（熱）電話銷售崗位職責15篇
在現(xiàn)在社會，需要使用崗位職責的場合越來越多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編幫大家整理的電話銷售崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
電話銷售崗位職責1
崗位職責：
1.通過電話等方式向用戶介紹和推薦流利說核心課程；
2.定時定量完成每天的通時通量和工作要求；
3.持續(xù)穩(wěn)定地實現(xiàn)個人銷售目標；
4.與用戶建立密切的關系，以達成銷售和服務目標；
5.完善和跟進學員數(shù)據(jù)庫，反饋用戶需求，幫助用戶達成英語學習目標。
職位要求：
1.大專及以上學歷，1年及以上電話銷售經驗或客戶服務經驗優(yōu)先；
2.熱愛銷售，接受電銷，愿意挑戰(zhàn)高薪；
3.邏輯思維清晰，應變能力強，以及出色的溝通表達能力；
4.強烈的`團隊協(xié)作精神和責任感；
5.優(yōu)秀的客戶服務意識（可接受靈活的工作時間安排）；
6.普通話標準、流利；字正腔圓，嗓音條件好的同學加分；
7．具備一定的英語聽說能力，有在線教育行業(yè)背景優(yōu)先。
電話銷售崗位職責2
崗位職責:
1、負責培訓業(yè)務拓展,管理電話銷售團隊;
2、負責培訓下屬,指導成員完成個人目標。
3、負責服務區(qū)域的日常運作;
4、銷售額及各項成本及服務指標監(jiān)控
5、對內外的溝通協(xié)調
6、承辦領導和上級交辦的`其他事宜
7、新員工培訓課程開展及上崗考核;
任職條件:
1、大專以上學歷,有2年以上電銷管理經驗優(yōu)先
2、有較強的溝通能力,服務意識、團隊合作精神、抗壓能力;邏輯分析能力與執(zhí)行力
3、了解呼叫中心運作,熟悉Office軟件;
4、手底下至少要有10人以上的人員!!!
電話銷售崗位職責3
職責描述：
1、利用公司提供的平臺及網絡資源進行線上拓客；
2、及時有效地與客戶溝通，了解客戶需求、匹配產品并促成交易；
3、配合公司完成各項計劃及銷售業(yè)績目標；
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的.長期合作關系。
崗位要求：
1、20—35歲，口齒清晰，普通話流利，語言富有感染力；
2、熱愛銷售工作，抗壓能力強，工作主動，有團隊合作精神；
3、具備較強的學習和溝通能力；
4、有網絡或相關銷售工作經驗者優(yōu)先；
5、服從公司安排與管理。
工作時間：
朝九晚六
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經驗
電話銷售崗位職責4
1、開展電話預約工作，邀約客戶到訪咨詢
2、挖掘客戶要求，對客戶信息真實性進行篩選
3、通過打電話的`方式對登記信息客戶介紹活動，活動邀約
4、完成公司部門主管分配的相應工作，并積極主動的跟進工作
電話銷售崗位職責5
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略制定銷售策略并且建立區(qū)域合作伙伴的合作模式;
2、針對客戶群特征進行把控，制定可執(zhí)行的銷售計劃，確保市場銷售目標實現(xiàn);
3、對于潛在客戶的開發(fā)、挖掘、跟蹤及合同的簽訂、回款跟蹤等，最終按時完成公司回款任務指標;
4、深入掌握產品特性并傳遞給客戶，梳理客戶需求，有良好的培訓能力，對銷售團隊進行有效培訓;
5、管理銷售團隊，善于激勵銷售團隊;
6、完成部門員工的.績效管理、團隊建設、團隊費用管理等日常管理工作;
7、關注團隊的培養(yǎng)和組建，持續(xù)提升團隊業(yè)務能力。
電話銷售崗位職責6
1、主動溝通客戶需求,開拓潛在客戶;
2、目標客戶的.跟蹤及維護,對客戶資料進行整理和完善;
3、收集分析所負責行業(yè)的競爭情報以及其他情報;
4、負責部門的團隊建設帶領團隊完成公司分配的各項工作指標。
電話銷售崗位職責7
崗位職責:
1.通過電話方式向上游供應商推廣應收賬款保理融資,完成收入考核指標;
2.調研供應商融資需求,配合相關部門改進完善金融產品,制定營銷推廣方案;
3.負責營銷團隊的電話銷售技巧培訓,制定電話銷售策略;
4.帶領團隊通過電話拜訪,為商家提供貸款產品方案;
5.定期召開例會,傳達、布置任務,提升團隊學習氛圍,隨時把握員工心理動態(tài)。
崗位要求:
