金融崗位職責(zé)（實(shí)用）

　　在當(dāng)下社會(huì)，接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編幫大家整理的金融崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

金融崗位職責(zé)1

　　職位摘要：

　　1、負(fù)責(zé)移動(dòng)端互聯(lián)網(wǎng)銀行（手機(jī)銀行、微信銀行等）的產(chǎn)品市場(chǎng)研究，追蹤行業(yè)熱點(diǎn)趨勢(shì)，完成創(chuàng)意性產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案；

　　2、深入調(diào)研、分析并挖掘用戶需求，完成產(chǎn)品需求文檔及原型設(shè)計(jì)；

　　3、制定產(chǎn)品上線和改版計(jì)劃，協(xié)調(diào)開發(fā)人員把控產(chǎn)品開發(fā)周期和進(jìn)度，推動(dòng)產(chǎn)品的測(cè)試及發(fā)布；

　　4、監(jiān)控并分析產(chǎn)品數(shù)據(jù)，收集用戶需求及反饋，持續(xù)優(yōu)化改進(jìn)用戶體驗(yàn)；

　　5、跟蹤競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品策略、市場(chǎng)現(xiàn)狀，進(jìn)行競(jìng)品分析，并提出應(yīng)對(duì)解決方案；

　　6、完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)、

　　7、具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科以上學(xué)歷；

　　2、8年以上電子銀行或3年以上移動(dòng)銀行app、微信公眾號(hào)等產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有完整的'移動(dòng)端項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；

　　3、對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)銀行/金融領(lǐng)域有強(qiáng)烈興趣，深刻理解移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)銀行的發(fā)展方向；

　　4、具有iphone/android/wap產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)、管理的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的創(chuàng)意靈感；

　　5、能獨(dú)立撰寫產(chǎn)品詳細(xì)流程、用例及需求文檔；

　　6、思路清晰，有較強(qiáng)的表達(dá)能力和文字功底，良好的溝通和項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。

金融崗位職責(zé)2

　　工作職責(zé)

　　1、服務(wù)于公司vip客戶及高價(jià)值個(gè)人客戶，為高價(jià)值個(gè)人客戶提供全方面金融理財(cái)服務(wù)；

　　2、通過(guò)與客戶溝通，了解客戶在家庭財(cái)務(wù)方面存在的問(wèn)題以及理財(cái)方面的需求；

　　3、根據(jù)客戶的資產(chǎn)規(guī)模、生活目標(biāo)、預(yù)期收益目標(biāo)和風(fēng)險(xiǎn)承受能力進(jìn)行需求分析，出具專業(yè)的理財(cái)計(jì)劃方案，推薦合適的理財(cái)產(chǎn)品；

　　4、通過(guò)調(diào)整存款、股票、債券、基金、保險(xiǎn)等各種金融產(chǎn)品的理財(cái)產(chǎn)品比重達(dá)到資產(chǎn)的合理配置，使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎(chǔ)上保值升值；

　　5、協(xié)助客戶開立帳戶及一系列后期服務(wù)；

　　6、定期與客戶聯(lián)系，報(bào)告理財(cái)產(chǎn)品的收益情況，向客戶介紹新的金融服務(wù)、理財(cái)產(chǎn)品及金融市場(chǎng)動(dòng)向，維護(hù)良好的信任關(guān)系。

　　招聘要求

　　1、24周歲以上，金融或相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷（誠(chéng)聘海歸）

　　2、1年以上證券、銀行、保險(xiǎn)、信托、期貨、投資公司（其中之一）工作經(jīng)歷，

　　3、具有扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)、金融、投資等領(lǐng)域的相關(guān)理論知識(shí)，

　　4、深厚的`行業(yè)與公司研究能力，敏銳快捷的市場(chǎng)反應(yīng)能力和較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)；

　　5、善于對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和股票市場(chǎng)進(jìn)行深入分析，為客戶提出行業(yè)配置以及投資策略建議；

　　6、具有嚴(yán)密的邏輯思維和分析判斷能力，良好的公眾演講能力和溝通能力；

　　6、取得金融業(yè)專業(yè)資格認(rèn)證者。

金融崗位職責(zé)3

　　職責(zé)描述:

　　1.3-5年以上java開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

　　2.精通主流web開發(fā)框架,熟練使用springboot、hibernate、mybatis等技術(shù)框架,對(duì)框架原理和實(shí)現(xiàn)有較為深厚的理解和應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);熟悉sringcloud技術(shù)棧,有分布式服務(wù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

　　3.熟練使用javascript,html5,css3,jquery,easyui,bootstrap,vue,react等前端技術(shù);

　　4.熟練掌握oracle、mysql等主流數(shù)據(jù)庫(kù),熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)建模,具備深厚的sql功底,并有著豐富的數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),了解mongo db,nosql的`數(shù)據(jù)存儲(chǔ)產(chǎn)品,熟悉不同類型和數(shù)據(jù)庫(kù)的底層運(yùn)行原理和優(yōu)缺點(diǎn);

　　5.熟悉zookeeper,kafka,rabbitmq,redis技術(shù);精通tomcat、apache、nginx等開源服務(wù)器;

