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駐場銷售崗位職責(精品)
在社會發(fā)展不斷提速的今天,越來越多人會接觸到崗位職責,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編精心整理的駐場銷售崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
駐場銷售崗位職責1
職責描述:
1、對苗木品種生長習性和樹種搭配有豐富的經(jīng)驗,具有苗木移、種植和養(yǎng)護經(jīng)驗,現(xiàn)場處理苗木病蟲害操作經(jīng)驗。
2、客戶的談判,合同的簽訂、跟蹤、客戶回訪、銷售回款的跟進。
3、老客戶維護,跟進,新客戶的'開發(fā)建立。
任職要求:
1、園林、營銷相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷;
2、具備2年以上苗木類產(chǎn)品相關(guān)銷售工作經(jīng)驗,熟悉園林綠化苗木行業(yè)知識;
3、熟悉園林行業(yè)的市場營銷知識和營銷技巧;
4、性格外向,善于溝通,有團隊精神,富于挑戰(zhàn);
5、園林、植物或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),或有相關(guān)工作經(jīng)驗者,優(yōu)先選擇,敬業(yè)愛崗,有責任心。
駐場銷售崗位職責2
銷售經(jīng)理(駐場專案)崗位職責
銷售經(jīng)理由銷售部經(jīng)理任命,上報業(yè)務總監(jiān),銷售經(jīng)理對業(yè)務總監(jiān)和項目經(jīng)理匯報項目業(yè)務工作,對銷售部經(jīng)理匯報項目案場管理工作。
↘案前準備期
、 接手項目或進駐案場時負責與開發(fā)商交接所有銷售相關(guān)的資料:
⑵ 與項目經(jīng)理討論制定案場人員編制
、 參與案場銷售人員的招聘
、 制定售前培訓計劃報公司總部,由總部配合進行案場培訓及考核
、 編寫銷講資料、答客問、各類統(tǒng)一說辭
⑹ 負責項目模型、樣板房等各類講解演練及考核
⑺ 參與討論項目營銷推廣策略并負責制定項目銷售計劃、資金回籠計劃
⑻ 參與討論售樓處布置并負責制定案場銷售帶看路線
、 根據(jù)本項目特色細化案場管理制度
⑽ 與項目經(jīng)理討論制定薪酬制度
、 參與開盤策略的制定并負責傳達和演練
⑿ 制定銷售價格表和銷控表
、 督導銷售軟件的初始數(shù)據(jù)建立
↘項目銷售期
、 負責案場日常監(jiān)督管理,布達銷售任務
、 組織市場調(diào)研,及時了解與項目有關(guān)的`市場信息,將市場變化反饋給公司,并根據(jù)市場變化,及時調(diào)整銷售策略
、 負責持續(xù)的培訓工作
、 負責營銷策略的貫徹執(zhí)行
、 組織召開每日的例會,檢查業(yè)務員的工作情況,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題
、 負責業(yè)務執(zhí)行的督導
⑺ 與公司各部門及發(fā)展商做好協(xié)調(diào)工作
、 解決案場的突發(fā)事件
⑼ 關(guān)愛團隊,培養(yǎng)骨干,激發(fā)斗志,加強和提高團隊凝聚力
、 認真參加公司組織的培訓,提高自己的專業(yè)能力
、 按公司要求完成相關(guān)報表
⑿ 配合項目經(jīng)理傭金結(jié)算并確保傭金按時回籠
↘項目結(jié)案期
、 調(diào)解客戶與發(fā)展商之間的矛盾,爭取順利結(jié)案
、 配合業(yè)務資料的歸檔
、 人員撤場業(yè)務資料交接
⑷ 督促銷售代表對余款的催繳,確保開發(fā)商資金回籠
、 與開發(fā)商確認后期傭金結(jié)算方案
駐場銷售崗位職責3
崗位職責:
1:按發(fā)展商及公司要求提供咨詢、介紹、銷售工作,完成銷售任務;
2:為客戶提供優(yōu)質(zhì)的銷售指引,解釋相關(guān)樓盤的各種資料,處理客戶異議,促成交易。
3:對來訪客戶進行定期跟進,與客戶維持長期的良好的.關(guān)系;
4:介紹沙盤和樣板房,跟進成交客戶的簽約.
任職要求:
1.具備良好的形象與氣質(zhì),服務意識強;
2.具備較強的交流溝通與主動學習能力,重視團隊協(xié)作精神;
3.具有良好的職業(yè)道德,務實、能吃苦耐勞。
駐場銷售崗位職責4
崗位職責:
1.完成計劃銷售任務,發(fā)揮工作能動性,自主地克服困難完成各階段及總體項目銷售任務,注意銷售數(shù)量與質(zhì)量之間的關(guān)系,追求銷售量高質(zhì)優(yōu)的目標。
2.遵守現(xiàn)場操作流程,以規(guī)范行為完成集中引導,促進成交。
3.嚴格按照既定的現(xiàn)場操作流程開展工作,有條理有秩序地進行從樓盤介紹到訂購成交的'各個環(huán)節(jié)。
4.積極主動維護公司聲譽,對公司樓盤進行宣傳;
5.熱情接待,細致講解,耐心服務,務必讓客戶對我們提供的服務表示滿意,最終促成交易;
6.將工作情況及時準確反饋給上級。
任職要求:
1.具備良好的形象與氣質(zhì),服務意識強;
2.具備較強的交流溝通與主動學習能力,重視團隊協(xié)作精神;
3.具有良好的職業(yè)道德,務實、能吃苦耐勞。
駐場銷售崗位職責5
崗位職責:
1、根據(jù)計劃走訪客戶、維護新老客戶關(guān)系,拓展及維護合作的代理商;
2、熟悉掌握公司線上產(chǎn)品業(yè)務,積極主動開拓新商戶;
3、協(xié)助解決商戶反饋的.問題;
4、具備較強的市場拓展、溝通、協(xié)調(diào)能力和風險把控能力,能夠承受較強的工作壓力;
5、熟悉區(qū)域市場情況,思路開闊,工作主動,客戶服務意識強。
任職資格:
1、二本及以上學歷,32歲以內(nèi);
2、3年以上銷售平臺運營管理經(jīng)驗,快消品,商超,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)先;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、吃苦耐勞,能承受較強工作壓力。
駐場銷售崗位職責6
工作職責:
1、維護當?shù)卣蛻絷P(guān)系,并挖掘新商機,與總部及時同步信息;
2、跟進在途項目,確保項目進展順暢。
崗位要求:
1、有政府相關(guān)背景或軟件銷售能力;
2、懂軟件項目實施流程者優(yōu)先。
駐場銷售崗位職責7
崗位職責:
負責橫琴樓盤內(nèi)場銷售工作,協(xié)助外圍銷售同事跟進客戶;
對上門客戶進行沙盤及樣板間講解,促成成交;
跟進成交后簽約的.相關(guān)手續(xù)。
任職要求:
形象氣質(zhì)佳,口齒伶俐,具備一定的業(yè)務知識;
有駐場銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
1.熟悉公司內(nèi)部流程,妥善處理問題,與其他部門建立良好的協(xié)作關(guān)系;
2.掌握公司所有小目錄產(chǎn)品的基本信息;
3.信息收集及基礎信息整理,及時反饋直屬領(lǐng)導;
4.定期盤查庫存,協(xié)商合理訂貨周期。
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