管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)（集合15篇）
在日常生活和工作中，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰？下面是小編幫大家整理的管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)1
管理會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體系的搭建，包括晚上組織架構(gòu)、財(cái)務(wù)相關(guān)制度及流程;
2.建立財(cái)務(wù)內(nèi)控體系，并每月進(jìn)行檢視并提出改善建議;
3.設(shè)計(jì)并推動(dòng)全面預(yù)算管理體系的`實(shí)施;
4.推進(jìn)財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè)，提歐共財(cái)務(wù)分析報(bào)告等管理報(bào)表數(shù)據(jù)和管理建議;
5.追蹤公司經(jīng)營活動(dòng)的預(yù)算執(zhí)行過程，發(fā)現(xiàn)問題分析原因，提出該曬建議并推動(dòng)落地;
6.嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，督促財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律，并進(jìn)行績(jī)效管理;
7.分子公司管理體系建立，并督導(dǎo)分子公司管理組各級(jí)人員工作的嚴(yán)格執(zhí)行;
8.中心團(tuán)隊(duì)建設(shè)推動(dòng)及人才培養(yǎng)。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷，有5年及以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具備中級(jí)會(huì)計(jì)職稱;
2.具有推動(dòng)公司ipo經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.文字表達(dá)能力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的稅務(wù)統(tǒng)籌能力，承壓能力強(qiáng)。
管理會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位
管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)2
1、按照公司財(cái)務(wù)制度規(guī)定,辦理現(xiàn)金收支和保管,按付款規(guī)定完成現(xiàn)金收付手續(xù)和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),做到合法準(zhǔn)確、手續(xù)完備、單證齊全;
2、負(fù)責(zé)對(duì)個(gè)人借支催收、報(bào)銷、現(xiàn)金管理、支票和收據(jù)的管理以及公司財(cái)務(wù)保險(xiǎn)柜的安全使用;
3、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金和銀行日記賬、月末對(duì)賬,做到日清月結(jié),保證賬證相符、賬款相符、賬賬相符;
4、票據(jù)、合同管理,發(fā)票開據(jù)及管理,固定資產(chǎn)盤點(diǎn);
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他工作。
管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)3
出納員崗位職責(zé)：
一、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬。
二、根據(jù)記賬憑證收付現(xiàn)金。
三、每日負(fù)責(zé)盤清庫存現(xiàn)金，核對(duì)現(xiàn)金日記賬，按規(guī)定程序保管現(xiàn)金，保證庫存現(xiàn)金及有價(jià)證券安全。
四、保管好各種空白支票、票據(jù)、印鑒。
五、負(fù)責(zé)接收各項(xiàng)銀行到款進(jìn)賬憑證，并傳遞到有關(guān)的制單人員。
六、負(fù)責(zé)代理記賬單位出納工作
會(huì)計(jì)員崗位職責(zé)
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)國家財(cái)經(jīng)政策和有關(guān)法規(guī)制度，嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德，不斷提高業(yè)務(wù)工作能力。
二、熟悉飲食中心各環(huán)節(jié)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)內(nèi)容，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)工作，為領(lǐng)導(dǎo)提供必要的數(shù)據(jù)資料和有關(guān)財(cái)務(wù)信息。促進(jìn)中心工作的順利進(jìn)展。
三、精通財(cái)務(wù)軟件各個(gè)模塊的使用及維護(hù)，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)軟件的`各種功能，使會(huì)計(jì)工作達(dá)到規(guī)范、快捷、準(zhǔn)確的要求。
四、熟悉微機(jī)售飯系統(tǒng)管理，掌握必要的操作技術(shù)，經(jīng)常核對(duì)售飯系統(tǒng)的有關(guān)數(shù)據(jù)，做到賬賬相符，保證其正確性及銜接性。