　　6.熟練掌握svn、git、maven、jenkins的使用;

　　7.熟悉uml建模,并熟練使用相關(guān)建模工具;

　　8.具有系統(tǒng)需求分析和設(shè)計(jì)能力,能快速理解業(yè)務(wù)需求并進(jìn)行相關(guān)邏輯設(shè)計(jì),并具有規(guī)范的開發(fā)、設(shè)計(jì)文檔寫作能力;要求熟悉渠道展業(yè)業(yè)務(wù)的

　　崗位要求:

　　1.參與經(jīng)代核心系統(tǒng)開發(fā)工作,負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)和系統(tǒng)開發(fā)工作;

　　2.編寫核心代碼,參與底層架構(gòu)設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)關(guān)鍵業(yè)務(wù)模塊開發(fā);

　　3.根據(jù)開發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配,按時(shí)完成相應(yīng)模塊軟件的設(shè)計(jì)和開發(fā);

　　4.幫助和指導(dǎo)新入員工或經(jīng)驗(yàn)較少的員工完成開發(fā)任務(wù);

　　5.遵循工作規(guī)范,編寫相關(guān)技術(shù)文檔;

　　6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作;'

金融崗位職責(zé)4

　　1、負(fù)責(zé)客戶報(bào)價(jià)、商務(wù)談判、簽訂合同、客戶跟進(jìn)及維護(hù)等; 2、通過(guò)阿里巴巴平臺(tái)、電話、展會(huì)等方式開拓市場(chǎng)，完成銷售目標(biāo);

　　3、了解海外市場(chǎng)相關(guān)行業(yè)的動(dòng)態(tài)，開拓新的海外合作伙伴。 4、生產(chǎn)訂單交期的跟蹤及出貨后的異常處理。公司金融業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)篇10

　　1.負(fù)責(zé)公司品牌產(chǎn)品的銷售及推廣。

　　2.策劃、落實(shí)營(yíng)銷方案，達(dá)成公司銷售目標(biāo)。 3.針對(duì)禮品公司、團(tuán)購(gòu)商制定合作方案; 4.開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍; 5.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)(信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析); 6.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;完成銷售任務(wù); 7.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系;公司金融業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)篇11

　　1、依據(jù)公司、部門年度銷售戰(zhàn)略目標(biāo)，進(jìn)行市場(chǎng)開發(fā)及維護(hù)，高績(jī)效完成個(gè)人和團(tuán)隊(duì)銷售任務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)客戶的開發(fā)與維護(hù)、重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂工作;

　　3、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的市場(chǎng)開發(fā);

　　4、根據(jù)產(chǎn)品特性及市場(chǎng)需求，負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)外各類展會(huì)營(yíng)銷的組織、參與及跟蹤;

　　5、負(fù)責(zé)定期收集、分析、整理客戶資料、背景調(diào)查、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息、行業(yè)動(dòng)態(tài)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì);

　　6、熟悉市場(chǎng)變化趨勢(shì)，解決好出口過(guò)程中出現(xiàn)的各種突發(fā)性緊急情況;

　　7、跟蹤貨款支付情況，確保貨款回收;

　　8、跟蹤美元、歐元匯率變動(dòng)，做好風(fēng)險(xiǎn)防范工作;公司金融業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)篇12

　　1.聯(lián)系和維護(hù)國(guó)外客戶，開發(fā)新的海外客戶。 2.進(jìn)行外貿(mào)定單的洽談和簽約。

　　3.繕制外貿(mào)出口單據(jù)，審核出口單證，定單管理。 4.外貿(mào)訂單的`跟蹤和管理。

　　5.外貿(mào)訂單的生產(chǎn)和貨源跟蹤和協(xié)調(diào)。

　　6.目標(biāo)客戶資料的整理，做好客戶要求的及時(shí)反饋和處理。7、合同履行過(guò)程中意外情況的妥善處理。公司金融業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)篇13

　　1.負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。

　　2.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)。 3.制定自己的銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。 4.搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案。

　　5.協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)。 6.制定銷售費(fèi)用的預(yù)算，控制銷售成本，提高銷售利潤(rùn)。 7.做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問(wèn)題。

　　8.匯總與協(xié)調(diào)貨源需求計(jì)劃，以及制定貨源調(diào)配計(jì)劃。 9.接待來(lái)訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。

　　10.保持良好的心態(tài)和規(guī)范的行為，提升企業(yè)及其產(chǎn)品的美譽(yù)度和客戶滿意度。

　　11.填寫有關(guān)銷售表格，提交銷售分析和總結(jié)報(bào)告。

金融崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)公司汽車金融產(chǎn)品的市場(chǎng)拓展;

　　2、負(fù)責(zé)新增汽車金融產(chǎn)品的商業(yè)邏輯研判、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、推動(dòng)產(chǎn)品研發(fā);

　　3、協(xié)助撰寫項(xiàng)目盡調(diào)報(bào)告、產(chǎn)品立項(xiàng)報(bào)告;

　　4、協(xié)助進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)模型設(shè)計(jì)、產(chǎn)品框架設(shè)計(jì);

