[合集]汽車銷售經(jīng)理工作職責18篇

汽車銷售經(jīng)理工作職責1

　　1、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；

　　2、應變能力強，能承受較強的工作壓力；

　　3、負責部門的.日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；

　　4、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標；

汽車銷售經(jīng)理工作職責2

　　1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務，完成車輛銷售達成銷售指標；

　　2、按照標準交車流程和話術對客戶車輛進行交付；

　　3、開展新客戶，維護老客戶關系，定期溝通客戶需求，不斷挖掘新客戶，提高客戶滿意度；

汽車銷售經(jīng)理工作職責3

　　1、負責制定公司的營銷策略并實施落地，團隊內部培訓、輔導，帶領團隊完成公司制定的銷售目標；

　　2、負責制定相關促銷及推廣策略，銷售訂單、庫存管理；

　　3、負責開發(fā)銷售渠道，滿足銷售業(yè)務需求；

　　4、結合銷售目標，對經(jīng)銷商銷售過程進行管控，包括銷售目標推進、營銷推廣、需求計劃管理、庫存管理、個貸三方監(jiān)控、物流管理等全要素；

　　5、負責搜集反饋區(qū)域市場信息，各競爭對手信息，形成報告上報公司并提出建議；

　　6、負責客戶關系跟蹤和維護，以及危機公關。

汽車銷售經(jīng)理工作職責4

　　1、在單店總經(jīng)理的帶領下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務；

　　2、協(xié)助總經(jīng)理管理團隊，完成銷售目標；

　　3、簽定銷售合同，指導、協(xié)調、審核與銷售服務有關的`帳目和記錄，協(xié)調運輸?shù)仁聞眨?/p>

　　4、解決客戶就銷售和服務提出的投訴；

　　5、從銷售和客戶需求的角度，對產品的研發(fā)提供指導性建議。

汽車銷售經(jīng)理工作職責5

　　1、開發(fā)新市場，開發(fā)新客戶項目，負責特種車輛的`區(qū)域銷售工作，根據(jù)公司銷售策略達成銷售目標；

　　2、負責月度季度年度統(tǒng)計報表和報告的制作，隨時掌握銷售動態(tài)及時匯報領導；

　　3、完成公司和部門安排的其他工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責6

　　1.整理全國優(yōu)質車輛資源（渠道和客戶資源由公司提供）；

　　2.更新所負責品牌車輛的價格；

　　3.維系上下線客戶關系；

　　4.具備團隊協(xié)作精神，維系好與同事之間的`關系，密切配合。

　　以品牌主機廠下達的銷售任務為目標，在經(jīng)銷商總經(jīng)理的指導下，協(xié)調公司相關資源，領導銷售顧問和銷售支持人員，完成汽車銷售任務。

汽車銷售經(jīng)理工作職責7

　　1、貫徹落實弘仁汽車企業(yè)文化精神，培養(yǎng)銷售員的業(yè)務能力和團隊協(xié)作精神，提高銷售員的綜合素質。

　　2、完成銷售部每月各項指標，企化銷售部業(yè)務的具體運作及方法。

　　3、制定本部門年度、季度、月份、周、銷售目標和計劃，并具體落實實施。

　　4、分析汽車市場走勢及周邊市場情況，采取相應的營銷策略和方法。

　　5、嚴格執(zhí)行集團公司和本公司規(guī)定的'價格銷售政策，監(jiān)督檢查銷售顧問各項考評指標。

　　6、規(guī)范管理下屬人員正確執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，處理部門內部在營銷工作中業(yè)務事宜。

　　7、每月按時制定銷售管理項目統(tǒng)計分析總結，每天主持銷售部召開晨會夕會。

　　8、每月按時制定銷售部市場外拓及培訓計劃，提報上級領導備案。

　　9、監(jiān)督展廳5S管理工作及展車衛(wèi)生情況。

　　10、完成上級領導授權和交辦的其它工作任務。

汽車銷售經(jīng)理工作職責8

　　1、負責市場推廣和市場布局工作；

　　2、負責核心渠道信息搜集工作，及時跟進意向合作伙伴；

　　3、負責邀約意向合作伙伴來訪，并負責接待工作；

　　4、負責解答意向合作伙伴的各項問題；

　　5、負責全國市場調研，決定市場推進進度；

　　6、負責簽約合作伙伴的跟蹤管理與服務工作；

　　7、領導交辦的.其他工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責9

　　1、配合區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃推進實施以完成當期銷售指標；

　　2、負責渠道建設和相關市場營銷工作，積極開發(fā)客戶，推進汽車金融產品的銷售；

　　3、負責從客戶意向確立、方案設計、資信初評、資料收集開始，到風險評估信用審查論證后的合同簽訂整個過程的管理和推進；

　　4、負責區(qū)域供應廠商、代理商等其他合作伙伴的'銷售人員的培訓和協(xié)調工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責10

