銷售培訓心得體會精品[15篇]
某些事情讓我們心里有了一些心得后,有這樣的時機,要好好記錄下來,這樣能夠讓人頭腦更加清醒,目標更加明確。那么好的心得體會都具備一些什么特點呢?下面是小編收集整理的銷售培訓心得體會,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
銷售培訓心得體會1
通過這次的實訓,我認為我學到了很多。雖然我們的成績不理想、不好。但是我認為我們并沒有失敗,只是暫時的不成功而已,為以后的成功我總結了以下幾點:
一、要找準自己的定位
在這次實訓中,我們擔當著重要的角色:
1、企業(yè)形象的代表者;
2、產(chǎn)品信息的傳播溝通者;
3、消費者的生活和消費顧問;
4、為顧客服務的企業(yè)大使;
5、連接企業(yè)與消費者之間的橋梁;
作為一個白酒促銷員我必須歡迎顧客的到來,熱情的問候他們,盡力滿足他們的飲用要求。同時我也是公司的橋梁,我的言行舉止代表公司的形象,我對顧客,銷售點同事的舉止和外表必須得體。有良好的白酒知識,對白酒有比顧客更豐富的認識,但必須謙虛。我可指出不同品牌白酒之間的差異,教顧客如何品味白酒。在介紹的過程中可以促銷和銷售白酒。勸說顧客,促使飲用其它品牌白酒的顧客接受我們的白酒。
二、我們要達到基本素質的要求
促銷是一門很深奧的學問,要成為優(yōu)秀的促銷人員,必須經(jīng)過長期的專業(yè)訓練,要精通心理學、營銷學、表演學、商品學、人際溝通等知識,同時還需要具備一定的基本素質:
敬業(yè)的精神、充沛的體力、工作的熱情、明朗的個性、謙虛的品質、責任感等等很多的基本素質。
以上素質是一個優(yōu)秀的促銷人員應該具備的,在實際生活中沒有任何一個人是十全十美的,并不是所有的人都能具有上面的全部,但有三點是一個促銷人員應該具備的基本素質:敬業(yè)精神、責任感、上進心。
三、促銷人員具備能力和特點
從公司的角度來說,希望促銷人員具備以下能力:
1、積極的工作態(tài)度和飽滿的工作熱情;
2、良好的人際關系,能善于與同事合作;
3、熱忱可靠,忠實于公司,具有獨立的工作能力;
4、具有創(chuàng)造力,可以充分了解白酒的相關知識;
5、了解洞悉消費者的真正需求,能夠達成業(yè)績目標;
6、服從管理人員的領導。
當一條路逐漸變窄的時候,我們應該發(fā)揮自己的想象和能力去把道路擴展。由此引出近兩年最為火熱的團購。首先要明白團購的概念,是一種集體購買交易行為,是消費者或消費群體與生產(chǎn)企業(yè)發(fā)生的一種交易行為。這種方面的營銷又稱為大客戶營銷,是指針對有購買力、有影響力的團體采取針對性的溝通策略和銷售方案,完成對核心客戶的掌控。首先我們要明白那些進行團購的原因。而也要了解我們要發(fā)展團購業(yè)務的目的。通過開發(fā)團購業(yè)務,影響政務、商務、社會白領等高消費群體消費,帶動政府消費圈。通過社會核心人群的榜樣力量樹立企業(yè)形象、帶動品牌提升和擴大品牌影響力。
隨著市場消費需求的不斷增加,各白酒品牌競爭的日益加劇,團購將成為一股中堅力量引領白酒新一輪的飛速發(fā)展。
由于市場形勢的.急劇變化,團購在酒水營銷價值鏈中的地位迅速上升,當前已經(jīng)躋身主流渠道之列,團購這種銷售方式是未來白酒行業(yè)營銷渠道的大趨勢。
而關于定制酒,又是擴充道路的一輛挖掘機。定制營銷被各大酒企業(yè)快速跟進。目前,定制營銷不但在名酒企業(yè)流行,也開始向區(qū)域強勢品牌蔓延,并逐漸成為一種新的營銷風尚。
隨著白酒行業(yè)結構調整升級的加快,以及政務、商務用酒高端化趨勢的凸顯,定制酒發(fā)展速度正在不斷加快。隨著白酒市場競爭日趨激烈,消費群體細分已然
成為未來白酒行業(yè)發(fā)展的主流趨勢。”定制酒”是對傳統(tǒng)白酒的一種傳承與創(chuàng)新,而針對目標受眾量身打造的品牌才將是潮流的引導者。發(fā)展定制白酒具有重要意義:有利于加強品牌形象建設,作為企業(yè)品牌形象的生動載體,可以深度、持續(xù)地宣傳企業(yè)品牌,受眾在視覺、知覺的雙重刺激下對品牌記憶更持久、傳播效果更佳;對于提高品牌影響力,加強品牌口碑宣傳,提升品牌美譽度起到深遠的影響;有助于減少企業(yè)消費白酒的支出成本。因為定制酒直接面對廠家定制,有效減少銷售中的渠道環(huán)節(jié)。
對于銷售方法那是數(shù)不勝數(shù),對于一些白酒業(yè)務不是很發(fā)達的地區(qū)我們可以采用讓一部分人先喝起來這種帶動性的方法,首先針對一些特殊的地方,比如酒店、賓館、政府招待所等場所,進行重點突破,然后再轉向經(jīng)銷商。酒店內主流白酒銷量及主要促銷手段方法(每日、每月)各檔次品牌名稱、度數(shù)、進店價、售價、瓶蓋費兌換、消費者促銷、客情公關提前做好摸底調查。首先要對即將見面的客戶進行初步的了解,通過中介人、其它客戶對該客戶進行初步了解。擬好拜訪內容。把見面時可能要談到的內容列出來,想好怎樣表達,進行好語言方面的組織;還要預計到客戶可能會提出的一些問題,先換位思考,回答客戶可能會提出的問題。
總之,我們要把握住核心原則,迎難而上,不怕艱辛,為公司,也為自己打下一片藍天。
銷售培訓心得體會2
我非常有幸參加了公司組織的寧波生動化總動員及杭州辦生動化總動員的拓展訓練活動。我首先得感謝公司的各位領導,感謝公司領導給與我提升自我能力,錘煉自我意志 ,建立良好銷售心態(tài)的機會。在這兩次拓展訓練中,我付出了汗水,收獲了碩果,讓我更明白一些東西,也更確信一些東西。我在此將我的一點心得體會總結如下:
1、銷售人員要有專業(yè)的知識。
當然,這一點并不是每個人都具有,所以不具備的朋友應該努力的學習,培訓。當我們有了一定的專業(yè)知識時再來銷售才可得到客戶的認識,才能在銷售領域定位。這是一個心、腦、手并用的智力型工作,必須要用我們所具備的大腦去嘗試思考。
2、加強學習不斷提高自身水平,不斷更新,不斷超越,不斷成長,蓄勢待發(fā)。 鋸用久了會變鈍,只有重新磨后,才會鋒利再現(xiàn)。我們做為一個銷售人員,如果不懂得隨時提升自已,有一天我們也將從舊日所謂的輝煌中跌入低谷。對于我們來說及時的汲取新知識原素相當重要,除了書本外,我認為在工作中,用心去學是相當重要的,我們能從客戶那兒學來豐富的產(chǎn)品,外貿知識(我習慣到客人那邊后,不管他有沒有可能近期成為我們的客戶,我都會花點時間,與他交談。從而學到點他們行業(yè)的知識,下次我可以用在與他相類似的客戶身上,日積月累,我們也會成為各行各業(yè)的行家)那時談此類客戶,我們多了一樣至勝的利器。我們也可以從同行那邊學到知識,那樣才能“知彼知己,百戰(zhàn)不殆”,在競爭中,讓自已處在一個有利的位置。我們要不斷的超越自已,緊記一句話,不要與你的同事去比較長短,那樣只會令你利欲熏心,而讓自已精力煥散。與自已比賽吧,你在不斷超越自己的同時,很可能你已經(jīng)超越他人,而你是沒在任何惡性壓力下,輕松達到一個頂峰
3、對工作保持積極進取的心態(tài),別人能做到的,我也能做到,還會做的更好。 這是個信念問題,銷售的壓力很大,主要就是自身給自己的壓力,時間一長,會有疲憊的反映,還有,當業(yè)績領先時,會放松對自身的要求,所以在業(yè)務上了軌道之后,我們始終應牢記著“業(yè)精于勤荒于嬉”的至理名言,。一定不能輸給自己,而戰(zhàn)勝自己最實際的是行動。思考、觀察、計劃、謀略都得用行動來證明它們存在,再好的心理素質也得在實踐報告中檢驗、錘煉、提高。腦在行動中運轉,心在行動中體會,經(jīng)驗在行動中積累。
4、自信、勤奮,善于自我激勵 這一點至關重要,對于新入行的業(yè)務員,自信、勤奮是非常重要的,俗話說得好,自信、勤奮出天才,銷售亦是如此,我們都知道天下沒有不費苦工夫得來的碩果,我們也知道付出就一定有回報。所以我們在銷售的過程中要不斷的免疫自己,相信自己,讓自己更加勤奮,用我們的超強的自信心讓客戶知道自己銷售的信譽和產(chǎn)品是如何如何的好。
