機械工作總結優(yōu)選[15篇]

　　總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規(guī)律性的結論，它可以有效鍛煉我們的語言組織能力，為此要我們寫一份總結。那么總結要注意有什么內容呢？以下是小編整理的機械工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。

機械工作總結1

　　一、TS16949質量體系的運行:

　　TS16949質量體系的主要工作可概括為“三次試驗，一次修正和一次修正。，“三審”指外部審核、內部審核(包括產(chǎn)品審核和制造過程審核)和管理評審，校準指監(jiān)視和測量系統(tǒng)的校準檢驗；修訂是指質量體系文件(質量手冊和程序文件)、作業(yè)指導文件的編寫以及適宜性、充分性和有效性的修訂。xx質量體系去年的主要工作如下:

　　1.1.xx年4月，組織對TS16949質量管理機構的標準培訓，組織編制、頒布和分發(fā)適合公司實際運行的質量管理體系文件。根據(jù)近期體系運行情況，體系文件結構合理，適合公司實際，具有可操作性，能夠滿足公司對質量管理體系實施和控制的需要。實施和運行基本走上正軌，各部門的配套文件進一步完善，保證了公司管理體系的有效實施。公司人員的質量意識、服務意識、思想意識和自身素質得到全面認可和提高，體系運行逐步走向常態(tài)化，有望在下一步達到持續(xù)改進的效果。

　　2.2.xx年5月，在綜合管理部的配合下，由不同部門進行了TS16949質量管理體系文件的培訓；并制定公司質量管理體系合規(guī)管理規(guī)定，根據(jù)規(guī)定要求成立促進小組，定期組織合規(guī)工作會議，通報檢查合規(guī)體系運行進展情況，指導體系運行中存在的問題。

　　3.xx年6月開始策劃公司內部審計，在認證咨詢公司老師的配合下策劃了XX公司內部審計。組織內部審計師開展內部審計相關知識培訓。分部門對審核中會出現(xiàn)的問題給予詳細的意見和指導，統(tǒng)一和明確系統(tǒng)運行的工作思路，學習工作方法，改變原來混亂的工作思路。使質量管理體系在正確的軌道上運行。同時組織質量部進行產(chǎn)品審核，編制審核作業(yè)指導書、審核檢查表，制定審核計劃，由質量部實施。審核過程中發(fā)現(xiàn)嚴重不符合項，其中一般不符合項27項，并責成培訓質量部采取糾正和預防措施，按要求實施整改(8D整改)。本月同時策劃制造工藝，編制審核計劃，編制制造工藝審核作業(yè)指導書和審核檢查表，并下發(fā)制造部。準備在7月5日指導生產(chǎn)部審核制造工藝。

　　二、原材料外購件進廠檢驗:

　　1.要求部門加強對原材料等外購/外協(xié)件的質量監(jiān)控:跟蹤檢查所有納入TS16949質量管理體系的原材料外購件，并督促外部檢驗人員對所有檢驗批次每周、每月采購合格的質量目標進行統(tǒng)計分析。質量部加強了對原材料和外購件的檢驗和控制。大部分原材料都是特許處理的，這也給后續(xù)的加工效率帶來了一些麻煩。仍需加強原材料監(jiān)管，嚴格執(zhí)行退貨制度，確保原材料質量的提高；對于外購件，質量部積極與同行溝通，加強數(shù)據(jù)比對，每月對進廠幾次的外購件進行抽查。測試誤差有效降低，但采樣和制樣有待進一步完善，以保證測試數(shù)據(jù)的及時性和權威性。保證每批都檢測到歸一化紋理圖，為下一步公司加工和產(chǎn)品熱處理建立數(shù)據(jù)。

　　2.過程檢驗是質量部的主要工作。xx上半年生產(chǎn)負荷/人員/流程(圓柱齒輪)一直在變化，生產(chǎn)不穩(wěn)定因素增多，各種檢驗工作也大幅度增加；匹配率指數(shù)一直徘徊在70%到80%之間。現(xiàn)在每個月都有顧客退貨或投訴他們的產(chǎn)品。質量部門的人越來越意識到公司對質量工作的重視，質量部門的工作量和覆蓋面也在增加。根據(jù)公司要求，質量部充分利用每周四的質量例會，提高質量人員的素質和意識，便于過程中的首檢和檢驗。及時跟進新產(chǎn)品和新標準。做好質量管理規(guī)劃，嚴格控制質量控制，確保公司產(chǎn)品和服務的質量能夠滿足市場發(fā)展和客戶的需求。大力加強產(chǎn)品檢測方法和質量控制體系問題的控制。改進檢驗和測試方法；已經(jīng)制定了詳細的操作說明，包括原材料外購件檢驗操作說明、生產(chǎn)過程產(chǎn)品工藝檢驗規(guī)范、成品成品入庫檢驗規(guī)范、各種試驗的試驗操作說明。用記錄表記錄當天的檢驗情況，用質量月報總結分析當月的質量情況，及時反饋生產(chǎn)中的波動和質量異常，對階段報告進行統(tǒng)計，完善質量記錄，用統(tǒng)計圖主觀分析缺陷原因，有針對性地采取措施；對客戶投訴和退貨進行統(tǒng)計，認真分析不良現(xiàn)象的原因，采取相應的糾正和預防措施，并積極采用8天報告給QC改進小組進行改進。

　　三、工作中的不足:

　　1.人員培訓不夠，下半年要加大培訓力度:人是質量控制最重要的因素，員工素質對質量控制起著決定性的`作用，所以質量部需要加大培訓力度�，F(xiàn)在已經(jīng)聯(lián)系綜合部準備7月份的人員“公差和配合�！俺Ｓ脺y量工具的使用和維護；“抽樣檢查”“不合格產(chǎn)品的管理。培訓等。內部培訓分兩個層次:質量主管和技術部門對質量部門人員的培訓；檢驗科長對員工的培訓應提高員工的工作技能，提高檢驗穩(wěn)定性(可檢測性和檢驗一致性)，盡量避免因人的差異而導致批量不合格。

　　2.人員隊伍建設跟不上公司發(fā)展需要。由于上半年體系文件的建立工作較多，對質量部的團隊建設重視不夠，對員工培訓的指導不足，團隊凝聚力和向心力有待加強，個別員工團隊士氣不高。

　　四、下半年工作計劃:

　　1.7月在咨詢公司老師的配合下完成公司內部審計，8月初完成管理評審，全面整改內部審計存在的問題。爭取按計劃要求進行認證審核，9月取證。2.加強內部管理，嚴格按照程序文件和作業(yè)指導書的要求，督促質量部對質量過程進行控制，力求由細入細，不斷提高人員的素質、專業(yè)水平和責任心，做好部門工作；引入cpk、gr & R、控制圖等質量管理技術，提高產(chǎn)品質量。

　　3.進行質量成本統(tǒng)計和分析；進行質量分析，推廣好的生產(chǎn)工藝，使質量的制造責任更加明確，使質量部門的重點轉移到防控上。指導質量部門從質檢部門到“質量控制部門�！百|量保證部。方向的改變。

機械工作總結2

　　從5月初到現(xiàn)在，我已經(jīng)在公司工作兩個月了。這段時間我收獲了許多，對于從一個管理員到一個技術工作者來說是一個極大的轉變這將是我職業(yè)生涯中具有重要意義。作為一名技術員，我現(xiàn)將我技術員個人工作總結如下，敬請各位領導及同事提出珍貴看法及建議。

　　作為一個初來公司，剛起先很擔憂不知如何與同事共處、如何做好工作。因為我負責的主打業(yè)務公司尚未上馬，其間要接觸一些我所不是很專業(yè)的工作。但是這兩個月以來，在公司寬松融洽的工作氛圍下，經(jīng)過部門領導和同事的悉心關懷和耐性指導，我很快的完成了兩種工作的相互學習提高，在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也基本熟識了部門的工作流程，最重要的是接觸和學習了不少的相關業(yè)務學問，很好地完成了公司交予的任務，做好了自己的本職工作，使我的工作實力和為人處世方面都取得了不小的進步。在這里對兩個月的工作和生活做一下總結，可從中發(fā)覺自己的缺點和不足，在以后的工作中加以改進，以提高自己的工作水平。

　　5月15日，我正式成為羅仕拿新員工，參與了公司組織的新員工入職培訓。通過這次培訓，了解了羅仕拿公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化、產(chǎn)業(yè)結構和相關制度，學習如何成為一個優(yōu)秀的技術指導人員。通過幾個學時的培訓，我感受到公司對每個員工的關懷，感謝公司領導們?yōu)閹椭�新員工走好踏上工作崗位所做的努力。

　　5月份，我參與了公司新產(chǎn)品的開發(fā)，我極積協(xié)作公司領導和開發(fā)工程師們開發(fā)改良產(chǎn)品。并多次提住有效的看法并接受。剛到公司，部門主管JACKY多次指導并給我舉薦了大量的相關資料和文檔，并指導我盡快地適應公司的工作，與xx我如何去與相關部門溝通處理問題。

　　從6月份起先，我起先接觸三樓生產(chǎn)部的生產(chǎn)指導，JACKY支配同事于海生帶我進入熟識新工作，并適當賜予支持指導。以后的時間里部門依據(jù)我的實際狀況，合理的給我支配了任務，讓我從基本做起，并逐步深化地接觸工作流程，鍛煉了我的工作實力，增加了我干好工作的信念。我主要負責生產(chǎn)線日常的跟進和數(shù)據(jù)上報、報表填寫，設備的調試。由于我們的工作對生產(chǎn)特別看重，所以在JACKY的帶領和指導下我們開動腦筋想盡方法，爭取把工作做到最好。最終生產(chǎn)部對我們的工作表示滿足并，我們的工作得到了確定。其間我還負責既將投產(chǎn)的邦定生產(chǎn)線的設計，規(guī)劃，并極時支配人員裝配，調試�，F(xiàn)只等相關協(xié)助設備到位就可投產(chǎn)運作。

　　在這兩個月的工作和生活中，我始終嚴格要求自己，遵守公司的各項規(guī)章制度。不遺余力，履行自己的工作職責，做好個人工作安排，仔細剛好做好領導布置的每一項任務。當然我在工作中還存在肯定的問題和不足，比如：對業(yè)務不太熟識，處理問題不能得心應手，工作閱歷方面有待提高；對相關學問狀況了解的還不夠具體和充溢，駕馭的技術手段還不夠多；須要接著學習以提高自己的學問水平和業(yè)務實力，加強分析和解決實際問題的實力；同時團隊協(xié)作實力也須要進一步增加等。對于這些不足，我會在以后的日子里虛心向四周的同事學習，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教，努力豐富自己，充溢自己，找尋自身差距，拓展學問面，不斷培育和提高充溢自己的'工作動手實力，把自己業(yè)務素養(yǎng)和工作實力進一步提高。也希望請領導和同事對我多提要求，多提建議，使我更快更好的完善自己，更好的適應工作須要。這里我要特殊感謝公司領導和我的入職老師主管JACKY、同事于海生對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。在工作中難免出現(xiàn)一些差錯須要領導的指責和監(jiān)督。但這些經(jīng)驗也讓我不斷成熟，在以后處理各種問題時考慮得更加全面，慎重，對侍問題更加嚴謹�，F(xiàn)在的我同老員工相比，在工作閱歷和實力上都有不少差距，工作和生活上不懂的問題應虛心向同事請教學習，以不斷充溢自己。

