公司職員辭職報告（精）

　　我們眼下的社會，報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切，其在寫作上具有一定的竅門。一起來參考報告是怎么寫的吧，以下是小編幫大家整理的公司職員辭職報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

公司職員辭職報告1

xx總：

　　您好！

　　思考良久，還是打算提筆寫下這封辭職報告。

　　很感謝能有機會與您共事，也是基于對您的認同，無論周圍的壓力有多大，無論其他人說什么，我不辯解，抗著，只希望努力是有結(jié)果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長大，成長為參天大樹，只希望能有機會在樹下納涼。

　　而在眼下經(jīng)濟危機的形式下，大多數(shù)的地產(chǎn)公司的日子都很難過，市場的情形也不太樂觀！結(jié)合公司現(xiàn)項目的情況，是不是還需要養(yǎng)這么多的人？是否該考慮人力成本的壓縮了（xx年度截止10月份人事費用達3，898，428元，年人均數(shù)按40人計，人均人力成本97500元/年，很恐怖的數(shù)據(jù)了，如果再算邊際貢獻，極有可能會遠遠的低于行業(yè)類公司的邊際貢獻了）？

　　從與各分管部門領(lǐng)導(dǎo)溝通的情況來看，建議如果在目前僅是項目的話，結(jié)合現(xiàn)在的工程進度安排與開發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進行減員計劃（在目前而言，員工的合同將大量的于12月31日到期，對于確實不符合崗位要求的可以不再續(xù)簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本），對于函大項目而言，因為也是分期啟動的，實際可根據(jù)分期計劃實行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。

　　另外，在與各部門溝通的時候，中高層對公司未來的發(fā)展基本都感到迷惘，公司的戰(zhàn)略目標不清晰，他們對自己的發(fā)展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦（現(xiàn)在有56人），對于現(xiàn)在的人力感覺到甚是浪費，現(xiàn)在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力，但對于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業(yè)的’發(fā)展，企業(yè)的'文化氛圍來留人，這才是長久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發(fā)展與自我價值實現(xiàn)！對于企業(yè)的戰(zhàn)略是需要您和高層討論后確定的，對于企業(yè)的文化氛圍我想這應(yīng)是xx年度人事行政的工作重點吧。

　　同時，各部門還感覺到公司內(nèi)部的流程不太暢通，這可能跟授權(quán)與部門職責切分有關(guān)吧，這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了，就不多說了。

　　公司的組織架構(gòu)與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認可。

　　之前所列的有關(guān)11月份的工作計劃，特別是有關(guān)xx年人力規(guī)劃、招聘培訓(xùn)計劃都跟公司發(fā)展、組織架構(gòu)、部門崗位職責劃分、現(xiàn)有人員的現(xiàn)狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規(guī)劃、計劃才是具有針對性的，具有實操性的；有關(guān)薪酬績效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價與績效指標的設(shè)定才是科學(xué)有效的，所以這也需要基于顧問的結(jié)果來進行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構(gòu)、職責劃分的關(guān)系并不大，但卻是規(guī)范日常行為的必須的法寶。

　　一直以來都在思考自己的發(fā)展與定位，因為地產(chǎn)，因為對您的認同，離開了所熟悉的it企業(yè)，從去年八月進公司算起，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色，人力資源的工作也沒能推動，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專業(yè)，但現(xiàn)在看來卻是真的非常失敗。

　　從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系，工作內(nèi)容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思量，到底應(yīng)該做什么，回歸人力？但人力的工作卻沒能推動，失敗！專門的從事秘書工作？

　　卻感覺自己的性格并不適合做秘書，也是非常的失敗。為此看來，我于公司而言并不是合適的人選，是時候該有決定了，是時候離開尋找更適合的人來幫助您了，當然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。

　　祝愿：xxxx，傳承百年！

公司職員辭職報告2

尊敬的xx總：

　　我自1月6日進入市場部，到現(xiàn)在已經(jīng)一年有余了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。在過去的一年多里，市場部給予了我許多學(xué)習(xí)和鍛煉的機會，開闊眼界、增長見識。我對市場部給予的照顧表示忠心的感謝！但是，經(jīng)過近段時間的思考，我越來越迷惘！我越來越覺得現(xiàn)在的工作、生活離自己想要的越來越遠。所以，我必須離開，去過我思想深處另一種有別于目前的生活。我想，生活應(yīng)該是在選擇到適合自己的道路以后，再持之以恒地堅持！您好！