為期兩天的培訓結束了,雖然這次培訓只有短暫的兩天時間,但是在這兩天時間里聽閆治民教授的講課,我感覺自己受益匪淺,學習到了有關營銷的許多知識和技巧,在以后的工作中會更加懂得技巧性的去看事情,想問題。通過這次培訓學習,對于營銷概念,我有了更加本質和系統(tǒng)的理解,閆治民教授的講授給了我耳目一新的感官享受,也讓我突破傳統(tǒng)思維的束縛,闡發(fā)了許多前所未有的新思維。市場營銷不僅是一門應用科學,更是一門藝術,學習和探討營銷理論對我的工作生活有極大的指導意義。
通過這次培訓學習,我更加深感學習理論知識的必要性。課堂上學習的營銷理論是前人無數(shù)的成功和失敗的經(jīng)驗的總結。以前在工作中執(zhí)行營銷任務時,僅僅局限在自己盲目摸索而積累起來的套路,要想營銷工作有所創(chuàng)新突破,是根本不可能的。面對市場一日千里的變遷,發(fā)展模式的單調,創(chuàng)新策略的捉襟見肘,最終只會導致自己倒在市場發(fā)展的馬蹄下。只有不斷完善自己的理論體系,才能生存下去。莊子說過,”吾生也有涯,而知也無涯,以有涯學無涯,殆已。”我還需不斷地、不斷地、不斷地學習。
我在追溯營銷大師們成功的足跡,我發(fā)現(xiàn)他們的成功固然離不開天時地利,離不開時代賦予的種種機遇,但在他們成功歷程中,創(chuàng)新是必不缺少的要素。創(chuàng)新,是永恒的主題。經(jīng)過學習,我學會積極地閱讀、留意新聞資訊,把握市場脈搏,不斷拓寬自己的視野和思維空間,在工作時盡可能多角度地挖掘解決問題的切入點,博采眾長,不斷注入新鮮的靈感,營造”頭腦風暴”。 我覺得自己再也不能為下班而上班,凡事得過且過。如果固步自封,固守在劃定的圈子里,而不謀求新的方法和出路,自己會被淘汰的。古語云:流水不腐,戶牖不蠹。流動的水不會腐壞,經(jīng)常開閉的門窗不會被蟲腐蝕。不斷變革和創(chuàng)新,才能保持發(fā)展的后勁。 “找對人,說對話,做對事”,這一營銷行為學九字秘籍,總結出了營銷工作的三大技巧。
首先,第一個是找對人,找對人:燒香不能拜錯佛。
給送子觀音燒香求財、給財神爺磕頭求子,這不是犯糊涂嗎?可是,在大客戶銷售中,這樣的”糊涂蟲”不乏其例。因為,大客戶中的各路”神佛”是”隱身”的`,要準確地找到你該拜的”神佛”并不容易,你必須睜大雙眼、細心查訪,方能于”五步”之后見到”真佛”。
第二個是說對話,說對話:話語一到賣三俏 營銷人員學會“見鬼說鬼話,見人說人話”,不是要做“變色龍”、“墻頭草”,而是出于與客戶進行良好溝通、滿足客戶心理需求的需要。與客戶交流時,營銷人員要注意管好自己的口,用好自己的嘴,運用恰當?shù)恼Z言技巧把該說的話說好,說到客戶心坎上。 “說對話”是發(fā)展客戶關系的關鍵!罢f對話”是指營銷人員在和客戶日常交往及銷售過程中恰到好處地運用語言技巧,準確、巧妙地表達自己的意思,說客戶需要聽、喜歡聽的話,說有助于搞好客戶關系、能促使營銷工作順利成功的話。 第三個是做對事,做對事:客戶的心思你要猜 做對事”比“找對人”、“說對話”更重要。因為,你和客戶關系很“鐵”,但你的產(chǎn)品很“爛”,客戶不敢要你的產(chǎn)品;你的產(chǎn)品“沒得說”,但不合客戶的“口味”,客戶不愿意要你的產(chǎn)品。
解決方案營銷成功的關鍵是找對人、說對話、做對事。做對事的內涵除了確保你的產(chǎn)品本身質量過關之外,更重要的是要了解客戶的需求,繼而想辦法使你的產(chǎn)品正是客戶想要的。因為,即使你與客戶的關系再好,如果你的產(chǎn)品不符合行業(yè)標準客戶也不會接受;即使你的產(chǎn)品完全符合標準,如果不合客戶的“口味”客戶也不會選擇它。 了解客戶真實需求是對項目評估標準有力的補充,對客戶的需求越了解,做出來的解決方案就會越有把握,項目評估的優(yōu)勢當然就會越明顯,項目成交的可能性也就會相應增大。所以說,了解客戶真實需求是大客戶銷售成功的關鍵因素之一。
上了這門課,我對人生態(tài)度有了重新的審視。營銷,我們向客戶銷售的不僅僅是我們的產(chǎn)品,更多的是個人人品,或是我們的團隊精神,甚至是我們企業(yè)的形象,所以做營銷不能僅僅著眼于眼前短暫的利益而去走捷徑。我們不能為了應付客戶而阿諛奉承,曲意逢迎,要真心表露自己的誠意,充分考慮客戶的利益,才能博得長期合作的關系。我在反思,為什么自己之前做營銷,談生意好像過于圓滑,這是真實的我嗎?為什么自己在與客戶打交道時,不能很自然地,很純粹地,像對待一個普通朋友那樣?我現(xiàn)在想,工作和生活其實是可以達至統(tǒng)一的,用對待家人、好友那份真誠,傾注在客戶身上,其實一樣可以打動客戶的。因此沒必要上班時一個臉,下班后又另一副臉。我覺得這是心態(tài)的一種提煉,這也是我學習這門課的最寶貴的收獲。
銷售培訓心得體會3
轉瞬20xx年即將過去,我們將滿懷信念的迎接20xx年的到來。在過去的一年里,我們有愉快而興奮也有辛酸,總體來說,我們是圓滿完成了公司所定的銷售任務,在xxx的三年時間里我們始終堅持真誠專業(yè)的態(tài)度對待每一位顧客,力求供應符合他們的款式經(jīng)過努力鍛煉自己,基本能夠把握顧客的心理,利用顧客的心理抓住每一位有意購買的顧客,努力提高我們xxx的銷售,進一步提升品牌的知名度。在xxx這個展現(xiàn)才華的大舞臺中,也結識了很多新伴侶,同時也感謝和我并肩奮斗的同事和領導。
以下是我對xxx20xx年銷售的一些心得:
一、仔細學習,努力提高
我們必需大量學習專業(yè)學問,以及銷售人員行業(yè)的相關學問,才能在時代的不斷進展變化中,不被淘汰。
二、腳踏實地,努力工作
作為一名合格的銷售人員,必需熟識專業(yè)學問,勤奮努力,一步一個腳印,對領導下達的任務,仔細對待,準時辦理。
三、存在的問題
通過這一年的工作,我也糊涂的看到自己的不足之處,只要是針對有意購買的顧客沒有做到準時的跟蹤回訪,所以在以后的工作中將做好記錄,定期回訪,使他們都成為我們的老顧客,總之,在工作中,我通過努力學習收獲特別大,我堅信只要專心去做就肯定能做好。
做好本職工作我概括出三大點:
1、熱忱服務每一位顧客,我們每天都在接待著形形色色的顧客,不管顧客有多叼難,也不管顧客是不是我們的潛在客戶,我們都要熱忱服務,面帶微笑的為他們講解。
2、對工作布滿激情,不管每天我們的工作有多么的乏味,我們都應當保持高度的責任心和滿腔的熱忱。
3、掌握好自己的心情,對待每一位顧客我們都要一視同仁,不驕不燥,急躁的對待每一位進店的顧客。顧客是我們的衣食父母,我們只有服務好顧客,使顧客認同我們的商品購買我們的商品,我們才有錢可賺,我們有了客戶,就可以保障我們銷售工作,我們就可以拿得到工資!我們工作做好了,銷量提升了,我們就可以拿得到更多的獎金。顧客是上帝,上帝永久是對的,是有理的,所以我們不要以上帝去爭辯是非,由于你假如得罪了一個顧客,就有可能失去的是一批消費者,所以我們銷售人員肯定要將這句話作為一切的工作前提。假如一個很挑剔,同時又很謹慎的客戶,我們肯定要盡力把任何事情做好,對自己也是一個熬煉。當我們說的`顧客啞口無言,做事又令顧客滿足的時候,證明我們有力量,而且能讓我們的顧客信服,我們的銷售也會源源不斷地。千萬不能小看每一位顧客,我們應用真誠去打動他們。仔仔細細地對待每一位顧客,讓每一位顧客滿足。像xx開會時講了她所親生經(jīng)受的那一件事情,我覺得那是由于xx的真誠感動了他們,挽回了最大的損失。為甚么xx能對待每一位顧客都做到用真誠的心去打動顧客我們卻不能?我們還是沒有真正的投入到工作當中,也沒有明白我們所想要的是什么。我們只要知道和懂得了我們每天來上班時為了什么,這樣才會做到像xx那樣,我們才會可以拿到我們應得的獎金。所以我們要真誠對待每一個客戶,把顧客當成自己的伴侶,只有這樣才會取得勝利。我們大家不管在哪各行業(yè)只要我們做一行愛一行,在工作中我們盡自己最大的努力主動負責的心態(tài)去做好每一件事,認為正確而不懷疑確定會得到大家的認可的。像xx所給我們講沃爾瑪創(chuàng)始人說的:一個顧客的背后就是一個市場,我們的老板只有一個,那就是我們的顧客,是他付給我們每月的薪水,只有他可以解雇上至董事長的每個人,做法很簡潔,只要他轉變購物習慣,換到別的商店購買就是了,我們大家要時刻牢記這戶話,懂得我們的薪水是誰給的,這樣我們才會拿到更多的酬勞的。我們每一位員工都應:
