【精華】開學計劃范文匯編五篇

　　時間過得太快，讓人猝不及防，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，該為接下來的學習制定一個計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢？下面是小編精心整理的開學計劃5篇，希望能夠幫助到大家。

開學計劃 篇1

　　開學第一課教師計劃

　　20xx年新年開學教學計劃新年伊始，為了使工作順利有序的進行，提高自己的教學質量，我的新學期教學計劃如下：

　　一、提高教學質量

　　要提高教學質量，關鍵是上好課。

　　為了上好課，我決定要堅決做到以下幾點：

　　1、課前準備：備好課

　　首先，認真專研教材，對教材的基本思想，基本概念，每句話，每個單詞都弄清楚，了解重點與難點，能運用自如，知道應補充哪些知識點。

　　其次，了解學生的的基本狀況，從他們的興趣、習慣、方法，學習新知識可能會遇到哪些困難，采取相應的預防措施。

　　最后，考慮教學方法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。

　　2、課堂上的情況。

　　組織好課堂教學，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的注意，使其保持相對穩(wěn)定性。同時，激發(fā)學生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的`課堂

　　二、做好課后輔導工作

　　要提高教學質量，還要做好課后的輔導工作。

　　小學生愛動、好玩、缺乏自控力，光在課堂上學到的知識甚少，所以每星期固定讓學生到學校補課。和比較落后的同學交談時對其想法和處境要理解，先談談自己的不足。

　　三、提高自身的業(yè)務水平

　　積極參與聽課，評課，虛心向有經(jīng)驗的老師學習教學方法。博眾家之所長。從而提高自己的業(yè)務水平。

　　四、出勤情況

　　在工作中我一定做到不遲到，不早退，聽從領導分配。作為一名教師，一定自覺遵守學校的各項規(guī)章制度。工作嚴肅認真。凡事以工作為重，把個人私心拋開。

　　五、新學期工作目標

　　通過本學期，提高學生對學習英語的興趣，搞好課堂氣氛，提高升學率。

開學計劃 篇2

　　本學期受新型冠狀病毒疫情影響，我校學生目前尚未返校。按照教育部、省教育廳有關要求和學校統(tǒng)一部署，我校已于20xx年2月17日開始進行網(wǎng)絡課堂教學。結合《山東大學(威海)本科生考試工作管理實施細則》相關規(guī)定，為確保對本學期學生學習質量的合理、有效考核，各教學單位應按以下原則制定各教學單位的學業(yè)檢測計劃：

　　一、優(yōu)化考核比重。本學期開展的線上教學的課程，可以適當提高平時成績占總成績的比例，并合理考慮網(wǎng)絡課堂教學的特殊性，以制定合理的課程考核方法。針對學生在網(wǎng)絡課堂的表現(xiàn)，任課教師應設計合適的`評價方式，可將課堂表現(xiàn)、日常作業(yè)等過程性考核內容納入到課程評價中。全面復學后，期末組織紙筆考試的課程，也應在試卷中體現(xiàn)網(wǎng)絡課堂的教學內容，以此提高學生參與在線學習的積極性。

　　二、豐富考核方式。各教學單位可根據(jù)課程特點選擇口試、筆試等考核方法，對于部分綜合性、應用性、實踐性較強的課程和和畢業(yè)論文(設計)，可采用線上仿真實驗、網(wǎng)上答辯、撰寫文獻綜述或論文、課程設計、作品設計與制作等考核形式。除上述考核形式之外，鼓勵學院根據(jù)學科和課程特點，科學采用其他考核方法，合理采用電子化、網(wǎng)絡化的考核形式。

　　三、嚴格考核要求。網(wǎng)絡課堂教學期間，學院須督促學生按時上線學習，任課教師應認真對學生考勤和過程性考核進行評價，杜絕“平均化”、“普惠化”的評價結果。教師應做好網(wǎng)絡課堂中學生的考核表現(xiàn)記錄，并將其作為平時成績記錄的一部分，納入試卷冊裝訂保管。

　　課程考核的時間應按照校歷和教學進度合理安排，并提前將考核的有關安排通知學生。

　　各教學單位于3月30日前將本單位的學業(yè)檢測計劃(電子版)報送教務處考試管理科。

　　教 務 處

　　20xx年3月19日

開學計劃 篇3

　　一、班級學期初的情況總結

　　高一(18)班經(jīng)過軍訓階段的相處與磨合之后，班級初步形成了團結互助的良好風氣，學生之間親密無間，師生之間之間互相信任、關系融洽。大部分學生都能遵守學校的規(guī)章制度，對班級的管理工作都很有興趣，也積極地投入到班級的管理工作中， 很多學生思維活躍，很愿意在老師的面前表現(xiàn)出自己的個人想法，班級整體充滿了活力。本學期接下來的工作重點是培養(yǎng)團結、得力的班委，營造友愛互助的和諧班級氛圍，幫助全體同學打牢高中基礎，盡快尋找適合自己的、行之有效的學習方法。