　　很抱歉在這個時候提出辭職，不過，這個想法其實已經(jīng)在我心里醞釀了很久，只是到現(xiàn)在才做出決定。

　　我為我能在四方渠道工作感到自豪、為脈維做出微薄的貢獻，看到脈維的成長是我的驕傲。我是這樣的，相信很多人都是這樣的.，作為這樣的公司的員工本來就應(yīng)該有很強的責任感和榮譽感。

　　但是，工作中我也體會到了不足，正是這些不足使我決心要辭去職務(wù)，再學(xué)習(xí)再提高。第一，我自身身體素質(zhì)不好，加上工作時間的超長和工作壓力的加大以及24小時的備勤、值班，使我在身體上和精神上都感到很疲憊，身體素質(zhì)每況愈下，精神狀態(tài)萎靡不振，所以希望能夠在一個寬松的環(huán)境中使身體得到恢復(fù)。這是我辭職的主要原因。第二，工作中我發(fā)現(xiàn)自己的知識還有很多欠缺，處理實際工作的技能還有很多不足，對真理和信仰的不懈追求使我希望有一個充足的時間來學(xué)習(xí)提高。這是我辭職的重要原因。

　　由于xx總和公司對我的信任，使我得以加入公司，原本是期待全力以赴和公司一起成長、發(fā)展，可長久以來工作上的毫無成就感讓自己很彷徨，否定自己很痛苦，但總是要面對現(xiàn)實，自己的興趣是什么，自已適合做什么，這些問題一直讓我很沮喪，也讓我萌發(fā)了辭職的念頭。今年媽媽身體明顯不好，一再生病住院，我希望通過換個環(huán)境，能夠照顧到家人，有更多的時間和家人在一起，這些最終讓我確定了辭職的念頭。

　　在公司的這段時間我得到了很多的機會和挑戰(zhàn)，在專業(yè)和管理領(lǐng)域上都學(xué)到了很多，也積累了一定的經(jīng)驗，對此我非常感謝！在公司工作的日子是我一生中寶貴的經(jīng)驗財富！而由此為公司造成的不便，真的很抱歉。同時也希望公司和領(lǐng)導(dǎo)能體恤我的個人實際情況，對我的辭職申請予以批準。如無問題的話，我離職的時間定在元旦，在離職前的這一個月時間里，我會盡力完成好各項工作，并且會配合公司協(xié)助新入員工盡快熟悉崗位的工作內(nèi)容。謝謝！

此致

敬禮！

　　xx

　　xx月xx日

公司職員辭職報告3

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　感謝公司多年來對我的'培養(yǎng)關(guān)心和照顧，從20××年××月份來到××公司至今，我學(xué)到了很多東西，今后無論走向哪里，從事什么，這段經(jīng)歷都是一筆寶貴的財富，我為在××公司的這段工作經(jīng)歷而自豪。

　　而今，由于個人原因提出辭職，望領(lǐng)導(dǎo)批準。

　　辭職申請人：×××

　　日期：××××

公司職員辭職報告4

各位領(lǐng)導(dǎo):

　　年初至今，Xxx已經(jīng)在公司工作了三年，我一直牢記著領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng)和支持。幸運的是，我得到了公司同事的很多幫助，這讓我在工作中走了很多彎路。

　　俗話說，樹欲靜而風不止。我老家的父母都老了。為了成全父母的孝心和善良，我打算辭職回家工作，和老人呆在一起，讓家人安享晚年！請理解并批準我的'辭職。

　　我為我的離開給公司帶來的變化道歉。請盡快安排人員移交給我。我將為公司做最后一份工作。祝公司蒸蒸日上，帶領(lǐng)同事健康平安。

　　我在此交流

敬禮！

　　辭職人:XXX

　　20xx年xx月xx日

公司職員辭職報告5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　感謝您能在忙碌中抽出時間來處理我的問題，非常的感謝。不過我同時也感到非常的抱歉，因為我這次，是為了向您辭職來的，我已經(jīng)不能再為公司效力了，對不起！

　　現(xiàn)在算算，我到您手底下做事也已經(jīng)有x年了，我們也算是非常熟悉的上下司關(guān)系，這些年來，我能做好這份工作，也是多虧了有您這樣的領(lǐng)導(dǎo)的指點。想當初我剛來到這里的時候，還不過是個沒什么經(jīng)驗的毛頭小子，拿著一張畢業(yè)證和“半桶水”的專業(yè)知識就沖進了職場，在前期我遭遇了不少的問題和情況，求職的'過程中更是連連碰壁，這樣的情況讓我深受打擊，總覺的自己在過去的四年中不過是在大學(xué)中做了一場夢，現(xiàn)在的我確實難以找到適合的工作。但是，我卻不愿意放棄，一直堅持著尋找，而且命運沒有一直否定我，最后終于讓我找到了！您對我的回應(yīng)，對我而言就像是久旱逢甘霖般的滋潤，您給我的鼓勵讓我再次重拾起了自己的信心！