1、喜愛本職工作,喜愛銷售任何一個人只有在做自己喜愛的事情的時候才會專心的去做,所以作為一名銷售人員首先是要喜愛銷售,喜愛與人相互溝通與人溝通,敢于承受其中的壓力,勝不驕敗不餒,只有做到這些,我們才會有好心情。
2、有一顆感恩的心xxx為我們供應了這樣一個碩大的舞臺,客戶為我們供應了施展才能的地方,所以我們要有一個感恩的心,有了這顆感恩的心,我們就回去努力,去拼搏。
銷售培訓心得體會4
經(jīng)過將近一個月的電話回訪工作后,我的實習生涯慢慢走向正規(guī)。除了匯報之前的工作情景,以及對此的一些小結,這一周我們有更艱巨的任務,那就是跟老員工一齊去拜訪客戶,而這也就是我們下一個階段的工作重點了。
在出發(fā)的前一天我們就要將材料準備好,不僅僅是書面上的材料更重要的是你腦袋里的材料,在了解清楚客戶背景資料后,要明確我們交談的資料要點,交談的目的,這次我們交談所要到達的結果是什么等等都要在心里有一個簡單的規(guī)劃。當然這些只是一些交談要點,做到心里有底就行,更重要的是交談的技巧等等,要做到隨機應變。
當然以上所談的'那些,老員工是不會告訴你的,比如他這次要談什么之類的,要如何與客戶展開這個話題等等,只能經(jīng)過幾次旁聽再總結他們與客戶在交談時候的資料要點。在做足功課后,最重要的也就是實戰(zhàn)的演練。簡單的紙上談兵是萬萬不夠的,因為僅有經(jīng)過不斷地演練才有可能有提高,紙上談來終覺淺,絕知此事要躬行。
銷售培訓心得體會5
經(jīng)過對《房地產(chǎn)法》的學習使我對房地產(chǎn)法有了更進一步的了解;《房地產(chǎn)法》是調整房地產(chǎn)開發(fā)、交易和管理過程中發(fā)生的社會關系的法律規(guī)范的總稱。在我國房地產(chǎn)商品化過程中,房地產(chǎn)法起到非常重要的規(guī)范作用!斗康禺a(chǎn)法》這門課主要研究為保障房地產(chǎn)市場和房地產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展,我國所制定的相關法律、法規(guī)和政策。房地產(chǎn)法是房地產(chǎn)教育重要的經(jīng)濟法基礎課,是房地產(chǎn)經(jīng)營管理專業(yè)的核心課程之一。講述涉及城市房地產(chǎn)管理法律制度,包含城市房地產(chǎn)開發(fā)法律制度、城市房屋拆遷法律制度、城市房地產(chǎn)交易法律、物業(yè)管理法律制度、住房金融法律制度、房地產(chǎn)稅收法律制度等。目的是了解法律常識,掌握有關房地產(chǎn)的基本法律知識,并能據(jù)此分析解決房地產(chǎn)開發(fā)、交易和管理等過程中產(chǎn)生的法律糾紛,為從事房地產(chǎn)工作或繼續(xù)學習提供基礎知識。
通過《房地產(chǎn)法》的學習,使我了解到房地產(chǎn)法不論是對消費者還是利益方都有較大重要性,下面是通過學習我熱為的意義在于:第首先是維護合法權益,每個人在社會中的角色是多元的,學生畢業(yè)后也必將面臨購房置業(yè)的選擇作為消費者,如果在購房或租房的過程中,能了解有關規(guī)定,諸如定金交付、合同簽訂等,就可以更好地維護自身的權益;就這點而言,即使非房地產(chǎn)專業(yè)的學生了解房地產(chǎn)法律法規(guī)也是有意義的。第第二是回避政策風險。在整個房地產(chǎn)經(jīng)營過程中存在很多風險,其中之一即政策風險,通過學習,可以了解我國房地產(chǎn)法現(xiàn)狀與存在的問題,如土地征收公共利益不明確問題,土地招拍掛政策以及經(jīng)濟適用房政策等問題,進而為不斷健全我國的房地產(chǎn)法律法規(guī)進言獻策。第第三是發(fā)現(xiàn)政策漏洞。通過學習,可以了解我國房地產(chǎn)法現(xiàn)狀與存在的問題,如土地征收公共利益不明確問題,土地招拍掛政策以及經(jīng)濟適用房政策等問題,進而為不斷健全我國的房地產(chǎn)法律法規(guī)進言獻策。第第四是提升處理現(xiàn)實問題的能力。針對實際生活中產(chǎn)生的各種與房地產(chǎn)有關的問題或糾紛,可以根據(jù)所學房地產(chǎn)法原理作出判斷并予以解決。
通過對這門課程的學習我收獲了很多:第一,了解房地產(chǎn)法律的概念、原理。主要通過房地產(chǎn)法含義、特征、原則以及我國房地產(chǎn)立法過程等的講解,使我對房地產(chǎn)法有一個基本的認識。第二,了解了房地產(chǎn)開發(fā)過程中各個環(huán)節(jié)具體的法律規(guī)定,如房地產(chǎn)用地的法律規(guī)定,房地產(chǎn)租賃、房地產(chǎn)抵押、物業(yè)管理等方面的法律規(guī)定;除此之外,在解釋具體的法律條文時,老師會結合房地產(chǎn)業(yè)實際,分析政策的問題、政策的影響以及房地產(chǎn)業(yè)應對措施等的學習,使我學會了入了應用這些法律法規(guī)。第三,培養(yǎng)了我深入思考與解決問題的能力,提升了理論聯(lián)系實際的能;學會如何利用所學房地產(chǎn)法律知識,參與房地產(chǎn)法律關系,更好地把握房地產(chǎn)市場。
當今社會房價過高已經(jīng)成為一個嚴重的問題,嚴重影響人們的生活,近年來房地產(chǎn)業(yè)由新興產(chǎn)業(yè)變?yōu)榻?jīng)濟增長的重要動力。最近幾年房價迅速回升并大幅上漲,有的地區(qū)上漲甚至超過50%,我現(xiàn)在也是剛剛進入工作的.85后,考目前的工資買房基本無望;現(xiàn)在的情形是:60后、70初的人們依靠福利分房得以安居;75后、80初的人依靠實打實干買房買車奔小康;85后、90初的我們沒有福利分房,實打實干近年才能勉強付個首付,接下來的甚至更長久的時間都要為房貸而活,甚至很多人都買不起房,只能“望房興嘆”,于是產(chǎn)生了“蝸居”、“蟻族”、“裸婚”。因此房價問題已經(jīng)成為困擾我們的主要問題,只有解決了這一問題我們才能安居樂業(yè),但依靠我們個人的力量是不可行的,這是一個社會的普普片問題,國家必須利用法律法規(guī)合理的限制和管理房地產(chǎn)行業(yè),并根據(jù)出現(xiàn)的心的問題不斷的健全法律法規(guī),才能從根本上解決這一重大問題。
房價過高問題與房地產(chǎn)業(yè)存在的問題有著密切的聯(lián)系;第一,房地產(chǎn)開發(fā)結構失衡,有效供給不足,人民所需的經(jīng)濟實用房不足,高檔次商品房大量空置;第二,房地產(chǎn)市場投機嚴重,例如溫州炒房團等,增多了房屋空置率;一系列問題從不同的方面導致了房價的上漲,哄抬物價,房地產(chǎn)法律體制的不健全讓不斷升高的房價無法得到有效的抑制,進而又影響到了房地產(chǎn)市場秩序的嚴重混亂。因此,我們應該不斷健全《房地產(chǎn)法》,加強房地產(chǎn)法對房地產(chǎn)市場的管理,抑制房價上漲。