　　二、管理的大體計劃和目標

　　1、快速進入學習生活，養(yǎng)成良好的學習習慣

　　暑假給學生以充分的休息時間，但是也讓很多學生放松了對自己的要求，所以，要讓學生盡快進入學習狀態(tài)。學生剛升上高中，對于高中的科目、知識內容與學習方法還很陌生，因此首先我要讓學生了解初、高中的學習差異，明確自我管理與自主學習的重要性與必要性，逐步引導他們根據(jù)自己的情況和高一課程合理安排時間、針對科目的特點科學制定適合自己的學習計劃。好的學習習慣的養(yǎng)成對學生是終生受益的，所以在開學初期要督促他們充分利用好早讀晚讀、下午自修、晚修的時間。同時大力提倡多思考、多討論、多問老師、敢于創(chuàng)新、敢于提出自己的觀點的精神，營造互助共進、勤學愛問的'學習氛圍。

　　2、建立得力的班委、團支部，盡量讓更多的學生發(fā)揮自主性自我管理

　　首先根據(jù)學生的意愿調查表及我在軍訓期間的觀察取舍，產(chǎn)生第一屆班委、團支部，然后集中對班委會成員進行培訓，培訓的內容包括各個職位的責任，將責任落實到個人。在班級管理上盡量放手，讓同學們自主管理，包括建立每周班委例會制度、舍長總結匯報宿舍的情況，制定詳盡的請假制度和衛(wèi)生檢查制度，實行班干部值周制和值日班長制。

　　3、營造團結、友愛、進取的和諧班風

　　營造和諧的班風對于一個新建立的班級來說尤為重要，因此，我首先從教室的環(huán)境布置開始，利用班干部和全班同學的力量，確定屬于高一18班的班訓“做最好的自己，創(chuàng)出色的班級”，在教室兩旁掛上勵志警句“”，盡快制定為全班同學所接受的班規(guī)，規(guī)劃好課室的圖書角“藏經(jīng)閣”等等。通過這些舉措讓學生能在一個溫馨、和諧的班級里學習、生活，強化每一個人作為集體一份子的幸福感和歸屬感。

　　4、繼續(xù)培養(yǎng)集體主義觀念

　　開展一到兩次的相關主題班會，增強我們班的凝聚力。另外，提議體育委員舉行一些與其他班的友誼競技比賽，如籃球、足球、排球比賽等。

　　5、加強學生心理輔導

　　高一新生初來莞中，無論生活環(huán)境還是學習環(huán)境都發(fā)生了很大的改變，難免會產(chǎn)生不適應的情緒，這提醒我更加關注學生的心理健康。好的心態(tài)是成功的一半，只有讓他們有一個樂觀向上的好的心態(tài)，才能盡快適應莞中的高中生活。因此我會經(jīng)常向學生灌輸“在優(yōu)越的環(huán)境里，要允許別人比自己優(yōu)秀，但要要求今天的自己比昨天的自己優(yōu)秀”的思想，讓他們調整心態(tài)，重新定位，以積極的心態(tài)面對生活和學習上所遇到的問題。

　　6.加強與學生家長的聯(lián)系，共同落實、管理好孩子

　　針對班上個別同學的家里管理太嚴，要求太高，給學生壓力過大的情況;個別學生回家對父母不尊敬、做事沒有交代等情況，每周盡量跟幾位學生家長通通電話，匯報一下學生在校的情況，了解一下他們周六日在家里的情況，外宿生晚上學習安排的情況。另外，多向學生家長宣傳學校的辦學理念、規(guī)章制度，盡量實現(xiàn)家校共同管理孩子的目標。

開學計劃 篇4

　　新學期開始，圍繞園保教工作目標和重點，結合本班幼兒發(fā)展實際。本班兩位老師會一如既往地合力做好班級各項工作的同時，更將樹立“點點滴滴入手不放松，實實在在做好每件事”的高度責任感完成本學期保教工作任務，呵護好班上的孩子。

　　一、現(xiàn)況分析：

　　通過上學期末的測查及平時的觀察，我們對幼兒在身體、認知、社會性三方面有了一定的了解。幼兒經(jīng)過一學期的幼兒園生活，大多數(shù)幼兒都喜歡上幼兒園，并逐步能夠適應幼兒園的集體生活。初步建立了在園的一日生活和學習常規(guī)，會獨立進餐，生活自理能力有了一定的提高，喜歡參加各項游戲活動。班內大部分孩子都比較活潑好動，對于新事物表現(xiàn)出極高的興趣�？谡Z表達能力也有了提高，喜歡說，喜歡做，這對我們的工作提出了更高的要求。但由于現(xiàn)在的孩子都是獨生子女，幼兒時常以自我為中心，活動生活中表現(xiàn)出任性、自私、嬌氣的一面。針對以上情況，本學期我班重點將是繼續(xù)豐富各項活動內容，從幼兒的情感、親情著手，提高幼兒的社會交往能力。

