【實(shí)用】銷售經(jīng)理工作職責(zé)15篇
銷售經(jīng)理工作職責(zé)1
1負(fù)責(zé)執(zhí)行所屬區(qū)域的戰(zhàn)略規(guī)劃與市場(chǎng)策略;
2負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)省區(qū)業(yè)績目標(biāo)達(dá)成中的`問題，提出針對(duì)性的解決方案，達(dá)成業(yè)績目標(biāo);
3負(fù)責(zé)執(zhí)行所轄省區(qū)經(jīng)營規(guī)劃，進(jìn)行成本與利潤管理，達(dá)成省區(qū)經(jīng)營目標(biāo);
4管理區(qū)域內(nèi)的重點(diǎn)客戶，維系客情，協(xié)助客戶成長，提升客戶價(jià)值;
5負(fù)責(zé)所轄地區(qū)的城市經(jīng)理及銷售人員管理，包括招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督;執(zhí)行人材培養(yǎng)規(guī)劃;
6負(fù)責(zé)與所轄地政府維持良好關(guān)系，樹立良好的公司形象;
7 領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交待的其他工作。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)2
職責(zé)：
1、依據(jù)公司整體營銷計(jì)劃，負(fù)責(zé)制訂區(qū)域內(nèi)年度銷售計(jì)劃、月度計(jì)劃等并組織實(shí)施
2、及時(shí)向轄區(qū)內(nèi)經(jīng)理傳達(dá)公司的有關(guān)政策，指導(dǎo)開展業(yè)務(wù)工作；針對(duì)市場(chǎng)出現(xiàn)的問題提出指導(dǎo)性方案；
3、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)的開拓，建立銷售網(wǎng)絡(luò)、做好學(xué)校開發(fā)，人員配置計(jì)劃，銷售團(tuán)隊(duì)人員的組建與培訓(xùn)；
4、協(xié)助辦事處經(jīng)理作好空白學(xué)校市場(chǎng)的開發(fā)工作，如細(xì)分區(qū)域或?qū)W校市場(chǎng)；
5、選擇和管理區(qū)域內(nèi)學(xué)校客戶并進(jìn)行定期拜訪；
6、建立區(qū)域重要客戶聯(lián)系，組織做好客戶信息的收集整理工作，完善客戶數(shù)據(jù)庫；
7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售人員日常管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)與考核工作；
8、選擇并管理、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)客戶，加強(qiáng)售后服務(wù)與資信管理，及時(shí)做好客戶聯(lián)系與關(guān)系維護(hù)工作，及時(shí)處理客戶投訴，保證客戶滿意度；
9、協(xié)同市場(chǎng)部做好市場(chǎng)調(diào)研和轄區(qū)內(nèi)的品牌推廣活動(dòng)；
10、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶到總部視察工作的.接待安排；
任職要求：
1、45歲以內(nèi)，�？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2、良好的客戶服務(wù)意識(shí)，良好的溝通表達(dá)能力；
3、有5年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)；較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展開發(fā)能力；
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，較好的抗壓能力；
5、有校服、快消等產(chǎn)品銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
銷售經(jīng)理工作職責(zé)3
1. 負(fù)責(zé)公司SD-WAN專線、企業(yè)組網(wǎng)等產(chǎn)品的.銷售;
2. 通過各種線上或線下的渠道尋找意向客戶，為有需求的客戶提供可行性方案;
3. 負(fù)責(zé)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);
4. 積極收集市場(chǎng)信息及競(jìng)爭對(duì)手的分析，及時(shí)向公司反饋市場(chǎng)資訊;
5. 管理和維護(hù)客情關(guān)系，爭取與客戶達(dá)成長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)4
1、參與公司提供的專業(yè)知識(shí)、銷售技能及銷售管理的培訓(xùn)及考核;
2、搜尋潛在目標(biāo)客戶群、潛在客戶的'接洽及項(xiàng)目跟進(jìn)并完成銷售;
3、項(xiàng)目推進(jìn)過程中與客戶進(jìn)行技術(shù)溝通并解答疑問;
4、與公司內(nèi)部設(shè)計(jì)、工程部門的項(xiàng)目銜接;
5、銷售渠道的搜索及接洽，建立并維護(hù)穩(wěn)固合作關(guān)系，以取得目標(biāo)客戶;
6、銷售優(yōu)秀且具備管理能力晉升銷售經(jīng)理，組建團(tuán)隊(duì)并管理。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)5
作為房地產(chǎn)公司的銷售經(jīng)理，在工作中都是主持公司的哪些運(yùn)作，完成公司的哪些銷售計(jì)劃，有著怎樣的崗位職責(zé)呢？