　　5、完成部門負(fù)責(zé)人交辦的`其他工作。

金融崗位職責(zé)6

　　1、具體落實(shí)項(xiàng)目實(shí)施及現(xiàn)場(chǎng)檢查；稽核報(bào)告的起草，稽核結(jié)果的歸納、分析與反饋；

　　2、稽核風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及檢查技巧的總結(jié)、歸納；

　　3、機(jī)構(gòu)存在問(wèn)題的`成因分析及對(duì)策的研究；

　　4、向上級(jí)匯報(bào)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，提出建議性管理意見；

　　5、落實(shí)稽核項(xiàng)目的后續(xù)整改情況，提高稽核成果的利用率；

　　6、稽核信息資料庫(kù)的日常維護(hù)與更新；

　　7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

　　1、搜集行業(yè)相關(guān)信息，為相關(guān)需求者提供更準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)信息;

　　2、協(xié)助部門經(jīng)理完善部門管理制度;

　　3、對(duì)基本面、技術(shù)面進(jìn)行分析研究，給出行情走勢(shì)分析和判斷，撰寫研究報(bào)告上交公司;

　　4、分析大盤行情走勢(shì)，為相關(guān)部門提供有價(jià)值的行情信息;

　　5、豐富市場(chǎng)分析能力，做出每日分析計(jì)劃，熟練掌握各種分析技術(shù);

　　6、定期為公司提供金融二級(jí)市場(chǎng)趨勢(shì);

金融崗位職責(zé)7

　　1,依據(jù)公司提供的.平臺(tái)和產(chǎn)品按要求開發(fā)客戶。

　　2,準(zhǔn)確了解客戶需求,跟進(jìn)促進(jìn)客戶成單。

　　3,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度。

　　4,發(fā)展新的可合作市場(chǎng),并洽談簽約,為公司未來(lái)發(fā)展做貢獻(xiàn)。

　　5,在業(yè)務(wù)洽談跟進(jìn)過(guò)程中不斷學(xué)習(xí)不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。

　　1,有積極意愿從事銷售工作,從事過(guò)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　2,良好的溝通能力,能較好的與客戶交流。

　　3,熱愛(ài)金融行業(yè),并愿意持續(xù)學(xué)習(xí)。

　　4,具有獨(dú)立工作能力,勇于接受挑戰(zhàn),能都能承擔(dān)目標(biāo)壓力。

金融崗位職責(zé)8

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)金融行業(yè)產(chǎn)品和項(xiàng)目的售前技術(shù)咨詢;

　　2、深度挖掘行業(yè)用戶潛在需求,提供相應(yīng)的技術(shù)咨詢意見,根據(jù)行業(yè)用戶需求進(jìn)行方案設(shè)計(jì);

　　3、協(xié)助銷售維護(hù)和開拓行業(yè)客戶,進(jìn)行各類項(xiàng)目的'策劃、咨詢、方案落地等工作;

　　4、向合作伙伴、供應(yīng)商等提供必要的培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。

　　任職資格:

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè);

　　2、具備三年以上it軟件行業(yè)售前技術(shù)支持經(jīng)驗(yàn),熟悉金融行業(yè)客戶特點(diǎn);

　　3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和方案編寫、演示能力,具備一定的項(xiàng)目管理能力;

　　4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、積極主動(dòng)、吃苦耐勞,能夠適應(yīng)出差;

　　5、具備信息安全行業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先考慮;

　　6、具備it研發(fā)、項(xiàng)目管理、產(chǎn)品管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

金融崗位職責(zé)9

　　一、部門職責(zé)

　　1、根據(jù)總分行的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃，研究制定分行公司業(yè)務(wù)的市場(chǎng)定位和發(fā)展規(guī)劃，擬定相應(yīng)的實(shí)施方案并組織實(shí)施；

　　2、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和總分行各項(xiàng)規(guī)章制度，制訂完善公司金融條線的管理規(guī)范，強(qiáng)化各項(xiàng)監(jiān)督檢查機(jī)制，保障業(yè)務(wù)合規(guī)穩(wěn)健發(fā)展；

　　3、分解、下達(dá)并落實(shí)年度或階段性經(jīng)營(yíng)指標(biāo)任務(wù)，組織考核評(píng)價(jià)，推動(dòng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展；

　　4、構(gòu)建公司金融業(yè)務(wù)信息渠道網(wǎng)絡(luò)，銜接溝通相關(guān)政府管理部門及監(jiān)管部門，采集、分析、挖掘大企業(yè)、行業(yè)信息資料，調(diào)研同業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，及時(shí)了解宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況及調(diào)控政策的變化動(dòng)態(tài)；

　　5、建立分行公司業(yè)務(wù)的各類操作規(guī)范，組織對(duì)轄內(nèi)公司金融業(yè)務(wù)進(jìn)行規(guī)范檢查和指導(dǎo)；

　　6、為營(yíng)銷人員提供專業(yè)技術(shù)的支撐和保障，并聯(lián)動(dòng)同業(yè)、中介、保險(xiǎn)、證券等機(jī)構(gòu)，開展新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的宣傳、策劃、推廣，包括與分行內(nèi)的其它業(yè)務(wù)部門進(jìn)行交叉配合，實(shí)現(xiàn)整體營(yíng)銷、聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷；

