)營方式、經(jīng)營機制;
2.經(jīng)營系統(tǒng):系統(tǒng)運行、經(jīng)營商品、經(jīng)營資金、建筑與經(jīng)營設備、經(jīng)營組織、經(jīng)營人員;
3.經(jīng)營計劃與決策:經(jīng)營環(huán)境分析、經(jīng)營機會與經(jīng)營風險、經(jīng)營信息的收集與處理、管理信息系統(tǒng)、經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃;
4.商品采購與運輸:商品采購過程、商品采購決策、商品采購策略、商品運輸業(yè)務管理任務、商品運輸途徑、商品運輸計劃、企業(yè)自有運輸工具管理;5.營業(yè)地點的選擇與分布:批發(fā)營業(yè)地點的選擇與分布、零售營業(yè)地點的`選擇與分布、倉庫地點的選擇與分布、新增連鎖店地點的選擇與分布;
6.商品銷售、促銷、定價與企業(yè)經(jīng)營洽談:商品銷售方式、銷售策略、銷售服務、人員推銷、商業(yè)廣告、公共關系活動、商品定價方法、價格策略、電子商務、影響商品定價的主要因素、經(jīng)營洽談過程、洽談技巧;
7.人力資源管理:勞動組織、勞動定額、崗位評價、人員素質(zhì)評價、人力資源規(guī)劃、人員選聘、培訓、激勵;
8.財務管理:企業(yè)的資金運動及資金籌借、資產(chǎn)負債與所有者權益、流動資產(chǎn)管理、固定資產(chǎn)管理、企業(yè)財務流程、成本分析與控制、財務效果分析。
三.認識實習的意義
作為管理學科和計算機學科密切交叉的信息管理與信息系統(tǒng)專業(yè),要求學生既要懂得管理又要熟練應用好計算機。在學生二年級安排的認識實習,是讓學生了解企業(yè),認識企業(yè),了解管理在企業(yè)中的作用,熟悉企業(yè)管理的內(nèi)容及科學方法應用,了解信息化在企業(yè)管理中的應用現(xiàn)狀,培養(yǎng)學生將所學的基礎理論知識和實踐相結(jié)合的能力,鍛煉學生在實際的企業(yè)中如何發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題,進而提出解決問題建議方案的能力;同時也是同學們嘗試走入社會、認識社會,培養(yǎng)完成實際工作能力的鍛煉過程。
認識實習要求學生深入到具有一定規(guī)模的企業(yè),認真進行實習調(diào)研,參觀實際業(yè)務活動,收集信息資料,學習經(jīng)驗,提高認識,并將理論與實踐結(jié)合起來,進行分析、應用、總結(jié),充分運用所學理論知識和第一手調(diào)查資料,撰寫實習報告。通過完成這一過程,培養(yǎng)學生學以致用的能力,獨立思考的能力,創(chuàng)新和開拓的能力,以及社會交往的能力等,使同學們成為對社會真正有用的人才。
四.實習地點及時間安排
實習地點:常德中聯(lián)重科液壓有限公司簡介:常德中聯(lián)重科液壓有限公司(原常德信誠液壓有限公司),成立于1992年9月,12月加入中聯(lián)重科,成為長沙中聯(lián)重工科技發(fā)展股份有限公司的控股子公司。公司坐落在湖南省常德經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)高新技術科技園,占地總面積44000平方米(其中武陵區(qū)生產(chǎn)基地占地22800平方米),總資產(chǎn)超過一億元,有加工中心、數(shù)控機床及其它各種機械加工、熱處理設備300多臺。公司于通過了ISO9001:質(zhì)量管理體系認證,是常德市委、市政府確定的18家重點聯(lián)系單位之一,被評為“省高新技術企業(yè)”,被常德市委、市政府評為“常德市十佳優(yōu)秀企業(yè)”。公司是集工程液壓閥及液壓系統(tǒng)設計開發(fā)、制造與銷售一體化的專業(yè)化廠家,作為中聯(lián)重科內(nèi)部的戰(zhàn)略配套公司,生產(chǎn)主機產(chǎn)品的核心控制部件,主導產(chǎn)品為液壓或手動比例組合操縱閥、平衡閥等液壓元件,配套涵蓋8—70噸液壓汽車起重機,其產(chǎn)品隨主機出口多個國家。公司銷售將過億,上繳稅收過千萬。未來三年內(nèi),公司將進行較大規(guī)模的技改,擴大產(chǎn)能。5月,公司與常德市德山開發(fā)區(qū)管委會簽訂了《中聯(lián)重科液壓擴建項目協(xié)議書》。該項目規(guī)劃面積300畝,總投資額3億元人民幣,主要建設生產(chǎn)車間、物流倉庫、倒班樓、辦公樓及輔助設施等,擴大和升級生產(chǎn)液壓元件系列產(chǎn)品。此項目預計11月動工,10月部分建成投產(chǎn),計劃到,公司銷售收入達3億,利稅7500萬元。此項目完全建成投產(chǎn)后,公司產(chǎn)值將大幅度增長,計劃達8—10億元,不僅為中聯(lián)重科主機產(chǎn)品的關鍵配套件的自主供應創(chuàng)造條件,也將為中國工程機械的發(fā)展貢獻更多的力量。
實習時間:6月
五.認識實習心得體會
通過此次實習,讓我們近距離的接觸了各個主要設備,并在之前的理論基礎上更深刻的了解了其構造以及主要功能,并通過在監(jiān)控室的值班實習,更詳細的理解了興泰電廠的整個生產(chǎn)工作流程,將以前學過的電力生產(chǎn)的相關知識連成一個體系,同時通過在不同車間的參觀實習,更是收獲頗多。
首先,通過進入工廠之前的安規(guī)學習,讓我認識到無論之后從事什么崗位,都要熟悉其相關規(guī)定,這是對個人及工作負責的表現(xiàn)。
通過在各個車間的輪班實習,讓我更深切的體會到各個部門相互協(xié)調(diào)的重要性,提醒我們工作之后要妥善處理與同事間的關系,培養(yǎng)強烈的團隊精神。作為即將步入社會的來講,要懂得虛心求教,向前輩學習,敢于挑戰(zhàn)新事物,勇于實踐。
通過理論聯(lián)系實際讓我全面地運用所學知識去分析判斷生產(chǎn)中的實際問題,進一步擴大了我的專業(yè)知識,培養(yǎng)獨立工作能力。
總之,通過此次實習,與實際環(huán)境有了直接接觸,無論是從理論認知還是從各能力培養(yǎng)來講,都讓我有了很大的提高,為以后步入社會、踏上工作崗位打下了堅實的基礎。