　　在公司的這段時間里，我學到了許多，感悟了許多，工作之余看了許多書，須然也有輝煌以前，現(xiàn)在也不盡人意，但還是那句歌曲人生豪邁，從新頭來過，肯定做好公�？吹焦�司良好的發(fā)展勢頭，我深深地感到傲慢和驕傲，因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的價值，和公司共同成長。我肯定會用虛心的看法和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司創(chuàng)建價值，同公司一起展望美妙的將來！

機械工作總結3

　　我的名字是XXX，大學文化，20xx年畢業(yè)于xx大學鋼鐵集團公司工作，專業(yè)機械設計制造及其自動化專業(yè)，現(xiàn)在是一個設備技術員。工作以來，在政治上活躍，總是與一個進步青年標準本身，在普通郵報細致，盡職盡責，認真完成領導交辦的任務，得到了領導和同事的一致好評。主要表現(xiàn)在以下方面：

　　一、努力、一絲不茍地完成工作任務

　　過去幾年以來，進廠第一次在連鑄部分維護幫派做鉗工，我的好工作，得到成績領導和員工的好評與肯定。20xx年12月工廠決定轉移到電源部分除塵部分從事鉗工工作，20xx年4月晉升為除塵維護安全人員和技術人員。主要任務是維護團隊的安全工作、團隊建設、設備日常維護、設備和零部件加工圖紙等，07年專業(yè)技術員，主要負責轉爐一次除塵系統(tǒng)。我在自己的位置，提高自己的綜合能力，可以滿足工作的需要，不斷學習，傻瓜，同事的一致好評。近年來，隨著鋼鐵產(chǎn)量上升，增加技改項目，每個員工的工作質量和效率，機械專業(yè)個人工作總結提出了更高的要求。面對除塵效果不好，設備周期短造成的緊張局面，沒有抱怨，而是以一種更充滿熱情，更多的士氣高，通常提前工作時間，延遲時間從工作，甚至放棄休假時間，細致的做好各項工作，從未發(fā)生過影響生產(chǎn)。

　　其次，引入行為05的轉換器系統(tǒng)污染濃度、管道容易生銹砂孔、閥門不容易維護，容易受到傷害的工作環(huán)境是復雜的`，安全系數(shù)低，我提出集中排水改造工程，和專門的技術改造工作，完成第一次改善工作環(huán)境的工作職位和維護人員、操作方便和潤滑，減少成本的替代公司3500元/月。

　　xx年10月26日上午10點鐘在晚上，因為第二階段1泥漿泵排出閥，泥漿泵帶老了，不能正常發(fā)送泥漿，可能導致池。領班向我報告情況后，我立刻沖到車間，兩個小時解決問題后，我回到家時是超過早上鬧鐘，第二天按時上班。工廠和車間作為他們的第二個家，設備被認為是他們的親人，這種精神值得肯定，也為員工做了一個很好的例子。

　　6年11月參與煉鋼連鑄技術改造，主要負責動力泵安裝和管道網(wǎng)絡，和二次冷卻室管網(wǎng)和加工圖紙，貢獻個人的工廠。

　　7年提出和實現(xiàn)板框的水回收，利用酸和堿中和原理來降低除塵水的硬度，大大提高轉爐除塵水質量、減少試劑的成本和月的33900年，被選為工廠將突出的個人成本。

　　2月到6月底08年在轉爐煉鋼能力技術改造工作，負責重要組成部分的生產(chǎn)圖紙和施工監(jiān)督，設備安裝和除塵系統(tǒng)。在這個過程中他提出了一系列的技術改造方案根據(jù)實際的設計，如：

　�。�1）重力脫水底部表面容易用洗水泥漿；

　　（2）訪問人孔，原始設計不合理標準化；

　�。�3）錘陀支架不適合實際的他設計一套支架，等等。轉爐容量技術改造工作做出突出貢獻，貢獻個人的工廠。

　　08年7月在煉鋼1爐能力技術改造工作，重點負責圖紙設計，完美的遺留1爐施工過程，當前的除塵系統(tǒng)，他負責項目到位，所有達到建設標準，年底完成1轉爐的技術改造鋪平了道路。

　　從8月到10月08年之前設計的二級除塵機械專業(yè)個人工作總結，爐除塵罩后沒有控制閥安裝后，并宣布計劃趕不上周期，以保證爐除塵效果，爐后吸塵國家控制之前，所以我提出和設計氣動雙瓣閥和設計思想，主要回收三個氣動裝置，通過連桿使雙瓣閥實現(xiàn)靈活的同步開關的目的，和之前的實現(xiàn)2爐、爐除塵罩后氣動雙瓣閥單獨控制。在項目實施后爐爐真空處理后在不同的時間可控，為爐吹同時保證除塵效果，使風量平衡控制，降低除塵風機負載，滿足設計目標，節(jié)省185000元。

　　三、好學，自我壓力

　　沒有工作壓力，沒有權力，沒有困難不能把人堅強的意志，我是這樣的一個小鎮(zhèn)，自我加壓，研磨復合增長的年輕人在工作。鋼鐵產(chǎn)能的擴張，安全、維護技能，提出了新的更高的要求，針對新的需求，我只會增加這個集團廣播電視大學學習，并利用業(yè)余時間教自己缺乏知識，和實踐的原則設計鋼鐵廠和風扇的安裝操作和維護等系列，積極探索新問題，總結新經(jīng)驗，做所有的工作每個月的詳細總結，不斷提高自己的職業(yè)素質。

　　第四，積極組織、精心挑選的話題

　　針對維修中存在的問題，為了進一步提高員工的服務技能，加強團隊精神和合作精神，我積極組織維修人員多次技術盛會。可以進行論文結合實際，機械專業(yè)個人工作總結通過理論實踐結合，以及提高員工的技能，提高自己的能力。

　　面對取得的，我之前說的成績最后更嚴格的要求，更高的標準，做一個好工作，為企業(yè)，為他們的辛勤工作。

機械工作總結4

　　xx年是我真真正正走上工作崗位的第一年，對于工作或者說事業(yè)，每個人都有不同的認識和感受，我也一樣、對我而言，我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡、

　　首先是心態(tài)，套用名人的一句話"態(tài)度決定一切"、有了正確的態(tài)度，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進而取得正確的結果、具體而言，我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的，然后為自己的所愛盡自己最大的努力、我一直認為工作不該是一個任務或者負擔，應該是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產(chǎn)生興趣，徹底的愛上它，你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣，也才能毫無保留的為它盡我最大的力量�？梢哉f，懂得享受工作，你才懂得如何成功，期間來不得半點勉強。

　　其次，是能力問題，又可以分成專業(yè)能力和基本能力、對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明：以一只駱駝來講，專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存，而基本能力，包括適應度，堅忍度，天性的警覺等，決定了它能在沙漠的'環(huán)境里生存多久、具體到人，專業(yè)能力決定了你適合于某種工作，基本能力，包括自信力，協(xié)作能力，承擔責任的能力，冒險精神以及發(fā)展?jié)摿Φ�，將直接決定工作的生命力、一個在事業(yè)上成功的人，必是兩種能力能夠很好地協(xié)調發(fā)展和運作的人年，我曾以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中，努力學習，提高工作能力、積極響應公司加強管理的措施，遵守公司的規(guī)章制度、在不到一年的工作時間里雖然取得了一些成績，但在工作中也存在著很多問題主要表現(xiàn)在：

　　一、缺乏創(chuàng)新精神、

　　不能積極主動的發(fā)揮自己的能力，而是被動消極的適應工作需要、業(yè)務量基本都能完成，但自己不會主動牽著工作走，很被動、因此也失去了一些機會，工作沒有上升到一定高度、 二、工作不很扎實、

　　存在眼高手低，懶于動手的毛病，不能專注于工作學習，很多知識雖了解但卻不精，在公司培訓時不能積極發(fā)言，沒有完全放開自己、 這是我對一年來工作的總結，說的不多、但我認為用實際行動作出來更有說服力、所以在今后的工作中我將努力奮斗，繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績，針對自身不足加以改進，爭取在以后的工作中更上一層樓! 在啟源我所學的東西，不僅現(xiàn)在有用，而且將使我終生受益、再感謝啟源

　　總之，在這四年的時間內，無論從技術上，還是從管理上，我都有了很大的提高。今后，我會在此基礎上，刻苦鉆研，再接再厲，使自己的工作水平更上一層樓，為公司的發(fā)展能盡上一份力。

機械工作總結5

　　本人20xx年x月畢業(yè)于xxxx大學機械設計制造及其自動化專業(yè)，20xx年x月進入xxxx有限公司技術部門工作。在這半年多時間里，在領導的指導、關心培養(yǎng)下，在同事的支持幫助、密切配合下，使我在自身技術積累、工作經(jīng)驗、問題的分析與解決能力方面都有提高，但是還有很多需要繼續(xù)積累和學習的地方�，F(xiàn)將我任職以來的工作小結如下：

　　一、 工作態(tài)度方面

　　我一直遵守黨和國家的法律法規(guī)，遵章守紀，恪守職業(yè)道德，熱愛本職工作，并努力提醒自己一定要做得更好，本人嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，認真履行本職崗位職責，協(xié)調工作中各隊組的關系，團結同事，積極發(fā)揚團隊精神，為公司的發(fā)展貢獻微薄之力。

　　二、專業(yè)技術方面

　　我刻苦鉆研，大膽嘗試，虛心請教，吸取工程實踐中的工作經(jīng)驗，獲得了書本中所不能學到的知識，并在實踐中不斷積累經(jīng)驗，取長補短，在工作之余認真研究技術上的難點和重點，遇到不能解決的難點，虛心向資深師傅請教。

　　三、自身學習方面

　　在工作過程中，我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性。主要有三種方式：一是向書本、網(wǎng)絡學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，改進學習方法，廣泛汲取各種營養(yǎng)；

　　二是向周圍的朋友同事學習，虛心求教，主動向同事們請教；

　　三是向實踐學習，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己。

　　在這半年多的時間內，我在領導和同事們的幫助和支持下取得了一定進步，但我深知自己還存在著一些缺點和不足，理論基礎還不扎實，專業(yè)知識不夠全面，工作方式不夠成熟。在今后的工作中，我要努力做得更好，加強理論學習，積累技術經(jīng)驗，不斷調整自己的思維方式和工作方法，更多的參與到產(chǎn)品設計、開發(fā)及項目工作中去，在實踐中磨練自己、鍛煉自己，成為部門和項目組中能夠獨當一面的員工。