　　之后在您的帶領(lǐng)下，我不斷的學(xué)習(xí)職業(yè)中的知識，您不斷的鼓勵，我就不斷的學(xué)，而我只要去問，您就一定會給我做出答復(fù)！在這樣亦師亦友的情況下，我也在您的手底下不斷的進步。說實話，我一直都非常的尊敬您，將您當成老師一般的尊敬�？墒�，現(xiàn)在我卻做出了這樣的選擇，讓我實在是有一種背叛的感覺。

　　可是，這并不是我想要的結(jié)果，可是卻是我必須做出的選擇！大學(xué)畢業(yè)后我就在這里找工作，初出茅廬的為我只希望能盡量離家遠一點，能脫離家人的束縛，能更加的自由！可是，在真正的踏上了社會，獨自面對工作之后，時間越是久，我就越感到自己對家人的思念。家中父母的年紀越來越大，他們打電話來的頻率也是越來越高，他們雖然總是在給我鼓勵，但是從他們的語氣中卻聽到了深深的思念。每到過年才能回家一趟，這是在是太過久遠了。照料了我大半輩子的父母，究竟還能夠再見我?guī)状文�，他們究竟還能再等我?guī)啄昴�？我不敢想，這是個過于殘酷的問題。到了現(xiàn)在，我才想起父母對自己的關(guān)愛，自己卻還沒來的及去報答，就以及早早的跑出了他們可觸及的范圍，這實在是不應(yīng)該。

　　領(lǐng)導(dǎo)，我很感激您的教導(dǎo)，但是百善孝為先，雖然我這份孝心來的有點晚了，但是我還是想去盡自己的努力去照顧好他們，我的辭職，望您批準。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司職員辭職報告6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　在公司工作幾個月中，我學(xué)到了很多知識，公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直良好。非常感激公司給予我這樣的機會在良好的環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)，也要謝謝你的照顧和指導(dǎo)以及同事的幫助。

　　雖然在公司里基礎(chǔ)的.業(yè)務(wù)我已經(jīng)基本掌握，但有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。作為業(yè)務(wù)員，業(yè)績是最重要的，可是我?guī)讉�月來都沒做到業(yè)務(wù)，給公司造成不必要的損失，心里很是慚愧和傷心。

　　現(xiàn)由于家里有事情要我回去，特此提出申請。在此如果給公司造成不便，敬請諒解。望領(lǐng)導(dǎo)給予批準。祝公司的業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司職員辭職報告7

尊敬的______x單位領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　首先致以我深深地歉意，懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向______x單位提出辭職，純粹是出于個人的原因（家庭原因/身體原因等等），不能在______x單位繼續(xù)發(fā)展！離開這個單位，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的.同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，批準我辭職。

　　同時，很榮幸曾身為______x單位的一員，能有機會在這里工作學(xué)習(xí)，不勝感激！衷心祝愿所有在______x辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成！

此致

敬禮！

　　辭職人：__x

　　__月__日

公司職員辭職報告8

尊敬的xxxxx單位領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　首先致以我深深地歉意，懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向xxxxx單位提出辭職，純粹是出于個人的原因（家庭原因/身體原因等等），不能在xxxxx單位繼續(xù)發(fā)展！離開這個單位，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的'離開，批準我辭職。

　　同時，很榮幸曾身為xxxxx單位的一員，能有機會在這里工作學(xué)習(xí)，不勝感激！衷心祝愿所有在xxxxx辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成！

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　xx月xx日

公司職員辭職報告9

　　親愛的老板：

　　您好!