五、認(rèn)真執(zhí)行中心簽訂的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書、合同、協(xié)議書等文件，保證中心各項(xiàng)資金的安全，完整。
六、嚴(yán)格按照《飲食中心財(cái)務(wù)管理規(guī)定》要求審核每一張單據(jù)，做好制單、記帳工作。堅(jiān)決杜絕違反財(cái)務(wù)規(guī)定的會(huì)計(jì)事項(xiàng)發(fā)生。
七、.認(rèn)真審核各餐廳物資報(bào)表，掌握每月經(jīng)營情況，定期到各餐廳進(jìn)行庫存物資盤點(diǎn)，以保證賬實(shí)相符。每月核對(duì)物資報(bào)表與總賬相關(guān)科目余額，保證賬表相符。
八、審核出納報(bào)送的“現(xiàn)金日?qǐng)?bào)表“、“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”，及時(shí)與出納核對(duì)庫存現(xiàn)金余額及銀行存款余額。每月對(duì)出納庫存現(xiàn)金進(jìn)行一次核查，保證賬實(shí)相符。
九、每月根據(jù)中心管理規(guī)定，計(jì)算全中心人員工資、勞酬及加班費(fèi)等。
十、認(rèn)真結(jié)帳，月底編制“資產(chǎn)負(fù)債表”、“損益表”、“飲食中心經(jīng)營核算表”、“管理費(fèi)用明細(xì)表”，報(bào)送中心領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)上級(jí)審閱、監(jiān)督。
十一、裝訂、保管記賬憑證，按時(shí)間順序排列存放，以便核查。
成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
1、原材料，低值易耗品和其他物料出庫憑證的編制；
2、制造費(fèi)用分?jǐn)偧敖Y(jié)轉(zhuǎn)以及相關(guān)憑證的編制；
3、計(jì)算產(chǎn)品成本并編制產(chǎn)成品憑證；
4、進(jìn)行產(chǎn)品成本分析，尋找產(chǎn)品成本節(jié)約空間；
5、編制成本報(bào)表，為管理層提出成本改進(jìn)建議；
6、參與車間生產(chǎn)管理；
7、產(chǎn)品定額或其他成本核算的編制和監(jiān)督執(zhí)行；
8、按總部管理要求管理核算工廠成本；
9、按成本主管思路結(jié)合工廠實(shí)際開展工作；
10、規(guī)范監(jiān)督工廠材料領(lǐng)用情況；
11、復(fù)核監(jiān)督倉庫期末盤點(diǎn)；
12、復(fù)核監(jiān)督工廠工時(shí)費(fèi)用的發(fā)生與統(tǒng)計(jì)；
13、監(jiān)督工廠資產(chǎn)的安全與完整；
14、出具工廠本批本月成本核算表；
15、計(jì)算工廠本批本月訂單盈虧情況；
16、同工廠經(jīng)理出具分析本批本月訂單盈虧原因分析；
17、同工廠經(jīng)理討論提供出現(xiàn)問題原因的整改建議；
18、職責(zé)范圍內(nèi)的會(huì)計(jì)資料的整理、保管；
19、同材料員計(jì)劃員做好材料的控制使用；
20、同工廠經(jīng)理共同研究提高工作效率按時(shí)完成訂單的方法
21、協(xié)助工廠經(jīng)理做好數(shù)據(jù)收集分析管理工作；
22、為規(guī)范工廠成本核算流程，提供建議方法解決方案；
管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)4
1、主導(dǎo)ERP系統(tǒng)上線，供應(yīng)鏈模塊業(yè)務(wù)與系統(tǒng)對(duì)接工作。
2、ERP系統(tǒng)應(yīng)收、應(yīng)付數(shù)據(jù)審核。
3、出具應(yīng)收、應(yīng)付賬齡分析表。
4、跟進(jìn)供應(yīng)商付款計(jì)劃，合理安排資金。
5、完善應(yīng)收、應(yīng)付管理及分析制度
管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)5
職位描述：
1、�？埔陨蠈W(xué)歷；
2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉excel等辦公軟件；
3、為人誠實(shí)正直，熟悉資金管理及銀行工作流程；
4、有集團(tuán)出納、資金管理經(jīng)驗(yàn)或財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,負(fù)責(zé)系統(tǒng)上線開發(fā)及系統(tǒng)的日常維護(hù)工作
2、指導(dǎo)信息管理組成員完成日常信息系統(tǒng)維護(hù)、管理工作
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)信息管理組收集分析各部門的信息系統(tǒng)需求,促進(jìn)運(yùn)營過程中所有IT事項(xiàng)的溝通與解決
4、負(fù)責(zé)本組年度預(yù)算的編制、事中分析和管控,以及事后預(yù)算執(zhí)行情況分析工作
5、負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營管理部經(jīng)理建立信息管理組員工的績(jī)效考核指標(biāo)體系
6、協(xié)助組織和規(guī)劃信息管理組財(cái)務(wù)人員的.培訓(xùn)、考核和發(fā)展工作
7、負(fù)責(zé)配合質(zhì)量控制體系的檢查,協(xié)助外部審計(jì)、內(nèi)部審計(jì)、內(nèi)部控制等工作的開展
8、作為財(cái)務(wù)信息管理的專家,解決信息管理組工作中產(chǎn)生的復(fù)雜問題
9、及時(shí)關(guān)注相關(guān)法律法規(guī)與業(yè)內(nèi)實(shí)踐的變化,并及時(shí)根據(jù)外部變化對(duì)財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心提出優(yōu)化建議