　　通過這半年的工作與學習，本人覺得符合任職條件，申請晉升助理工程師，請組織考核評審。同時，也希望將這次評審作為促進自己進步的手段，為將來取得更大的成績打好基礎。

　　我在大學里學習的是建設工程監(jiān)理方面的專業(yè)，因此在我畢業(yè)之后，我就投身到了相關的工程建設監(jiān)理中去了。時光飛逝，從畢業(yè)后參加工作到現(xiàn)在有三年多的時間了。在這將近四年的工作過程中我不僅加深了對原來學習的知識理解，而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。工作以來，在單位領導的精心培育和教導下，通過自身的不斷努力，取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，現(xiàn)將工作個人總結如下：

　　工作中，工作之初，為了能在最短的時間內進入到監(jiān)理員的狀態(tài)以便在今后的工作中能更好的完成本職工作，在工作之余四處收集資料，并多方面向前輩們監(jiān)理的工作性質及情況�；仡櫧鼛啄甑谋O(jiān)理工作，讓我體會最深的是做好監(jiān)理工作，就必須嚴格認真，有較強的責任心，不管多么復雜的工程只要我們能夠一絲不茍地按照施工規(guī)范、規(guī)程履行職責，就能全面的掌握整個工程動態(tài)，控制整個工程質量，同時我們要具備較高的業(yè)務素質，就能對每一工序，每一環(huán)節(jié)，做到事前提示，將可能出現(xiàn)的質量問題消滅在萌芽狀態(tài)，并對可能造成質量隱患的環(huán)節(jié)事先防范，這兩點對我們的監(jiān)理工作大有幫助，必將有力推動我們的工作。

　　學習上，自參加工作以來我一直嚴格要求自己，認真對待自己的工作，自身很好的為自己定位。工作中我時刻牢記要在工作中不斷地學習，將理論與實際的工作很好的結合在一起。在工作中不斷地改變自我，適時地對自己提出不同的要求，在工作中不斷總結經(jīng)驗，提升自身工作能力的同時，在工作中不斷地學習，也在工作中逐漸的成長。

　　在過去工作中，在領導的關懷和同事的支持與幫助下，經(jīng)過不斷的努力，我適應工作節(jié)奏，具備了一定的.技術工作能力，但仍存在著一些不足，在今后的工作中自己要加強學習，克服缺點，力爭自己專業(yè)技術水平能夠不斷提高，同時我清楚地認識到社會較快發(fā)展的形勢下，今后還需不斷地加強理論學習，尤其是新技術、新理論的學習，嚴格要求自己，不斷求實創(chuàng)新，在實際工作中鍛煉和成長，積累工作經(jīng)驗，培養(yǎng)工作能力，爭取更大的成績。

　　時光荏苒，我XX年6月畢業(yè)于xx大學園林設計本科專業(yè)，XX年7月開始在xxx有限公司園林室工作至今。到XX年10月工作已滿一年，在這短暫的一年多過程中我不僅加深了原來學習的知識理解，而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。工作以來，在領導和主管的培育和教導下，通過自身的努力，無論是在學習上，還是工作上都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，現(xiàn)將工作總結如下：

　　學習上，自參加工作以來，我一直嚴格要求自己，認真對待自己的工作，并努力提高自身能力。而在這點上公司給了我很好的條件：大量的實際工程案例，這些對于我們剛工作的畢業(yè)生真的有很好的指導作用；

　　還有就是豐富的圖書資料，能給我一個很好開拓知識面的機會，而且對于行業(yè)的發(fā)展和變化也得到及時的資訊和了解。還有就是在設計院積極向上的工作環(huán)境和高素質的員工團隊下更能激勵我不斷學習，不斷超越自我，不斷提升自身修為。

　　工作上，我首先參加的項目是xxx的園林項目設計，在該項目中，我熟悉了項目設計的基本流程。并將在學校中學習的天正建筑，cad和photoshop技能應用到實際工作中，學習到許多實踐經(jīng)驗，也懂得如何跟甲方溝通交流，處理設計中遇見的問題。最后這兩個項目的施工圖分別在XX年的1月和XX年的7月順利完成并交付給甲方。在此期間我一直兢兢業(yè)業(yè)地配合同事的工作，聽從主管的指導安排，在項目中我清楚地了解到項目由方案——擴初——施工圖的詳細流程，學習了設計中的很多規(guī)范以及加強了工作中與人相處交往和處理問題的能力。在主管的指導和與資深員工的交流過程中，我的專業(yè)知識和技能得到長足的提高。之后我還參加了xxx等項目的設計。在這一期間里，我付出了很多，同樣收獲也不少，通過一年多的工作和學習，我感受到作為一名工程技術人員必須要細心認真，做好每一步工作，對設計流程要熟悉，對圖紙要熟悉，對規(guī)范更要熟悉，還要繼續(xù)學習和設計相關、和專業(yè)相關的知識，用知識武裝自己，此外還要在工作中學會與人交流，怎樣做人，樹立正確的人生觀與價值觀。

　　隨著社會的發(fā)展，人們對設計質量的要求越來越高，質量是一個企業(yè)生存和發(fā)展的堅實基礎，質量的提高全靠員工的總體素質和技術管理水平的提高，為能夠面對更加激烈的競爭，培養(yǎng)高素質、高水平的專業(yè)技術和管理人員是公司的重點。過去一年的工作中，在領導的關懷和同事的支持與幫助下，經(jīng)過不斷的努力，我適應工作節(jié)奏，具備了一定的技術工作能力，但仍存在著一些不足，在今后的工作中自己要加強學習，克服缺點，力爭自己專業(yè)技術水平能夠不斷提高，同時我清楚地認識到為適應園林設計的新形勢，今后還需不斷地加強理論學習，尤其是新技術、新理論的學習，嚴格要求自己，不斷求實創(chuàng)新，在實際工作中鍛煉和成長，積累工作經(jīng)驗，培養(yǎng)工作能力，爭取更大的成績。

機械工作總結6

　　緊張而又繁忙的即將過去了。我來公司上班也有三年了，我一直在維修中心車間工作，從一名見習生到一名機械技術員，我學到了好多，使我的專業(yè)技能得到了全面的進步。在車間領導和同事們的關心和支持下，我通過努力工作，為企業(yè)做出了應有的貢獻，也有許多做得不足�，F(xiàn)將這三年來的工作總結如下：

　　一、工作概況

　　作為一名剛從學校畢業(yè)出來的我，對于公司里面的員工，設備儀器等等都是陌生的，但車間的領導都非常的信任我，支持我，給與我這么一個舞臺去施展自己的才華。作為維修中心的一名機械技術員，我主要工作是負責選礦系統(tǒng)三個車間的設備相關技術工作。包括設備的現(xiàn)場維修，設備技術的改造，修舊利廢、挖潛增效；規(guī)范設備的維修作業(yè)標準和維修技術標準；制作件的CAD出圖、設備零部件的測繪、CAD出圖，整理本車間的設備資料，設備檔案以及檢修記錄，并申報車間每月的材料備件計劃，以及生產(chǎn)中的一線操作、現(xiàn)場的技術指導等等。面對在理論和生產(chǎn)實踐中遇到的種種陌生和難解決的技術工作，我和技術組的全體同事以及維修工人一起共同探討，在工作中找方法，從資料中找答案，以慎重的態(tài)度，完成了一項又一項的任務。

　　在這高科技快速的發(fā)展中，我緊跟公司的步伐，加強理論知識方面的學習，努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲，達到理論能指導實踐、促進工作、提高工作水平的目的，不斷的提高自己的技術水平，來指導自己的工作。雖然在工作中犯了些錯誤，但是從這些工作實踐當中，這些工作細節(jié)當中積累和汲取了大量的寶貴的經(jīng)驗。對我以后的工作提供了寶貴的經(jīng)驗參考。

　　二、工作中發(fā)揚團隊合作精神

　　克服了工作中一個又一個的難題在平時的工作中，首先做好日常工作，我與車間其他員工既有分工又有合作，在碎尾車間的柱塞泵噴水環(huán)改造項目中，由于噴水環(huán)是柱塞泵柱塞組件中重要的零件，其安裝于密封填料盒的內面，承擔著對柱塞的清洗及依靠高壓水對柱塞的密封，以防礦沙進入填料盒而對填料組件及柱塞表面造成損傷。在噴水環(huán)的內腔有一道水環(huán)槽，當通入高壓清水時，使水環(huán)與柱塞表面形成一道環(huán)水膜，噴射進入泵腔，得以實現(xiàn)對柱塞表面的清洗、密封及潤滑。噴水環(huán)槽距另一端面為60mm，由于距離過長，尾端形成的環(huán)水膜不厚實，托不起柱塞，使得噴水環(huán)尾端磨偏，造成填料組件損傷，柱塞表面拉傷，頻繁更換柱塞及填料組件。大大增加了維修成本、提高了維修勞動強度。

　　通過我們技術組和維修工人的共同談論下，我們最后拿出了改造方案，在噴水環(huán)的環(huán)水槽另一端（距尾端20mm處）開一道水環(huán)槽，再從進水孔引一道豎槽，連通新的環(huán)水槽。環(huán)槽、豎槽均為寬5mm，深3mm。這樣使得柱塞表面形成厚實的環(huán)水膜，充分保護柱塞及填料組件。柱塞的使用壽命大大延長；柱塞泵的`故障大大減少，維修費用大幅下降；沒有因柱塞泵而影響選礦系統(tǒng)生產(chǎn)。柱塞泵每年可節(jié)約維修成本37萬元。

　　從實踐中得到經(jīng)驗。像這樣的難題，我們克服了一個又一個。對磨浮車間除雜箱的改造，解決了渣漿泵經(jīng)常有雜物，加快過流件的磨損、甚至泵卡死，導致停產(chǎn)的難題；對排礦箱的改造，解決了球磨機排礦不急和頻繁焊補管道的難題；碎尾車間的柱塞泵挺桿卡子的改造，解決了柱塞、挺桿、閥箱頻繁維修、更換，成本的難題等等。所以我們一直堅持經(jīng)常和其他技術人員進行工作交流，充分發(fā)揚民主，從不主張個人主義，因為個人能力是有限的，團隊的能力才大。