1.本科及以上學歷,市場營銷相關專業(yè);
2.具有5年以上銷售工作經驗,其中1年以上金融行業(yè)電話銷售培訓和管理經驗;
3.具備較強的溝通能力、談判能力,有激情,抗壓能力強;
4.具有企業(yè)客戶銷售經驗者優(yōu)先考慮。
電話銷售崗位職責8
【崗位職責】
1、公司提供的客戶資源，電銷專員通過公司的'電話平臺對客戶的需求進行挖掘和分析；
2、對客戶進行跟蹤回訪，解答客戶的疑問，熟練掌握公司產品
3、維護客戶關系，進行有效跟蹤，做好售前，售后服務的工作。
【職位要求】
1、口齒清晰，普通話流利，語言有親和力和感染力；
2、熱愛銷售工作，敢于挑戰(zhàn)自我，挑戰(zhàn)高薪；
3、有良好的學習能力和較強的抗壓力；
電話銷售崗位職責9
崗位要求:
1、�？萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、年齡20歲及以上,口齒清晰,普通話標準,語音富有感染力;
3、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、思維清晰且有條理,良好的客戶服務意識;
5、熱愛銷售工作,具有進取精神,有責任心,陽光、激情,有朝氣,能承受較大的工作壓力;
6、有一年以上銷售經驗,電話銷售或互聯(lián)網銷售經驗優(yōu)先;
職位描述
1、電話銷售人員需要樹立良好的心態(tài),以積極熱情的態(tài)度堅定的信心去投入工作,要有良好的敬業(yè)精神。
2、使用規(guī)范的、標準的語言開展電話營銷工作,在次通話前前要有充足的思想準備。
3、在電話中進行交流必須做到如同面談一樣,要微笑服務、要用真誠、熱情、周到、謙虛、尊重的口氣。
4、要想成為一名優(yōu)秀的'銷售人員要不斷挑戰(zhàn)自我,要有突破、創(chuàng)新,要用心去做。遇到困難要及時調整自己的心態(tài),不要因情緒影響自己的語言和工作。
5、平時銷售人員應該做好記錄,做好客戶分析,及時傳遞信息。
6、作為優(yōu)秀的電話銷售人員要認真傾聽客戶的意見,要善于傾聽客戶的聲音,要求,甚至客戶的抱怨,要讓客戶感受到你氣度,做好解釋工作,及時反饋信息。
7、電話銷售人員的工作之一就是負責呼入電話接聽,了解客戶信息來源,對客戶提出問題給予耐心回答并及時講客戶信息錄入系統(tǒng)
8、對所分配客戶進行及時回訪跟進并及時將客戶信息錄入系統(tǒng)
電話銷售崗位職責10
崗位職責
1、完成上級布置的電話銷售目標
2、對公司存量用戶進行維護，根據(jù)公司提供的線索開拓新用戶
3、反饋客戶意見和信息，對業(yè)務提出合理建議
4、不斷總結經驗，輸出總結，提升銷售能力
5、有互金行業(yè)銷售(電銷)經驗者優(yōu)先
崗位要求
1、大專及以上學歷，有一年以上的'金融理財?shù)碾婁N、銷售客服經驗
2、勤奮，實干，有責任心，敢于挑戰(zhàn)
電話銷售崗位職責11
1、會員模式：負責公司企業(yè)會員、互聯(lián)網產品的新老客戶開發(fā)，完成公司下達的銷售任務;
2、閉環(huán)交易：尋找潛在客戶并維護長期客戶，建立長期共贏的`客戶合作關系，積極提升客戶體驗;
3、定制服務：及時準確地了解客戶信息，把握客戶需求，為客戶提供專業(yè)的產品演示和解決方案;
4、反饋機制：分析行業(yè)發(fā)展信息，為銷售部門提出建設性的市場拓展方案，實現(xiàn)銷售機會到銷售產能的最大轉化;
5、產品增值：與客戶進行良好的聯(lián)絡溝通，開展商務洽談等新業(yè)務開拓工作，簽訂訂單，回收相關服務款項。
電話銷售崗位職責12
�、偃尕撠熕爡^(qū)域的管理和運營。挖掘客戶資源并細分客戶，按一定的比例合理分配客戶資源給電話銷售人員。指導inside sales與客戶建立良好的關系，以保證銷售工作的順利進展。
②負責銷售目標和銷售資源的分解，對銷售目標的完成率負責。按一定的行業(yè)劃分客戶，根據(jù)業(yè)績指標以一定的比例挖掘潛在客戶并匯總分類，保證為outside sales 提供充足的客戶資源。隨時調整比例來滿足銷售需求。
�、塾媱�、組織、落實所轄團隊的銷售活動。Inside sales必須每天制定銷售計劃，并反饋銷售結果，提交潛在客戶資源，落實sales及時拜訪客戶。
�、茇撠熤变N團隊的.銷售業(yè)績、日常管理、激勵、培訓和輔導。
�、萁⒑侠淼目己朔绞�，以底薪+獎金制度對電話銷售人員進行考核，其中獎金=業(yè)績+行政考核
