學校行政會議制度

　　在學習、工作、生活中，我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系，制度是維護公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。我敢肯定，大部分人都對擬定制度很是頭疼的，下面是小編為大家收集的學校行政會議制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

學校行政會議制度1

　　為協(xié)調好各室的工作和教育教學工作。保障學校各項工作有序的開展，特制定工作會議制度。

　　一、 校長：

　　1、 每月召開一次行政工作會議。

　　（1）月初工作安排。

　�。�2）月末工作總結：對下步工作進行安排。

　　2、 每周一召開一次行政例會，總結上周工作，布置本周工作。

　　3、 召開教學、德育及音、體、美、電教、圖書、保衛(wèi)等工作會議、專題研究工作。

　　4、 遇有重大工作隨時召集。

　　二、 副校長：

　　1、 召集教導會議每周一次。

　　2、 教學工作會議。

　　3、 班主任會議。

　　4、 教研組長會議。

　　三、 教導處：（主任召集）

　　1、 教導月、周工作會議。

　　2、 教育工作專題會議。

　　3、 教學工作專題會議。

　　4、 教案、作業(yè)檢查會議。

　　5、 教師骨干會議。

學校行政會議制度2

　　學校行政會議主要討論研究和決定學校的重要問題，部署學校的日常行政工作任務，并負責實施督查與反饋總結，以促進學校各部門協(xié)調運轉，確保學校工作目標和各項任務的順利完成。

　　一、學校行政會議一般每兩周召開一次，遇有重要情況或急需處理的重大問題可隨時召開。

　　二、參加人員，通常是學校中層以上干部，也可根據工作需要由校長決定由中層正職以上參加，必要時可召開行政擴大會議，請有關人員列席會議。參加會議人員要及時安排好自己的工作，準時參加會議，不拖拉不早退，有重要事情要向校長請假，過后由部門負責人負責傳達會議精神。

　　三、學校行政會議由校長召集并主持,必要時可委托副校長主持召開。會議的議題由校長確定，會議成員個人認為需要集體討論的議題，會前應向校長提議。

　　四、議題的主要提出人就議題作簡要說明，成員就議題進行充分醞釀討論，會議主持人根據多數人意見，提出該事項的.處理意見，由全體成員作出決議或表決。重大議題一般會前通知各成員。

　　五、行政會議堅持民主集中制原則，本著對工作極端負責的態(tài)度，堅持一切從實際出發(fā)，實事求是，有民主作風，有大局觀念，講真話，辦實事，求實效，倡導暢所欲言充分發(fā)表意見并服從會議決定。

　　六、會議通過的決議，由分管校長、責任部門或指定人員負責貫徹落實，并及時將實施情況向校長匯報。每位領導都要團結協(xié)作，認真貫徹執(zhí)行，不能隨意推翻或改變決定事項。在貫徹執(zhí)行中因實際問題必須更改決定的，應及時向校長匯報或在下次會議中提出討論和修改。

　　七、校長布置任務，各部門、各條線應積極主動接受任務，不推諉，并按時、保質保量完成。

　　八、學校行政會議由專人記錄并存檔。

　　20xx年9月

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