　　三、礦活動及工作中的主要成績

　　在元月，榮獲廠壩鉛鋅礦象棋爭霸賽“亞軍”；

　　x月，負責完成了對磨浮車間攪拌桶電機改造及一段球磨機加球機改造；

　　x月，負責完成了對脫水車間3#抓斗吊鋼絲繩限位器改造；3—5月，負責完成了對維修中心電修班干燥窯的改造；

　　3—7月，完善了維修中心部分設備技術標準、作業(yè)標準以及設備檔案；

　　x月，榮獲白銀公司廠壩鉛鋅礦安全生產(chǎn)月演講比賽“優(yōu)秀獎”；

　　x月，完善了維修中心特種設備的檔案資料；

　　x月，負責完成了磨浮車間一段球磨機排礦管的改造；

　　5—12月，負責完成了維修中心所有設備的編碼；

　　x月，參與碎尾車間柱塞泵噴水環(huán)改造、磨浮車間浮選系統(tǒng)刮板軸連接器改造、磨浮車間除雜箱改造及其三大專利申請項目；

　　x月，榮獲白銀有色集團股份有限公司度青工“設備改造貢獻獎”；

　　x月，榮獲廠壩鉛鋅礦男子籃球賽“季軍”；

　　x月，參與碎尾車間回水池除雜箱的改造；

　　x月，榮獲廠壩鉛鋅礦男子排球賽“季軍”；

　　x月，榮獲—度白銀有色集團股份有限公司“青年崗位能手”獎；

　　元月，榮獲廠壩鉛鋅礦象棋爭霸賽“第5名”；

　　x月，參與碎尾車間柱塞泵挺桿卡子的改造；

　　x月，負責對3#柱塞泵高速軸的重大修舊；

　　x月，榮獲廠壩鉛鋅礦男子籃球賽“精神文明獎”；

　　x月，完善了維修中心所有設備及管道的無泄漏資料；

　　x月，參與碎尾車間板式給礦機鏈板的重大修舊；在過去的三年里，我能很好地完成了對現(xiàn)場臨時加工件的測繪、CAD出圖，處理一些設備故障以及維修中心材料備件計劃的申報及每年的修舊利廢任務。

　　四、小結

　　在這三年里，使我在工作上思想上都有了很大的進步。成績只代表過去，在以后的工作中我會加倍努力，爭取做的更好。當然我還有很多不足，理論知識還遠遠不夠，實踐經(jīng)驗也不豐富，因為技術在更新，只有通過不斷地學習，輔以求精務實，腳踏實地的作風，方能勝任自己的工作崗位。我還須在工作經(jīng)驗的積累中，逐步培養(yǎng)自己處理設備故障的能力；能夠做到隨時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題；使自己的現(xiàn)場綜合處理能力得到鍛煉和提高。

機械工作總結7

　　校第十屆體育節(jié)已經(jīng)落下了帷幕，在學院老師的辛勤指導和廣大同學大力支持與協(xié)助下，并且在我院分團委學生會全體成員的共同努力和辛勤工作下，在本次體育節(jié)上，我們機械工程學院取得了田徑比賽男團第二，女團第三，團體項目陽光體制測試第一，團體操二等獎，乒乓球第六，足球賽第三，街舞第二，壘球第六，總分第三的優(yōu)異成績，并贏得了“體育道德風尚獎”。

　　本次體育節(jié)的田徑成績比去年有大幅提高，其中田徑男團有較大進步；團體項目中，陽光體制測試和團體操項目較去年也有所提高。并且首次參加足球賽就取得了第三的好成績。為了讓學院在以后的體育工作中能取得更加優(yōu)異的成績，通過對本次體育節(jié)的回顧，現(xiàn)總結如下：

　　一、學院重視，組織健全

　　在運動會籌備階段，學院就給予了高度的重視，投入了大量的人力和物力，購買新跑鞋等用品供運動員訓練比賽使用。而且老師還多次親自到場觀看訓練備戰(zhàn)，并及時提出問題，作出指導。

　　二、賽前準備充分，分工落實

　　運動會的前期準備工作是一項重要且艱巨的任務，而且前期準備工作頭緒繁多、內容繁雜。學院分團委學生會各部門對籌備工作都做了充分的計劃，并制訂了詳細的方案。各部門各司其職、分頭落實，并多次召開會議，總結訓練備戰(zhàn)情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。通過統(tǒng)一安排、集中訓練使千頭萬緒的籌備工作有一個較系統(tǒng)與嚴密的組織體系，為體育節(jié)的成功奠定了堅實的基礎。

　　三、比賽中組織嚴密，協(xié)調配合

　　比賽中的組織工作也是體育節(jié)的重要一環(huán)，所有工作相互聯(lián)系、互相協(xié)調、缺一不可。各部門之間相互協(xié)調、溝通聯(lián)系，既分工又協(xié)作，如：體育部保障了運動員的及時檢錄參賽，運動員的通知。組織部負責比賽現(xiàn)場秩序的維護，拉拉隊的調度。宣傳部負責比賽成績的及時公布，生活部負責運動員飲水及后勤工作的有序進行。這些工作在體育節(jié)期間進行的`有條不紊，保證了體育節(jié)的有序進行。

　　回顧本次體育節(jié)，我們也發(fā)現(xiàn)了一些不足的地方：

　　1、對田徑比賽運動員的組織與訓練工作尚欠加強，訓練工作不夠系統(tǒng)，應該在籌備伊始就做出詳細嚴格的訓練計劃及規(guī)定，以小項目分開訓練，嚴格監(jiān)督運動員訓練的到勤情況，及時制定相應的獎勵處罰措施，保證訓練質量。

　　2、對乒乓球、羽毛球等外圍賽重視程度不夠。我們學院的田徑現(xiàn)在已經(jīng)無疑是學校最強的學院，但是我們對壘球、羽毛球等外圍項目重視程度不夠，使得我們在這些方面成績不佳，今后應該全面發(fā)展，遍地開花是我們努力的方向。

　　3、比賽期間，各部門分工明確，但無法落實，對工作落實情況的考察力度不夠。比賽期間，有些部門部長就沒有做好表率作用，擅自離開，導致需要人有的時候，有些部門干事以部長不在為由，拒絕執(zhí)行分配的任務。以后要堅決落實比賽期間的任務分配，保證各部門各個人都明確知曉自己部門在比賽期間應負責的工作項目，同時加強考勤工作，對無故缺勤的干部進行嚴肅處理。

　　4、通過此次體育節(jié)的運動員選拔，我們也發(fā)現(xiàn)了我院學生整體身體素質有待加強，在今后尚須加強體能鍛煉。

　　總之，在老師的關懷下，同學們的大力支持下，我們在體育節(jié)取得了優(yōu)異的成績，不僅展現(xiàn)了機械工程學院良好的精神風貌，而且也為學院增添了光彩。但是體育節(jié)中暴露出的問題，也為我們指明了方向，我們會吸取教訓，一步一個腳印，把以后的工作做得更好。

機械工作總結8

　　時光荏苒，歲月如梭，20xx年已在不經(jīng)意間悄然逝去�；厥�20xx，既有收獲的踏實和歡欣，也有因不足帶來的遺憾和愧疚。20xx年是公司大發(fā)展的一年，動態(tài)試驗機市場良好，開發(fā)四部的工作是繁重和艱巨的，我在車工和毛工的指導下，較好的融入了這種緊張和嚴謹?shù)姆諊�中，較好地完成了各項任務，自身的業(yè)務素質和工作能力有了較大提高，對工作有了更多的自信。

　　過去的一年，我參與了較多的產(chǎn)品設計，從中受益匪淺，不僅學到了很多專業(yè)知識，對動態(tài)產(chǎn)品有了更全面的理解和把握，而且培養(yǎng)了我作為機械工程師所應該具備的基本素質。同時，我堅持自學，學習了當前機械行業(yè)新的工具軟件和專業(yè)書籍，提高了理論水平�，F(xiàn)將具體工作總結如下：

　　一、20xx年的工作成績

　　1、設計、調試出口xx的摩托車試驗機

　　xx之行是成功的，也是艱難和值得回味的。我們一行三人，在沒有翻譯的情況下，克服當?shù)靥鞖庋谉岷惋嬍巢贿m應的困難，在不到三周的時間內將四臺設備調試完畢，拿到了用戶的驗收紀要，這是值得肯定的。但，我覺得也有一些遺憾的地方。由于是第一次做車輛產(chǎn)品的.出口，缺乏經(jīng)驗，我們的包裝和防銹做的不夠好，設備出現(xiàn)了故障，讓xx人對我們的滿意度下降。

　　2、主管設計

　　此試驗機已經(jīng)交檢完畢，各項指標達到了技術協(xié)議要求，等用戶款到發(fā)貨。

　　3、參與設計

　　與毛工一起設計，對液壓夾頭，氣液增壓泵等的工作原理有了更深入的理解，從毛工身上學到了很多東西。比如，設計的嚴謹和嚴肅性，此產(chǎn)品已發(fā)貨。

　　4、參與設計

　　與毛工一起設計，目前已通過用戶預驗收。

　　5、作為技術方面的項目負責人，設計

　　此項目為新產(chǎn)品，完全是全新設計，而且設計時間短，難度大，對我是一個嚴峻的考驗。左工對我要求很嚴，找MTS等產(chǎn)品的資料讓。

　　讓我參考，給了我很大的自主性，經(jīng)過努力，最終完成了設計任務。目前，此產(chǎn)品機械部分已安裝完畢，等待控制器調試。

　　6、參與x的設計

　　這兩臺產(chǎn)品同樣是新產(chǎn)品，而且結構復雜，開始時定我為項目負責人，但設計中我明顯感到自身能力的不足，加上項目的關鍵時期，家中有急事，我休假近三周，耽誤了設計時間，左工承擔了很多本該我做的工作，我深感遺憾和感謝。這兩百多萬的產(chǎn)品，對我是很好的磨練，讓我認識到了自身的不足，同時要感謝左工教了我很多東西，因為這兩個產(chǎn)品，我成熟了很多。

　　7、參與了的設計

　　此產(chǎn)品我在車工的指導下參與了設計，目前圖紙已設計完畢，等待用戶審查圖紙后出圖。我覺得自己很幸運，和車工、毛工以及貝工都合作設計過產(chǎn)品，他們都是業(yè)務素質高、人品好的動態(tài)權威人物，是他們讓我在短時間內對動態(tài)產(chǎn)品有了較全面的理解。

　　8、參與了的設計

　　目前正在緊張的圖紙設計階段。

　　9、與毛工一起調研了驅動橋方面的試驗臺驅動橋方面的試驗臺在我公司是空白，我跟著毛工去過xx和xx的重汽進行調研，掌握了大量資料，目前，毛工正跟客戶談技術方面的問題。

　　10、為銷售部門做技術方案，提供技術支持。

　　二、20xx年學習成果

　　20xx年，我結合機械行業(yè)的發(fā)展，公司和我個人的實際情況，重點學習了、、xx等軟件，買書進一步學習了xx，掌握了機械設計當前的新工具，開闊了設計思路，提高了設計能力。20xx年的時候，我對有限元分析只停留在初步的理解上。xx年，我自學了有限元分析軟件，經(jīng)過多次實踐，并與專業(yè)人士的有限元分析進行了對比，最終掌握了這一有限元分析工具。現(xiàn)在，我對有限元分析充滿了信心。