只有在健全的法律體系支撐下,房地產(chǎn)業(yè)才能回歸正軌,房地產(chǎn)市場才能健康可持續(xù)發(fā)展下去,創(chuàng)造更多財富;只有在法律體系的不斷健全下,在法律這一強有力的大手的保護下,人們才能脫離住房困難的陰影、喚醒生活的熱情、拋棄房奴的帽子,煥發(fā)新活力,讓自身未來的家不再只是夢醒,安居樂業(yè)。因此房地產(chǎn)法有其重要的作用,我們每個公民都應該了解這一法律法規(guī),國家更應該利用這些法律法規(guī)保護公民的合法權益。在未來快速發(fā)展的經(jīng)濟社會中,法律的效力也會越來越大,我們每個社會公民都應該加強法律知識的學習,努力圖稿自身的法律意識,學會利用法律手段保護自身的合法權益。
銷售培訓心得體會6
今日培訓是有此以來收獲最多的一次,從早上x點半始終開到傍晚x點多,這是有此以來公司規(guī)模最大的一次培訓。剛回到xx自己立刻回想培訓的整個內容,把它給記入下來,假如不好好總結下,那培訓就白開了,永久得不到進步。開這次培訓目的就要教會我們這些業(yè)務及推廣如何學會跟客戶溝通,及對市場的操作。聽了這次培訓后受益匪淺,深感體會。為我解開了許多霧團,讓我有了方向感和前進的動力。
一、溝通方面
在與客戶溝通的過程中,三不說:沒預備的話不說;沒依據(jù)沒數(shù)據(jù)的話不說;心情欠佳時不說。要懂的三必說,贊美的話,感謝的話,對不起。就這些短短的幾句話就概括說我們在相互溝通時該留意的。在任何的溝通過程中,你要做好事前的預備,懂的'你要做什么,為什么做,誰來做,我們要如何,相互溝通的目的和意圖是什么,規(guī)劃好這些后,你的溝通才能夠有效的開展,順不順當那是另外一回事。確認需求,明白客戶需要的是什么,我們能兌現(xiàn)給他的是什么。當在相互溝通過程中發(fā)覺異議時,要學會在順著客戶的爭議給他一一解說,為她化解他的顧慮。要讓他明白我們是站在他的立場為他著想的,為他賺更多的利益,要知道任何商人都是利字當頭。這樣才能達成協(xié)議。最終就是實施,在這一環(huán)節(jié)也就是客戶對你的兌現(xiàn),和你對客戶的承諾,要求我們要誠懇守信,商場上要更多講究信用,這樣生意上的合作才能恒久。在整個溝通過程,我們是備有籌碼的,但記住我們的籌碼能不拋盡量不拋,不要輕易拋,只有在逼的無路可走時,才最終壓上籌碼。一旦一開頭就壓上了,可能還沒到最終關頭或許你就輸了。這也就教會我們花最少的錢賺更多的利益。想想自己溝通過程,實在存在許多短板,講話沒有煽動力,不夠沉穩(wěn)。給客戶的感覺就像強迫,強買強賣。語氣輕點又感覺自己沒魄力,讓客戶買不到放心。這樣的交易很難達成。一名好的業(yè)務,銷售員都是剛中帶柔,柔中帶剛,強軟兼施。
二、心態(tài)方面
人一旦走上銷售這條路,想退路難,想前進更難。退路難那是由于你走上了舍不得放棄的路,銷售是個很會歷練人的路,你一旦踏上一般人都很難往后退,他帶給你的進展空間許多,提升個人力量的好機會,你自己會很想往下走,想看看前進路是怎么樣子。但你要明白,前進的路是坎坷的。前進的路是更難的。佛像為什么能成為千百萬人仰拜,那是由于它的前期也要經(jīng)過千刀萬剮的削磨。一名優(yōu)秀的銷售員勝利的銷售員,往往是做到別人做不到的事。今日有幸聽說xx副總經(jīng)理從何從一名推廣專員在進公司短短x年半的時間當上了副總的位置,真的很震撼,還有xx營銷中心x經(jīng)理為了開發(fā)新的客戶,自己xx證明他的力量,他能給客戶締造的利益是多大,在客戶沒有認可和支持的狀況下,大夏天的一頂帳篷,一個人做起促銷活動,許多東西都是自己目前沒法比擬的。發(fā)覺自己跟他們比起來,自己遠遠做的不到位,他能做到自覺,對工作負責,勤奮學習。自己呢有點太滿意于現(xiàn)狀,這樣永久得不到進步,或者進步很慢。記住每當我們在進步時,可能許多人會忽視競爭者也在進步,社會在競爭,適者生存,你要明白你不吃別人,別人可能就會吞并你,尤其在商業(yè)這行業(yè)上。
營銷人生的生涯的三部曲:干活,管事,管人。每個勝利的都得經(jīng)受這三個階段。第一階段我們都是從最簡潔的做起,從一個最簡潔的動作重復的做。對我們這些剛從學校畢業(yè)的人都有這樣的想法,盼望得到回報多,簡潔的事情不想多做,總是埋怨這埋怨那。或者有這樣的想法自己的努力為什么別人總是看不到,別人往往只是看中自己的結果。其實錯了,人做事,天再看,或許臨時性的看不到,但總有一天別人會知道的。一個活干的同時我們也漸漸學會接觸管事,公司會給人機會,只是你自己有沒預備好的問題。在學會管事時,你的力量開頭漸漸的提升,等你有了肯定力量就開頭漸漸得管理起人來。如何利用自己手中資源,利用別人來幫你賺錢創(chuàng)利益。
銷售沒有冬天,不要給自己找借口。認為正確而不懷疑幻想就在不遠處。今日的培訓也講了些企業(yè)的文化,讓我看到公司將來的進展方向和前景,讓我重新自信起來。
銷售培訓心得體會7
我很開心參加了為期一周的銷售培訓。盡管過程辛苦,但我從中獲得了一些寶貴的收獲,可以用"相信自己"和"贊美別人"這八個字來總結。以下是我具體的體會:首先,我深刻理解到了相信自己的重要性。在銷售工作中,我們常常面臨各種挑戰(zhàn)和困難。如果我們不相信自己的能力和價值,很容易被打擊和失去動力。通過培訓,我學會了堅定地相信自己的能力,并且發(fā)現(xiàn)只要付出努力,我可以取得出色的業(yè)績。其次,我意識到贊美別人的力量。在與同事和客戶的互動中,贊美是一種非常有效的溝通方式。我學會了發(fā)現(xiàn)身邊人的優(yōu)點和成就,并及時給予真誠的贊美和鼓勵。這不僅能增強團隊合作和友好氛圍,還能建立良好的關系,提高銷售效果。另外,培訓還教會了我如何有效地傳遞信息和銷售技巧。我學會了傾聽客戶的需求,了解他們的痛點,并能夠針對性地提供解決方案。我也學習了如何進行有效的銷售演示和談判,以滿足客戶的期望并達成共贏。最后,培訓還給了我一個機會去拓展自己的人際網(wǎng)絡。我結識了來自不同行業(yè)和背景的同行,并與他們分享了經(jīng)驗和見解。這種交流和互動不僅豐富了我的知識,也增強了我的職業(yè)發(fā)展前景?偟膩碚f,參加這一周的銷售培訓是一次寶貴的經(jīng)歷。通過相信自己和贊美別人,我學到了很多有用的技巧和知識,同時也結識了一些優(yōu)秀的人才。我相信這些收獲將對我未來的銷售工作產(chǎn)生積極的影響。
一、贊美的需要、力量和成效
每個人都希望得到他人的尊重、認可和重視,因此贊美成為了我們最好的武器。通過不斷練習,我深刻地體會到贊美的力量。贊美顧客,贊美他們身邊的人,能夠讓銷售人員贏得顧客的認可和信任。同樣地,在生活中,通過不斷贊美他人,也能達到良好的效果。贊美為家庭辛勤付出的家人,贊美時刻關心你的父母,贊美充滿希望的孩子,贊美為你工作的員工,贊美給你工作的領導,讓贊美之詞充盈于內心,或許生活和工作會呈現(xiàn)嶄新的景象。所以,從現(xiàn)在開始,每個人都應該學會真誠贊美他人,這并不需要花費任何成本,卻能收獲一生的溫暖。
二、不同性格的人有不同的表現(xiàn),需要不同的接觸方式
使用不同動物來比喻人的性格形象是一種有趣的方式。以下是對于四種不同性格類型的人的描述:
1、老虎型:老虎性格的人直爽干脆,具有主導力。他們說話響亮而簡潔,充滿自信和威嚴?焖、準確、言簡意賅是他們主要的特點。
2、孔雀型:孔雀性格的人具有靈感和創(chuàng)造力,但注意力不集中。與這樣的人交談時,我們需要給予他們適當?shù)臅r間,慢慢地說話,并用溫和的語調。他們非常感性,并擅長傾聽。
3、貓頭鷹型:貓頭鷹性格的人通常很隨和。與他們交流時,我們應該以緩慢的語速表達自己,聲音要輕柔。這樣能夠給人以穩(wěn)健、熱情和安全的感覺,從而增加成功的機會。
4、無尾熊型:無尾熊性格的人非常敏感,對完美追求極高。與這樣的人交流時,我們需要注意細節(jié),不能急躁,只能通過長時間的努力和耐心才能讓他們認可和相信我們。以上是對不同性格類型的人的描述,希望對你有所幫助。
三、銷售的`本質不是商品,銷的是自己,售的是觀念