　　我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。

　　來到茶葉大世界已經(jīng)接近四個月了，正是在這里我開始踏上社會，完成一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變，在這平等的人際關(guān)系和開朗的工作作風，讓我開心工作，開心學(xué)習(xí)，回顧這近四個月的工作情況，我覺得來到茶葉大世界工作是我幸運。

　　一直以來我也非常珍惜這份工作，在這四個月里感謝老板對我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感謝不盡，在這四個月里我也學(xué)到了很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，非常感謝老板當初能收留一個剛走出校門懵懂的我，也非常感謝這份工作給予我很好的鍛煉機會，但由于我下個月要回學(xué)校寫畢業(yè)論文和做畢業(yè)設(shè)計，準備畢業(yè)前的工作，所以不得以而辭掉這份寶貴的工作，請您諒解我做出的決定，另外在我離開前我會認真做好現(xiàn)在的.工作，把沒完成的工作繼續(xù)做下去，以保工作順利交接。

　　很榮幸成為茶葉大世界的一員，我確信這段工作學(xué)習(xí)將成為我一生的寶貴財富，但同時也很遺憾不能為茶葉大世界的輝煌明天貢獻自己的力量，我只有衷心祝愿茶葉大世界業(yè)績一路飆升，老板及各位同事工作順利!

　　此致

　　敬禮!

　　辭職人：xx

公司職員辭職報告10

趙總，

　　您好！

　　從XX年到如今，在一起相處了快4年多時間，我也學(xué)到了很多知識，公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會，在良好的環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)！在這樣的態(tài)勢下，我選擇辭職，我確實有點舍不得，也想了好久！

　　選擇辭職，不是因為趙總您對我不好，也不是趙總您給我的待遇不好，這點您也應(yīng)該知道，自從來公司正式入職后，我從來都沒有提過關(guān)于待遇問題的。我選擇辭職，主要原因是：雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說“學(xué)無止境”，有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。而在一個環(huán)境里，工作時間長了，人沒有了上進的欲望，而且有些倦怠的感覺。其實從XX年年的時候，這樣的感覺就很明顯。而我最不愿意地就是自己在這樣的狀態(tài)里生活與工作。

　　自從我離開學(xué)校踏入社會的那一刻起，我就有個夢想，要么擁有自己的事業(yè)，要么努力做個職業(yè)經(jīng)理人，雖然目前我距離這兩個都很遙遠，但是我自己的夢想，我不能輕易放棄。要讓自己成為獨擋一面的能手，我必須放棄眼前的安逸，去新的環(huán)境磨礪自己，努力改變自己，突破自己，讓自己真正的能夠前進與成長。

　　而目前，我們公司的管理體系與態(tài)勢以及組織機構(gòu)，我覺得都與我自己的夢想不太一致，在這里，我可以取得還算不錯的收入，但這個不是我理想的.全部。您也是個做事業(yè)的人。我想，您能理解我的這個想法。

　　我將把手上的業(yè)務(wù)交接給小盧，或者，您可以另外安排一個人，我想在3月下旬左右完成交接工作，當然如果在3月下旬，事情還沒有處理好，我會繼續(xù)延遲時間，直到把一切工作交接清楚。所以廣交會我也就不去了，您還是另外安排其他人，讓他們做好準備。（附件，是我手上現(xiàn)在正在做的和以前曾經(jīng)做過客戶！請查閱存檔！）我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請趙總盡管分配，我一定會盡自己的職責，做好應(yīng)該做的事。另外，希望趙總不要挽留我，其實，離開我也是很舍不得，但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難，再說，心已經(jīng)不能定下了，事情也不可能做的很好，我在這里繼續(xù)呆著，也不會有什么突破，而且這些業(yè)務(wù)交給小盧，你也應(yīng)該能放心他能把事情處理好，對公司也不會有什么損失。關(guān)于從1月開始的到3月底，我經(jīng)手的并且我自己收回款子的業(yè)務(wù)提成，請老板能根據(jù)實際情況，結(jié)算好了，在任何您方便的時候還是匯給我原來的帳戶。

　　謝謝！最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！祝您及各位同仁工作順利！

　　此致

敬禮！

　　xxx

　　20xx年3月3日夜

公司職員辭職報告11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。

　　從入職至今，進入公司工作的這段時間里，得到了您和公司各位同事的多方幫助，我覺得我非常快樂，也非常幸運，為此，我非常感謝公司各位同事，衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的幫助和信任。

　　在過去工作的這段時間內(nèi)，我在公司工作的很開心，生活很充實，感覺公司的氛圍就和一個大家庭一樣，大家相處融洽和睦。

　　但由于個人原因，經(jīng)再三考慮我決定辭職。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的'不便，對此我深表歉意。待公司招來人員后我會盡快完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。按照勞動法需要提前一個月提出辭職，即最遲于xx年12月29日正式離崗。

　　在此對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能理解我的實際情況，對我的申請予以批準。

此致

敬禮!