　　二、工作任務：

　　<1>常規(guī)工作：

　　合理利用分區(qū)、分組、集體、方案活動、游戲等形式，確保教育目標和任務的完成。我們繼續(xù)努力探索園本課程與敘事性智能理論的結合，教研時間，積極討論，吸取其他班的長處。認真開展科學領域以外的“語言、社會、健康、情感”等領域的探究活動。認真參加園內觀摩教學活動，從中相互學習與提高，積極并準時參加各種培訓，提高自身素質與業(yè)務能力。

　　1.重視個別教育

　　幼兒年齡相差較大，性格也不盡相同，有的幼兒動作慢，有的愛哭鬧，有的愛發(fā)脾氣，所以在活動中，要因材施教，對于不同性格的幼兒，我們要實施不同的教育方法，找到適合不同孩子的不同方法，有利于幼兒各方面的快速發(fā)展。

　　2.加強特殊幼兒的護養(yǎng)工作。

　　孩子小，而且每位孩子都有各方面的差異。有的幼兒體質比較差，容易出汗感冒，教師應加強對這些幼兒的護養(yǎng)。

　　3.環(huán)境布置

　　a：墻面的更新

　　措施：隨時更換主題墻，為每一個幼兒提供一個表達、表現(xiàn)、交流的平臺，借助這一平臺，個性化地展示自我。

　　b：區(qū)域活動材料的整理和投放

　　措施：

　　1.羅列以前現(xiàn)有的區(qū)域材料，并進行整理和歸類。

　　2.結合教學主題及幼兒現(xiàn)有發(fā)展水平，增設適宜的操作活動。

　　3.材料在本學期初，先進行一次性的投放，然后根據(jù)活動情況逐步完善。

　　<3>家園互動，互相合作，協(xié)調一致

　　1.利用早晚家長接送幼兒的短暫時間與家長接觸，了解和介紹幼兒情況，相互溝通提出建議等。

　　2.運用家園聯(lián)系本，隨時與家長取得聯(lián)系，個別交換意見，互通情況信息。3.以家長園地形式向家長介紹幼兒園和班級活動安排和教育計劃，結合各月重點并針對家教中存在的一些帶有普遍性的問題，宣傳家教科學知識、指導方法，介紹家教經(jīng)驗等。

　　4.增設家園欄的內容，豐富家園欄的形式，增設小知識欄等。

　　5.組織各種形式的家長活動。a：家長會 b：家長學校

　　三、逐月工作計劃

　　二月份：

　　1.做好新生接待工作，穩(wěn)定新生幼兒的情緒。

　　2.認識幼兒園環(huán)境，加強安全教育。

　　3.召開家長會。

　　4.與幼兒一起創(chuàng)設環(huán)境，激發(fā)幼兒的主動性及創(chuàng)造性。

　　三月份：

　　1.豐富自然角。

　　2.做好“三八”節(jié)慶�；顒�，開展母子同樂活動。

　　3.進一步加強游戲體育鍛煉。

　　四月份：

　　1.做好半日開放活動。

　　2.做好長假安全、衛(wèi)生教育。， 加強幼兒的自我保護意識。

　　3.期中家訪。

　　4.“健康寶貝展活力”系列活動。

　　5.園內區(qū)角活動展示。

　　五月份：工作計劃

　　1.“我能、我行”幼兒自我服務能力展示活動。

　　2.準備“六一”節(jié)活動。

　　六月份：

　　1.“愛心獻給你”幼兒捐款捐物活動。

　　2.做好期末全面家訪。

　　3.做好學期結束的各項總結工作。

　　4.假期困難班統(tǒng)計。

　　5.暑期安全教育。

開學計劃 篇5

　　教室———圖書館———寢室———食堂，又開學了，對于博才來說，這樣“四點一線”生活中一定要再加上一“點”，那就是招聘會和實習單位。面對已找到“東家”的同學和課業(yè)上的壓力，“待字閨中”的畢業(yè)生們如何走好開學后的求職路？