1、主持售樓中心的整體運(yùn)作工作，組織實(shí)施公司有關(guān)銷售方面的決議，負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。
2、制定階段性銷售計(jì)劃，組織實(shí)施售樓部年度工作和銷售計(jì)劃，并完成銷售計(jì)劃。
3、協(xié)助和參與項(xiàng)目銷售策劃。
4、擬訂售樓部內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責(zé)范圍和標(biāo)準(zhǔn)。
5、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。
6、培訓(xùn)銷售人員，指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)人員，營造銷售氣氛，輔助成交。
7、擬訂售樓中心傭金提成及獎(jiǎng)勵(lì)方案。
8、對(duì)銷售現(xiàn)場(chǎng)的整體監(jiān)督、管理與控制。
9、制定售樓中心員工的具體管理規(guī)章。
10、提請(qǐng)聘任或者解聘本部門員工。
11、及時(shí)提交銷售報(bào)表，匯報(bào)所收集的信息、意見及出現(xiàn)的問題。
12、制定員工的招聘、教育與培訓(xùn)計(jì)劃。
13、定期對(duì)本部員工進(jìn)行考核、考查，對(duì)多次考核、考查不合格的員工進(jìn)行處罰或解聘。
14、負(fù)責(zé)本部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)（如銷售、合同、按揭、催款）的完成。
15、(及時(shí)協(xié)調(diào)和處理解決客戶與業(yè)主的各類投訴并反饋有關(guān)信息，認(rèn)真做好售前和售后的各項(xiàng)服務(wù)工作。
16、負(fù)責(zé)售出單位認(rèn)購書的簽收與審核。
17、參與項(xiàng)目策劃工作，負(fù)責(zé)售樓處、樣板房方案及裝修標(biāo)準(zhǔn)方案的`制定工作和組織實(shí)施工作。
18、行使公司和上級(jí)授予的其他權(quán)利。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)5
1、制定區(qū)域內(nèi)的目標(biāo)行業(yè)業(yè)務(wù)拓展和目標(biāo)客戶的發(fā)展計(jì)劃，達(dá)成甚至超越個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的銷售業(yè)績和目標(biāo);
2、帶領(lǐng)銷售對(duì)區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶的大項(xiàng)目進(jìn)行及早挖掘，根據(jù)客戶的需求制定客制化方案，并有效贏取項(xiàng)目;
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)大客戶的管理和服務(wù)，協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊(duì)為客戶提供有效的技術(shù)支持，協(xié)助客戶完成視覺項(xiàng)目，確保銷售訂單的順利執(zhí)行;
4、能夠?yàn)殇N售團(tuán)隊(duì)提高有效持續(xù)的銷售技巧和產(chǎn)品演示培訓(xùn)，確保團(tuán)隊(duì)能夠按照一個(gè)正確的方式進(jìn)行客戶拓展和項(xiàng)目跟進(jìn)，最終實(shí)現(xiàn)理想的銷售效率和訂單效果;
5、指導(dǎo)銷售人員識(shí)別客戶需求，在項(xiàng)目競(jìng)爭中充分發(fā)揮優(yōu)勢(shì)贏得項(xiàng)目。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)對(duì)所轄大區(qū)的市場(chǎng)現(xiàn)狀、銷售情況的'調(diào)查和信息及時(shí)反饋;
2、 負(fù)責(zé)大區(qū)內(nèi)客戶的維護(hù)，開拓。對(duì)回款指標(biāo)負(fù)責(zé);
3、 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)。
任職要求：
1、 大專以上文化程度;
2、 兩年以上服裝大客戶銷售類工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售計(jì)劃;
3、 良好的服務(wù)意識(shí)，優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)出差;
4、 有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng);
5、 有工裝、制服行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)7
一、各階段銷售任務(wù)分解
1、指導(dǎo)案場(chǎng)主管做好案場(chǎng)每周、月度目標(biāo)分解及工作計(jì)劃
2、指導(dǎo)案場(chǎng)電銷主管做好電銷每周、月度目標(biāo)分解及工作計(jì)劃
3、指導(dǎo)和監(jiān)督下屬團(tuán)隊(duì)按工作計(jì)劃完成各階段工作目標(biāo)
4、認(rèn)真總結(jié)分析各階段工作完成情況對(duì)下一階段工作計(jì)劃做出及時(shí)調(diào)整
5、策劃階段銷售方案，宣達(dá)執(zhí)行
二、培訓(xùn)
1、指導(dǎo)和審核下屬團(tuán)隊(duì)的各階段培訓(xùn)計(jì)劃
2、指導(dǎo)、監(jiān)督、考核下屬各團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)實(shí)施
3、積極參加上級(jí)按排各項(xiàng)培訓(xùn)，提高自身工作能力
