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酒店總經(jīng)理日常工作重點職責(zé)描述
酒店總經(jīng)理日常工作重點職責(zé)描述1
1、代表公司協(xié)助并監(jiān)督酒店的經(jīng)營管理運營,并協(xié)調(diào)酒店管理方與業(yè)主方之間的利益關(guān)系;
2、審核酒店管理公司提交的開業(yè)籌備計劃、初期運營資金計劃及預(yù)算,全面協(xié)調(diào)公司與酒店管理公司的合作關(guān)系,保證酒店管理合同能夠順利、公正的執(zhí)行;
3、參與酒店重大業(yè)務(wù)問題的決策,協(xié)助管理公司做好公共關(guān)系,履行企業(yè)社會責(zé)任,營造酒店良好、安全的`經(jīng)營環(huán)境;
4、深入酒店各項經(jīng)營管理,完成經(jīng)營過程中業(yè)主的各項審批工作,開源節(jié)流,避免酒店管理方的工作漏洞;
5、維護好酒店資產(chǎn),加強酒店資產(chǎn)管理,確保酒店資產(chǎn)的完整性;
酒店總經(jīng)理日常工作重點職責(zé)描述2
1、對公司擬建酒店進行市場定位和可行性分析;
2、協(xié)同研發(fā)設(shè)計中心、成本控制部門開展澳門豆撈餐飲酒店市場調(diào)研、定位、設(shè)計、開發(fā)、招標等工作;
3、負責(zé)與澳門豆撈餐飲酒店管理公司的談判并做出選擇評判;
4、澳門豆撈餐飲酒店建設(shè)日常事務(wù)協(xié)調(diào)管理;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
酒店總經(jīng)理日常工作重點職責(zé)描述3
1、根據(jù)執(zhí)行標準全面負責(zé)國際酒店事業(yè)部下屬門店日常經(jīng)營和管理工作;
2、組織銷售,完成集團下達的'營業(yè)收入和利潤等指標;
3、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制;
4、負責(zé)酒店團隊建設(shè)、培養(yǎng)和管理,提高酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);
5、全面負責(zé)酒店安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確?腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全;
酒店總經(jīng)理日常工作重點職責(zé)描述4
2、建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。
3、負責(zé)實現(xiàn)酒店的營業(yè)收入指標和利潤指標。
4、負責(zé)制定酒店的'經(jīng)營預(yù)算和決算,提出更新改造和投資計劃。
5、落實酒店年度財務(wù)預(yù)算,向各部門下達年度工作指標。
6、督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作。
7、負責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象。
8、做好酒店機構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更。
9、指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
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