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2023年高中教師招聘公告
2023年高中教師招聘公告1
一、上海新紀元教育集團
上海新紀元教育集團成立于1996年，現(xiàn)有33所高品質學校，涵蓋從幼兒園到高中完備的基礎教育體系。集團以上海為中心，學校分布于上海、山東、浙江、四川、重慶、貴州、云南等地。
二、我們的校長
校長周遠生，華東師范大學教育管理碩士研究生�，F(xiàn)任濰坊新紀元總校長、上海新紀元教育發(fā)展研究院院長、上海新紀元教育集團副總裁。曾榮獲“全國優(yōu)秀班主任”“全國德育先進工作者”等稱號，出版了由中國教育報刊社·人民教育家研究院組編的“百名教育家成長叢書”——《周遠生與差異化教育》專著，是一位有思想、有情懷、有實踐、有影響的教育家。
三、我們的學校
濰坊新紀元綜合高中于20xx年成立，由上海新紀元教育集團投資創(chuàng)辦，是經(jīng)濰坊市教育局批準創(chuàng)辦的一所新型高中，依托集團優(yōu)質辦學條件和辦學優(yōu)勢，實現(xiàn)資源共享，用來自上海的教育智慧和理念引領，由專業(yè)的管理團隊嚴格管理，享受最美校園、最強師資、最優(yōu)教育和最好服務。通過普通學籍和中職學籍雙通道招生，打通夏季高考和春季高考的`多元升學通道。
四、我們的追求
學校秉承“尊重差異、提供選擇、開發(fā)潛能、多元發(fā)展”的辦學理念，塑造“標準化、差異化、信息化、國際化”的辦學特色，致力培養(yǎng)學習自覺、行為自律、生活自理、個性自主、身心兩健、文理兼通、情系中國、面向世界的現(xiàn)代人才。
五、招聘崗位及要求
1.招聘崗位
（1）優(yōu)秀管理干部
�。�2）語文、數(shù)學、英語、歷史、政治、地理、物理、化學、生物、日語、體育【骨干教師】
�。�3）學前教育、計算機、商貿類、醫(yī)藥類【骨干教師】
�。�4）各學科優(yōu)秀應屆畢業(yè)生
2.應聘要求：
（1）遵守憲法和法律，具有良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)道德，熱愛民辦教育事業(yè)。20xx年秋季學期上崗。
�。�2）具備聘用崗位所必備的證、專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。
（3）具有本科及以上學歷，年齡在45周歲以下，特別優(yōu)秀者適當放寬。
�。�4）應往屆畢業(yè)生均可，具有一輪以上高中完整授課經(jīng)歷，優(yōu)先錄用。
�。�5）獲得縣（區(qū)）級以上特級教師、名師、立德樹人標兵、教學能手、學科帶頭人、教壇新秀等榮譽稱號的優(yōu)先錄用；有高中學段教育教學管理或班主任任職經(jīng)歷的優(yōu)先錄用。
六、薪酬待遇
1.教師年薪：10萬—30萬；特別優(yōu)秀教師薪酬面議。
2.保險保障：學校參照事業(yè)單位標準為教師繳納五險、公積金和職業(yè)年金。
3.拎包免費入住公寓：教師免費入住單身公寓。
4.就餐補助：每月享受500元工作餐補。
5.子女學費減免：在職期間，子女就讀本校享受學費減免政策。
6.成長機會：享受學校的業(yè)務進修、專業(yè)培訓和集團組織的出國考察培訓機會，職稱評定按照上級主管部門執(zhí)行。
七、聯(lián)系報名
1.網(wǎng)上報名：請點擊下載報名表，按要求將應聘登記表及相關證書掃描件（打包）發(fā)至郵箱wfxjyzhgz@wf.shandong.cn
2.對于簡歷審核通過者，學校將電話通知統(tǒng)一面試，請應聘人員保持通訊暢通。
3.咨詢電話：
13280126271
15553603117
15689180889
0536-7571234辦公室
5.學校地址：xxx濰坊市濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)渤海路003888號
2023年高中教師招聘公告2
為滿足我縣教育教學工作需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》及省、市事業(yè)單位公開招聘政策，經(jīng)縣委、縣政府同意，擬公開招聘高中緊缺學科教師17人。
一、招聘原則和方法
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取筆試、面試相結合的方式進行招聘，筆試、面試滿分分值均為100分，筆試占考試總成績的40%，面試占考試總成績的60%。
二、招聘計劃
計劃招聘高中緊缺學科17人（數(shù)學5名、英語1名，物理2名、化學1名、生物3名、政治2名、歷史1名、地理2名）（崗位要求詳見附件1）。
三、招聘條件