在銷售的過程中,我們向顧客傳遞的不僅是商品的功能和使用方式,更重要的是一種觀念,體現(xiàn)了銷售者本身的專業(yè)知識和積極態(tài)度。出發(fā)點在于要求銷售人員熟悉商品的特性,但更需要用心去銷售。尤其對于服務行業(yè)的從業(yè)人員來說,服務不僅是一種有形無形的組合體,更需要用心去經(jīng)營。只有認真、細致的銷售人員才能夠維護現(xiàn)有客戶,并不斷擴大客戶隊伍。銷售不僅僅是簡單的一次交易過程,更是一個連續(xù)的維護和服務過程。
心態(tài)決定行動,行動決定結果。在銷售過程中,堅信自己的能力至關重要。我們應該將對產(chǎn)品的深刻理解和積極態(tài)度傳達給購買者,從而激發(fā)他們主動需求而非被動購買。只有這樣,我們才能建立穩(wěn)固的客源和獲得長期的利益。
四、專業(yè)的異議處理方法——太極溝通法則
銷售工作中,我們常常會遇到一些拒絕的人。為了消除購買者的疑慮、不信任和推托,我們可以運用太極溝通法則。這個方法的核心是重復對方的話語并給予認同(比如說“您說的很有道理”、“那很好”、“那沒關系”、“是這樣子的”),同時用積極的論點回復并跟進。通過實踐,我們會深刻體會到這種方法的魅力。
銷售培訓心得體會8
今天我參加了茶樓組織培訓,老師分別從茶葉的銷售、員工的協(xié)作、平時的禮儀進行了培訓,這讓我受益匪淺。
首先,老師從銷售講起,使我明白了銷售的出去不僅僅是一個大企業(yè)實現(xiàn)盈利、實現(xiàn)企業(yè)目標及價值的重要體現(xiàn),小公司或者小店也是一樣,東西不賣出去,有效貨幣得不到流通,企業(yè)價值得不到體現(xiàn),人的價值就更不要說了,茶樓以前的銷售可以說是被動銷售,我們應該更主動的推薦銷售,引導消費,創(chuàng)造消費,完成茶樓銷售額,完善個人價值。另外對銷售我提兩點建議:一、在做好店鋪銷售的同時,實現(xiàn)鋪外銷售,二、重試網(wǎng)絡及手機信息群發(fā)營銷。
其次,老師講到員工協(xié)作,員工的協(xié)作也是說團隊的協(xié)作關系,團隊就是一個整體。
俗話說,“一個和尚挑水喝,兩個和尚抬水喝,三個和尚沒水喝。一只螞蟻來搬米,搬來搬去搬不起,兩只螞蟻來搬米,身體晃來又晃去,三只螞蟻來搬米,輕輕抬著進洞里!鄙厦孢@兩種說法有截然不同的結果。“三個和尚”是一個團體,可是他們沒水喝是因為互相推諉、不講協(xié)作;“三只螞蟻來搬米”之所以能“輕輕抬著進洞里”,正是團結協(xié)作的結果。有首歌唱得好“團結就是力量”,而且團隊合作的力量是無窮盡的,如果每個員工都能把團隊協(xié)作精神用好將創(chuàng)造出不可思議的奇跡。
再次,老師對禮儀進行了精心的培訓。禮儀是在人際交往中,以一定的、約定俗成的程序方式來表現(xiàn)的律己敬人的過程,涉及穿著、交往、溝通、情商等內容。從個人修養(yǎng)的角度來看,禮儀可以說是一個人內在修養(yǎng)和素質的外在表現(xiàn)。從交際的角度來看,禮儀可以說是人際交往中適用的一種藝術、一種交際方式或交際方法,是人際交往中約定俗成的`示人以尊重、友好的習慣做法.。從傳播的角度來看,禮儀可以說是在人際交往中進行相互溝通的技巧。禮儀可見多么重要,作為一名服務行業(yè)的工作人員,只有更好的去刻苦訓練禮儀,修正不足,使自己能外悅顧客,內練品質。做一名合格的茶藝服務人員,為茶樓贏得更多的回頭客而努力。
最后,我希望以后能有更多這樣的培訓心得
今天我參加了茶樓組織培訓,老師分別從茶葉的銷售、員工的協(xié)作、平時的禮儀進行了培訓,這讓我受益匪淺。
首先,老師從銷售講起,使我明白了銷售的出去不僅僅是一個大企業(yè)實現(xiàn)盈利、實現(xiàn)企業(yè)目標及價值的重要體現(xiàn),小公司或者小店也是一樣,東西不賣出去,有效貨幣得不到流通,企業(yè)價值得不到體現(xiàn),人的價值就更不要說了,茶樓以前的銷售可以說是被動銷售,我們應該更主動的推薦銷售,引導消費,創(chuàng)造消費,完成茶樓銷售額,完善個人價值。另外對銷售我提兩點建議:一、在做好店鋪銷售的同時,實現(xiàn)鋪外銷售,二、重試網(wǎng)絡及手機信息群發(fā)營銷。
其次,老師講到員工協(xié)作,員工的協(xié)作也是說團隊的協(xié)作關系,團隊就是一個整體。
銷售培訓心得體會9
一、協(xié)助總經(jīng)理解決縣區(qū)管理、中介合作中各種問題
1、陪同總經(jīng)理參加省公司各種工作會議和培訓,認真學習領會,會后傳達落實到市縣兩級機構。
2、協(xié)助總經(jīng)理對縣級機構進行管理。如出席縣級機構開業(yè)典禮、找負責人的進行工作談話、聽取匯報,指導工作、解決矛盾。同時支持其業(yè)務發(fā)展。
3、協(xié)助總經(jīng)理開拓、維護代理渠道。代理渠道業(yè)務基本是交強險,險種結構很好,賠付率低。我中支同___代理、___代理堅持了良好的合作關系,使代理業(yè)務成為20xx年新的增長點。
4、協(xié)助總經(jīng)理開展___車友俱樂部的合作,簽訂合作協(xié)議。并具體配合俱樂部在每個步驟的宣傳和業(yè)務發(fā)展。每個星期五交通電臺都在宣傳都邦公司和服務。此舉沒有花錢,卻使得都邦保險在港城迅速擴大了影響。業(yè)務前景很好,___車輛的統(tǒng)保正在洽談中。
二、作為內勤營銷管理崗負責人,推動業(yè)務發(fā)展:
1、制定全年銷售計劃,做好任務的下達與分解。在控制應收達標情景下發(fā)展業(yè)務。
2、完成省公司營銷管理部組織的各項活動。供給各種報表。做好上傳下達,落實省公司營銷管理政策,制定銷售推動方案。做好任務分解。
3、完成對市縣兩級營銷員的管理。凡是沒有簽訂勞動合同的人目前正在組織簽訂新的代理合同。4月份再組織參加代理人考試,在用工方面必須做到規(guī)范。
4、完成前線人員的`管理。如辦理入司手續(xù)、制作招聘卷宗、簽署轉正手續(xù)、制作工資月報表。審核全市手續(xù)費發(fā)放。對業(yè)務協(xié)調與支持。
三、作為外勤團隊負責人,帶領外勤團隊完成保費任務:
1、組建和管理外勤團隊。20xx年領取外勤團隊保費任務400萬。一共8人,預計人均保費到達50萬。外勤團隊完成情景:其中一月份218186元,二月份176205元,三月份461876元。目前外勤團隊完成保費856267萬。
2、通知業(yè)務員和營銷員的手續(xù)費領取。安排內勤制作手續(xù)費發(fā)放表,張貼代理人資格證書,審核業(yè)務員報銷。
四、作為班子成員完成個人保費任務:
1、去年半年個人完成年55萬,以年度第一名獲得展業(yè)標兵證書。今年計劃完成100萬。保證不低60萬,完成對班子成員每月5萬元的考核。第一季度已經(jīng)完成17萬多。
2、做客戶服務,盡量自我客戶出現(xiàn)場,解答客戶疑問。缺點和不足是由于沒時間聯(lián)系業(yè)務,續(xù)保業(yè)務丟失。對客戶的服務回訪沒有時間做。雖然到達公司考核標準,可是個人目標沒有到達。
五、協(xié)助總經(jīng)理搞好行政和綜合管理:
做為分管銷售的班子成員本不應當插手行政方面工作,可是只要公司需要,總經(jīng)理安排我都抽時間,哪怕是利用晚上或者休息時間都盡心盡力去做好。
1、協(xié)助總經(jīng)理引進人才。比如成功引進同業(yè)人才___。可是人才的引進還是十分的困難,正在開拓其他渠道。目前正在組織去人才市場開展人才招聘,已經(jīng)為公司招聘出單員和理賠員以滿足車友俱樂部的合作要求。
2、每周召集部門經(jīng)理以上人員在總經(jīng)理室召開周例會,并做好會議紀要的記錄、打印和保管。周例會是我們中支進行管理重要措施,很多問題在會上溝通、解決、各部門之間達成共識,消除矛盾,團結協(xié)作,保證公司正常的經(jīng)營管理。