　　另外，我實現(xiàn)了有限元分析軟件上的跨越。以前也曾想過要學習應用更廣泛的有限元分析軟件，但因為這一軟件難度大，一直沒有好好學習。畢竟這是碩士、甚至博士的選修課程，后來，鄧總要求我學習，并給技術人員培訓。我以此為動力，經(jīng)過一個多月的苦練，基本上掌握了，現(xiàn)在已能用它進行。

　　簡單的有限元分析，這是我自身的一個飛躍。同時，我還自學了等三維軟件。雖然在目前的工作中，已經(jīng)夠用，但畢竟是機械方面比較有權威的軟件，所以進行了學習。學習的目的是為了應用，在以后的工作中，我會認真考慮將所學習的新技術充分應用，讓設計更是一層樓。比如利用三維軟件做效果圖，做運動模擬，做有限元分析等等。

　　三、20xx年工作作風方面的改進

　　“三年磨一劍，如今把示君”，經(jīng)過三年多工作的錘煉，我已經(jīng)完成了從學校到社會的完全轉變，已拋棄了那些不切實際的想法，全身心地投入到工作中。隨著工作越來越得心應手，我開始考慮如何在工作中取得新的成績，以實現(xiàn)自己的價值。我從來都是積極的，從來都是不甘落后的，我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情，一定要全力以赴。

　　通過這幾年的摸打滾怕，我深刻認識到：細心、嚴謹是設計人員所應具備的素質，而融會貫通、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是決定設計人員平庸或優(yōu)秀的關鍵因素。我要讓我的設計思路越來越開闊，我要做到享受設計，我要在機械領域有所作為。做事情的全力以赴和嚴謹、細致的工作態(tài)度應該是我xx年工作作風方面最大的收獲。

　　四、做得不足的地方

　　回首過去的一年，也留下了一些遺憾，需要我引以為戒。比如：缺乏獨立承擔責任的勇氣。遇到問題，喜歡請教別人解決，而不能果斷地做出決定。左工生病的時候，整個項目落到了我的肩膀上，剛開始的時候，覺得任務太重，對自己沒有信心。后來自己接管過來，解決了一個一個的問題，才發(fā)現(xiàn)事情沒有自己想象的復雜，我缺乏獨立承擔責任的勇氣。還有，我的語言表達能力有待加強�；蛟S是性格的原因吧，我不喜歡說，只喜歡埋頭苦干�，F(xiàn)在看來，這樣是遠遠不夠的，我需要面對客戶，需要與別人溝通。

　　20xx年已匆匆離去，充滿希望的新的一年正向我們走來。路正長，求索之路漫漫，公司xx年的宏偉目標已擺在我們面前，我將抖擻精神，開拓進取，做好工作計劃，為公司的發(fā)展和個人價值的實現(xiàn)而不懈努力。

機械工作總結9

　　時間過得真快、不覺中已經(jīng)到我單位準格爾項目部6個月左右的時間，在這段時間中經(jīng)過領導的關心、同事們的幫助和自己的努力和調整，我順利完成了從一個剛從學校出來的學生到企業(yè)職工的轉變，現(xiàn)已基本融入了項目部的這個大家庭中，在項目部領導的帶領下在施工的各各領域取得了優(yōu)異的成績。同時對我項目部的組織機構，工作流程方面都有了一些了解，首先身為項目部技術人員應該做到以身作則，多跑現(xiàn)場及時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場問題、及時處理，對于自己處理不了的問題及時向項目部領導反映溝通保證施工進度與施工質量，其實就是工程資料要與施工同步；

　　下面是我從開始工作至今做了一個小節(jié)：

　　在這段時間的工作過程中，我深刻體會到了第一態(tài)度的重要性。剛開始進入項目部時，我對一切都感到茫然，特別是一些專業(yè)術語，之前從未聽說過，感覺自己什么都不懂，什么都不會。但我明白，在理解之前，我們都是不懂的，需要通過努力學習來填補這些知識的空白。因此，我努力閱讀、請教、實踐，并有幸在第一個月被安排到下班組實習一個月，這給了我更多機會向老師傅學習，更快地了解了我的工作內容。在這段時間里，我積極主動向老師傅請教，勤于動手實踐，特別是石大富班長對我的現(xiàn)場工作進行了細致的介紹和傳授，使我對非標加工和基礎復測有了一定的了解，也得到了很好的鍛煉。

　　學習永無止境，職業(yè)生涯是對學生生活的延續(xù)。因為我的專業(yè)關系，我在實習期間被安排負責設備相關工作，包括驗貨、型號核對、外觀檢查等等。由于之前沒有接觸過這些設備，我感到有些不知所措，于是積極向老技術員請教。在這個問題上，我的師兄蘇穎軍和孫楠楠給了我很大的幫助。蘇穎軍找出了他在其他工地的照片并仔細向我介紹，包括設備的功能、設備到達后需要與司機核對發(fā)貨清單等。他還告訴我一些易損部位需要特別注意，并鼓勵我說這是一個良好的工作開端。只有了解了設備的'外觀和性能，才能更好地進行安裝工作，并及時發(fā)現(xiàn)和處理安裝過程中出現(xiàn)的問題。這些經(jīng)驗對我今后會非常有幫助。

　　第三不管是干什么工作，由于剛開工前期資料比較多，我開始接觸資料，首先是技術交底當時對這個概念也是很生疏，除了多問之外就是在網(wǎng)上查閱資料多看規(guī)范，在這工程中安全王經(jīng)理、安全員李坡對我給予了很大的幫助，提了好多寶貴的建議也幫我舉了好的實例，告訴我技術交底要結合實際，不能照搬要詳細讓我們的一線工人明白能看的懂，當然別人指點是指點還需要自己多去現(xiàn)場看自己去摸索，那段時件也是最辛苦的時候經(jīng)常加班加點，工作做的也不合格，做的資料還經(jīng)常返工，我告竊自己不要找別的原因與接口，別人能做好自己為什么不能做好，從自己身上找原因還是自己不夠細心，努力不夠，要相信有付出就會有回報，在以后的工作中使我受益匪淺，為我能更快的適應這份工作打下了基礎。第四項目進入大干階段，各各專業(yè)口開始忙碌起來，問題也多了起來，由于我自身喜歡動、喜歡充實的原因，在做好自己本職工作的情況下，本能的向機械方面發(fā)展當然也是初來乍到一團云霧。

機械工作總結10

　　20xx年我的主要工作由以下幾部分組成：

　　一、設備檢修和維護

　　為了保證我部機械設備的正常穩(wěn)定運行，為生產(chǎn)提供有力保障，20xx年我部每月組織一次設備定期檢修，在沈部長的領導下我們按時完成每一次檢修任務，檢修前我們認真編寫檢修計劃，制定詳細的檢修方案，每一個檢修項目都有專人負責，責任落實到人，嚴抓檢修質量，并且積極配合檢修單位按時完成檢修項目。

　　20xx年4月16日-20xx年5月2日，我部進行了為期17天的中修，本次中修的重點設備為熱處理爐，正火爐和淬火爐停爐后，我們進爐檢查發(fā)現(xiàn)路爐子燃燒系統(tǒng)存在很嚴重的問題，正火爐、淬火爐輻射管大量變形，陶瓷內管大量損壞，幾乎所有175KW燒嘴耐材都存在不同程度的損壞，這是我們沒有預想到的，經(jīng)過緊急研究決定：

　　1、拆卸正火爐輻射管、陶瓷內管和燒嘴恢復淬火爐

　　2、將熱處理爐出現(xiàn)的問題通知LOI公司，要求LOI公司人員到現(xiàn)場協(xié)助解決熱處理爐問題。在等待LOI公司人員到達現(xiàn)場期間，我們將淬火爐所有變形的輻射管全部拆出，并將恢復淬火爐需要的輻射管、陶瓷內管，燒嘴等備件從正火爐拆出。4月24日LOI公司人員到達現(xiàn)場，確認了淬火爐的檢修方案，同時確定了恢復熱處理爐的方案：LOI公司賠償輻射管、陶瓷內管等備件，修復損壞的燒嘴。為了盡快恢復淬火爐的生產(chǎn)我們加快檢修進度利用6天的時間恢復了淬火爐，同時對淬火爐輻射管吊架進行了調整，5月3日淬火爐順利點火。在7月份設備定期檢修中我們檢查淬火爐燒嘴情況，發(fā)現(xiàn)在4月份中修安裝的175KW燒嘴耐材又出現(xiàn)耐材損壞問題，及時聯(lián)系了LOI公司人員，LOI公司人員8月3日到現(xiàn)場檢查后認為淬火爐需要停爐檢修，經(jīng)過研究決定：

　　1、從正火爐拆卸燒嘴恢復淬火爐，淬火爐損壞的燒嘴運往南京LBE工廠進行修復；

　　2、LOI公司提供最新設計的輻射管吊架，更換正火爐、淬火爐的輻射管吊架。檢修方案確定后我們利用6天的時間完成了恢復淬火爐的工作，8月10日淬火爐順利點火。

　　9月26日LOI公司賠付的'輻射管備件到達現(xiàn)場，剩余的備件預計在11月中旬到達現(xiàn)場，備件全部到達現(xiàn)場后我們將按照前期制定的熱處理爐檢修方案對正火爐、淬火爐進行徹底恢復。

　　20xx年熱淬火爐、正火爐燃燒系統(tǒng)出現(xiàn)大量問題，主要原因是燒嘴耐材厚度不足，但是也暴露出了我工作中的不足，我對熱處理爐設備狀況過于樂觀，

　　后既定的中修項目全部按時完成，但是由于對正火爐和淬火爐設備狀況的這次中修所有項目全部按計劃完成，但是在這次中修但是通過這次中修我發(fā)現(xiàn)我的工作中存在很多缺陷，對熱處理爐設備狀況過于樂觀，對爐子設備隱患沒有充分認識，停爐后入爐檢查發(fā)現(xiàn)大量問題，使我感到有些措手不及，這是由于我們平時的基礎工作沒有做好所導致的，現(xiàn)我就這次中修總結如下

　　二、5S工作

　　20xx年公司全面展開5S工作，為了更好配合6s工作和開展，我利用空余時間學

　　習有關6s的文章，提高6s認知程度及合理化應用�，F(xiàn)在，維護工班完成了相關6s有關內容，例如：工器具的標準化、合理化擺放，工班電腦文件的規(guī)范，工班文件夾、工器具、消耗品、備件、衣帽柜等統(tǒng)一標識