�。ㄒ唬┗緱l件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具備崗位所需的專業(yè)資格及技能要求；
5.具備適應崗位要求的身體條件和心理素質。
�。ǘ┫铝腥藛T不具備報考資格
1.曾受過刑事處罰，曾被開除中國共產黨黨籍或公職的；
2.尚未解除黨紀政紀處分或正在接受紀律審查的；
3.正在接受違法違紀審查、審計尚未終結的；
4.在各級公務員、事業(yè)單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格，仍在禁考期內的；
5.有服務期要求且仍在服務期內的贛州市機關事業(yè)單位正式在編人員（含編制備案制人員）或對轉任有其他限制性規(guī)定的；
6.尚在新錄用試用期或任職試用期的；
7.現(xiàn)役軍人；
8.在讀的非應屆畢業(yè)生，全日制在校生不能以過去取得的學歷報考；
9.已經(jīng)被贛州市內機關事業(yè)單位擬聘（錄）用（含編制備案制管理人員、用人備案數(shù)人員），已完成體檢考察進入公示期的；
10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的，法律法規(guī)和政策規(guī)定及其他不得聘用為事業(yè)單位人員的。
此外，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。
�。ㄈ⿳徫粭l件
1.崗位要求的學歷學位均指本崗位招聘最低條件（含本條件）。報考人員應在報考前取得國家承認并符合職位要求的學歷。取得高級工職業(yè)資格的高級技校、技師學院全日制高級工班畢業(yè)生，可視同大專學歷報考；取得預備技師職業(yè)資格的技師學院全日制預備技師班畢業(yè)生，可視同本科學歷報考。并可報考符合崗位條件的限應屆畢業(yè)生崗位�？忌筛鶕�(jù)《全省技工院校高級工專業(yè)與高職專業(yè)對照目錄》和《普通高等學校高等職業(yè)教育（�？疲⿲I(yè)目錄》的“該專業(yè)接續(xù)本科專業(yè)舉例”報考對應專業(yè)崗位。
2.關于“限應屆高校畢業(yè)生報考”，指2023年畢業(yè)或擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生〔即通過全國統(tǒng)一的高考或研究生入學考試，在國內普通高等學校或承擔研究生教育任務的科研機構就讀，2年（2021年、2022年）擇業(yè)期內未落實工作單位，戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學�；虮Ａ粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生〕。（2023年應屆畢業(yè)生須在2023年8月31日前取得相應的學歷學位并向縣教科體局提供相應的學歷、學位等證書材料，否則取消聘用資格）。
3.考生所學專業(yè)以《江西省中小學教師招聘崗位專業(yè)要求參照目錄》（2022年修訂）為準。專業(yè)要求為大類的，考生所學專業(yè)只要符合其中任何一個分類目錄，即可報考；招聘崗位要求具體專業(yè)的，考生所學專業(yè)應與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報考。
（1）應聘人員所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼），選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考的，所學專業(yè)必修課程應當與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審查時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設置情況說明等材料。
�。�2）輔修專業(yè)報考問題。根據(jù)教育部辦公廳《關于規(guī)范高等學校學歷證書有關事項的通知》（教學廳函〔2014〕14號）規(guī)定：高等學校只能為取得本校學籍的學生頒發(fā)并注冊一份學歷證書。單獨的輔修證明不能證明畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、學歷、學歷性質等完整內容，不能作為“所學專業(yè)”的證明材料。
（3）第二學士學位專業(yè)報考問題。根據(jù)《教育部辦公廳關于在普通高校繼續(xù)開展第二學士學位教育的通知》（教高廳函〔2020〕9號），第二學士學位采取全日制學習，納入高校學籍管理系統(tǒng)。第二學士學位的畢業(yè)證書和學位證書，按現(xiàn)行畢業(yè)證書和學位證書管理辦法頒發(fā)，畢業(yè)學生按當年應屆生身份派遣。第二學士學位生的畢業(yè)證書、學位證書能在學信網(wǎng)核驗的，可以按所學專業(yè)報考。