　　7、開展客戶資源的二次開發(fā)，對(duì)已有客戶發(fā)掘其潛在需求，通過(guò)個(gè)性化產(chǎn)品與服務(wù)方案設(shè)計(jì)，提升營(yíng)銷層次和成效；

　　8、組織進(jìn)行客戶關(guān)系管理，建設(shè)、運(yùn)行、維護(hù)客戶關(guān)系管理系統(tǒng)，制訂統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范；

　　9、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，配合總分行的市場(chǎng)營(yíng)銷策略，組織階段性市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)；

　　10、協(xié)調(diào)解決一線營(yíng)銷部門在營(yíng)銷過(guò)程中遇到的各種困難和問(wèn)題；

　　11、進(jìn)行公司業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)和經(jīng)營(yíng)分析，負(fù)責(zé)總行、銀監(jiān)局、人民銀行等對(duì)上、對(duì)外的各類報(bào)表統(tǒng)計(jì)、報(bào)送，及業(yè)務(wù)分析等；

　　12、組織開展對(duì)公司金融業(yè)務(wù)從業(yè)人員的各類培訓(xùn)，協(xié)助進(jìn)行從業(yè)人員資格認(rèn)定工作，以及總分行市場(chǎng)營(yíng)銷條線各類成功案例的總結(jié)和推廣；

　　13、對(duì)分行公司金融業(yè)務(wù)的營(yíng)銷活動(dòng)進(jìn)行管理，確保各類市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)有序進(jìn)行，杜絕不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為；

　　14、負(fù)責(zé)公司金融業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理考核系統(tǒng)的操作、運(yùn)行及維護(hù)。

　�。ǘ�）營(yíng)銷部門（團(tuán)隊(duì)）職責(zé)

　　1、按照分行公司金融業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和工作部署，擬定具體營(yíng)銷方案，并組織實(shí)施；

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)客戶的營(yíng)銷、合作及客戶關(guān)系管理，落實(shí)交叉銷售、提升客戶滲透率，不斷開拓市場(chǎng)份額，擴(kuò)大各類優(yōu)質(zhì)客戶群體；

　　3、遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)及總分行的各項(xiàng)管理規(guī)定，合規(guī)經(jīng)營(yíng)、規(guī)范操作、正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)、優(yōu)化服務(wù)；

　　4、負(fù)責(zé)本部門授信客戶的風(fēng)險(xiǎn)管理，針對(duì)不同客戶制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)控制方案，認(rèn)真貫徹落實(shí)，確保業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展；

　　5、了解、收集相關(guān)客戶信息，挖掘客戶潛在需求，配合總分行推廣產(chǎn)品，依托中后臺(tái)創(chuàng)新業(yè)務(wù)，努力創(chuàng)造價(jià)值，實(shí)現(xiàn)銀行與客戶的合作雙贏；

　　6、積極組織參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，依靠技術(shù)、服務(wù)和先進(jìn)的理念開展正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，以“服務(wù)客戶，創(chuàng)造價(jià)值，創(chuàng)建品牌”為目標(biāo)，把“以客戶為中心，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，急客戶所急，想客戶所想，幫客戶所需”作為客戶營(yíng)銷的行動(dòng)準(zhǔn)則；

　　7、按照總分行發(fā)展規(guī)劃，適應(yīng)銀行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，優(yōu)化客戶結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)快速增長(zhǎng)。

　　二、崗位職責(zé)

　�。ㄒ唬┕�司金融部門負(fù)責(zé)人

　　1、組織制訂和實(shí)施全行公司金融業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)開展公司金融業(yè)務(wù)的整體營(yíng)銷方案和活動(dòng)；

　　2、貫徹執(zhí)行有關(guān)金融法規(guī)及政策制度，落實(shí)分行公司金融業(yè)務(wù)工作的各類規(guī)章制度，做好內(nèi)控管理和風(fēng)險(xiǎn)防范，加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)流程和操作規(guī)范的監(jiān)督檢查，確保公司金融業(yè)務(wù)健康合規(guī)發(fā)展；

　　3、根據(jù)分行對(duì)公司金融業(yè)務(wù)的工作部署，制訂年度、季度和月度工作計(jì)劃以及階段性營(yíng)銷計(jì)劃及方案，組織進(jìn)行公司金融業(yè)務(wù)任務(wù)目標(biāo)的分解、落實(shí)、考核與評(píng)價(jià)；

　　4、組織開展公司金融業(yè)務(wù)調(diào)研，了解宏觀調(diào)控政策導(dǎo)向，掌握同業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，注重業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)與客戶結(jié)構(gòu)分析，及時(shí)向分行領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門反映公司金融業(yè)務(wù)的發(fā)展情況及遇到的問(wèn)題，并提出合理建議；

　　5、負(fù)責(zé)開拓、建立并維護(hù)與綜合經(jīng)濟(jì)主管部門、商務(wù)機(jī)構(gòu)、新聞媒體、金融同業(yè)以及社會(huì)中介機(jī)構(gòu)的溝通，搭建營(yíng)銷信息平臺(tái)、促進(jìn)整體市場(chǎng)份額增長(zhǎng)，確保完成分行公司金融業(yè)務(wù)的目標(biāo)任務(wù)；