辭職申請人：

　　20xx年5月15日

公司職員辭職報告12

總經(jīng)理：

　　我來到xx策劃有限公司半年，開始感覺還不錯，真是想好好干下去。事實上也是如此，我當初以為，跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領(lǐng)導(dǎo)打工，我才有發(fā)展和前途。不可否認我非常敬佩您，但只限于您的事業(yè)成就。我非常了解您撐起三個私企的辛苦，老板也很難，所以我有利益上的不滿很少說。

　　俗話說冰凍三尺非一日之寒，我認為公司的一些規(guī)章制度太過于偏向您的利益，對雇員也不信任，您整天盯著下邊的員工畢竟讓人覺得不舒服。

　　辦公開支是應(yīng)該節(jié)省，但是什么事情不要太過吧，電話費已經(jīng)降到較低標準您還是不滿意，我真不明白，難道公事也要用自己的.電話打？

　　我對公司推出的負激勵制度表示贊同，畢竟沒有規(guī)矩不成方圓。但是什么都要講公平吧？遲到扣錢，那么加班呢？您也許會想加班是因為員工沒有能力所以才不出效率，但是您可能忽略了一點：我們是人。（一分鐘能打一萬字的一定是非人類）

　　我不得不提到薪水的問題，我剛到公司來的時候您說試用期三個月薪水900元，您當時和我說過轉(zhuǎn)正后薪水在1200元——1500元之間，可是我試用期就有六個月，這也太離譜了吧？好不容易過了試用期，可現(xiàn)在的工資和您當初答應(yīng)的較低標準還要差200元。如果不是當初對您還有一絲敬意，我早就走人了。

　　本來現(xiàn)在就是一個雙向選擇、互炒魷魚的時代，少了誰公司都照樣運轉(zhuǎn)。我對公司充滿信心，您可以找到更好的員工，我辭職對公司不會有任何影響，畢竟現(xiàn)在人才有的是，祝愿公司興旺發(fā)達！

公司職員辭職報告13

尊敬的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)：

　　x年初至今，進入企業(yè)工作兩年的時間里，得到了企業(yè)各位同事的多方幫助，我非常感謝企業(yè)以及各位同事。

　　在過去的幾年里，我在企業(yè)里工作的很開心，感覺企業(yè)的`氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦同時在企業(yè)里也學(xué)會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在企業(yè)的過去兩年里，利用企業(yè)給予良好學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于企業(yè)兩年多的照顧表示真心的感謝��！

　　在經(jīng)過20xx年下半年的時間里，企業(yè)給予了很好的機會，由于我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對企業(yè)這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給企業(yè)做過點貢獻，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在企業(yè)的各方面需求上自己能力不夠。所以，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和企業(yè)考慮，自己現(xiàn)向企業(yè)提出辭職，望企業(yè)給予批準。

此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

公司職員辭職報告14

尊敬的_總：

　　首先謝謝你，你幾個月前從網(wǎng)上找到我，并給我機會加入__。然而很多事事與愿違，我不得不承認我即將辭職的事實。二年過去了，__使我從對服裝行業(yè)一無所知，到目前自認也是行業(yè)中的一份子。__帶給了我很多愉快的記憶，也帶給我人生經(jīng)驗的增長和微薄的薪酬。__讓我第一次冠上了經(jīng)理名稱。讓我順利地開展了工作。幾個月前何總給我一項任務(wù)就是開拓__廣東的市場，現(xiàn)在廣東已經(jīng)從沒有一家實體店到擁有廣州新大新，佛山南海廣場，惠州吉之島等多家自營店，我覺得今年__在廣東的布局已經(jīng)完成。我也可以放心地向你辭職了。

　　不管怎么樣，__公司對我的'好，我還是會記在心里。在羽翼還未豐滿之時選擇辭職純屬無奈之舉，我自認沒有能力去耕一塊新田，但是去找一棵可以遮擋風雨的樹，在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意，因為我對自己充滿信心。希望你理解。即使辭職了，小姐對我的信任以為陳總對我嚴格要求我都會永記于心。祝愿你們的事業(yè)蒸蒸日上，也希望__健康成長，請批準我的辭職申請。

__

　　20__年__月__日

公司職員辭職報告15

　　尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。此時我選擇離開，并不是一時間的心血來潮，而是我經(jīng)過長時間的考慮之后才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之后批準我的申請�，F(xiàn)實中有很多的無奈，每一人都會遇到這樣情況�！凹壹矣斜倦y念的經(jīng)”，事實就是這樣，我在工作生活中都遇到了很大的問題，我需要換一個環(huán)境，換一種心情繼續(xù)工作下去。