4.證條件：具備與所報崗位學科一致的高中及以上教師資格證書。暫未取得教師資格證的人員，若確定為擬聘用人員，簽訂聘用合同時，考生須承諾2023年8月31日前取得與所報崗位相應學科的高中及以上教師資格證，如未取得，依法解除聘用合同。
5.年齡條件：報考人員須年滿18周歲，且不超過職位表中注明的年齡上限。年齡計算方法為：18周歲以上是指2005年1月29日以前出生，35周歲以下是指1988年1月29日以后出生，以此類推（研究生及以上學歷可40周歲以下）。
6.其他方面：機關事業(yè)單位在編人員（含編制備案制管理人員）及國有企業(yè)正式人員報考，應在報名時出具單位及主管部門同意報考的證明；縣及以下機關事業(yè)單位工作人員報考需出具所在地組織（人社）部門的同意報考證明；三支一扶、等人員報考需提供服務單位及其主管部門和當?shù)厝松绮块T的同意報考證明或解除服務協(xié)議；如機關事業(yè)單位正式在編人員隱瞞其在編身份報考的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實，取消其聘用資格。
四、招聘程序
招聘程序主要包括發(fā)布公告、報名、資格審查、考試（考核）、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)。
�。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告
自2023年1月18日起通過大余縣人民政府網(wǎng)、大余教育微信公眾號發(fā)布公告。
�。ǘ﹫竺c資格審查
1.報名時間：2023年1月29日-30日。
2.報名地點：大余縣教育科技體育局人事股（二樓）。
3.采取網(wǎng)上填報信息、現(xiàn)場報名的方式報名，網(wǎng)上填報信息自公告發(fā)布之日起至2023年1月30日上午12:00�，F(xiàn)場報名及資格審查時須提供本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證（尚未取得教師資格證的也可報名，但須在2023年8月31日前提供教師資格證原件）原件及復印件一份，本人近期一寸正面免冠彩照3張和報名登記表。以下情形還需提供如下材料：
（1）學歷須提供中國高等教育學生信息網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》（有效期內）。
�。�2）大余縣外機關事業(yè)單位在編人員及國企正式人員（含編制備案制、用人備案數(shù)人員）須提供所在單位、主管部門及所在地組織（人社）部門在報名截止日前同意報考的證明原件。三支一扶、特崗教師等人員報考須提供服務單位及其主管部門和當?shù)厝松绮块T的同意報考證明或報名截止日前的解除服務協(xié)議。
4.報考資格審查。成立資格審查組對報考人員的報考資格進行初步審查。1月31日進行資格初審，初審合格人員可以現(xiàn)場領取面試準考證。資格審查貫穿本次招聘全過程（包括聘用后的試用期內）。
應聘人員自報名成功起也進入考察階段，接受其他考生及招聘單位的監(jiān)督，考生在參與考試過程的言行舉止以及根據(jù)當?shù)卣咭?guī)定落實疫情防控各項要求均作為招聘單位考察內容。
應聘人員應如實提交有關信息和材料，凡發(fā)現(xiàn)本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤，與所報崗位要求條件不符，弄虛作假的；一經(jīng)查實取消資格。
請考生保持報名時所留聯(lián)系方式的暢通，并隨時關注相關信息，因報名人員自身原因導致取消考試資格或未能參加考試的，后果由報名者自己承擔。對惡意報考或以虛假信息報考的`，取消考試資格。
�。ㄈ┕P試
筆試時間：2023年2月1日。
考試地點：見準考證。
筆試滿分為100分，占考試總成績的40%。筆試內容略低于所報學科高考難度。筆試合格線為60分，從筆試成績60分及以上成員中按高分到低分順序按1:3比例確定入闈面試人員（末位同分者一并入闈）；實際考試人數(shù)與招聘崗位人數(shù)未達到1:3比例的，達到合格分數(shù)線以上（含合格分數(shù)線分數(shù)）的考生進入面試。凡考生筆試成績低于合格分數(shù)線的，不得確定為面試對象。
因考生放棄或資格審查不合格，造成招聘人數(shù)與入闈面試人數(shù)達不到1：3的，從報考該職位的筆試合格線以上考生中，按筆試成績從高分到低分遞補一次。
（四）面試
面試時間：2023年2月8日。
面試地點：見準考證。
