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汽車質(zhì)量崗位職責

時間:2024-07-12 10:36:10 愛車 我要投稿

汽車質(zhì)量崗位職責(合集)

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責在生活中的使用越來越廣泛,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務與責任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應的責任兩部分組成。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編為大家收集的汽車質(zhì)量崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

汽車質(zhì)量崗位職責(合集)

汽車質(zhì)量崗位職責1

  1.技術(shù)人員職位,在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;

  2.依據(jù)產(chǎn)品研發(fā)進度完成質(zhì)量開發(fā)任務,并實施連續(xù)性檢查、測試和分析,確保符合質(zhì)量標準的產(chǎn)品;

  3.對產(chǎn)品生產(chǎn)過程中各工序的質(zhì)量檢查;

  4.進行原材料、半成品和成品的`樣本檢測和質(zhì)量檢測;

  5.負責產(chǎn)品生產(chǎn)、交付過程的質(zhì)量異常的處理和跟蹤;

  6.編制產(chǎn)品/零件檢驗規(guī)范和產(chǎn)品審核;

  7.負責獲取的質(zhì)量要求,組織相關單位分析原因及對策報告,提出質(zhì)量改進方案以改進質(zhì)量、成本和整體效率。

汽車質(zhì)量崗位職責2

  崗位職責:

  1.負責同生產(chǎn)、計劃各部門有效溝通,協(xié)調(diào)解決交貨期

  2:評估半成品、成品的品質(zhì)異常風險

  3:負責原材料供應商、外協(xié)加工廠的交貨品質(zhì)的整理及評估工作

  4:負責公司品質(zhì)狀況的'整理、統(tǒng)計、分析等相關工作

  要求:

  1.有8年以上汽車行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗,熟悉內(nèi)審和外審工作體系(169和14000體系)

  2.本科以上學歷,40歲以內(nèi)

  3.會韓語

  4.有質(zhì)量管理體系認證證書

  福利:

  五險一金,有工作餐

  上六休一,8:30-20:30(根據(jù)季節(jié)不同會有所調(diào)整)

汽車質(zhì)量崗位職責3

  1.負責制定、監(jiān)督、落實產(chǎn)品質(zhì)量標準;

  2.負責制程、客訴質(zhì)量異常處理,并按要求提交整改報告;

  3.負責客戶要求的ots、ppap相關資料的`提交;

  4.協(xié)助體系工程師開展一方、二方、內(nèi)審等相關工作的開展;

  5.部門其他事情的開展配合

汽車質(zhì)量崗位職責4

  1.負責公司建立符合iatf16949標準要求的質(zhì)量管理體系,推進體系的有效運行,符合客戶審核要求。

  2.建立符合汽車電子產(chǎn)品認證要求的公司產(chǎn)品開發(fā)與運營規(guī)章制度、流程、質(zhì)量管理標準及產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控程序。

  3.收集體系文件執(zhí)行過程中的問題,識別改進的需求,制定改進計劃并監(jiān)督計劃的'有效實施,促進體系的有效運行。

  4.組織公司汽車質(zhì)量體系的審核,與評審的準備、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡工作,并做好體系維護工作負責編制內(nèi)部質(zhì)量審核計劃并組織實施內(nèi)部質(zhì)量審核、外部審核與認證;

  5.協(xié)助其他部門做好汽車相關體系、質(zhì)量意識的宣傳與培訓;

  6. 領導交辦的其他任務;

汽車質(zhì)量崗位職責5

  崗位職責:

  1.開展公司標準化建設,督促各專業(yè)系統(tǒng)完成標準建設任務,評審各專業(yè)系統(tǒng)出臺的標準,維護集團質(zhì)量管理體系的運行及認證審核;

  2.負責質(zhì)量績效的管理,包括質(zhì)量目標的制定、分解、監(jiān)控、考核等工作,對公司質(zhì)量目標整體達成負責;

  3.負責公司質(zhì)量成本、不良質(zhì)量陳本的統(tǒng)計分析,并制定規(guī)則、信息匯總、數(shù)據(jù)分析,持續(xù)推動不良質(zhì)量成本的下降;

  4.主導公司各類質(zhì)量信息的收集、整體分析,組織公司級質(zhì)量溝通會議,推動業(yè)務體系的持續(xù)改進;

  5.負責客戶(內(nèi)部和外部)投訴的處理,確保客戶的滿意度并形成分析報告;

  6.負責公司三大體系檢查和ERP工作,含職業(yè)健康、質(zhì)量、安全、ERP、倉庫呆滯品處理等。

  任職條件:

  1.五年以上大中型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗,有中大型工廠質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2.熟悉質(zhì)量管理工作相關工作流程,熟悉ISO9001、ISO和OHSAS體系要求; 3.辦事沉穩(wěn)、細致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的`團隊合作意識;

  4.優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質(zhì),強烈的敬業(yè)精神與責任感,工作原則性強;

  5.英文口語流利者優(yōu)先。

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