10、負(fù)責(zé)上級(jí)安排的其他臨時(shí)工作
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),具有財(cái)經(jīng)類和計(jì)算機(jī)雙學(xué)位學(xué)歷者優(yōu)先
2、熟悉信息管理知識(shí),掌握豐富的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用管理及各類數(shù)據(jù)庫等知識(shí)
3、熟悉Oracle系統(tǒng)或ERP軟件,擁有Oracle認(rèn)證證書者優(yōu)先
4、具有較強(qiáng)的溝通能力,能夠有效地收集信息及反饋信息
5、具備優(yōu)秀的的分析及解決問題能力,能夠解決日常運(yùn)營過程中產(chǎn)生的復(fù)雜問題
6、熟悉財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的運(yùn)營模式者優(yōu)先;熟悉RPA運(yùn)維管理者優(yōu)先
管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)7
1.0嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)部頒發(fā)的《公司財(cái)務(wù)通則》、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《物業(yè)管理企業(yè)財(cái)務(wù)管理規(guī)定》和公司財(cái)務(wù)制度。
2.0具有會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格;熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,忠于職守,堅(jiān)持原則。
3.0按照國家有關(guān)規(guī)定、行業(yè)要求設(shè)置會(huì)計(jì)科目。
4.0按公司費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定,監(jiān)督檢查各種報(bào)銷憑證。
5.0采用權(quán)責(zé)發(fā)生制原則記賬,根據(jù)審核無誤的原始憑證填制會(huì)計(jì)憑證,電腦登帳,打印賬簿,保證公司財(cái)務(wù)憑證數(shù)字清晰、內(nèi)容真實(shí)、保管完整。
6.0編制公司會(huì)計(jì)報(bào)表,做到編報(bào)及時(shí),真實(shí)可靠,全面完整,相關(guān)可比和便于理解。
7.0按時(shí)計(jì)算、申報(bào)、交納管理處所有稅費(fèi)。
8.0對(duì)公司業(yè)務(wù)往來款的'帳目進(jìn)行跟蹤管理,對(duì)各項(xiàng)牧業(yè)管理服務(wù)費(fèi)用的收取進(jìn)行監(jiān)督控制,對(duì)應(yīng)收款項(xiàng)督促有關(guān)部門和人員及時(shí)催收,并向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
9.0安全完整保管財(cái)務(wù)資料及會(huì)計(jì)檔案,查閱和復(fù)印會(huì)計(jì)原始資料需經(jīng)財(cái)務(wù)部經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
10.0完成公司領(lǐng)導(dǎo)、財(cái)務(wù)部經(jīng)理、管理處主任交辦的其他工作。
管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)8
1、嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、規(guī)章制度,正確反映公司貨幣資金的收、支、存情況,把好收支關(guān)。
2、辦理銀行結(jié)算和現(xiàn)金收支業(yè)務(wù),認(rèn)真審核各種收付款憑證,做到合法、合理、手續(xù)齊全,及時(shí)做好銀行結(jié)算憑證的傳遞、登記和銷帳工作。
3、健全支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)轉(zhuǎn)帳支票,不得簽發(fā)空頭支票。
4、嚴(yán)格執(zhí)行銀行規(guī)定的現(xiàn)金庫存限額,不得以白紙條抵充現(xiàn)金,不挪用現(xiàn)金。
5、隨時(shí)掌握銀行存款余額,月末做好余額調(diào)節(jié)表,對(duì)未達(dá)帳及時(shí)消化。
6、整理收付款憑證,填制記帳憑證,登記現(xiàn)金日記帳和銀行日記帳,做好日清月結(jié)、帳實(shí)相符。
7、做好保險(xiǎn)箱密碼的保密工作和鑰匙的'保管工作,不得委托他人代辦。
8、妥善保管好現(xiàn)金和銀行出納員使用的各種專用章。
9、不得將出納工作交他人代管,確保庫存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券完整無缺。
管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)9
1、為企業(yè)客戶提供財(cái)稅相關(guān)的咨詢服務(wù)，同時(shí)挖掘客戶需求
2、支持公司業(yè)務(wù)的發(fā)展，參與對(duì)外業(yè)務(wù)推廣活動(dòng)
3、配合銷售接觸客戶并創(chuàng)建專案銷售機(jī)會(huì)，充分利用中心資源共同完成公司的.銷售任務(wù)
4、具有獨(dú)立完成企業(yè)財(cái)務(wù)管理的能力
管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)10
