離職理由：對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)和培養(yǎng)

一國(guó)企人員想辭職，寫了辭職單交上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)挽留，未果。辭職單轉(zhuǎn)人事部。
領(lǐng)導(dǎo)：“X，我們知道你委屈。你看，所有的領(lǐng)導(dǎo)都這么欣賞你看重你培養(yǎng)你，給你鍛煉學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，但是你也要體諒領(lǐng)導(dǎo)體諒公司啊。經(jīng)費(fèi)緊張，加薪申請(qǐng)總部不批，我們領(lǐng)導(dǎo)都努力過了。”
員工：“我清楚我明白。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)。但是因?yàn)閄X原因，希望領(lǐng)導(dǎo)可以批準(zhǔn)我的離職。”
領(lǐng)導(dǎo)：“你這人怎么就這么頑固呢。你知不知道你這么做多傷領(lǐng)導(dǎo)的心，啊。你知道嗎？在這國(guó)企里，多少人擠破頭想進(jìn)來都進(jìn)不來，領(lǐng)導(dǎo)難得這么賞識(shí)看重你，你對(duì)得起領(lǐng)導(dǎo)的苦心嗎？你回去好好反省反省。BABABAABAB....
員工站在一旁，不斷點(diǎn)頭，擦汗。。。。。

本來不是很想走的，這么一說，堅(jiān)定了想走的心。（樓主的旁白）

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