　　放平心態(tài)最重要大學里的最后一學期，總有一種焦急、煩躁的情緒彌漫在校園的空氣中。特別是在寒假以后，各大跨國公司開完宣講會，一個接一個離開了高校，那些工作沒有著落的博才們，正感受著前所未有的壓力。赫敦職業(yè)咨詢的張建勤女士說，焦急的心態(tài)可以理解：畢竟都是些爭強好勝的年輕人，而且大都是獨生子女，看著身邊有的同學一個個拿到了offer，怎么可能不為自己著急呢？但是，想要在新學期里找到自己滿意的單位，第一條要做到的，就是把先心態(tài)放平。首先，不要總看著別人，“誰？簽了哪家公司？試用期的工資是多少？”這些信息可以作為自己求職的一個參考，但切不可把這些當成自己的.壓力，也不要把身邊同學找到的工作當成自己努力的目標。張建勤說，有的同學平時成績并不出色，但在求職路上卻走得異常順利，其中也許有運氣、人際關系等因素在影響，所以沒有找到工作的同學千萬不能受“別人已經(jīng)找到了工作”的影響，否則難免會動搖了自己的“軍心”。另外，要以“務實”的態(tài)度在對待求職，不能盲目攀比，不要覺得一定要找世界500強企業(yè)才行，否則在同學面前就沒有面子。從某種意義上說，找工作也像是在買東西———“最合適的才是最好的”，如果僅僅把眼光局限在500強企業(yè)，很可能會錯過一些更好的發(fā)展機會。

　　想進大公司仍有機會從去年11月開始，跨國公司紛紛進入高校，張建勤解釋說，年前一般是各國際型大公司“儲備人才”的時候，而新學期開始后，進入學校招收人才的一般都是國企、私營企業(yè)，因此，在年前沒有獲得500強企業(yè)面試機會的畢業(yè)生總會慨嘆“時運不濟”，為自己沒有能一步踏進大公司而感到后悔。

　　其實，跨國公司的工作機會一直是open著的，年前進入高校的宣講會也不過一半是招人，一半是宣傳，應屆生想進跨國企業(yè)，在新學期開始后仍有機會。雖然在學校里舉辦的招聘會已經(jīng)結束，但畢業(yè)生們還可以登錄專門的人才招聘網(wǎng)站，那些網(wǎng)站上常年有著名跨國公司的人才招聘信息，也可以去心儀公司的網(wǎng)站，大部分的網(wǎng)站都可以在線投遞簡歷。對于大公司的hr部門來說，他們也很歡迎畢業(yè)生這樣做，以便公司豐富自己的人才庫。

　　張建勤提醒博才們，進了著名的大公司并不等于就進了“保險柜”，很多國際型大公司也有重組、裁員的可能，如果隨著千軍萬馬一起擠向跨國公司這個座“獨木橋”，無疑是不明智的。

　　找一個適合自己的工作，要考慮的是自己的專業(yè)、自己的個性，和以前在實習中自己積累的經(jīng)驗，而不僅僅是公司的大小和名氣。

　　新學期不做“逃學威龍”

　　一到大四，特別是到了下學期，課堂上應屆生們的出勤率就明顯降低，“選修必逃，必修選逃”，而且這種現(xiàn)象這兩年來變得越來越嚴重。有老師痛心地說：“大四的都怕自己畢業(yè)了沒有著落，很多人用上課的時間找工作、忙實習，都快把四年制的本科教育變成三年制的了。”《上海大學生發(fā)展報告》顯示：就學生缺課率而言，重點大學高于一般大學，外地學生高于上海本地學生。復旦大學bbs上一位同學的帖子比較有代表意義：“課上不上無所謂，重要一點的課可以和同學借筆記，把沒有聽到的東西補回來，可校外的招聘會開一場就少一場，這樣的損失誰補得回來？”張建勤說，大四學生逃課找工作，這與目前我國高等教育與社會需求之間存在脫節(jié)不無關系，但從另一方面也反映了博才的求職心態(tài)。“畢業(yè)生找工作要把眼光放長遠�！眳⒓�10場左右的招聘會，再加上學校為畢業(yè)生組織的專場招聘和就業(yè)信息的提供，基本可以滿足一名博才的求職需求，很多大四學生求職心切，不愿放過每次參加招聘會的機會，其實很多時候做的是“無用功”。找工作是博才必須面對的，但在學校安心聽課更加重要，如果為了找工作而落下太多功課，到最后連畢業(yè)證書也拿不到，你憑什么去求職呢？用人單位想找品學兼優(yōu)的人才，而不是一個連必修課也不在乎的“逃學威龍”。

【開學計劃】相關文章：

開學計劃09-26

開學的計劃08-25

高中開學計劃06-29

開學的學習計劃10-12

開學計劃(薦)09-27

開學計劃[優(yōu)秀]09-27

開學計劃【熱門】09-26

實用的開學計劃09-26

學生開學計劃03-26

開學的計劃模板03-20