面試滿分分值為100分，占考試總成績的60%。考生面試成績保留到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。面試主要考察考生的教育教學水平和能力，采取試講、專業(yè)展示等方式進行。面試成績須達到70分及以上，方能入闈考察、體檢環(huán)節(jié)。
�。ㄎ澹┛疾�
根據(jù)總成績從高到低，依招聘學科計劃數(shù)按1:1比例確定考察對象。總成績計算方法為：總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。若出現(xiàn)總成績相同，則取面試成績高者優(yōu)先�？疾煊煽h教科體局統(tǒng)籌協(xié)調，主要任務是全面了解考察對象的政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及需要回避等方面的情況�？疾鞎r還將對報考人員進行資格復審。對政治上不合格的，實行“一票否決”，不予聘用；人民法院列入被執(zhí)行者不予聘用。出現(xiàn)考察不合格時，則從面試成績滿70分、未入闈考察考核人員中按總成績從高到低依次遞補。
（六）體檢
從考察合格人員中，根據(jù)總成績從高到低按招聘計劃總數(shù)1:1的比例確定體檢對象，體檢參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>》（人部發(fā)〔2016〕140號）和有關規(guī)定執(zhí)行。體檢費用參照公務錄用體檢收費標準及檢測醫(yī)院等級收取，由考生自行負擔。如因提供不準確信息造成無法與報考人員聯(lián)系而影響考試和聘用的，后果由報考人員自己承擔。
對因體檢或本人放棄體檢等一切原因造成的缺額，不進行遞補。
五、公示和聘用
�。ㄒ唬w檢和考察合格的確定為擬聘用人員，名單在大余縣人民政府網(wǎng)、“大余教育”微信公眾號和考生微信群公示7個工作日。公示結果無異議或有異議不影響聘用的辦理相關聘用手續(xù)，由縣人社局辦理相關的聘用手續(xù)并報市人社局備案。
在規(guī)定時間內不來報到的視為放棄聘用資格，不再進行遞補。
（二）新聘教師須服從分配，按規(guī)定實行1年試用期，在我縣服務年限不少于5年（含試用期）。服務期未滿離開的，應承擔違約責任。
六、工作要求
�。ㄒ唬┍敬握衅疙氉袷匾韵录o律
1.實行回避制度。招聘工作人員涉及與應聘人員有夫妻關系、直系血緣關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的，或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。
2.嚴格招聘紀律。招聘工作人員必須嚴守紀律，不得指使、縱容他人作弊，或考試過程中參與作弊；不得泄露考試題目；不得有其他違反招聘紀律行為。如有違反，一經(jīng)查實，按有關規(guī)定嚴肅處理。
3.招聘工作嚴格落實信息公開、過程公開、結果公開。
4.本次招聘將按照贛州市疫情防控常態(tài)化工作要求，嚴格執(zhí)行疫情防控措施，確保招聘工作安全、有序進行。
�。�1）考生考前和考試期間,要做好每日健康監(jiān)測，主動減少外出和不必要的聚會、聚餐等聚集性活動；非必要不跨區(qū)域流動、不前往人員密集場所;合理安排出行,乘坐公共交通工具時嚴格做好個人防護。
（2）考試當日，考生須提前到達考點，主動出示本人準考證、居民身份證件或社會保障卡進入考點。
�。�3）進出考點、考場及考試期間考生須全程佩戴醫(yī)用外科或以上級別口罩(接受身份識別驗證等特殊情況除外)，自測為陽性或者體溫異常的考生必須佩戴N95或者KN95口罩，不佩戴相應級別口罩的考生不得進入考點；口罩、消毒紙巾等防護用品自備。
�。�4）考試過程中，如突感不適，應主動聯(lián)系考點工作人員，聽從工作人員安排。前場考試后、下場開考前，如突感不適，也應在下場考試開始前，主動聯(lián)系考點工作人員，聽從考點工作人員安排。
（5）考試結束時，須按監(jiān)考員的指令，有序錯峰離場，不得擁擠，保持人員間距，不得在考點內滯留。
�。ǘ┍敬握衅腹ぷ饔纱笥嗫h教師招聘工作領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由領導小組研究決定。本次招聘全程接受市人社局監(jiān)督與指導。
咨詢電話：大余縣教科體局人事股：xx。
附件：
1.贛州市大余縣2023年公開招聘高中緊缺學科教師職位表
2.贛州市大余縣2023年公開招聘高中緊缺學科教師報名登記表
3.同意報考證明
4.2023屆畢業(yè)生有關材料證明
5.江西省中小學教師招聘崗位專業(yè)要求參照目錄(2022年修訂）
6.大余縣2023年高中緊缺學科教師招聘信息填報表