　　人還未走，卻已淚流滿心。僅僅是為了這曾經(jīng)工作過半年多的地方?僅僅是為了未曾燃燒的青春?昨天做出這個決定后和幾個朋友去痛痛快快地喝了幾杯，大聲嚷嚷著勸酒的、默默地一杯杯喝光的，酒是青春的象征，而那些最撕心裂肺的話，是剛剛喝醉的時候從心底里流出來的……感謝果敢的于總、感謝豁達而寬厚的齊總、感謝厚道的谷揚、感謝博才的孟爽姐、感謝較真的王海軍先生、感謝直爽的李總、感謝忘我工作的徐霞、感謝真誠的張丹小姐、感謝睿智的王霜小姐、感謝幽默的劉巍、感謝天真的周桂華小姐、感謝任勞任怨的王力江大哥、感謝善言其志的張承兵、感謝穩(wěn)重的周濤大哥、感謝認真負責的周建小姐、感謝率真的于揚小姐、感謝伶俐的趙丹丹小姐、感謝博學(xué)的冀樂、……感謝!感謝各位的栽培、關(guān)心、鼓勵、支持、幫助和照顧!

　　我非常重視在漢楓公司半年多的工作經(jīng)歷，也很榮幸自己曾是過公司的一員，我深信我這段經(jīng)歷，將對我的人生規(guī)劃以及今后的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生巨大的影響。請允許我借此機會對于總給我提供了這樣的工作機會表示衷心感謝……有一些話是我走之前不得不說的.，雖然它可能并不那么“動聽”。

　　在公司工作的這段時間里，我注意到公司的員工不停地調(diào)動，剛剛熟悉了辦公環(huán)境經(jīng)常又要被無條件地派往陌生的城市;在公司，大家只忙著琢磨如何主送和抄送郵件，主送給誰，抄送給誰一直困擾著我(直到現(xiàn)在這封信該如何發(fā)送，依然很讓我頭疼);沒有任何衡量業(yè)績的標準，郵件和“報告”成了體現(xiàn)個人價值的手段。

　　我剛到公司的時候，您給我的薪金承諾沒有兌現(xiàn)，您也沒有給我任何解釋，我很遺憾。庸人在公司大行其道，不公平和雙重標準讓我漸漸失去了對公司制度的信任。公司的通知越來越多，真正形成書面制度的卻沒有一個;口頭的制度和規(guī)定從來都是隨意更改，沒有人為員工著想;產(chǎn)品、物料種類越來越多，但真正了解的人卻越來越少;新進人員越來越多，員工的工作主動性越來越小;無休止的加班卻換來不負責任的批評…這些都是我不能夠理解的。

　　說我站得低也好，說我高度不夠也罷，但是我仍然要堅持我的觀點，經(jīng)商最重要的一點是“信”，這是我們中華民族的傳統(tǒng)美德，無論在什么時候都不能夠鄙棄，任何做大事的人無不遵循“先做人后做事”的道理，因為只有這樣，事業(yè)才能夠一步一步腳踏實地的發(fā)展，才能夠建立起百年基業(yè)!借用電影里的一句話“21世紀人才最貴”，公司的文化理念當以人為本，因為畢竟為公司創(chuàng)造財富的是每一個辛勤付出的員工，而不是一個個的“報告”!節(jié)省成本應(yīng)當是把好鋼用在刃上，裝潢漂亮的辦公樓并不代表著成本的節(jié)約和資源的利用，而是浪費!

　　現(xiàn)在的情況是我已經(jīng)決定離開公司了，希望領(lǐng)導(dǎo)不要挽留，我在公司中并不是舉足輕重的人物，也沒有很強的工作能力，所以我堅信公司領(lǐng)導(dǎo)會放過我，我在以后的工作中，一定會更好的工作下去，牢記我在公司工作的情景，我相信我會做到的，繼續(xù)不斷的努力下去，相信每一人都會有一個美好的未來。以往我一直在不斷的努力，今后我也將會繼續(xù)不斷的努力下去!

　　請堅信：那份永恒已經(jīng)為我們共同所擁有。我真切的感激、誠摯的歉意、莫名的感動都放在這里了，請拿走各自需要的那一份!愿集團能飛得更高、走得更遠、所向披靡、戰(zhàn)無不勝!愿我的同事們健康、快樂、開心、幸福!

　　辭職申請人：

　　XX年1月6日

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