　　三、培訓

　　略

　　四、20xx年工作重點

　　略

機械工作總結11

　　一、五月份完成工作

　　1、4月28日，完成公司質量體系文件《質量手冊》和《程序文件》的發(fā)布，標志我公司TS16949質量體系貫標運行進入第二階段正式運行階段 。在這個階段中，全公司每一相關部門要不斷完善質量紀錄，整理統(tǒng)計相關各部門工作/過程績效指標，為下一步公司內審打下基礎 。

　　2、在綜合管理部的配合下，利用接近半月時間，針對各部門缺乏TS16949質量管理體系知識和有效工作手段，組織本公司后勤管理人員進行體系文件的培訓 。主要使基層管理人員了解公司質量目標，質量方針，并在希望在得到日常工作中貫徹；結合各部門實際工作著重講解部門職責和工作流程，以及各部門工作過程需要留下的質量紀錄和工作接口，并要求形成閉環(huán)管理 。提高整體質量意識和廣大基層管理者的質量管理水平 。

　　3、根據(jù)貫標推進計劃要求，完善/設計/制作公司質量記錄表格，完善質量紀錄清單 �？偣�160余個質量紀錄表格（文件），除8種需要油印外，其余全部下發(fā)到位 。六月份各部門在實際工作中逐步按照標準要求/程序文件規(guī)定工作流程采用表格記錄，杜絕以前工作靠口頭傳達，后續(xù)無跟蹤驗證缺陷 。必能使公司各項工作得到升 。

　　4、指導各部門按照TS16949質量管理體系完善本部門質量記錄 。督促各部門指定體系運行專員，負責本部門體系運工作，協(xié)助部門領導完善部門工作 。形成例會制度，每周定期檢查公司體系運行狀況，并在小組例會通報激勵；同時安排下步工作 。希望通過這樣活動加快公司貫標工作進程，推動管理提升 。

　　二、存在不足和發(fā)現(xiàn)問題

　　1、產(chǎn)品不合格率居高不下：建議改善對策如下

　　A、對所有品質人員進行專業(yè)技能、品質意識工作責任心等培訓，提升檢驗員向心力 。

　　B、建立供應商品質管理以及績效考核程序增加檢驗頻次，對來料品質進行嚴格管控 。

　　C、統(tǒng)計各品質管控點數(shù)據(jù)，尋找真因，徹底改善 。

　　D、組織各部門成立品質改善小組（qc小組），特別是加強調機控制，可進行首末比較，小批量試生產(chǎn)，提高產(chǎn)品合格率 。

　　2、各部門之間缺乏團隊合作精神，基層管理消極怠慢缺乏工作激情，生產(chǎn)效率低下 。

　　A、完善員工績效考核制度 。（可分A/B/C三檔）

　　B、組織公司內部團隊活動 。利用淡季組織管理培訓（內部/外聘/影視資料）

　　C、特別加強團隊精神方面的培訓課程對工作中的表現(xiàn)，適當實行獎罰制度

　　D、，根據(jù)各工序工藝節(jié)拍，專業(yè)人員合理安排生產(chǎn)工序，推行產(chǎn)量目標管理 。

　　三、下月工作計劃

　　1、協(xié)助進行內審培訓，并在培訓前編制內審檢查表（過程審核檢查表、產(chǎn)品審核檢查，內審檢查表）提供老師審查 。

　　2、加強品保部內部的日常工作管理，充分調動員工工作積極性，避免內部矛盾 。改變過去檢驗員常在辦公室毛病，增強主動配合意識，準備實行末位淘汰或者末位降系數(shù) 。增強過程管控，改變過去過程檢驗過程被動考核為主（出現(xiàn)廢品考核），主動考核少，員工質量意識差問題，提高產(chǎn)品質量 。

　　機械加工工作總結4自20xx年x月進入社會實習至今，這一年多的時間里我學到了很多，不管是與人相處的道理還是工作技能，在這里我總結下我的經(jīng)驗 。

　　首先是心態(tài)，套用名人的一句話 “態(tài)度決定一切”，在工作中，有了正確積極的態(tài)度，才能應對工作中不斷出現(xiàn)的各種問題 。我對工作的態(tài)度就是選擇自己熱愛的，這樣才能一直堅持下去 。我一直認為工作不該是一個任務或者負擔，應該是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產(chǎn)生興趣，徹底的愛上它，你才能充分的體會到其中的快樂 。對于我來說，每繪制一張圖紙都是我對于工作的熱愛，只有懂得享受工作，你才懂得如何成功，期間來不得半點勉強 。

　　其次，是能力問題，又可以分成專業(yè)能力和基本能力 。對于當初剛踏入工作的我來說一切都需要學習，在學校只學習了一些理論知識，實踐的機會很少，對于這些設備圖紙看起來都是困難的，更別說設計了 。只有走上工作崗位后，才知道自己的學識很膚淺，要學習的東西很多，所以，我就虛心向師傅請教，多問，多看圖紙，立足于崗位工作，從基本做起不怕不會，就怕不學，不問 。在工作一段時間后，由于我勤奮好學，加上師傅的指導有方，很快，就對公司的設備有了基本的了解，并且能完成師傅安排的一些簡單的設備設計 。在工作的同時，我也發(fā)現(xiàn)自己的機械制圖能力不是很好，我結合工作的需要和我個人的實際情況，重點學習了AutoCAD制圖方面的有關知識，使得自己在機械制圖方面的基本功有了很大的提高 。這給我以后的工作帶來了很大的幫助 。通過這一年多的工作，使我在機械知識和工作方面，都有了很大的提高 。

　　當然這期間我也存在很多不足之處 。如缺乏創(chuàng)新精神，不能積極主動的發(fā)揮自己的能力，而是被動消極的'適應工作需要，有時貪圖快捷方便有問題不會自己主動解決而是先找?guī)煾祹兔Γ�過于依賴前輩的經(jīng)驗，這些都是需要我慢慢改正的 。在設計制圖方面難免會出錯，但是有些錯誤的代價也是慘重的，所以需要我在工作中認真負責，不能將就一些圖紙 。

　　經(jīng)過一年多工作的錘煉，我已經(jīng)完成了從學校到社會的完全轉變，已拋棄了那些不切實際的想法，全身心地投入到工作中 。隨著工作越來越得心應手，我開始考慮如何在工作中取得新的成績，以實現(xiàn)自己的價值 。我從來都是積極的，從來都是不甘落后的，我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情，一定要全力以赴 。通過這一年多的學習，我深刻認識到：做設計制圖細心、嚴謹是所應具備的素質，而融會貫通、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是平庸或優(yōu)秀的關鍵因素 。

　　總之，無論從技術上，還是從管理上，我都有了很大的提高 。今后，我會在此基礎上，刻苦鉆研，再接再厲，使自己的工作水平更上一層樓，為公司的發(fā)展盡上一份力 。

機械工作總結12

　　大型機械管理個人工作總結

　　金融街·金悅府項目20xx年大型機械已全部施工完成，并于20xx年1月份全部拆除或者報停完成，全年未因為機械造成安全事故，未發(fā)生重大安全隱患。金悅府項目20xx年機械運行情況，二期8臺電梯（騰達租賃），二期吊籃204臺（四川晟輝），三期3臺塔吊（四川天仁宏宇），三期6臺電梯（四川泰暉），三期吊籃194臺（二期吊籃拆除后轉樓安裝），總工塔吊3臺，電梯14臺，吊籃204臺。西南分公司每月對施工現(xiàn)場大型機械進行月檢，未出現(xiàn)重大安全隱患。三公司總部分別于20xx年4月2日對項目進行春節(jié)復工機械檢查，20xx年5月19日進行機械專項治理活動檢查，這次檢查主要部分吊籃由于下方廣告牌未拆除，導致吊籃未落地懸空，項目部及時進行了整改和反饋。

　　項目部對于機械管理特別重視，配備專職機械管理人員一名，專職管理現(xiàn)場大型機械，每月對施工現(xiàn)場得所有機械進行一次全覆蓋得安全檢查，對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時督促現(xiàn)場租賃單位進行整改，及時將安全隱患進行消除。同時要求機械租賃單位嚴格落實現(xiàn)場機械定期檢查，要求塔吊單位每日做好班前檢查，月度檢查，并拍水印時間相片，至8月塔吊拆除，租賃單位能夠嚴格落實。要求電梯施工單位每日做好班前檢查，月度檢查，并拍水印時間相片，至年底電梯全部報停，租賃單位能夠嚴格落實。要求吊籃單位每日安排專人對現(xiàn)場所有的吊籃檢查一遍，并拍水印相機照片，填寫日檢表，租賃單位能夠嚴格落實。項目部同時每月組織所有特殊作業(yè)人員進行安全教育，實操考核，觀看警示片等，并要求每天早上所有班組開展班前講話，各分包均落實到位。

　　項目部在每臺機械安裝過程中，必須要求安裝單位安全管理人員、技術負責人等負責人與項目部安全員、機械員、工長全程進行旁站監(jiān)督施工，對于旁站制度嚴格執(zhí)行，若出現(xiàn)中途離崗，或者有人未按照操作規(guī)程，影響安全施工，必須立即停止施工，重新交底、組織具備后，再進行施工。整體而言，20xx年三家機械租賃單位工作配合度滿足項目部安全要求，配合度滿足要求�？梢酝扑]其他項目分包資源。

　　通過20xx年的機械管理工作，金悅府機械管理難點主要為機械數(shù)量多，特別吊籃最多的時候，8棟主樓屋面全部安裝了吊籃，吊籃施工全面展開，吊籃懸空的情況的較多。針對多次出現(xiàn)的問題，項目部采取多種方式共同解決，首先還是分包聯(lián)動，這也是重要的，只要分包引起重視，他們能更好的管理好吊籃使用工人，對于違章作業(yè)進行及時的制止。然后對工人的吊籃使用前培訓和每天的班前講話，安全教育，通過多次的教育，提高工人的安全意識。然后，嚴格對現(xiàn)場違章行為進行處罰，予以公示，起到警示作用。最后，再安排吊籃租賃單位安排專人在現(xiàn)場駐場，每日巡查各樓棟的吊籃使用情況，對隱患進行及時消除。

　　最后，談一談自己管理大型機械的管理心得，我認為當然新機械最好，但是我們接觸的更多的是舊設備。這就需要我們管理機械的人員一定要有責任心，把好進場驗收的這一關，因為相對于全項目，就自己一個還算更了解機械的，所以必須提前要把使用說明書拿到，安裝方案拿到，一一對照，合格再進行安裝，必須要按照使用說明書上的要求進行安裝，安裝過程中的`旁站中就要過程核對是否正確，如果后期的整改或者頂升后的整改將會非常困難。所以作為機械員的我們一定要弄透使用說明書和安裝方案（包括頂升方案），保證機械的安全使用。

　　對分公司的機械管理的想法，由于西南公司的機械分布幾個省，接近20個項目，每月還要全覆蓋的檢查，機械管理只有一個人。我建議多組織區(qū)域機械員聯(lián)合交叉對每個項目進行半月檢之類的，每個人看到的重點都不一樣，有些地方不同的人也能發(fā)現(xiàn)不一樣的隱患，這樣能更好的消除安全隱患，保證現(xiàn)場的大型機械安全施工。