　　6、組織公司金融從業(yè)人員的崗位培訓(xùn)，提高專業(yè)隊(duì)伍的整體素質(zhì)；

　　7、負(fù)責(zé)部門日常事務(wù)及人員的管理工作，確保部門各項(xiàng)工作正常有序進(jìn)行；

　　8、完成行長(zhǎng)室交辦的其他各項(xiàng)工作和任務(wù)。

　�。ǘ�）產(chǎn)品經(jīng)理崗

　　1、推廣實(shí)施總行公司金融系列產(chǎn)品，組織產(chǎn)品講解及培訓(xùn)，提高全行對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知度、熟悉度和把握度，幫助客戶進(jìn)行產(chǎn)品應(yīng)用；

　　2、響應(yīng)客戶要求，關(guān)注公司金融業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)態(tài)，為重點(diǎn)客戶提供合適的解決方案，滿足客戶的各類結(jié)算、融資及創(chuàng)新業(yè)務(wù)需求，支持營(yíng)銷部門和客戶經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品銷售，并跟蹤業(yè)務(wù)進(jìn)展，及時(shí)提供專業(yè)服務(wù)；

　　3、通過(guò)與總行和當(dāng)?shù)赝瑯I(yè)在投行、公司理財(cái)、及供應(yīng)鏈融資等業(yè)務(wù)上的聯(lián)動(dòng)服務(wù)與創(chuàng)新，謀求與客戶之間的雙贏；

　　4、開展對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)、政策、市場(chǎng)、同業(yè)等的信息跟蹤、收集與調(diào)研，確定產(chǎn)品的市場(chǎng)、客戶、行業(yè)與地區(qū)定位，制定產(chǎn)品的年度計(jì)劃與中長(zhǎng)期規(guī)劃，進(jìn)行產(chǎn)品動(dòng)態(tài)分析，提供研究報(bào)告，提出營(yíng)銷策略，制定營(yíng)銷方案；

　　5、針對(duì)分行的區(qū)域經(jīng)濟(jì)特性，負(fù)責(zé)分行公司金融產(chǎn)品的屬地化開發(fā)創(chuàng)新，進(jìn)行產(chǎn)品的需求調(diào)研與可行性分析，確定開發(fā)目標(biāo)與要素，進(jìn)行產(chǎn)品流程設(shè)計(jì)與市場(chǎng)測(cè)試，實(shí)施產(chǎn)品立項(xiàng)開發(fā)，進(jìn)行產(chǎn)品改進(jìn)優(yōu)化，功能完善及個(gè)性化改良推動(dòng)，不斷提升產(chǎn)品的市場(chǎng)適應(yīng)性；

　　6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品營(yíng)銷和推廣，圍繞品牌戰(zhàn)略制定產(chǎn)品整體推廣方案，牽頭開展市場(chǎng)策劃與宣傳推廣；

　　7、主動(dòng)開展客戶資源二次開發(fā)，推動(dòng)各類金融產(chǎn)品的交叉銷售和組合營(yíng)銷，致力提升產(chǎn)品銷售業(yè)績(jī)和市場(chǎng)形象；

　　8、負(fù)責(zé)公司金融產(chǎn)品的日常管理，跟蹤、評(píng)估產(chǎn)品營(yíng)銷效果與客戶反饋，制定和調(diào)整業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理辦法和操作規(guī)程，實(shí)施產(chǎn)品的收入管理與定價(jià)管理，進(jìn)行產(chǎn)品咨詢與業(yè)務(wù)指導(dǎo)，開展產(chǎn)品規(guī)范運(yùn)作檢查監(jiān)控，防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)產(chǎn)品合規(guī)經(jīng)營(yíng)；

　　9、負(fù)責(zé)收集整理分行各類成功營(yíng)銷案例，撰寫產(chǎn)品手冊(cè)，定期組織案例講解分析，重點(diǎn)從產(chǎn)品應(yīng)用、創(chuàng)新角度幫助營(yíng)銷人員提高營(yíng)銷技巧；

　　10、負(fù)責(zé)分行各類大型貸款項(xiàng)目的評(píng)估、認(rèn)定，負(fù)責(zé)大型貸款項(xiàng)目貸后跟蹤管理的組織、落實(shí)；

　　11、完成行長(zhǎng)室交辦的其它任務(wù)。

　�。ㄈ�）公司金融部綜合崗

　　1、承擔(dān)分行公司銀行條線的文檔管理和公司金融部門文秘工作；

　　2、負(fù)責(zé)各類公司金融業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、整理、分析與上報(bào)工作，將各類分析的結(jié)果及時(shí)通報(bào)行內(nèi)相關(guān)部門，保證各類統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、完整性、有效性和合法性；

　　3、負(fù)責(zé)分行營(yíng)銷人員、團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核系統(tǒng)的運(yùn)行、維護(hù)，及相關(guān)的數(shù)據(jù)分析與上報(bào)工作，建立分行公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷業(yè)績(jī)臺(tái)帳；