　　1、制定合理的銷售目標，監(jiān)督指導銷售顧問完成目標；

　　2、負責管理公司一系列汽車銷售業(yè)務；

　　3、負責公司銷售信息的分析工作；

　　4、負責銷售展廳的日常管理；

　　5、控制合理的.庫存，控制庫齡；

　　6、嚴格落實和實施廠家的銷售政策；

　　7、依據(jù)顧客滿意度，采取相應的改進措施，滿足顧客的合理要求。

汽車銷售經(jīng)理工作職責11

　　1、對想從事專車或快車的客戶做出職業(yè)規(guī)劃，挖掘客戶需求向客戶提供個性化服務和產品

　　2、市場信息的反饋，收集和總結，了解市場及競爭對手的情況

　　3、開發(fā)潛在客戶，客戶進度表的分析與跟蹤

　　4、填寫銷售員負責的'各種報表

　　5、接待好來訪客戶，并進行政策解讀和車輛介紹

　　6、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關手續(xù)及告知客戶提車流程和注意事項

　　7、和客戶保持良好的關系，盡量提高客戶滿意度

　　8、及時，禮貌地回復來電，努力滿足來電者的詢問，并完成顧客記錄

　　9、對出現(xiàn)的客戶投訴等問題要及時反饋到銷售經(jīng)理，不能推諉顧客

　　10、完成領導交辦的其他工作

汽車銷售經(jīng)理工作職責12

　　1、協(xié)助上級領導制定銷售目標，開發(fā)和管理客戶、提升銷售業(yè)績、完成銷售目標；

　　2、協(xié)助上級領導完成展廳管理及部門人員的管理；

　　3、管理、監(jiān)督、分析展廳銷售活動及數(shù)據(jù)，向上級領導提供必要的`信息支持；

　　4、分析市場行情，合理規(guī)劃線下業(yè)務流程，帶領團隊提高整體運營效率；

　　5、完成上級領導安排的其他臨時性工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責13

　　1、負責制定銷售目標，制定銷售方案并完成業(yè)績考核；

　　2、負責收集客戶信息，挖掘客戶需求，實現(xiàn)產品銷售；

　　3、負責整車銷售服務和客戶咨詢服務；

　　4、負責售前業(yè)務跟進及客戶維護工作；

　　5、負責完成領導交代的其他事宜。

汽車銷售經(jīng)理工作職責14

　　1、整理各車型的銷售資料及客戶檔案，為客戶提供進行長期、熱情的專業(yè)客戶關懷;

　　2、挖掘客戶需求，實現(xiàn)產品銷售，努力達成個人目標進而實現(xiàn)經(jīng)銷商整體銷售業(yè)績;

　　3、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責15

　　1、負責系列房車、商務車及特種車的銷售、渠道開發(fā)

　　2、完成協(xié)定的銷售任務；

　　3、主動尋找潛在代理商，并跟進接觸，轉化為成交用戶；

　　4、建立銷售業(yè)務檔案，及時上報用戶信息；

　　5、收集市場資料。

汽車銷售經(jīng)理工作職責16

　　1、組織管理銷售部的業(yè)務團隊和人才梯隊建設；

　　2、負責監(jiān)督銷售計劃和各項績效KPI指標、銷售顧問考核方案的實施；并能提出改進方案。

　　3、負責公司銷售年度、季度、月度各項考評，完成銷售目標；

　　4、負責廠家各類銷售商務政策研究、分析，并有效運用；

　　5、落實本公司銷售市場營銷策劃及組織管理工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責17

　　1、負責進行公司銷售部戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的銷售部總體工作計劃；

　　2、組織和監(jiān)督實施年度市場、銷售推廣計劃；

　　3、進行市場調研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)；

　　4、制定銷售部內外促銷政策及全年銷售任務；

　　5、建立完善銷售部工作流程以及制度規(guī)范。

汽車銷售經(jīng)理工作職責18

　　1、銷售規(guī)劃工作

　　依據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，配合公司總目標，制定本部門年度銷售目標及銷售計劃。

　　制定季度、月度汽車銷售計劃并負責實施。

　　負責向主機廠申報公司年度、季度、月度汽車銷售計劃并進行經(jīng)常性業(yè)務聯(lián)系。

　　負責完成公司下達的相關經(jīng)營指標，包括但不限于整車、精品等銷售收入、利潤、成本、費用等。

　　2、銷售目標達成

　　制定當月的營銷政策，督導所屬銷售人員進行推銷活動，實現(xiàn)具體產品的銷售計劃和目標，負責產品銷售的全面工作。

　　負責精品銷售、貸款、上牌、臨牌任務的達成。

　　負責協(xié)助進行大宗客戶關系的建立及開發(fā)。

　　負責轄區(qū)市場協(xié)調管理，負責二級網(wǎng)點的開發(fā)及管理。

　　協(xié)助市場部進行推廣、展示、促銷活動等營銷活動。

　　負責銷售部整體管理水平的提高及客戶滿意度的`提高。

　　3、全面協(xié)調與管理

　　按規(guī)定要求及時向公司和主機廠反饋各類信息、報表及公司領導所需報表。

　　負責客戶檔案管理、客戶回訪等監(jiān)督工作。

　　負責客戶投訴的接待、協(xié)調工作，負責產品遺留問題的統(tǒng)計、跟蹤、匯報工作。

　　4、部門內行政管理

　　負責推行公司的各項規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行，對本部門實行6S管理。

　　負責銷售團隊建設。

　　相關人員參加各類培訓和轉訓、培訓結果的檢查和培訓人員的管理。

　　合理控制和使用部門預算。

　　5、完成上級交辦的其他工作

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