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作,組織制定統(tǒng)一、規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)化財(cái)務(wù)核算,保證核算真實(shí)準(zhǔn)確、標(biāo)準(zhǔn)一致;及時(shí)提供真實(shí)、準(zhǔn)確、合規(guī)的財(cái)務(wù)報(bào)表和內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)表;
2.負(fù)責(zé)組織股份公司及分、子公司財(cái)務(wù)清查和資產(chǎn)盤點(diǎn)工作;負(fù)責(zé)不良資產(chǎn)的監(jiān)控與報(bào)告;
3.負(fù)責(zé)審計(jì)意見反饋、審計(jì)問題整改、財(cái)務(wù)月度報(bào)告的.審閱及回復(fù);
4.負(fù)責(zé)分、子公司的會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)報(bào)表、稅收核算、財(cái)務(wù)分析、隊(duì)伍管理等;
5.負(fù)責(zé)組織對(duì)股份公司各分、子公司資產(chǎn)、往來等核對(duì)檢查,保證資產(chǎn)賬實(shí)相符;
6.負(fù)責(zé)股份公司財(cái)務(wù)經(jīng)營分析和其他各類財(cái)務(wù)分析,為管理層提供及時(shí)、準(zhǔn)確、有效的內(nèi)部財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為股份公司管理層提供決策依據(jù);
7.負(fù)責(zé)審核分、子公司月度財(cái)務(wù)報(bào)告;
8.負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)管理相關(guān)的中介機(jī)構(gòu)的溝通與協(xié)調(diào);
9.負(fù)責(zé)股份公司日常稅收事務(wù)管理與安排。
任職要求:
1.本科及以上,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、財(cái)稅、金融及相關(guān)專業(yè),中級(jí)以上職稱;
2. 30歲以上,8年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上大中型企業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.精通財(cái)務(wù)管理知識(shí)、稅務(wù)知識(shí),熟悉國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、政策和制度;
4.出色的判斷、分析、溝通、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力;良好的社交、口頭表達(dá)和文字水平;熟練使用辦公軟件;抗壓能力強(qiáng)、保密意識(shí)較強(qiáng)。
管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、電網(wǎng)銷業(yè)務(wù)日常對(duì)賬,業(yè)務(wù)系統(tǒng)到賬確認(rèn)、實(shí)收生成保單、以及電網(wǎng)銷退費(fèi);
2、每日核對(duì)電網(wǎng)銷業(yè)務(wù)異常數(shù)據(jù),確保月末無未達(dá);
3、總公司日常保費(fèi)、賠款、手續(xù)費(fèi)結(jié)算銷數(shù)、機(jī)構(gòu)共保審核;
4、代位求償、共保體以及相關(guān)總公司需要處理的業(yè)務(wù)對(duì)接工作;
5、制作再保支付單、再保數(shù)據(jù)實(shí)收和銷數(shù)處理、每月末未處理部分做暫收款處理;
6、每月初提供暫收款明細(xì)、并出具賬齡分析表、季度出具再保分析報(bào)告;
7、協(xié)調(diào)信保業(yè)務(wù)日常對(duì)賬工作;
8、指導(dǎo)并管理機(jī)構(gòu)日常業(yè)務(wù)核算;
9、配合年度審計(jì)以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他零時(shí)性工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)類專業(yè);
2、具有2年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉會(huì)計(jì)核算相關(guān)政策法規(guī),熟悉保險(xiǎn)公司核算全流程,熟練使用財(cái)務(wù)軟件及財(cái)務(wù)系統(tǒng);
4、通過助理會(huì)計(jì)師及以上,有耐心、有責(zé)任心、邏輯性及溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。
管理會(huì)計(jì)的'崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)分中心學(xué)校，各部門年度預(yù)算的編報(bào)、審核，指導(dǎo)各部門編制新財(cái)年預(yù)算并收集匯總，檢查預(yù)算的指標(biāo)合理性，平衡調(diào)整預(yù)算報(bào)表；
2、預(yù)算追蹤及反饋，對(duì)學(xué)校及各部門預(yù)算進(jìn)行監(jiān)控，實(shí)現(xiàn)學(xué)校利潤(rùn)最大化，做好預(yù)算的編報(bào)、跟蹤與反饋工作；
3、對(duì)學(xué)校和部門進(jìn)行經(jīng)營分析，針對(duì)學(xué)校和各部門進(jìn)行經(jīng)營分析，提高經(jīng)營效果和效率，為管理層提供決策依據(jù)；
4、根據(jù)業(yè)務(wù)需求編報(bào)內(nèi)部報(bào)表；