　　4、負(fù)責(zé)公司金融業(yè)務(wù)營(yíng)銷過(guò)程中各類資料文本（包括各類制式合同文本、產(chǎn)品或業(yè)務(wù)宣傳資料、各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作規(guī)則規(guī)程等）的保管和領(lǐng)用；

　　5、負(fù)責(zé)各類綜合性會(huì)務(wù)及培訓(xùn)事務(wù)的組織承辦；

　　6、負(fù)責(zé)綜合建立公司客戶核心數(shù)據(jù)系統(tǒng)，包括重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)行業(yè)數(shù)據(jù)、重大客戶名錄，重要關(guān)系人員的相關(guān)資料等；

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　（四）營(yíng)銷部門（團(tuán)隊(duì)）負(fù)責(zé)人崗

　　1、根據(jù)分行下達(dá)的`經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和統(tǒng)一部署，擬定本部門營(yíng)銷方案，并組織實(shí)施，確保完成團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷目標(biāo)；

　　2、負(fù)責(zé)本部門的業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制，做到四個(gè)了解，“了解員工，了解客戶，了解客戶業(yè)務(wù)，了解業(yè)務(wù)單據(jù)”，針對(duì)不同客戶的不同情況，擬定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)防范方案，并予以落實(shí)；

　　3、帶領(lǐng)并指導(dǎo)本部門客戶經(jīng)理開展客戶營(yíng)銷工作，積極維護(hù)客戶關(guān)系，組織對(duì)本部門各類客戶的調(diào)查研究，通過(guò)挖掘客戶潛在需求，提高我行業(yè)務(wù)層次和市場(chǎng)份額，推動(dòng)產(chǎn)品營(yíng)銷、產(chǎn)品創(chuàng)新；

　　4、按照分行營(yíng)銷秩序管理相關(guān)規(guī)定，積極開展?fàn)I銷競(jìng)賽活動(dòng)，促進(jìn)全行客戶營(yíng)銷工作和諧協(xié)調(diào)進(jìn)行；

　　5、嚴(yán)格遵章守紀(jì)，依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)，督促本部門客戶經(jīng)理按照分行制定的營(yíng)銷行為規(guī)范進(jìn)行合規(guī)開拓，切實(shí)防范風(fēng)險(xiǎn)；

　　6、組織本部門員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，按照總分行上崗資格規(guī)定，獲取相應(yīng)的上崗資格證書，并不斷提高團(tuán)隊(duì)成員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)；

　　7、完成分行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　�。ㄎ澹┛蛻艚�(jīng)理崗

　　1、按照分行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷，對(duì)總分行確認(rèn)的目標(biāo)客戶群進(jìn)行重點(diǎn)營(yíng)銷，保質(zhì)、保量、按時(shí)完成各項(xiàng)營(yíng)銷工作任務(wù)；

　　2、針對(duì)目標(biāo)客戶進(jìn)行調(diào)查和研究，了解其業(yè)務(wù)種類、范圍、規(guī)模、經(jīng)營(yíng)模式、資金流向、盈利點(diǎn)等全方位的動(dòng)態(tài)信息，通過(guò)深入研究客戶需求，為其提供具針對(duì)性的產(chǎn)品與解決方案；

　　3、推廣現(xiàn)有的各類公司金融產(chǎn)品，根據(jù)需要為客戶提供創(chuàng)新金融業(yè)務(wù)服務(wù)，做好深度營(yíng)銷和交叉營(yíng)銷，提高客戶在我行的業(yè)務(wù)總量、綜合回報(bào)和資產(chǎn)質(zhì)量；

　　4、積極維護(hù)客戶關(guān)系，做好客戶和銀行的橋梁溝通工作，保障客戶合理需求能夠得到及時(shí)充分的滿足，提高客戶忠誠(chéng)度和業(yè)務(wù)貢獻(xiàn)度；

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)有授信需求的客戶進(jìn)行資信調(diào)查，操作和管理具體授信業(yè)務(wù)，主動(dòng)防范和化解可能產(chǎn)生的各類風(fēng)險(xiǎn)；

　　6、收集和分析目標(biāo)客戶的各種信息，建立并定期整理和更新客戶文檔資料，做好客戶日常信息維護(hù)工作；

　　7、積極收集并研究同業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷信息，制定相應(yīng)的工作計(jì)劃，主動(dòng)參與競(jìng)爭(zhēng)；

　　8、在市場(chǎng)營(yíng)銷的過(guò)程中，遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)，執(zhí)行總分行的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)，正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，持續(xù)發(fā)展。

金融崗位職責(zé)10

　　職責(zé)描述：

　　參與金融java項(xiàng)目開發(fā)

　　任職要求：

　　1、三年以上java開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

　　2、熟練掌握ssm、ssh開發(fā)框架，熟悉其底層架構(gòu)和原理；

　　3、熟練掌握mysql、oracle的開發(fā)，了解數(shù)據(jù)庫(kù)性能優(yōu)化；

　　4、熟練掌握mq、redis的使用；

　　5、有分布式、多線程、高并發(fā)場(chǎng)景的處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　6、有金融行業(yè)軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　福利和薪資待遇：