　　20xx年1月25日

　　總結人：楊磊

機械工作總結13

　　時光荏苒，歲月如梭，轉眼已經(jīng)工作近二十個年頭了，來永紅工作也已經(jīng)五年了，在永紅工作的五年里既有收獲的踏實和歡欣，也有因不足帶來的遺憾和愧疚。

　　永紅廚衛(wèi)實業(yè)有限公司是一個以304不銹鋼洗滌水槽和水龍頭為主的一個研發(fā)、生產(chǎn)和銷售一體化的企業(yè)，它是國內成立較早著名的304不銹鋼洗滌水槽制造企業(yè)。生產(chǎn)部的工作是繁重和艱巨的，因為它肩負著公司所有產(chǎn)品從原材料到成品出廠的所有工作內容。我在公司領導的指導下，較好的融入了這種緊張和嚴謹?shù)墓ぷ鞣諊�中，較好地完成了領導安排各項工作，自身的業(yè)務素質和工作能力有了較大提高，對工作有了更多的自信。過去的五年，我參與了較多的產(chǎn)品設計、制造和調試工作，從中受益匪淺，不僅學到了很多專業(yè)知識，對水暖有了更全面的理解和把握，而且培養(yǎng)了我作為機械工程師所應該具備的基本素質。同時，我認真工作，堅持自學，提高了理論水平。具體總結如下：

　　一、20xx年的工作成績（以時間為序）

　　我于1998年畢業(yè)于九江廣播電視大學機械制造專業(yè)。來到永紅后被安排在機械加工車間技術主管的工作崗位，正式進入工作崗位后，起初，感到一切都很茫然，因為水暖行業(yè)我以前從未接觸，到技術部后，剛開始工作起來非常困難，所以，我就虛心向師傅請教，多問，多看圖紙，立足于崗位工作，從基本做起不怕不會，就怕不學，不問。由于我勤奮好學，很快，就對公司水龍頭產(chǎn)品有了基本的了解。

　　在工作的同時，我也發(fā)現(xiàn)自己的機械制圖能力不是很好，我結合工作的需要和我個人的實際情況，重點學習了autocad制圖方面的有關知識。使得自己在機械制圖方面的基本功有了很大的提高。這給我以后的工作帶來了很大的幫助。

　　二、20xx的工作成績

　　經(jīng)過一年多工作的'錘煉，我已經(jīng)完成了對龍頭產(chǎn)品的不懂到精通的完全轉變，全身心地投入到工作中。隨著工作越來越得心應手，我開始考慮如何在工作中取得新的成績，以實現(xiàn)自己的價值。我從來都是積極的，從來都是不甘落后的，我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情，一定要全力以赴。通過這一年的摸打滾怕，我深刻認識到：細心、嚴謹是所應具備的素質，而融會貫通、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是平庸或優(yōu)秀的關鍵因素。由于本人對水龍頭產(chǎn)品的熟悉，不斷地設計開發(fā)出新的產(chǎn)品，使公司龍頭產(chǎn)品很快在市場上占有一席之地，并由于更新?lián)Q代快，很大成度上增加了公司水龍頭產(chǎn)品在市場上的競爭力。在為新加坡客商開發(fā)延時淋浴水龍頭時，遇到不少困難，由于新加坡是個缺水的國家，客商要求龍頭每按壓一次出水時間為13秒至16秒，每分鐘出水量不超過6公斤；在這種延時和出水量上是非常難控制的，經(jīng)過本人查閱相關資料和進行多次試驗，最終利用數(shù)控車床加工，解決了延時和出水量問題；在制造淋浴龍頭的出水花灑時又遇到更大困難，在半球型銅件上用直徑1.5毫米的鉆頭鉆出四圈出水孔，要求半球型花灑平裝在2。5米高的墻上，出水落地后真徑為0。8米，水柱距墻面1米，這就需要在半球體的1/4面上鉆出錐形孔，并且鉆頭直徑只有1.5毫米，在傾斜的球面上鉆小孔，不是斷鉆頭就是偏孔，在經(jīng)過多次的試驗后，最終使用分度頭和特制夾具攻克這一難關。該產(chǎn)品成型投入生產(chǎn)后，提供給客商一批批優(yōu)質產(chǎn)品。公司鑒于本人的工作能力和效率，要求本人參與304不銹鋼水槽產(chǎn)品的研發(fā)，這對我來說又是一個新的課題，同時個人感覺這對我又是一次鍛煉自己最好的機會，水槽產(chǎn)品的研發(fā)相對于水龍頭產(chǎn)品來說，難度非常高，一個產(chǎn)品的形成，要經(jīng)過幾十道工序，各種模具和機夾具二十至三十幾套不等，并且在設計模具和機夾具的同時，還要考慮到機械設備的匹配性和模具的通用性。經(jīng)過本人的慮心學習和刻苦鉆研，很快就對水槽產(chǎn)品有了深刻認識，和工程部其他技術人員一同開發(fā)出新的水槽產(chǎn)品。

　　由于本公司無論是水槽產(chǎn)品還是水龍頭產(chǎn)品，其款式和性能都領先于同行業(yè)的同類產(chǎn)品，因而得到經(jīng)銷商和客戶的一至認可，銷售量直線上升，并且引來多家知名企業(yè)要求我們公司定牌制造。

　　三、20xx——20xx年的工作成績

　　經(jīng)過兩年在技術部的工作，本人在水龍頭的水槽產(chǎn)品的研發(fā)上積累了豐富的經(jīng)驗，開闊了視野，并且在企業(yè)管理上也學到了不少的經(jīng)驗。

　　在此后的工作中，由于總經(jīng)理和董事會的信任，本人被任命為工廠廠長職務，負責管理公司技術部、生產(chǎn)部和品管部。在生產(chǎn)過程中帶領各部門管理人員和技術員，不斷推出新產(chǎn)品。不斷改進產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝，提高產(chǎn)品驗收標準，從而使本公司產(chǎn)品質量有了質的飛躍。在歷次的廣州交易會、上海交易會和水暖產(chǎn)品展銷會上，我公司的產(chǎn)品成為會上的一大亮點，引來了無數(shù)知名企業(yè)和世界各地的經(jīng)銷商，在短短的兩年內，我公司由一家小型私營企業(yè)轉變成為中型企業(yè)，接著又接受美國達威爾公司的注資，成立了合資企業(yè)。四、做得不足的地方過去的工作中，在領導的關懷和同志們的支持與幫助下，經(jīng)過不斷努力，我適應了這種工作，具備了一定的技術工作能力，但是仍存在著一些不足，需要我引以為戒。比如：我的語言表達能力有待加強�；蛟S是性格的原因吧，我不喜歡說，只喜歡埋頭苦干。現(xiàn)在看來，這樣是遠遠不夠的，需要與別人溝通。在今后的工作中，自己要加強學習、克服缺點，力爭自己專業(yè)技術水平能夠不斷提高。同時我清楚地認識到，為適應社會發(fā)展的新形勢，今后還需不斷地加強理論學習，尤其是新技術、新理論的學習，勤奮工作，在實際工作中鍛煉和成長，不斷積累工作經(jīng)驗，提高業(yè)務能力和工作水平，我將抖擻精神，開拓進取，為公司的發(fā)展和個人價值的實現(xiàn)而不懈努力。

　　我們常為失去機會或成就嗟嘆，但往往忘了為現(xiàn)在所擁有的感恩。

　　有位作家也這么說過，機遇是什么就是知足，為你所擁有的感到知足，否則你永遠得不到機遇，我們應該認識到老總交付給我們的任務能鍛煉我們的意志，上司分配給我們的工作能發(fā)展我們的才能，與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格，與客戶的交流能訓練我們的品性。企業(yè)是我們生活的另一所學校，工作能夠豐富我們的思想，增進我們的智慧。所以，在此我要感謝啟源，感謝我的同事，感謝在工作上幫助支持我的每個人。

機械工作總結14

　　經(jīng)過三年的工作與學習，我完成了STEPⅠ-Ⅳ的所有課程。從一名剛走出學校，步入工作崗位的實習生，逐漸成長成為一名油田維修班組的技術骨干。在這三年里，我的工作得到了領導及同事的認可，并且取得了一些不錯的成績。首先要感謝領導，提供這么好的工作氛圍，使我能夠快樂輕松的進行工作，也要感謝我的幾位師傅，手把手教會了我設備維修的相關技能，讓我少走了很多的彎路。

　　還記得剛來時，沒有維修經(jīng)驗的我傻傻地看著師傅維修設備，而自己只有拿工具的份，轉眼間現(xiàn)在已經(jīng)能夠帶隊開展部門的各種維修作業(yè)，解決各類設備故障，處理機械設備突發(fā)事件的能力。想想都是不可思議，居然有了這么長足的進步。其實這也在情理之中，因為在這三年的時間里，我對于本職工作認真負責，經(jīng)常研究設備原理與結構，并結合現(xiàn)場維修經(jīng)驗，在付出了無數(shù)的汗水與心血的條件下才能有今天的維修水平。經(jīng)過這段時間設備維修經(jīng)驗的積累，對本職工作有了自己的一些見解，現(xiàn)在從設備管理與維修、人員技能培訓、人員工作態(tài)度三方面進行總結與闡述。

　　一、設備管理與維修

　　作為海上采油平臺，如何在高鹽分高濕度的惡劣環(huán)境下保持設備高效穩(wěn)定運轉是所有維修人員必須要面對的問題。就我個人而言，我覺得設備運行的好壞，主要有三個方面決定：設計制造水平，操作合理正確，維修與保養(yǎng)。首先對于我們維修人員而言，現(xiàn)場所投用的設備在經(jīng)過驗收后幾乎都能夠滿足現(xiàn)場使用，所以我們能夠重點投入的是設備維保，正確操作這兩方面，作為一名維修人員我將重點闡述設備的維保工作。

　　1.熟悉設備的原理、結構及性能特點，對自己部門設備的工作原理有充分的理解，要知道設備產(chǎn)生的每個警報或故障的原因及可能涉及到的部件。

　　2.要有一份詳細的自己所要維護的設備的資料，這些資料應包括設備機械維修手冊、使用說明書、零備件手冊等。資料齊全，就能使自己在平時的維護工作中及故障處理時起到事半功倍的效果。

　　3.要改被動維護為主動維護，切實做好日常維護工作，充分根據(jù)設備點檢表、設備報警、設備環(huán)境等原因進行觀察，及時發(fā)現(xiàn)隱患提前處理，做好預防性維護。