5、保證公司規(guī)章制度的貫徹落實(shí)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理中的漏洞；
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其它工作。
管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)13
職責(zé)描述:
財(cái)務(wù)管理工作
1,根據(jù)業(yè)務(wù)運(yùn)營情況,建立、完善財(cái)務(wù)體系,對(duì)業(yè)務(wù)提供支撐
2,通過財(cái)務(wù)上下游的合作,提升公司體系(包含但不限于財(cái)務(wù)體系)的運(yùn)作效率
3,能應(yīng)付復(fù)雜的、突發(fā)性的`問題(如稅務(wù)部門抽檢);
4,能夠落地地區(qū)戰(zhàn)略,做財(cái)務(wù)體系支撐;
5,能完成日常應(yīng)急問題(如日常稅務(wù)部門抽檢)
任職資格:
1、具備較強(qiáng)的專業(yè)能力及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)敏感度
2、具備較強(qiáng)的組織敏感度、溝通影響能力
3、具備較強(qiáng)的系統(tǒng)思考能力
4、能夠通過機(jī)制、流程去管控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
5、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
6、從事物業(yè)行業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)管理工作3年,或有集團(tuán)級(jí)財(cái)務(wù)管理經(jīng)歷1年以上
微信
物業(yè)財(cái)務(wù)管理崗位
管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)14
1.根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)，編制公司年、季度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等財(cái)務(wù)預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行;
2.深入了解公司業(yè)務(wù)，通過ERP系統(tǒng)監(jiān)督業(yè)務(wù)運(yùn)行，管控進(jìn)銷、庫、存及費(fèi)用異常;
3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營費(fèi)用審核;
4.負(fù)責(zé)審核年、季、月度各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;
5.負(fù)責(zé)編制經(jīng)營分析報(bào)表，對(duì)經(jīng)營狀況進(jìn)行分析，向公司決策層提供每月財(cái)務(wù)分析報(bào)告，提出合理化建議;
6.協(xié)助上級(jí)建立財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、稽核審計(jì)等有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度。
管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)15
職責(zé)描述:
1 協(xié)助建立和優(yōu)化財(cái)務(wù)管理體系
2 協(xié)助年度預(yù)算的編制和控制;
3 提供公司決策支持,進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析;
4 負(fù)責(zé)管理報(bào)表編制;
5 負(fù)責(zé)整體稅務(wù)籌劃;
6 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)計(jì)劃;
7 組織完成財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)的`實(shí)施;
8 組織財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的日常運(yùn)行維護(hù),并負(fù)責(zé)整體的財(cái)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)運(yùn)維
9 完成上級(jí)安排的其他工作;
10 提供業(yè)務(wù)支持。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱,注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先
2、5年以上相關(guān)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉投融資法律規(guī)范、投融資運(yùn)作模式、財(cái)務(wù)和市場(chǎng)分析方法;
4、了解企業(yè)并購、資產(chǎn)重組、資本運(yùn)作等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)優(yōu)先;
5、掌握法律、財(cái)務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)知識(shí),具有風(fēng)控意識(shí);
6、具有優(yōu)秀的分析能力,能根據(jù)科技公司規(guī)劃,進(jìn)行相應(yīng)的投融資計(jì)劃分析
【管理會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)】相關(guān)文章：