　　一、上海金指軟件技術(shù)有限公司按國(guó)家規(guī)定為所有員工繳納五險(xiǎn)一金，實(shí)行項(xiàng)目績(jī)效獎(jiǎng)金、有節(jié)日補(bǔ)貼；

　　二、每周提供免費(fèi)活動(dòng)場(chǎng)地，組織羽毛球等健身活動(dòng)，讓員工快樂(lè)工作，樂(lè)享生活；

三、為員工提供一系列的專業(yè)化培訓(xùn)，提升員工技能；

　　四、公司包中餐，同時(shí)為有需要的員工提供員工宿舍；

　　五、每年春、秋季公司組織全體員工旅游；

　　六、優(yōu)秀員工可持有一定量的公司股票。

　　金融工程師崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé):

　　1)負(fù)責(zé)公司各類支付及相關(guān)金融業(yè)務(wù)的新產(chǎn)品、新技術(shù)研究;

　　2)負(fù)責(zé)立項(xiàng)產(chǎn)品的需求分析、方案設(shè)計(jì)、代碼編寫、優(yōu)化與維護(hù);

　　3)參與系統(tǒng)重構(gòu)及相關(guān)代碼編寫。

　　職位要求:

　　1)大學(xué)本科學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程及相關(guān)專業(yè);

　　2)精通java語(yǔ)言、j2ee相關(guān)框架,5年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

　　3)扎實(shí)的算法、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)庫(kù)等基礎(chǔ);

　　4)良好的.溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和理解能力,能獨(dú)立分析和解決問(wèn)題;

　　5)有支付、金融、銀行等相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　金融工程師崗位職責(zé)9

　　職責(zé)描述:

　　金融股票、期貨和期權(quán)大數(shù)據(jù)系統(tǒng)設(shè)計(jì),開發(fā)和維護(hù)。

　　任職要求:

　　1、全日制本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子、通信、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等理工科專業(yè);

　　2、熟悉python,熟悉動(dòng)態(tài)語(yǔ)言的基本性質(zhì)及面向?qū)ο蟮脑O(shè)計(jì)模式;熟悉c、c++者優(yōu)先;

　　3、熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)者優(yōu)先;

　　4、有統(tǒng)計(jì)知識(shí)背景者優(yōu)先;

　　5、具有較強(qiáng)的溝通能力和快速學(xué)習(xí)能力。

金融崗位職責(zé)11

　　1、工資表上報(bào)、工資下發(fā)均要求及時(shí)準(zhǔn)確；財(cái)務(wù)報(bào)表編制上報(bào)及時(shí)準(zhǔn)確；

　　2、費(fèi)用撥付要求及時(shí)準(zhǔn)確，不允許壓款不付和耽誤廣告刊發(fā)；

　　3、向統(tǒng)計(jì)部回款及時(shí)準(zhǔn)確；

　　4、票據(jù)及費(fèi)用審核認(rèn)真仔細(xì)，如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或不合理之處應(yīng)及時(shí)與辦事處主任溝通并反應(yīng)給市場(chǎng)部經(jīng)理；匯總和上報(bào)均要求及時(shí)準(zhǔn)確；

　　5、結(jié)款有特殊要求的終端要提前聯(lián)絡(luò)，以免錯(cuò)過(guò)結(jié)款時(shí)間；終端要求開具的發(fā)票等應(yīng)及時(shí)上報(bào)終端資料，敦促統(tǒng)計(jì)部第一時(shí)間開好，以免耽誤與終端的合作；

　　6、終端押條和合同到期應(yīng)及時(shí)通知業(yè)務(wù)人員更換；市場(chǎng)部各類押金和租房合同要求妥善保存。房租合同到期前應(yīng)及時(shí)提醒相關(guān)人員續(xù)租或換租，避免出現(xiàn)被扣押金的`情況；

　　7、對(duì)市場(chǎng)部經(jīng)理、辦事處主任或市場(chǎng)部員工費(fèi)用支出不合理之處應(yīng)及時(shí)提醒并更正，控制好費(fèi)用，超支部分不予報(bào)銷。

金融崗位職責(zé)12

　　1、 db2數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)和應(yīng)用實(shí)施，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)和優(yōu)化；

　　2、歷史數(shù)據(jù)庫(kù)與數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)運(yùn)維管理，性能分析及應(yīng)用調(diào)優(yōu)；

　　3、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、數(shù)據(jù)集市的建模開發(fā)和建設(shè)維護(hù)工作；

　　4、數(shù)據(jù)應(yīng)用實(shí)施項(xiàng)目的.維護(hù)、管理優(yōu)化和推廣培訓(xùn)工作。

　　金融工程師崗位職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)金融行業(yè)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)規(guī)劃及安全體系化建設(shè)

　　2、開發(fā)工具，對(duì)接平臺(tái)接口，參與平臺(tái)工具腳本的編寫

　　3、優(yōu)化及完善現(xiàn)有運(yùn)維流程及規(guī)范；

　　4、持續(xù)完善安全組件的監(jiān)控告警、故障排查

　　5、負(fù)責(zé)安全組件的日常運(yùn)營(yíng)