　　4.及時做好設備維修記錄，掌握設備的運轉工況，可以更加全面了解設備維保內容及方向，避免在維保過程中的遺留問題長期存在。

　　二、人員技能培訓

　　很多人認為機械的工作沒什么技術含量，就是掄大錘、拆螺栓、抹黃油這些簡單的工作。其實機械工作是粗中有細，要體力也要腦力，看似簡單卻更需要注重細節(jié)。比如在拆卸天然氣壓縮機活塞桿螺栓時，這就是一項體力活，因為需要用大錘大力敲擊專用扳手，把鎖緊螺母敲松。但是在扳手的周圍是十字頭滑道（巴士合金），稍有不慎就會打到四周，也有敲擊打偏傷人的機率發(fā)生，對滑道產(chǎn)生的.磕痕與凸起對會對十字頭體產(chǎn)生劃傷，直接影響活塞的運動。然而如果用力小的話又打不開鎖緊螺栓，無法拆除活塞。

　　此外機械部門的工作涉及范圍很廣，各種泵類、壓縮機、吊機、空調與制冷管線配接等等都需要進行熟悉，這就需要掌握更多的技能才能勝任維修工作，那么我們應該怎樣快速具備相應的知識與技能呢？

　　1.理論知識與實際維修雙管齊下，在油田上設備的維修內容并不是一成不變的，不同的設備不同的零部件出現(xiàn)的問題也會有很大的差異，師傅也不可能把每一項工作都教一遍。那就是需要我們在掌握設備維修技能的同時也要積累相應的理論知識，把設備的結構原理吃透，這樣在出現(xiàn)沒有遇到過的故障時才能夠做出正確的分析與推斷，有效的解決設備故障。

　　2.充分利用具有高水平維修人員的資源優(yōu)勢，通過師帶徒，或者聯(lián)合作業(yè)的方式把他們的優(yōu)秀技能進行吸收、學習，逐漸變成自己的能力。此外應了解其他油田的優(yōu)秀典型事例，加強學習和借鑒別人的經(jīng)驗，提高自己乃至部門整體的維修水平。

　　3.要有大型設備進行維修總結的良好習慣，通過總結可以加深對維修的認識與理解，分析本次作業(yè)的優(yōu)勢與不足，為開展類似的維修提供相應的經(jīng)驗，也可以為部門新員工提供鮮活的學習素材。

　　4.適當引入日常考核機制，通過設置工作考核指標，規(guī)定員工在一定時間內要求完成指定任務或維修作業(yè)，以此激勵維修人員維修技能提升。例如，員工A與B分別對外輸泵進行維保，但是經(jīng)過了解發(fā)現(xiàn)，員工A維保作業(yè)進行的全面徹底，并且針對目前的運行工況進行適當調整，維保后的外輸泵整體運行良好，各項參數(shù)均合格，能夠保障長時間運行。而員工B在馬馬虎虎，能省就省的維修標準下后運行時間才一周就出現(xiàn)震動高的故障。

　　三、人員工作態(tài)度

　　在機械中級的崗位責任制中有兩條說的很明確：

　�。�1）根據(jù)技術要求，負責帶班修理油田大型設備和系統(tǒng)，如：發(fā)電機，吊機，空壓機等。

　�。�2）負責領班檢修各類設備，管線，負責監(jiān)督管理和協(xié)調外來修理人員的工作。

　　在崗位責任制中多次提到了“負責”“帶班”等字眼，這字里行間無不體現(xiàn)出對中級的要求，我個人認為這主要有兩層意思，一是要具備相應的大修技術水平，監(jiān)督或者指導相關的工作能力，另一個是要有責任心和模范帶頭意識。也就是說，作為一名合格的中級工，不僅是學習了相關的知識，掌握了相關的技能，在工作態(tài)度上還要為人表率，有責任感有擔當，能夠主動參與設備管理中去，在日常的工作中，勤勤懇懇，踏踏實實的把每一項的工作做得飽滿，充實。

　　這就是我對自身工作經(jīng)歷的一個總結，分別從設備管理與維修、人員技能培訓、人員工作態(tài)度進行了闡述，這三個方面看似區(qū)別而來，卻又是相輔相成，對我三年的工作有了很好的指導意義。

機械工作總結15

　　時間一晃而過，彈指之間，20xx年已接近尾聲，一年來，在公司領導和同事的支持和幫助下，我始終堅持團結同志，認真學習，不斷提高業(yè)務水平。嚴格要求，注重工作程序，自覺服從組織安排，較好地完成了設計所領導交給自己的各項工作任務，但也存在了諸多不足�，F(xiàn)將自己一年來的工作、學習和思想狀況總結如下：

　　一、工作完成情況

　　一年來，本人認真履行崗位職責，立足本職，愛崗敬業(yè)，和廣大同事一起，積極主動地配合設計所領導，團結一致，主要完成了以下幾項工作：

　　1、x至x二級公路施工圖設計工作。在參與本項目設計中我積極向院科室的各位同事學習，學習先進的設計思路和設計理念，通過本項目設計學習使我熟練的掌握了最新的橋梁設計軟件，也對橋梁計算有了初步的認識。

　　2、十天高速公路兩當連接線二級公路初步設計工作。本項目為設計所組建和擴大后獨立承擔的第一條設計任務，面臨著設計人員整體技術薄弱，經(jīng)驗少，工期緊，任務重，本人的地形和現(xiàn)場情況，對于大的技術方案和自己拿不準的問題積極向領導和同事請教。

　　在內業(yè)設計中，面對組內人員技術和經(jīng)驗不足的情況，我在做好協(xié)調，在對新同志傳、幫、帶的同時也主動承擔了全線11座大橋的初步設計工作。在全體組員的共同努力下，如期保質保量的完成了設計任務。

　　3、進出口收費站改造設計工作。

　　4、x河大橋工程可行性研究報告編制工作。

　　5、x水電站專用橋和x壩人行吊橋前期推薦方案和比較方案設計工作。

　　6、x線x至x至和政二級公路改建工程兩階段初步設計工作。

　　在項目初設外業(yè)階段，我主要負責橋涵調查，搞好調查是進行后期設計工作的依據(jù)，也是方案必選進行定性和定量分析的基礎，責任大容不得有絲毫的馬虎，調查中充分了解路線布設的意圖，及時將調查中發(fā)現(xiàn)的問題提出自己的合理建議與總體組進行溝通，避免了后期出現(xiàn)大量的返工以影響總體進度。

　　在內業(yè)設計中，合理安排工作，制定詳細的工作計劃，積極主動的與借調的設計院專業(yè)科室的同事進行溝通，聽取組員們的意見和建議，做好與道路和路線組的協(xié)調。

　　本項目從初設外業(yè)到內業(yè)交文件，前后歷時1個月，在公司的支持和設計所領導的領導下，通過全體設計人員的加班加點不懈的努力，11月底順利完成了初設工作，向公司和設計院交了一份滿意的答卷，同時也鍛煉了我們的隊伍，為設計所的發(fā)展奠定了一個新的里程碑。

　　二、學習和政治思想情況

　　1、在工作中，本人能夠虛心堅持向設計所領導學習，向老同志學習，向同行業(yè)兄弟學習，不斷提高自己的業(yè)務技能，在提高自己本專業(yè)結構理論水平的同時利用閑暇業(yè)余時間加強隧道和道路專業(yè)知識的學習。

　　2、注重政治理論學習，堅定立場。關心和了解國家大的方針政策，積極參與公司組織的各項活動，做到關心同事，熱愛集體，在自身條件達到的時候能積極向公司黨支部靠攏，使自己逐步走向成熟。

　　三、存在的不足和今后努力的方向

　　總之，一年來，我能夠完成設計所領導交辦的工作任務，這和公司、設計所領導和同事的支持和幫助是分不開的，是大家密切配合、共同協(xié)作的結果。

　　但是這和公司、設計所領導的要求相比，還有一定的差距：

　　1、工作中還存在著急躁心理，在大事面前，遇事不夠冷靜，處理事情不夠全面。

　　2、管理水平有待進一步加強和提高。

　　3、理論學習還需進一步加強，還需要學習更多的專業(yè)技術知識；當然我還有很多缺點和不足，在此肯請領導和同事們給予批評指正，我將虛心接受，以圖提高。

　　在今后的工作中，我將更加嚴格要求自己，立足本職不斷加強學習，克服不足，發(fā)揚成績，團結同志，努力工作，適應工藝創(chuàng)新、設計創(chuàng)新的發(fā)展趨勢，為公司及設計所的發(fā)展貢獻自己的微薄力量。

　　xx年是我真真正正走上工作崗位的第一年，對于工作或者說事業(yè)，每個人都有不同的認識和感受，我也一樣。對我而言，我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。

　　首先是心態(tài)，套用名人的一句話"態(tài)度決定一切"。有了正確的態(tài)度，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進而取得正確的結果。具體而言，我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的，然后為自己的所愛盡自己最大的努力。我一直認為工作不該是一個任務或者負擔，應該是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產(chǎn)生興趣，徹底的'愛上它，你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣，也才能毫無保留的為它盡我最大的力量�？梢哉f，懂得享受工作，你才懂得如何成功，期間來不得半點勉強。

　　其次，是能力問題，又可以分成專業(yè)能力和基本能力。對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明：以一只駱駝來講，專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存，而基本能力，包括適應度，堅忍度，天性的警覺等，決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人，專業(yè)能力決定了你適合于某種工作，基本能力，包括自信力，協(xié)作能力，承擔責任的能力，冒險精神以及發(fā)展?jié)摿Φ�，將直接決定工作的生命力。一個在事業(yè)上成功的人，必是兩種能力能夠很好地協(xié)調發(fā)展和運作的人。xx年，我曾以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中，努力學習，提高工作能力。積極響應公司加強管理的措施，遵守公司的規(guī)章制度。在不到一年的工作時間里雖然取得了一些成績，但在工作中也存在著很多問題主要表現(xiàn)在：

　　一、缺乏創(chuàng)新精神。

　　不能積極主動的發(fā)揮自己的能力，而是被動消極的適應工作需要。業(yè)務量基本都能完成，但自己不會主動牽著工作走，很被動。因此也失去了一些機會，工作沒有上升到一定高度。

　　二、工作不很扎實。

　　存在眼高手低，懶于動手的毛病，不能專注于工作學習，很多知識雖了解但卻不精，在公司培訓時不能積極發(fā)言，沒有完全放開自己。

　　這是我對一年來工作的總結，說的不多。但我認為用實際行動作出來更有說服力。所以在今后的工作中我將努力奮斗，繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績，針對自身不足加以改進，爭取在以后的工作中更上一層樓！

　　在啟源我所學的東西，不僅現(xiàn)在有用，而且將使我終生受益。再感謝啟源。

　　總之，在這四年的時間內，無論從技術上，還是從管理上，我都有了很大的提高。今后，我會在此基礎上，刻苦鉆研，再接再厲，使自己的工作水平更上一層樓，為公司的發(fā)展能盡上一份力。

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