4、給下屬各團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)
三、管理
1、指導(dǎo)下屬團(tuán)隊(duì)主管做好職業(yè)規(guī)劃
2、培養(yǎng)各提骨干人員管理能力
3、合理利用經(jīng)理權(quán)限，解決客戶問題，促成成交
4、解決下屬員工在工作中遇到的問題
5、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和總結(jié)下屬各團(tuán)隊(duì)每日工作完成情況，報(bào)表整理上報(bào)
6、及時(shí)發(fā)現(xiàn)各團(tuán)隊(duì)工作中的問題，及時(shí)指導(dǎo)幫助解決
7、引導(dǎo)建立團(tuán)隊(duì)積極、良好的工作氛圍，做好下屬員工思想工作關(guān)心下屬員工工作、生活狀況
8、做好下屬團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)考核工作
9、做好每月案場(chǎng)員工提成
10、安排、指導(dǎo)和監(jiān)督做好市調(diào)工作，及時(shí)了解市場(chǎng)情況
11、安排、指導(dǎo)和監(jiān)督做好外出拓展工作
四、溝通和銜接
1、做好與開發(fā)商的溝通和銜接工作，有問題及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)
2、做好與本公司直銷部門的.溝通和銜接工作，及時(shí)反饋客戶信息和及時(shí)通知最新項(xiàng)目信息
3、做好與分銷商的溝通和銜接工作，及時(shí)反饋客戶信息和及時(shí)通知最新項(xiàng)目信息
4、分銷商客戶報(bào)備審核
5、配合行政部門監(jiān)督執(zhí)行公司各項(xiàng)管理規(guī)定
六、其它
1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)管理規(guī)定，并監(jiān)督下屬員工
2、積極配合上級(jí)安排各項(xiàng)工作任務(wù)
3、做好房源銷控
4、控制調(diào)整案場(chǎng)銷售氛圍
銷售經(jīng)理工作職責(zé)8
1、完成部門下達(dá)的銷售業(yè)績指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)開發(fā)與維護(hù)銀行、證券、保險(xiǎn)等同業(yè)金融機(jī)構(gòu)直投及產(chǎn)品代銷渠道；
3、負(fù)責(zé)挖掘市場(chǎng)潛在的上市公司、財(cái)務(wù)公司及其他非金融機(jī)構(gòu)客戶，并維護(hù)好機(jī)構(gòu)客戶關(guān)系；
4、與信托團(tuán)隊(duì)配合，為客戶提供綜合業(yè)務(wù)解決方案。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)9
職責(zé)：
1、積極開展互聯(lián)網(wǎng)代記賬業(yè)務(wù)，努力完成銷售經(jīng)營計(jì)劃;
2、在團(tuán)隊(duì)月目標(biāo)的指導(dǎo)下，完成個(gè)人銷售日、周、月銷售計(jì)劃，并認(rèn)真執(zhí)行;
3、積極拓展業(yè)務(wù)渠道，了解市場(chǎng)信息，及時(shí)反饋上級(jí)主管;
5、了解產(chǎn)品知識(shí)，掌握銷售技能及技巧;
4、積極開發(fā)新客戶業(yè)務(wù)需求，維護(hù)、鞏固及拓展老客戶良好業(yè)務(wù)關(guān)系;
6、根據(jù)公司要求達(dá)成業(yè)務(wù)任務(wù)與目標(biāo)。
職位要求：
1、20-32歲，具備電話銷售、財(cái)稅銷售或其他銷售行業(yè)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、口齒伶俐，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，溝通能力較強(qiáng);
3、熱愛銷售行業(yè)，有明確的目標(biāo)，具有良好的自我個(gè)人管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、有敏銳的.市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;
5、職業(yè)發(fā)展方向以銷售管理和銷售體系高管為目標(biāo)優(yōu)先;
6、具備基本電腦操作的能力。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)10
1、制定、執(zhí)行所轄區(qū)域的銷售計(jì)劃；
2、帶領(lǐng)本地區(qū)銷售人員完成銷售目標(biāo)，完成所轄區(qū)域新醫(yī)院的開發(fā)；
3、監(jiān)督本地區(qū)各級(jí)銷售人員，確保公司下達(dá)的.各項(xiàng)市場(chǎng)活動(dòng)在本地區(qū)的貫徹執(zhí)行；
4、指導(dǎo)、協(xié)同銷售代表拜訪所轄區(qū)域內(nèi)的客戶等工作；
5、組織、執(zhí)行轄區(qū)醫(yī)院科室會(huì)、病友會(huì)召開；
6、結(jié)合本地區(qū)要求，配合市場(chǎng)部完成所轄區(qū)域的市場(chǎng)推廣活動(dòng)的組織、實(shí)施，設(shè)計(jì)并落實(shí)合理的市場(chǎng)活動(dòng)；
7、建立及保持商業(yè)網(wǎng)絡(luò)；
8、管理及培訓(xùn)本區(qū)域的銷售團(tuán)隊(duì)。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、了解政務(wù)服務(wù)管理需求，掌握本公司培訓(xùn)和咨詢產(chǎn)品的特性。
2、搜集整理全國政務(wù)系統(tǒng)資源，開發(fā)建立合作。