金融崗位職責(zé)13

　　1、負(fù)責(zé)android項(xiàng)目應(yīng)用開發(fā)工作；

　　2、負(fù)責(zé)android項(xiàng)目的架構(gòu)設(shè)計(jì)、方案制定。設(shè)計(jì)開發(fā)及實(shí)現(xiàn)文檔；

　　3、參與產(chǎn)品需求分析并制定技術(shù)實(shí)施方案；

　　4、對(duì)新技術(shù)有興趣，能跟進(jìn)新技術(shù)演進(jìn)并穩(wěn)定應(yīng)用于項(xiàng)目中。

金融崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé):

　　1、進(jìn)行項(xiàng)目盡職調(diào)查、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，撰寫盡職調(diào)查報(bào)告、投資合同等;

　　2、跟蹤及控制已投資項(xiàng)目的情況;

　　3、處理投資項(xiàng)目日常的投后管理、風(fēng)險(xiǎn)控制事務(wù);

　　4、及時(shí)、有效地完成結(jié)構(gòu)化金融部安排的其他工作。

　　任職資格:

　　1、國(guó)內(nèi)外重點(diǎn)高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，法學(xué)或相關(guān)專業(yè);

　　2、熟練應(yīng)用公司法、證券法、合同法、合伙企業(yè)法等法律法規(guī)，有私募投資基金、股權(quán)投資、資產(chǎn)證券化或新三板等業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有良好的.溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，認(rèn)真、細(xì)致、有專業(yè)精神;

　　4、通過(guò)司法考試者優(yōu)先。

金融崗位職責(zé)15

　　【工作職責(zé)】

　　1、組建并管理金融營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)員工的崗位職責(zé)職位要求、培訓(xùn)以及業(yè)務(wù)目標(biāo)的設(shè)定與達(dá)成。

　　2、負(fù)責(zé)為高端個(gè)人客戶和企業(yè)客戶提供全方位理財(cái)咨詢、建議服務(wù)，并制定相應(yīng)的金融產(chǎn)品組合和投資理財(cái)策略。

　　3、通過(guò)與客戶溝通，了解客戶的理財(cái)需求，為客戶進(jìn)行測(cè)算并量身定制理財(cái)方案，達(dá)到客戶滿意。

　　4、根據(jù)客戶的委托，幫助客戶實(shí)施并簽訂（信托、證券、銀行、保險(xiǎn)）等理財(cái)產(chǎn)品的購(gòu)買計(jì)劃，完成并實(shí)施客戶的理財(cái)需求。

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)公司綜合金融理財(cái)產(chǎn)品的全力宣傳、推廣、銷售。

　　6、負(fù)責(zé)與公司原有的重要貴賓級(jí)客戶保持良好的關(guān)系，通過(guò)與客戶溝通，及時(shí)了解客戶需求并調(diào)整客戶的財(cái)務(wù)安排，減少客戶流失。

　　7、建立和擴(kuò)展客戶網(wǎng)絡(luò)，以探索新的業(yè)務(wù)機(jī)遇。

　　8、加強(qiáng)客戶服務(wù)意識(shí)，成功發(fā)展客戶的介紹來(lái)源，拓展客戶渠道。

　　9、通過(guò)交叉銷售、客戶推薦、主動(dòng)升級(jí)銷售、個(gè)人業(yè)務(wù)關(guān)系等方式，獲得新客戶和拓展新的業(yè)務(wù)。

　　【任職資格】

　　1、25歲-45歲，本科及以上學(xué)歷（3年以上工作經(jīng)驗(yàn)可大專學(xué)歷）

　　2、具有一定的'金融基礎(chǔ)知識(shí)；

　　3、具有廣泛的高端客戶資源和金融營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)；

　　4、具有較強(qiáng)的溝通能力和客戶開發(fā)能力；

　　5、具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的人際關(guān)系；

　　6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定的工作壓力。

　　7、熱愛(ài)金融銷售工作，具備職業(yè)經(jīng)理人形象，陽(yáng)光、開朗、有激情，有朝氣；有韌性；

　　8、有清晰的職業(yè)生涯規(guī)劃，目標(biāo)明確，勇于挑戰(zhàn)自我，不甘平庸，追求高品質(zhì)生活，渴望成功。

　　9、具備信托、證券、銀行、保險(xiǎn)、第三方理財(cái)機(jī)構(gòu)等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先！

　　10、具備房地產(chǎn)、醫(yī)療、高爾夫、高端會(huì)所、會(huì)籍顧問(wèn)等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先！

　　薪酬空間：

　　公司為員工提供完善優(yōu)厚有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利，多元化的收入來(lái)源(多達(dá)30項(xiàng))上不封頂.。

　　初級(jí)銷售經(jīng)理年薪在10萬(wàn)-30萬(wàn)，

　　中級(jí)銷售經(jīng)理年薪在30萬(wàn)-80萬(wàn)，

　　高級(jí)銷售經(jīng)理年薪已達(dá)到80萬(wàn)-200萬(wàn)并向更高發(fā)展！

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：8-9年經(jīng)驗(yàn)

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