3、為總經(jīng)理準備各種文稿,做文秘工作。給金融辦、保監(jiān)局、行業(yè)協(xié)會、省公司的匯報、心得、體會、聲明、方案、總結、計劃年終報告、三年發(fā)展規(guī)劃、會議發(fā)言稿……為了白天能做些業(yè)務,目前改在晚上家里收發(fā)郵件,構思,寫作、組織語言、整理電子文件、思緒常常帶到夢中……
4、組織帶領員工徹底搞好辦公區(qū)內外環(huán)境衛(wèi)生。辦公區(qū)域外部的樓道、走廊還有衛(wèi)生間衛(wèi)生一向較差,尤其衛(wèi)生間造成整個樓層氣味難聞。這樣社會各界怎能信任都邦能夠成為“中國服務最好的保險公司”我不僅僅指揮還第一個刷洗便池,又用酸燒去尿堿,在我的帶領下公司環(huán)境煥然一新。此舉為客戶營造了良好的服務環(huán)境,能夠讓客戶信任都邦;為人才供給良好的工作環(huán)境,便于引進人才。其他雜事:暖氣不熱了聯(lián)系解決、廁所電燈不亮找物業(yè)幫忙、電腦網(wǎng)絡有問題了找兼職網(wǎng)管……
六、協(xié)助總經(jīng)理做好企業(yè)文化和品牌建設:
1、我公司對內對外,對上對下文稿基本上由我負責起草、撰寫、提交。還負責企業(yè)文化和品牌建設。如為電臺供給宣傳稿件、現(xiàn)場勘查車使用方案。生命線學習體會,在緊急情景時候,下了火車在冷飲店用隨身筆記本電腦成稿后發(fā)送……在企業(yè)文化建設方面受到省公司總經(jīng)理表揚。
2、書寫生日祝詞在同事生日聚會上朗誦。后經(jīng)過整理的《都邦保險溫暖的家》一文在總公司刊物《都邦保險》第十期發(fā)表,并獲得省公司通報表揚。
3、大到設計樓道的展牌、宣傳欄、業(yè)績榜設計制作、職場布置,小到宣傳卡包括名片印刷、凡是能夠提升公司形象的地方我都用了心。如:熟練使用軟件對宣傳用的照片進行裁減、調光、修理。常常忙到深夜。
__年年秦皇島都邦保險從困境中艱難的走過來,作為其中的核心管理者,參與公司的重大決策,同于總一齊經(jīng)歷了風雨歷程,在巨大的壓力下夜以繼日的工作,公司漸漸一步一個臺階發(fā)展起來……年終雖然沒有完成任務,可是我們經(jīng)過各種方法為秦皇島都邦營造了和諧、歡樂的企業(yè)文化。
20xx年我們靠著這個感覺得到又摸不著的“軟件”——企業(yè)文化,吸引同業(yè)人才和合作伙伴,很多人就是因為感覺到我們都邦人好、形象好才被我們吸引,在那里感覺到和諧、歡樂才加盟我們或者和我們合作……就這樣,__年年為20xx年的發(fā)展作好了人才的準備,聚集起了人氣,有人氣就有財氣。在我們的帶領下,此刻我們這支團隊不僅僅是人才濟濟并且氣氛和諧。在當?shù)厥袌錾衔覀兊谝徊徽继鞎r,第二不占地利,唯一可占的就是人和。記得毛澤東主席說過:“人的要素是第一位的”,解決了這一根本問題就能夠減少內耗、構成合力,公司就能夠走上健康、快速的發(fā)展之路!
我中支第一季度達成率全省都邦各機構排行第一,保費總額和市場占有率在當?shù)豿x家財產(chǎn)險公司中連續(xù)兩個月排在第八位。我們這個開業(yè)不到一年的公司超越了六家開業(yè)幾年的公司,望著業(yè)績報表怎能不心潮起伏可是我們沒有驕傲,我們將積小勝為大勝,在20xx年打個漂亮的翻身仗!
省公司下達1000萬,我們自定指標1200、中支完成情景:第一季度計劃228萬,實際完成356、6萬。其中一月份計劃80萬,實際完成1xx、3萬。二月份計劃52萬,實際完成76、5萬。三月份計劃96萬,實際完成165、7萬。
和于總的工作有了起色,我很高興,秦皇島都邦再也不是去年6月我來時候內外交困的樣貌。我們還要做大機構,力爭三年把保費做到3000萬以上,好要做各種指標都優(yōu)秀的“精品公司”
銷售培訓心得體會10
第一學期期末考試結束后,我開始到處找工作。很多店都跑了,最后決定在東方眼鏡超市做暑期工。
雖然我以前做過銷售工作,但它們不是很正式,也不像工作那樣有規(guī)律。為了盡快適應眼鏡店的工作方式,我在工作的第一天就提前一個小時趕到了商店。我記得陳先生還沒有起床。陳姐姐(陳姐姐)在樓下。我大概看了一下店里眼鏡的擺設區(qū)和各種鏡架的價格。陳姐姐也來給我講解各種鏡架的材質、區(qū)別、功能和適用人群。后來她給我?guī)Я艘槐狙坨R店銷售人員的必備知識和一本店銷售人員的培訓材料,讓我在剛上班的這幾天先看一下,了解一些眼鏡的.基礎知識,然后陳總會給我專門的培訓。
我認為眼鏡店銷售人員只要能為客戶選擇鏡架,推薦鏡片讓客戶滿意,但閱讀培訓材料不是我想的,合格的眼鏡店銷售人員根據(jù)客戶的實際情況,如果不了解客戶的真實需求,推薦產(chǎn)品,那么工作肯定不好,即使成功也不合格。
不是有句話說眼睛是心靈的窗戶嗎?如果眼睛不好,你只能選擇在這扇窗戶上安裝玻璃?梢韵胂,眼鏡對眼睛不好的人意味著什么。我自己也是近視眼,所以在接待每個客戶總是給他們最真誠的建議和意見,也希望幫助他們選擇他們最滿意的眼鏡,后來證明我的想法真的很正確,很多客戶第一次接待我,會帶親戚朋友幫助他們參考,看到他們信任我,我感到很高興,我的工作得到了他們的肯定。
然而,由于我們工作的特殊性(我們需要在客戶進入后幾分鐘內判斷:客戶屬于哪種類型,他需要什么,如何為他選擇鏡框和鏡片,這不僅滿足了他的需求,而且使他的經(jīng)濟能力能夠承受),有時沒有做好工作,這不是一兩天可以練習的技能,只有在不斷的總結中才能越來越好。
我在眼鏡店上了兩個假期班。雖然總時間不是很長,但我學到了很多我以前在工作中學不到也從未接觸過的東西。我相信這對我來說是一次寶貴的經(jīng)歷。將來,我需要更加努力,學習更多的知識和經(jīng)驗來豐富自己...
銷售培訓心得體會11
漫長的培訓生活結束了,說實在的,在進入xx公司之前,我從沒想到作為銷售要學習這么多的東西!畢竟,在一開始的時候,我以為這只不過是一個和顧客交談推銷的工作,也沒有更加深入的了解。但是,在這次的培訓之后,我深刻的認識到,這并不是一份簡單的工作!
從x月x日開始,我們這次的培訓整整持續(xù)了x周!期間我們學習了許許多多的知識和理論,但也沒有落下對實際操作位的鍛煉。在滿滿的收獲了這些經(jīng)驗后,我對自己的感受和心得記錄如下:
一、對公司的感受
非常的整潔,非常的有紀律。這是我對我們公司的第一印象,畢竟作為一名剛剛走上社會的新人,當時的我也看不出更多的東西。而在后來的培訓開始前,我們優(yōu)先學習了公司的發(fā)展歷程,以及公司的`企業(yè)文化。
在這段學習中,我見識到了xx公司在過去的大起大落以及不少成功的突破。而這一切成功的背后,除了技術和管理的出色,最離不開的,就是我們未來的職業(yè)——銷售!完成了這些學習,讓我對銷售這門行業(yè)更加的感興趣了。
二、對學習的感受
沒多久,我們就開始了理論知識的學習。剛開始的第一天,我們每個人都得到一冊厚厚的資料。簡略的翻看一下,里面有各式各樣的資料數(shù)據(jù),還有一些問答。在教導老師的指點下,我們認識到,這就是我們未來幾周的重要教材。
這幾周來,我們的學習異常的艱辛。從基本的公司資料,到公司眾多產(chǎn)品的詳細數(shù)據(jù)。在學習當中,我也認識到,想要學好這些,僅僅是靠這本冊子是不夠的。產(chǎn)品中有太多的專業(yè)術語和數(shù)據(jù),為了能更加的了解以方便自己的記憶,我在空閑中也對公司的產(chǎn)品進行了不少的研究。這不僅僅讓我在背誦資料的時候更加的順利,也讓今后在理解的時候更加的容易。
三、實踐體會
在將理論學習的七七八八后,我們也開始進行一些簡單的實踐鍛煉。其中最重要的,就是對口才的練習。當然,因為我本身就是一個善于交流的人,這方面并不是太大的問題,如果一定要我總結一下,那么就只有一個心得——“放開膽量”。
x周的培訓很快就過去了,我很慶幸自己能順利的留下,并即將成為一名xx公司的銷售實習生。未來的正式工作中,我會繼續(xù)努力的!希望自己能從中學到更多的社會經(jīng)驗!