3、關(guān)注咨詢項(xiàng)目交付情況，加強(qiáng)客戶維護(hù)。
4、做好客戶信息的更新整理。
5、打造優(yōu)秀的電話營銷團(tuán)隊(duì)。
人員要求：
1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，邏輯清晰，語言表達(dá)和溝通能力強(qiáng);
2、積極、自信，有強(qiáng)烈的成功欲望;
3、熱愛電話銷售，具備良好的抗壓性;
4、良好的'學(xué)習(xí)能力，致力于成為專家式的咨詢顧問。
5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)12
1、在單店總經(jīng)理的帶領(lǐng)下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
2、協(xié)助總經(jīng)理管理團(tuán)隊(duì)，完成銷售目標(biāo)；
3、簽定銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄，協(xié)調(diào)運(yùn)輸?shù)仁聞?wù)；
4、解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴；
5、從銷售和客戶需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
汽車銷售經(jīng)理工作職責(zé)[優(yōu)選]8
1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù)。
2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案。
3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的`銷售市場(chǎng)，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)。
4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售。
5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。
6、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶。
7、處理好與合作部門間的人際、業(yè)務(wù)關(guān)系，提高工作效率。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)公司銷售每天晨會(huì)的召開,主持與日常工作安排.組織每周銷售例會(huì)，總結(jié)銷售情況。
2、定各階段銷售目標(biāo)，根據(jù)市場(chǎng)狀況及時(shí)調(diào)整銷售策略及銷控計(jì)劃，策劃組織實(shí)施各項(xiàng)銷售工作。
3、組織安排銷售動(dòng)態(tài)分析，分析項(xiàng)目的市場(chǎng)、廣告、客戶等回饋信息，為公司決策提供依據(jù)。
4、定期組織安排IT市場(chǎng)調(diào)查與分析，提出市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告，全面掌握市場(chǎng)情況，為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)。
5、協(xié)調(diào)配合業(yè)務(wù)員與客戶的'談判，監(jiān)督接待、談判簽約等銷售進(jìn)程，促進(jìn)成交，審核合同條款。
6、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核。
7、制定并組織銷售業(yè)務(wù)流程、監(jiān)督實(shí)施。
8、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表，監(jiān)督建立客戶檔案管理。
9、處理各種突發(fā)事件，完成公司交辦的其他工作任務(wù)。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)14
1、配合區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃推進(jìn)實(shí)施以完成當(dāng)期銷售指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)渠道建設(shè)和相關(guān)市場(chǎng)營銷工作，積極開發(fā)客戶，推進(jìn)汽車金融產(chǎn)品的銷售；
3、負(fù)責(zé)從客戶意向確立、方案設(shè)計(jì)、資信初評(píng)、資料收集開始，到風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估信用審查論證后的合同簽訂整個(gè)過程的管理和推進(jìn)；
4、負(fù)責(zé)區(qū)域供應(yīng)廠商、代理商等其他合作伙伴的.銷售人員的培訓(xùn)和協(xié)調(diào)工作。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)15
1.整理全國優(yōu)質(zhì)車輛資源（渠道和客戶資源由公司提供）；
2.更新所負(fù)責(zé)品牌車輛的價(jià)格；
3.維系上下線客戶關(guān)系；
4.具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，維系好與同事之間的關(guān)系，密切配合。
以品牌主機(jī)廠下達(dá)的銷售任務(wù)為目標(biāo)，在經(jīng)銷商總經(jīng)理的.指導(dǎo)下，協(xié)調(diào)公司相關(guān)資源，領(lǐng)導(dǎo)銷售顧問和銷售支持人員，完成汽車銷售任務(wù)。
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