�、迏f(xié)助人員的招聘和選用。
�、弑匾獣r跟進客戶，協(xié)調客戶關系，安排適當?shù)碾娫捇卦L工作。
電話銷售崗位職責13
1、負責帶領電話銷售團隊針對公司已有客戶進行回訪，進行公司產品的推廣和銷售。完成團隊銷售指標;
2、負責電銷團隊搭建、電銷培訓體系、激勵和管理制度的建立;
3、負責電話銷售應用系統(tǒng)工具的'搭建和優(yōu)化，提升團隊工作效率;
4、負責電銷數(shù)據(jù)分析，挖掘客戶需求，尋找銷售機會，推動產品、規(guī)則、流程等優(yōu)化;
5、負責電銷質量監(jiān)控和管理，不斷化化和完善銷售話述、銷售技巧和銷售策略;
6、負責電話銷售團隊跨部門協(xié)作機制的建立，高效完成銷售轉化;
7、負責電銷團隊文化建設，創(chuàng)造積極、高效、有銷售激情的團隊氛圍。
電話銷售崗位職責14
1.電話聯(lián)系客戶，收集市場信息,關注競爭對手及市場發(fā)展趨勢:
2.開發(fā)新客戶,有效的執(zhí)行工作計劃并達成年度業(yè)績指標;
3.在現(xiàn)有的和新的市場中,開展市場活動,進一步拓展新的業(yè)務;
4.維護并加強現(xiàn)有的合作伙伴關系,開發(fā)新的合作伙伴和拓展新的`銷售機會:
5.挖掘客戶職業(yè)衛(wèi)生,環(huán)境檢測及安全生產標準化等需求:
6.通過各種客戶服務活動與現(xiàn)有客戶保持良好的關系.
電話銷售崗位職責15
1、要求有良好的溝通能力，愛崗敬業(yè)
2、早八晚五
3、每周日休息，法定假日休
4、節(jié)假日定期旅游
任職資格
1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
2、熱愛銷售工作，抗壓能力強，工作主動，有團隊合作精神；
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、有相關電話客服，銷售工作經驗者優(yōu)先。
5、服從公司安排與管理，優(yōu)秀的畢業(yè)生放寬要求。
崗位職責：
1、根據(jù)公司提供的客戶資源，進行有效過濾，并整理分析客戶群的信息資料。
2、通過電話、QQ、微信等網絡方式與客戶進行交流，建立業(yè)務聯(lián)系。
3、及時收集并處理客戶的反饋意見，維護客戶關系。
4、負責與意向客戶進行深度交流，宣傳推廣公司的產品。
5、積極配合完成公司制定的工作指標，按時保質的完成工作任務。
工作要求：
1、具有電話營銷業(yè)務經驗者優(yōu)先。
2、具備勤奮、踏實、認真負責的工作態(tài)度。
3、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力
4、性格開朗、善于溝通，應變能力強，思維反應敏捷
5、機電、建筑專業(yè)類優(yōu)先考慮。
1、主要負責與客戶電話溝通并進行相關業(yè)務咨詢。
2、協(xié)助部門經理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作。
3、負責和相關部門進行具體項目的溝通，保證咨詢項目的順利進行。
4、負責各區(qū)域招標信息的收集、整理與反饋，按要求及時制作招標文件并進行投標工作。
5、協(xié)助部門經理組織、領導銷售隊伍完成銷售目標，協(xié)調處理各類市場問題。
6、各類任務單的下發(fā)及合同執(zhí)行情況的登記、跟蹤與反饋。
7、負責本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。
8、完成本部門的.行政事務性工作，為本部門人員提供后勤服務。
主要工作職責：
1。協(xié)助完成公司信息管理工作；
2。廠家對應系統(tǒng)的操作及錄入；
3。集團系統(tǒng)的操作及錄入；
4。日常車輛數(shù)據(jù)等的統(tǒng)計和整理并上報；
5。中間業(yè)務數(shù)據(jù)的日常統(tǒng)計和整理上報；
6。客戶檔案的整理與分類及相關手續(xù)的收集、整理；
7。每月底與財務核對開票信息與上報信息，確保準確；
8。協(xié)助銷售各條線審計工作的完成；
9。上級安排的其他工作。
任職要求：
1、高中�？萍耙陨蠈W歷；
2。、1年以上工作經驗；
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