銷售培訓心得體會12
20xx年6月9日至7月1日,我有幸參加了由國資委舉辦的國有企業(yè)總會計師崗位培訓。過去只能在財會專業(yè)報刊中見到妙手文章的會計學界泰斗(包括暨南大學的胡玉民教授、廈門國家會計學院黃世忠院長、廈門大學的毛付根教授及中國臺灣政治大學的鄭丁旺教授等等),現(xiàn)在卻近在呎尺地站在講臺上給我們授課,為我們答疑解惑,令我收獲頗豐。通過學習培訓,我更加感受到身為一個財務人員責任的重大與工作的艱辛,隨著社會的發(fā)展,經(jīng)濟全球化的推進,對財務人員的要求也不斷提高,財務工作已不是原來的賬務處理和提供報表信息等傳統(tǒng)作用上面,而是上升為一個重要的管理工具,財務工作的每一個環(huán)節(jié)都應與企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略緊密相連。
通過為期21天的學習,我在更深層次上理解了會計是一門應用性很強的社會科學及商業(yè)語言。教授專家們通過精選的案例或生動有趣的比喻來資本增值為根本目標,業(yè)績評價指標包涵資本保值增值率,企業(yè)的生產(chǎn)能力等指標,指標體系充分反映了企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。EVA指標將會計利潤調整為經(jīng)濟利潤,衡量經(jīng)營者為企業(yè)創(chuàng)造財富的多少,從而真實地反映了經(jīng)營者通過生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造的新增價值,維護了所有者利益,克服了企業(yè)經(jīng)營者只考慮企業(yè)的眼前利益沒有考慮企業(yè)的長遠利益。EVA與BSC(平衡計分卡)相結合的業(yè)績評價指標體系,將戰(zhàn)略指標引入業(yè)績評價指標體系,考慮了所有者投入資本的成本,使各企業(yè)著眼資本的保值增值;將財務、顧客、內部流程、學習與成長四個維度的'指標相結合,不僅實現(xiàn)了財務指標與非財務指標的平衡而且將結果指標與動因指標相結合;根據(jù)業(yè)績評價指標體系設計激勵制度,管理者與員工的薪酬根據(jù)業(yè)績完成情況確定,能夠激發(fā)員工的積極性,推動公司業(yè)務向前面展。
這次學習中受益較深的還有"報表分析"。在以往的工作中,對報表分析往往是采用常用的幾個分析指標與以前年度的數(shù)據(jù)對比了事,這樣雖然也能說明一些問題,但卻無法深入地分析問題產(chǎn)生的具體原因,也不能全面對問題進行剖析,有的時候機械地照搬分析指標及其含義,甚至可能得出錯誤的結論。這次培訓中,黃世忠院長從多個角度介紹了報表分析的方法和工具,讓我對報表分析的了解更加全面和完整。第一,報表分析不可機械。針對不同的分析目的,有許多不同的報表分析指標,用于指示企業(yè)的經(jīng)營情況和財務運營情況,而且,很多指標還有一定的參考值,比如一般設定企業(yè)的流動比率應當為1以上,速動比率應當為2以上,以保障企業(yè)運營的安全。第二,報表分析應當全面。每一個財務指標都有其意義和價值,但我們并不能因此而照搬照套,計算出幾個指標就得出結論,而應當綜合考慮多個指標,相互參照,才能得出正確的結論。第三,報表分析應當深入。在進行報表分析的時候,不要局限于一些表面化的指標,而要對指標進行深入細致的分析等。
這次培訓,廈門國家會計學院的黃京菁教授講授的"內部控制"這部分內容給我很大啟發(fā)。他在講課時提到:以前預算是財務控制的有效手段,也是內部控制的一個重要方面,但在現(xiàn)在的信息化社會及透明的流程管理中已不需要再用預算控制了,以后也將取消預算控制管理。在很多的案例中已經(jīng)說明預算控制已經(jīng)是抑制了企業(yè)的發(fā)展,本來企業(yè)能超額完成任務,可是為了明年的預算任務能輕松地完成,今年只好不超額完成任務,這是企業(yè)的每個管理者一致采用的方法?梢,預算的控制管理對企業(yè)的發(fā)展起不到促進作用,相反的是起到了反作用。黃教授還說:企業(yè)不采用預算考核,可以采用與同行業(yè)的發(fā)展情況進行比較,包括與本企業(yè)的上一年度進行比較,這是今后企業(yè)考核的一個趨勢。還有,廈大的劉峰教授在講"公司治理"時也談到:最優(yōu)秀的企業(yè)不是考核出來的。他舉了個案例:日本著名企業(yè)索尼因為實行績效主義,職工逐漸失去工作熱情,在這種情況下是無法產(chǎn)生"激情集團"的……公司為統(tǒng)計業(yè)績,花費了大量的精力和時間,而在真正的工作上卻敷衍了事,出現(xiàn)了本末倒置的傾向。
銷售培訓心得體會13
經(jīng)過這段時間的培訓期間,一直覺得自己存在很多不足,做銷售這一行,我還是有自己的一番心得,但是有的時候回想起來自己又做的不是很好,也容易在一些事情上面出現(xiàn)工作的問題,通過這次的培訓我也了解到了,問題的所在,我認為工作方面確實是需要進一步加強的,并且我也知道接下來要朝著什么方面努力,培訓之后我也有一番心得。
工作期間,我保持了很好的狀態(tài),一番在工作當中存在了問題,那么自己也應該要朝著好的方向發(fā)展,我也和周圍的同事虛心的請教,在一些自己不懂得問題上面積極發(fā)問,這一點是我要有的態(tài)度,我認為作為一名銷售工作人員,對自己嚴格才能夠在工作中做出好的成績來,往往有些事情是應該要認真維持下去,積累經(jīng)驗的同時,肯定不能忘記了一名銷售工作者的,這次的培訓讓我知道了要怎么和客戶溝通,還有一些專業(yè)話術,這些都是剛剛步入這個行業(yè)的我需要了解的,我一直都覺得自己的能力提高,離不開方方面面的積累,要讓自己獲得更多的進步,同時也應該要為自己各方面做出一個專業(yè)知識的提高,我相信自己的能力還是有很大的發(fā)展空間的,這一點毋庸置疑。
培訓老師從頭到尾都是非常耐心的在和我們講解,我覺得非常充實,也非常的感激,我覺得自己要做到更加賣力,為公司爭取更加的價值,作為銷售工作人員對自己工作無必要有信心,這是基本的,也是往后需要讓自己要有的態(tài)度。感激培訓老師的耐心指導,這次的培訓非常的有意義,讓我對這個行業(yè)有了進一步的了解,時刻都在提醒著自己應該要努力,做出好的業(yè)績才能夠獲得更多的認可,更加能夠從吸取經(jīng)驗,我們銷售工作人員對自己有信心的同時也應該要穩(wěn)定好心態(tài),清楚接下來努力的`方向,這一點至關重要,培訓交給我們的是經(jīng)驗,是一些理論,其實在實踐當中才能夠檢驗出真理,我應該要認真的去規(guī)劃好接下來的工作。
除了這些之外,我想自己需要認真維持下去,培訓期間的點點滴滴,我一定要端正好態(tài)度,這給我的感覺是很有必要的,這讓我覺得自己以后努力的方向和空間還有很多,我感激周圍同事對我的認可,也感激培訓期間的點點滴滴,我會繼續(xù)讓自己去做出好的成績來,在不影響自己工作的前提下面,盡量的豐富自己,提升個人修養(yǎng),成為一名優(yōu)秀的銷售工作人員。
醫(yī)藥銷售培訓心得體會范文 篇上周我們公司組織了實戰(zhàn)營銷技能與技巧提升培訓,主講老師譚曉斌老師給我們進行了為期一天的培訓,雖然只是短短的一天時間,可是對于我們對銷售技能和技巧了解更進一步。非常有幸參加公司組織的銷售培訓活動,參加這次銷售培訓的感想是要做好銷售工作,銷售員一定要認真、堅持、積極、自信,并要不斷學習。
首先培訓目標是熟練掌握銷售流程各環(huán)節(jié)規(guī)范行為標準,能靈活運用,提高成交率;通過銷售技巧和服務細節(jié)的把握與實踐,提升品牌形象與銷售服務水平,提高顧客滿意度。接著譚老師開始講了銷售理念和信念,計劃和信息分析,人脈等于錢脈,還講到了如何維護客情,如何幫助經(jīng)銷商銷售到終端客戶才是真正的銷售出自己的產(chǎn)品,而不是庫存的轉移。其中營銷是信息的傳遞與情緒的轉移,見客戶之前把自己的狀態(tài)調整好,一個好的業(yè)務員必須要修煉自己,有積極的心態(tài),有自己的理想和目標,讓客戶愿意跟我們做業(yè)務。
再次,詳細講解了傳統(tǒng)式銷售與顧問式銷售的區(qū)別,并且要從傳統(tǒng)式銷售向顧問式銷售轉變。提出正確的問題,大多數(shù)銷售人員沒有問正確類型的問題,即使他們在打推銷電話之前就事先準備好了問題,但大多數(shù)人沒有事先準備。提問技巧很糟糕的影響是巨大的。這會導致拖延和反對,提供不正確解決方案的糟糕演示,沒有區(qū)別于競爭對手,以及錯失銷售機會等形式的阻力。
還有專業(yè)知識的學習,就像譚老師講到的“客戶花錢買的不是價格而是價值”,我們有時遇到專業(yè)點的知識,無法應答。這樣顧客在心理上就感覺到了——“不專業(yè)”銷售員,真正讓自己成為一名專業(yè)的銷售員,提高我們定單的概率,就要多學習專業(yè)知識,要做到平時不懂的問題要多問多記,勤學好問。還有儀表形象我們應該注意的細節(jié)問題,從著裝到坐姿,眼神等方面進行了詳細的介紹。
此外積極傾聽很重要,專業(yè)人士常因一直對自己及其產(chǎn)品喋喋不休,而錯過了重要的線索和信息。更為重要的是閉上你的嘴,讓客戶說話。你應該引導談話,然后傾聽和正確的消化吸收,我們了解到很多客戶真正需要什么,以使你能正確定位你的產(chǎn)品。
銷售培訓心得體會14
通過這次培訓,心靈不免又起了漣漪。感觸很大,收獲頗豐。盡管之前有想過這方面的問題,但還是有所欠缺。這次的培訓讓我的思維得以擴展,思想得以提升。同時努力發(fā)展方向更加明確,更加仔細。
在房產(chǎn)行業(yè),銷售人員就是一個公司的形象代表。我們掌握的知識層面決定我們在客戶心中的定位,同時也決定公司在客戶心中的定位,也更加的決定公司在客戶心中的印象及名譽。我們必須用我們的形象來樹立公司的名牌,也有必要得到客戶對我們的肯定。因此我們得學習更多:對公司的全面了解,房地產(chǎn)法律法規(guī),以及政策,專業(yè)名詞和術語;對區(qū)域內的項目有整體認識和了解;對所在項目規(guī)劃,理念,風格,結構等了解;各項稅費的計算和時間等等有關房產(chǎn)知識。太多的東西需要我們去學習。
作為“戰(zhàn)斗”一線隊員,經(jīng)營理念的傳遞者,客戶購樓的引導者,多重身份的扮演使得我們必須比別人優(yōu)秀,必須懂得比別人全面,認知也必須比別人深刻。在與客戶的交談中,我們必須扮演主宰身份,正因為如此,察言觀色,隨機應變,人際交流,承擔,學習總結
等此等詞語必須用我們的行動來詮釋。所以素質的提高是有必要的,而銷售技巧的.提升也是必須的。
怎樣去提升銷售技巧呢?沒有一個標準式的答案,但有一點就是:用理論指導實踐,用實踐
證明
理論;用行動牽引思想,用思想輔助行動;總結經(jīng)驗,分析原因,吸取教訓。
“活的老,學的老”不斷的用知識來武裝自己。刪除昨天的失敗,確定今天的成功,設計明天的輝煌。在今后,我會左手抓起素質,右手抓起技巧,氣沉丹田,奮力向上舉起雙手,合二為一,散布周身耀眼光環(huán),成就大輝煌。
銷售培訓心得體會15
今天培訓了一天,導師帶著大家學習了如何進行電話銷售,闡述了電話銷售過程中的標準流程和注意事項等,讓大家明白了電話銷售行業(yè)的運作技巧和操作。
如今中行業(yè)務的發(fā)展步步為進,必須有具備專業(yè)技能的人才去充當排頭尖兵,為中行發(fā)展添磚添瓦。網(wǎng)點不管對私對公都力求更大發(fā)展,這需要操作人員、銷售人員、經(jīng)理、行長的通力合作,才能使網(wǎng)點更加有凝聚力,更加有戰(zhàn)斗力,來應付日益嚴峻的各大行競爭的局面。
銷售的渠道有很多,足不出戶的就包括今天所學的電話銷售,所以學好電話銷售對抓住客源、開展營銷工作意義重大。
首先電話銷售的前提是要有高效的電話銷售隊伍,這一點中行網(wǎng)點暫時都是由大堂經(jīng)理、賬戶經(jīng)理、理財經(jīng)理、行長去負責聯(lián)系客戶,將產(chǎn)品介紹給大客戶,基層柜員手上并沒有大客戶的信息與材料,所以沒辦法進行溝通和電話銷售。第二個是明確的銷售流程,規(guī)范化的銷售流程有助提高銷售效率和辦理準確度,盡量減少失誤,成功率相對較高。第三個是要有準確的目標客戶定位,選擇正確的對象進行銷售是做成一單銷售的前提。第四是要有良好的客戶關系,這要求中行客戶資料系統(tǒng)更加健全完善,方便聯(lián)系與溝通。第五是要有廣泛的廣告宣傳,基于客戶對產(chǎn)品的了解,營銷工作才更好的進行,不會產(chǎn)生對牛彈琴的現(xiàn)象。第六點是要有良好的軟件和硬件設施,如便利的電話通訊設施、網(wǎng)絡設施等,都是網(wǎng)點需要具備的。
一個合格的電話銷售人員必須具備七大要素
第一是要有信心,只有對自己有信心,才能具備說服力去說服客戶去相信自己。
第二是要具備專業(yè)知識,對產(chǎn)品不了解是沒辦法進行銷售的。
第三點是要求一個電話銷售人員有高的IQ和EQ,IQ高的才能知道如何去介紹產(chǎn)品,如何將合適的產(chǎn)品介紹給需要它的人,EQ高的人才能建立穩(wěn)定扎實的客戶信賴群體,有了客戶的依賴,銷售才能水到渠成。
第四是要積極主動,天下沒有免費的午餐,只有自己去努力爭取,才能先人一步搶占先機。
第五是鎖定目標,反復專注,一個執(zhí)著敬業(yè)的銷售人員會鎖定自己認可的客戶。進行堅持不懈的努力,堅持到勝利的那天。
第六是要求技巧嫻熟,一個好的銷售員懂得如何去與人溝通交流,如何在適當?shù)臅r機切入主題營銷產(chǎn)品。第七是要有良好的習慣,一種好的習慣會給人帶來好感,會逐漸消除對你的戒心,這樣才能使彼此距離拉近。
導師提到了消費者的幾種消費心理,我結合實際,有所感悟。
第1個消費心理是實用心理,每個人都不希望買的東西不實用或用不到,他們對產(chǎn)品用途的追求很強烈,這就要求我們銀行員工善于發(fā)現(xiàn)客戶的自身背景和經(jīng)濟狀況,結合銀行相應的產(chǎn)品去推薦,而不是盲目的為了產(chǎn)品而推薦,一切都要以客戶為中心。
第2個消費心理是安全心理,現(xiàn)在信用危機下銀行信用度急劇下降,老百姓對基金保險談虎色變,知情的都對其望而怯步,甚至對銀行員工的介紹產(chǎn)生厭惡情緒,這些都是銀行銷售過程中只重業(yè)績不顧老百姓利益的惡果,使得老百姓對銀行的安全度產(chǎn)生了懷疑。
第3個是方便心理,客戶一般會選擇就近原則,家住的.近的網(wǎng)點選擇的更多一些,那么如何抓住那些離我們網(wǎng)點遠的那些客戶就需要大家去維護客戶關系了,讓客戶覺得哪怕走遠路也要找到家或朋友家的感覺,客戶是我們的親人是我們的朋友。
第4個是占有的心理,比如推銷網(wǎng)銀的時候,可以對客戶宣傳網(wǎng)上銀行是我行對優(yōu)質客戶量身定做的網(wǎng)上交易工具,方便快捷安全性能高,而且是免費一年使用,使顧客覺得不占有這好東西是自己的一種損失,從而達到銷售的目的。
第5個是從眾心理,對一個產(chǎn)品,客戶往往是陌生的,但是當你列舉出很多成功的例子時他們往往會心有所動,再加上你的宣傳和介紹,逐漸打消客戶的異議,便能促成交易。
第6個是攀比的心理,如辦理貴賓卡,做為中行的優(yōu)質客戶享受相應的特權,必須對中行有杰出的貢獻或在中行有大筆的存款才能辦理,可目前淮南行貴賓卡客戶素質普遍低下,不光是資金缺少,更氣人的是忠誠度極度缺乏,根本起不到穩(wěn)定客源的作用。第7個是好奇心的心理,對新產(chǎn)品的推出大部分客戶表現(xiàn)出興趣,但如何引導這些客戶的興趣是很關鍵的,正確的引導能使得他們的興趣成為購買動機,再加上一些營銷可以促成交易的成功。
電話銷售首先要提前做好電話前的種種準備,如心情準備,你必須有敢于與客戶溝通交流的勇氣,有遭遇挫折卻堅持的毅力,只有這樣才能做好電話銷售,其次你需要做好材料準備,對自己營銷的對象的性格有了解,分析如何跟客戶交流才能拉近距離,才能營銷成功,再者要對自己營銷的產(chǎn)品具有專業(yè)性了解,要能應對客戶的提問和質疑,解決客戶的異議的準備也是很必要的,這是促成交易成功的前提。另外你要善于獲得提問權,電話交流過程中可以主動詢問客戶自己能否提幾個問題,這樣比直接問客戶問題好的多,而且客戶也不會過于警覺而產(chǎn)生抵觸情緒,才能促成談話的進行下去。
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